• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    稅務(wù)部門納稅評估工作的問題及其對策研究

    2021-05-14 15:16:39王曙光東野宏一
    經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊 2021年11期
    關(guān)鍵詞:稅收風(fēng)險

    王曙光 東野宏一

    摘? ?要:納稅評估是強(qiáng)化稅源管理和優(yōu)化納稅服務(wù)的重要手段,對提升納稅人納稅服務(wù)滿意度和稅收遵從度具有積極的現(xiàn)實意義。以黑龍江省雞西市稅務(wù)局納稅評估工作現(xiàn)狀為切入點(diǎn),分析其納稅評估工作存在的納稅評估工作法律支撐不足、納稅評估人員素質(zhì)較低、納稅評估數(shù)據(jù)質(zhì)量不高、納稅評估方法較為滯后等問題,提出了完善納稅評估相關(guān)法律法規(guī)、建立專業(yè)化的納稅評估團(tuán)隊、提高納稅評估涉稅信息質(zhì)量、建立健全納稅評估指標(biāo)體系等對策建議,以期規(guī)范雞西市稅源管理,提高納稅評估工作質(zhì)效。

    關(guān)鍵詞:納稅評估;稅收風(fēng)險;納稅遵從

    中圖分類號:F84? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A? ? ? ?文章編號:1673-291X(2021)11-0144-04

    2018年第十三屆全國人大一次會議通過的國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案中明確規(guī)定改革國稅地稅征管機(jī)制、將省級和省級以下國稅地稅機(jī)構(gòu)合并的總體要求,這標(biāo)志著實行了24年的國地稅征管機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一,開啟了稅收征管體制的新篇章,也為納稅評估工作帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。合并后的稅收征管機(jī)構(gòu),省市縣稅務(wù)部門分別成立了大數(shù)據(jù)與風(fēng)險管理局、風(fēng)險管理局與風(fēng)險管理局等三級管理部門,以評估和監(jiān)控稅收風(fēng)險,并對金稅三期系統(tǒng)進(jìn)行全面的信息整合,改變了過去篩查評估不夠全面、納稅評估范圍較窄等情況,促進(jìn)了納稅評估工作的科學(xué)化和專業(yè)化發(fā)展[1]。但受納稅評估機(jī)構(gòu)設(shè)置、評估人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和現(xiàn)代化技術(shù)手段等因素限制,納稅評估實際工作仍有一定的缺陷。因此,本文以黑龍江省雞西市稅務(wù)局為例,通過分析其納稅評估工作現(xiàn)狀及存在的問題提出針對性措施,從而減少基層稅源流失,提高稅收征管質(zhì)效。

    一、稅務(wù)部門納稅評估工作的現(xiàn)狀及成效

    (一)納稅評估機(jī)構(gòu)設(shè)置情況

    至2019年底,黑龍江省稅務(wù)部門遵循國地稅征管體制改革要求,順利完成了省市縣鄉(xiāng)四級共1 086個新稅務(wù)機(jī)構(gòu)逐級統(tǒng)一掛牌工作,精簡機(jī)構(gòu)1 688個,精簡比例高達(dá)33%。雞西市稅務(wù)局由雞西市國稅局和地稅局合并而成,內(nèi)設(shè)科室15個,下轄10個所屬機(jī)構(gòu),共有干部職工1 162人。其中,雞西市第一稅務(wù)分局(即新大企業(yè)與風(fēng)險管理局)主要負(fù)責(zé)雞西市372家大企業(yè)的納稅評估、稅收風(fēng)險事項管理和稅收風(fēng)險防控等工作,內(nèi)設(shè)風(fēng)險應(yīng)對科專門負(fù)責(zé)具體的納稅評估工作;市稅收風(fēng)險管理局和縣(區(qū))級稅務(wù)部門負(fù)責(zé)中小企業(yè)的稅收風(fēng)險管理和納稅評估的具體工作,前者負(fù)責(zé)承接上級稅收風(fēng)險任務(wù)并根據(jù)情況選擇自行應(yīng)對或推送至下一級管理單位,并指導(dǎo)下級單位開展風(fēng)險管理工作;9個縣(區(qū))級稅務(wù)局設(shè)立風(fēng)險管理股和稅源管理股,分別承擔(dān)所在轄區(qū)內(nèi)企業(yè)稅收風(fēng)險管理和納稅評估任務(wù)。

