經(jīng)營者
產業(yè)經(jīng)濟
- 房地產上市公司并購定價及影響因素研究
- 重慶新興服務業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ膶嵶C分析
- 邊際效用遞減規(guī)律下西藏旅游業(yè)發(fā)展的相關研究
- “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下道路運輸業(yè)轉型升級問題思考
- 房地產經(jīng)濟波動影響因素分析
- “互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計行業(yè)的發(fā)展趨勢
- 經(jīng)濟新常態(tài)下成品油零售企業(yè)的市場營銷現(xiàn)狀及對策
- 論宏觀經(jīng)濟趨勢給建筑材料市場帶來的影響與對策
- 房地產業(yè)對區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的影響及對策
- 沂南縣休閑漁業(yè)發(fā)展簡析
財經(jīng)視點
管理科學
- 新機場航站樓及相關配套附屬設施招標規(guī)劃分析
- 基于公眾參與制度下的水資源管理
- 國有企業(yè)人事檔案管理工作的要求分析
- 推進國有企業(yè)公司治理體系的思考與建議
- 淺談如何解決少年宮的資金瓶頸問題
- 全面預算管理在基層醫(yī)院的探索
- 衛(wèi)生與健康領域供給側結構性改革研究
- 關于合肥市構建國有資本投資運營公司的路徑探索
- 新常態(tài)下企業(yè)轉型升級中的政府服務研究
- 分析新媒體環(huán)境對高校檔案管理的影響與應對措施
- 建筑供應鏈管理的集成化研究
- 談職業(yè)技能培訓與安全生產培訓的關系
- “以人為本”理念在高校管理中的價值分析
- 新醫(yī)改形勢下縣級醫(yī)院面臨的機遇與挑戰(zhàn)
- 機械設計中的自動化設備安全管控
- 基于醫(yī)保費用審核的醫(yī)保監(jiān)管完善對策分析
- 農村集體三資管理存在的困境及策略
- 煤礦周轉材料閉合管理與信息化
- 二級供應鏈中提前期壓縮的價格協(xié)調機制研究
- 關于中藥材國企改革的相關思考
- 城鄉(xiāng)醫(yī)保基本公共服務均等化的實現(xiàn)路徑研究
經(jīng)營管理
- 適合央企三級公司的營銷之路
- 企業(yè)投資管理面臨的問題與對策
- 首鋼京唐公司品牌建設的實踐與探索
- 國有企業(yè)內部物流管理發(fā)展
- 高校獨資企業(yè)改制研究
- 互聯(lián)網(wǎng)時代機械企業(yè)品牌運營研究
- 房地產開發(fā)設計管理階段成本控制分析
- 中國成品油市場轉型特點與市場營銷策略思考
- “互聯(lián)網(wǎng)+”時代的企業(yè)戰(zhàn)略管理創(chuàng)新
- 如何加強機床制造企業(yè)的庫存管理
- 企業(yè)跨國經(jīng)營的價值鏈研究
- 拼多多營銷分析
- 探究施工單位墊資施工的風險管理
- 試論改進石油企業(yè)物資采購標準化管理的措施
- 電子商務服務全面質量管理模型研究
- 試論成品油營銷中客戶的開發(fā)與維護
- 鋼鐵企業(yè)發(fā)展城市服務業(yè)的策略探討
- 業(yè)務外包規(guī)范管理探索與研究
- 推拉聯(lián)動,打造品效協(xié)同的品牌傳播體系
- 論新形勢下基層水利的管理體制改革
- 公共安全防控體系在油田企業(yè)中的應用
- 企業(yè)擴產項目風險識別方法與風險點
- 移動互聯(lián)網(wǎng)絡整合營銷傳播模式構建探討
- 定額管理在生產制造企業(yè)中的運用
- 鋼鐵物流企業(yè)發(fā)展模式探討
- 煤炭企業(yè)成本管理存在的問題及對策
- 試論國企辦公室工作管理的精細化
- 企業(yè)采購成本管理及控制分析
財務會計
- 淺析海外工程項目財務管理存在的問題及應對措施
- 網(wǎng)絡會計對傳統(tǒng)會計影響研究
- 論工時在制造業(yè)財務核算中的作用
- 新形勢下的民營企業(yè)財務管理新思路分析
- 加強現(xiàn)代企業(yè)精細化財務管理的具體對策研究
- 淺析全面預算在公立醫(yī)院財務管理中的運用
- 探索會計審計與會計財務核算中的問題解決對策
- 價值創(chuàng)造為導向下企業(yè)業(yè)財融合途徑研究
- 構建企業(yè)內控機制 加強應收賬款風險管理
- 市場經(jīng)濟條件下的集團財務管理模式
- 企業(yè)財務內控管理制度建設中的難點及應對策略探討
- 權責發(fā)生制在行政事業(yè)單位財務會計核算中的應用意義分析
- 企業(yè)應收賬款風險防范分析
- 事業(yè)單位財務稽核工作思考
- 新形勢下企業(yè)會計信息化中存在的問題及對策研究