    (二)納稅評估工作操作流程

    黑龍江省雞西市稅務(wù)局納稅評估工作以風(fēng)險管理為導(dǎo)向,按照“稅收風(fēng)險識別—風(fēng)險量化評估—風(fēng)險等級確立”的流程進(jìn)行稅收風(fēng)險管理,并根據(jù)稅收風(fēng)險等級實施差異化管理手段和應(yīng)對措施,如對低風(fēng)險的納稅企業(yè)進(jìn)行提示提醒,鼓勵企業(yè)自查補(bǔ)稅;對有偷逃騙抗趨勢的高風(fēng)險納稅企業(yè)嚴(yán)厲打擊,直接轉(zhuǎn)入稽查部門進(jìn)行重點(diǎn)管理;對其余有風(fēng)險的納稅企業(yè)按照規(guī)定程序進(jìn)行評估分析,以提高其納稅遵從度。評估流程如圖1(見下頁)所示。

    納稅評估工作具體流程可概括為以下5個方面。

    第一,納稅評估數(shù)據(jù)的采集與獲取。采取與獲取納稅評估數(shù)據(jù)是開展納稅評估工作的基礎(chǔ),包括獲取的企業(yè)申報信息、經(jīng)營信息和相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)等內(nèi)部信息,以及政府機(jī)關(guān)、網(wǎng)絡(luò)媒體、第三方機(jī)構(gòu)、黑龍江涉稅信息保障平臺等機(jī)構(gòu)公布的國土、房產(chǎn)、規(guī)劃建設(shè)、行業(yè)發(fā)展和媒體披露的外部信息等。

    第二,納稅評估對象的確定。既可由國家稅務(wù)總局、省稅務(wù)局篩選確立,又可由雞西市稅務(wù)局風(fēng)險防控部門依托稅收風(fēng)險管理系統(tǒng)自行確定。其程序為,稅務(wù)部門根據(jù)風(fēng)險識別指標(biāo)體系,運(yùn)用風(fēng)險評估方法將與預(yù)警值偏離過大或存在明顯錯誤的涉稅企業(yè)篩選出來,經(jīng)風(fēng)險分析小組審議后確立為評估對象,并將案源下發(fā)至相應(yīng)管理單位。

    第三,案頭分析評估。對疑點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行核實的必經(jīng)過程。納稅評估人員須對《納稅評估任務(wù)清冊》中的企業(yè)的賬冊信息進(jìn)行審核評估,并將發(fā)現(xiàn)的問題填入《納稅評估分析工作底稿》,給出評估建議。比如,對分析后可排除疑點(diǎn)的評估項目,經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人審批后轉(zhuǎn)入評估認(rèn)定和處理階段;對不能排除疑點(diǎn)或新增疑點(diǎn)的評估項目需轉(zhuǎn)入約談舉證環(huán)節(jié)。

    第四,納稅評估疑點(diǎn)核實。核實是案頭分析的補(bǔ)充,需納稅評估人員采取約談、實地核查等方式對疑點(diǎn)未完全消除企業(yè)進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)查。比如,納稅評估人員需按規(guī)程下達(dá)《稅務(wù)約談通知書》,提醒企業(yè)在規(guī)定時間到稅務(wù)局進(jìn)行疑點(diǎn)解釋并填寫《納稅情況自查報告表》,征納雙方均無異議后填寫《納稅評估報告》;若存在異議則進(jìn)入實地核查環(huán)節(jié),一般由稅收管理員執(zhí)行;核查完成后,評估人員填寫《納稅評估實地核查記錄》并轉(zhuǎn)入結(jié)果處理環(huán)節(jié)。

    第五,納稅評估結(jié)果處理與反饋。評估結(jié)果處理應(yīng)保證企業(yè)疑點(diǎn)已全部消除,由稅務(wù)部門制作評估分析報告,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后做出評估處理決定。比如,對不涉及違法、違章但需補(bǔ)稅的下發(fā)《納稅評估稅務(wù)事項通知書》,通知企業(yè)應(yīng)補(bǔ)繳的稅款額度;對涉及違法的(即偷逃抗稅)或達(dá)到移送標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)移送稽查部門處理;疑點(diǎn)已排除的不予處理,需將文書歸檔。基層管理單位需要及時將評估結(jié)果進(jìn)行上傳,由風(fēng)控部門對評估整體情況進(jìn)行統(tǒng)計分析。

    (三)納稅評估工作實施成效

    1.風(fēng)險管理意識不斷增強(qiáng)。雞西市稅務(wù)局在國家稅務(wù)總局和省稅務(wù)局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,創(chuàng)新式開展風(fēng)險識別與應(yīng)對工作,通過定期開展“稅務(wù)大融合、業(yè)務(wù)大比拼”知識競賽和優(yōu)秀風(fēng)險評估案例經(jīng)驗分享座談會等活動,使稅務(wù)人員能夠熟練掌握金稅三期系統(tǒng)中查詢到的企業(yè)納稅申報表和財務(wù)報表等相關(guān)信息,及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)的涉稅風(fēng)險點(diǎn),提高了稅務(wù)人員的風(fēng)險敏感度和風(fēng)險應(yīng)對能力,在機(jī)關(guān)內(nèi)部逐步形成良好的風(fēng)險管理氛圍。

    2.數(shù)據(jù)管理質(zhì)量持續(xù)提高。雞西市稅務(wù)局注重加強(qiáng)各部門間的聯(lián)系與合作,通過組建團(tuán)隊及時核對企業(yè)報送的數(shù)據(jù)信息,對信息缺失和不匹配的企業(yè)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),更正和處理其在數(shù)據(jù)管理過程中的問題,并對企業(yè)是否進(jìn)行財務(wù)報表上報等情況進(jìn)行了實時監(jiān)控,有效防止了企業(yè)少報、漏報、錯報屬期財務(wù)報表現(xiàn)象的發(fā)生,極大提高了數(shù)據(jù)管理質(zhì)效,如2019年雞西市第一稅務(wù)分局實現(xiàn)了財務(wù)報表采集率100%的佳績。

    3.納稅評估程序逐漸規(guī)范。雞西市稅務(wù)局堅持“程序嚴(yán)明,強(qiáng)化管理”的原則,嚴(yán)格遵循納稅評估程序開展納稅評估工作,如評估人員在開展約談前嚴(yán)格按程序下達(dá)《稅務(wù)約談通知書》,制作《稅務(wù)約談記錄》《納稅評估工作底稿》《納稅評估報告》等文書;實施實地核查時按照規(guī)定履行審批手續(xù),杜絕隨意檢查和重復(fù)檢查等現(xiàn)象,評估結(jié)束后將評估處理結(jié)果錄入金稅三期風(fēng)險管理系統(tǒng),由市局進(jìn)行最終審核,嚴(yán)格規(guī)范了評估流程。

    二、稅務(wù)部門納稅評估工作的問題分析

    (一)納稅評估法制支撐不足

    雞西市稅務(wù)局尚未出臺結(jié)合其實際稅源情況的納稅評估文件,評估工作主要依據(jù)《納稅評估管理辦法(試行)》(國稅發(fā)[2005]43號),該文件的法制層級顯然低于《稅收征管法》等法制[2],使其納稅評估工作隨意性較大、執(zhí)法風(fēng)險易發(fā)。比如,《納稅評估管理辦法(試行)》文件中雖規(guī)定了納稅評估的基本程序和內(nèi)容,但對稅務(wù)人員在評估各環(huán)節(jié)如何進(jìn)行具體操作并沒有明確的規(guī)定,特別是稅務(wù)機(jī)關(guān)組織企業(yè)約談時,若對其涉稅疑點(diǎn)無法進(jìn)行合理的解答將轉(zhuǎn)入到實地核查環(huán)節(jié),此時的納稅評估與稅務(wù)檢查性質(zhì)相似,但其效果與手段又遠(yuǎn)不如稅務(wù)檢查,無法體現(xiàn)出評估工作的獨(dú)特性,對納稅人的約束性不強(qiáng),以致納稅評估實際執(zhí)行效果受到較大影響。