- 淺談供水企業(yè)財務內部控制存在的問題及相應對策
- 優(yōu)化國企財務管理的思考
- 試論如何有效強化村級財務管理
- 論行政事業(yè)單位財務會計報告體系存在的問題及應對措施
- 汽車4S店財務風險管理及對策研究
- 新會計準則下企業(yè)財務管理的實施路徑分析
- 淺析財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德
- 醫(yī)院資金管理改進策略研究
- 大數(shù)據(jù)時代下的企業(yè)財務管理方法探析
- 企業(yè)運作過程中財務預算管理環(huán)節(jié)的實踐
- “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下電子發(fā)票對成品油企業(yè)財務工作的影響
人力資源
- 論成員激勵中心理契約的EAR循環(huán)
- 論企業(yè)員工敬業(yè)度的提升方法
- 基于部門分類的差異化績效管理體系設計
- 新經(jīng)濟時代企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新問題
- 基于馬斯洛需求層次理論分析大型國企如何激發(fā)員工積極性
- 如何提升電廠外包項目部員工工作積極性
- 關于高級會計人才能力框架分析
- 人力資源管理與旅游景區(qū)發(fā)展的關系探究
- 國有企業(yè)人力資源激勵機制建設方向建議
- 企業(yè)人力資源績效考核機制的建設策略
- 人工智能時代的人力資源管理
- 國有企業(yè)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設思考
- 基于勞動定額定員方法的崗位人員優(yōu)化研究
- 退休人事檔案管理中的常見問題及建議
- 新時代高級經(jīng)濟師人力資源管理戰(zhàn)略研究
- 國企改革背景下績效考核方法研究
- 淺談電力企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新發(fā)展
- 探析高新技術企業(yè)的人力資源管理
- 提高辦公室文秘工作質量和水平的有效策略研究
- 平衡計分卡在鋼鐵企業(yè)的應用研究
- 強化企業(yè)思想政治工作 提升人力資源管理水平
- ERP人力資源管理系統(tǒng)在薪酬管理信息化中的作用分析
- 新時期加強行政事業(yè)單位人力資源管理的思考
- 基于企業(yè)戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃的研究
金融證券
稅務審計
- 試論如何利用審計工作有效監(jiān)督和規(guī)范權力
- 基于審計視角下的醫(yī)院績效審計探析
- 大數(shù)據(jù)背景下行業(yè)財務審計監(jiān)管問題分析
- 探析房地產開發(fā)企業(yè)的稅收籌劃問題
- 企業(yè)并購重組的稅務籌劃研究
- 關于國有企業(yè)領導干部經(jīng)濟責任審計的思考
- 碳關稅對中國出口貿易產生的影響
- 鐵路企業(yè)審計問題整改創(chuàng)新研究與實踐
- 商業(yè)地產企業(yè)稅務風險管理措施之我見
- 營改增對建筑類企業(yè)會計核算的影響研究
- 關于“營改增”對房地產稅收影響的幾點探討
- 淺談“營改增”后房地產企業(yè)土地增值稅的稅收風險及籌劃
- 新個稅改革后存在的問題及對策研究
政工園地
- 思政教育之哲科思維教育實踐
- 做好農墾國有企業(yè)離退休黨支部黨建工作的對策
- 新形勢下加強國有企業(yè)政工隊伍建設的思考
- “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下施工企業(yè)思想政治工作有效性研究
- 企業(yè)黨建政工工作的重要性及強化路徑探討
- 做好新時期國有企業(yè)新聞宣傳工作的幾點思考
- 企業(yè)紀委如何加強自身隊伍建設
- 企業(yè)黨建與企業(yè)文化創(chuàng)新之間的關系探析
- 國有施工企業(yè)構建“不能腐”體制機制探索
- 新時代國有企業(yè)意識形態(tài)工作策略
- 淺談國企黨建工作存在的問題與對策
- 新形勢下做好黨委組織政工工作的思考與探討
- 加強企業(yè)基層黨建政工工作的新思路分析
- 開展“榜樣在身邊 前進有路標”活動充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
- “兩學一做”學習教育對企業(yè)黨建工作的作用簡述
- 媒體單位政工人員素質探究
- 關于強化再就業(yè)培訓中思想政治工作的思考
- 淺析怎樣推動國企的新聞宣傳工作
- 新時代煤炭企業(yè)基層黨組織建設工作探析
- 淺析鋼鐵企業(yè)政工工作困境及創(chuàng)新策略