    (二)納稅評估人員素質(zhì)較低

    納稅評估工作要求納稅評估人員不僅要具備會計、稅法等專業(yè)知識,還需掌握計算機(jī)軟件相關(guān)知識和操作,這樣才能夠掌握與納稅人約談溝通的方法和技巧,熟悉所評估行業(yè)及企業(yè)的主要涉稅風(fēng)險點(diǎn)。雞西市稅務(wù)局納稅評估工作主要由風(fēng)控部門和基層稅源管理人員具體實施,其業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)相對較低,難免出現(xiàn)評估人員受稅收政策理解不到位、數(shù)據(jù)分析時經(jīng)驗不足、約談評估時缺乏專業(yè)技巧等因素影響,導(dǎo)致評估結(jié)果出現(xiàn)偏差,違背“以評促管”的初衷。特別是國地稅合并以來,原地稅部門評估人員對把握增值稅、消費(fèi)稅和企業(yè)所得稅的政策法令能力不足,而原國稅部門評估人員對掌握個人所得稅、房產(chǎn)稅和契稅也有著相同的困擾。

    (三)納稅評估數(shù)據(jù)質(zhì)量不高

    雞西市稅務(wù)局實施專業(yè)化稅源管理后,分別由獨(dú)立稅務(wù)分局和企業(yè)所屬管理局負(fù)責(zé)大企業(yè)和中小企業(yè)的納稅評估工作,其中大企業(yè)核算相對健全。但因其所涉及的業(yè)務(wù)繁雜,相關(guān)聯(lián)行業(yè)較多,會計作假手法隱蔽不易察覺,加之目前稅務(wù)與房管、質(zhì)檢等部門的信息共享機(jī)制仍不完善。例如,國地稅合并后雖“金三”系統(tǒng)內(nèi)部數(shù)據(jù)已實現(xiàn)了并庫,但所遷移的歷史數(shù)據(jù)有限,使得縱向篩查企業(yè)以前年度信息時無法做到全面覆蓋,為評估工作的順利展開帶來一定困難;中小企業(yè)的業(yè)務(wù)量相對較少,但其財務(wù)核算相對不夠完善,信息失真、申報的數(shù)據(jù)質(zhì)量不穩(wěn)定的情況時有發(fā)生,使得稅務(wù)人員在案頭分析時難以做出準(zhǔn)確的判斷[3]。此外,納稅評估工作的信息化技術(shù)程度不高也直接影響了納稅評估工作質(zhì)效的提升。

    (四)納稅評估方法較為滯后

    雞西市稅務(wù)局綜合運(yùn)用定量和定性分析兩種納稅評估方法,其中定量分析法主要是指運(yùn)用指標(biāo)分析法,在實踐中并不完善,如以指標(biāo)異常作為評估對象的選取標(biāo)準(zhǔn)時,多側(cè)重于對涉及企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營狀況的財務(wù)指標(biāo)進(jìn)行定量分析,缺少對非財務(wù)類指標(biāo)的關(guān)注;側(cè)重于對單項指標(biāo)異常情況的關(guān)注,忽視了不同指標(biāo)間的關(guān)聯(lián)關(guān)系等。定性分析法主要是評估人員結(jié)合稅收政策和企業(yè)報表等信息,通過自身經(jīng)驗判斷納稅人納稅申報的真實性,也缺乏一定的科學(xué)性。比如,判斷指標(biāo)是否異常的預(yù)警值通常較少地關(guān)注經(jīng)濟(jì)環(huán)境、物價水平和企業(yè)實際經(jīng)營等指標(biāo),而是主要依據(jù)主觀經(jīng)驗,多以行業(yè)平均值為標(biāo)準(zhǔn)判斷企業(yè)的稅負(fù)率等,這反映了現(xiàn)行的納稅評估方法不夠科學(xué)合理,甚至存在一定滯后。

    三、優(yōu)化稅務(wù)部門納稅評估工作的對策建議

    (一)完善納稅評估相關(guān)法律法規(guī)

    完善的稅收法律法規(guī)是保證納稅評估工作有效開展的重要依據(jù),雞西市稅務(wù)局應(yīng)正確區(qū)分納稅評估與稅務(wù)管理、稅務(wù)檢查,不斷提升納稅評估工作的法律地位。

    第一,稅務(wù)部門近期應(yīng)明確納稅評估的基本內(nèi)容??山Y(jié)合雞西市征納雙方實際,在遵循《稅收征管法》《納稅評估管理辦法(試行)》的基礎(chǔ)上,明確雞西市納稅評估的指標(biāo)、對象、流程、手段和結(jié)果處理等基體內(nèi)容,以及其在稅源監(jiān)控中的重要作用,確保雞西市稅務(wù)部門納稅評估工作切實可行、科學(xué)有效,從而強(qiáng)化基層稅源管理工作。

    第二,稅務(wù)部門長期應(yīng)提升納稅評估的法律層次??蓞⒄战K等地區(qū)制定專門的評估指導(dǎo)性文件,對納稅評估工作的性質(zhì)及其內(nèi)容以法律形式予以規(guī)范的做法,適時出臺《雞西市納稅評估管理辦法》,為納稅評估工作的順利開展提供法律支撐,確保納稅評估工作的科學(xué)化、專業(yè)化和法制化發(fā)展,進(jìn)而避免稅源流失,提高納稅評估工作的質(zhì)效。

    (二)建立專業(yè)化的納稅評估團(tuán)隊

    專業(yè)化的人才隊伍是影響納稅評估工作質(zhì)效的關(guān)鍵要素之一,雞西市稅務(wù)局需要給予足夠充分的重視,建立專業(yè)化的納稅評估團(tuán)隊。

    第一,提高評估人員的綜合素質(zhì)。雞西市稅務(wù)局應(yīng)加大對納稅評估人員思想道德和專業(yè)知識等方面的培訓(xùn)力度,提高評估人員業(yè)務(wù)素質(zhì);借助網(wǎng)絡(luò)定期開展線上線下優(yōu)秀評估案例的探討會,營造“老帶新”“強(qiáng)帶弱”的良好環(huán)境;組織開展競賽問答活動,幫助評估人員更好地了解和應(yīng)用稅收政策,從而提高評估隊伍整體業(yè)務(wù)水平。

    第二,明晰納稅評估的崗位職責(zé)。雞西市稅務(wù)局應(yīng)明晰納稅評估人員的崗位權(quán)責(zé),建立評估人員責(zé)任追究制,確保納稅評估工作權(quán)責(zé)明晰、位盡其責(zé),以提高納稅評估人員對納稅評估工作的重視程度,逐步形成以調(diào)查的數(shù)據(jù)和信息為依據(jù)、區(qū)域稅源特點(diǎn)為依托、科學(xué)的納稅評估方法為手段、規(guī)范稅企行為為目標(biāo)的納稅評估工作機(jī)制。

    第三,優(yōu)化評估人員考核機(jī)制。雞西市稅務(wù)局可在現(xiàn)有績效考評體系的基礎(chǔ)上,結(jié)合納稅評估人員的年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗和工作態(tài)度等指標(biāo),優(yōu)化納稅評估績效考評體系,實行差異化的獎懲措施。比如,對能力強(qiáng)、經(jīng)驗足的納稅評估人員予以獎勵,重視和尊重基層人員的工作業(yè)績,以全面激發(fā)和調(diào)動評估人員參與評估工作的熱情和積極性。

    (三)提高納稅評估涉稅信息質(zhì)量

    涉稅數(shù)據(jù)是開展納稅評估工作的基礎(chǔ)。針對雞西市稅務(wù)局納稅評估涉稅信息獲取困難和利用率低下等情況,可從以下三個方面提高涉稅信息質(zhì)量。

    第一,內(nèi)外聯(lián)動拓寬信息獲取渠道。稅務(wù)部門對內(nèi)應(yīng)加強(qiáng)各征管系統(tǒng)的信息交流與溝通,穩(wěn)步推進(jìn)信息整合工作,從而提高信息的管理效率,降低數(shù)據(jù)分析的難度;對外應(yīng)健全第三方信息共享機(jī)制,建立社會綜合治稅平臺,加強(qiáng)稅務(wù)部門與房管、質(zhì)監(jiān)和銀行等部門的信息共享,也可考慮成立協(xié)稅護(hù)稅組織,積極拓寬數(shù)據(jù)來源渠道。

    第二,加大稅源企業(yè)信息管理力度。稅務(wù)部門應(yīng)制定大中小企業(yè)差別化的評估信息采集規(guī)范,確保各類企業(yè)信息采集合法合規(guī);加強(qiáng)稅務(wù)局內(nèi)部之間的聯(lián)系,如風(fēng)控部門將評估中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給征管部門,征管部門針對不同行業(yè)特點(diǎn),加大對相關(guān)企業(yè)的成本費(fèi)用審核,從源頭上防范稅收風(fēng)險;組織專人對企業(yè)財務(wù)與非財務(wù)信息進(jìn)行監(jiān)管。

    第三,加快現(xiàn)代化智能化信息建設(shè)。稅務(wù)部門應(yīng)提高稅務(wù)人員對評估數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用能力,充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈和5G等現(xiàn)代化信息技術(shù),深入分析和挖掘現(xiàn)有數(shù)據(jù)庫的各項數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化指標(biāo)預(yù)警值[4],以期運(yùn)用現(xiàn)代化智能化手段從源頭上發(fā)現(xiàn)企業(yè)的涉稅疑點(diǎn),規(guī)范企業(yè)的納稅行為,推進(jìn)信息管理朝著現(xiàn)代化智能化方向轉(zhuǎn)變。

    (四)建立健全納稅評估指標(biāo)體系

    科學(xué)的納稅評估指標(biāo)體系是開展納稅評估工作的重要參考,雞西市稅務(wù)局應(yīng)結(jié)合納稅評估工作實際情況,適時調(diào)整和優(yōu)化納稅評估指標(biāo)體系。

    第一,科學(xué)設(shè)立預(yù)警值。稅務(wù)部門納稅評估風(fēng)險預(yù)警值的設(shè)立,應(yīng)按照“科學(xué)設(shè)立、定期更新、符合實際”的基本原則,通過定期與資深財稅專家、行業(yè)協(xié)會和社會人士等群體進(jìn)行溝通交流,了解各行業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、稅源分布情況等信息,科學(xué)設(shè)立納稅評估風(fēng)險預(yù)警值,從而完善納稅評估指標(biāo)體系[5]。

    第二,擴(kuò)充指標(biāo)模型。稅務(wù)部門應(yīng)充分利用納稅人信用等級、企業(yè)注冊類型和是否被舉報,以及反映企業(yè)生產(chǎn)能力、盈利能力和償債能力等指標(biāo)的信息,結(jié)合地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實際完善現(xiàn)有納稅評估模型。比如,針對個人所得稅和房產(chǎn)稅等稅涉稅風(fēng)險點(diǎn)的敏感度,建立電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)金融等新興行業(yè)的評估模型,以實現(xiàn)對行業(yè)或稅種的綜合研判。

    第三,實行定期反饋。在納稅評估工作中,上級稅務(wù)部門可組建評估指標(biāo)的維護(hù)團(tuán)隊,廣泛聽取基層評估人員建議,做好指標(biāo)的動態(tài)管理;本地稅務(wù)部門通過總結(jié)納稅評估經(jīng)驗,尋找評估指標(biāo)的缺陷并進(jìn)行及時修正,特別是要根據(jù)本地區(qū)實際情況對上級研究的評估指標(biāo)進(jìn)行篩選,使指標(biāo)的指向性更強(qiáng),更符合當(dāng)?shù)丶{稅人和稅源情況。

    參考文獻(xiàn):

    [1]? ?汪新慧.“金三系統(tǒng)”背景下的納稅征管新趨勢[J].財經(jīng)界,2019,(9):243-244.

    [2]? ?陸遠(yuǎn)萬,盧軍,韋麗麗.構(gòu)建專業(yè)化納稅評估模式的思考[J].經(jīng)濟(jì)研究參考,2018,(47):25-31.

    [3]? ?王煦赫.納稅評估中的體檢工作模式[J].中國稅務(wù),2017,(11):67.

    [4]? ?李偉.利用區(qū)塊鏈技術(shù)提升我國稅收管理水平研究[J].財政研究,2019,(12):102-109.

    [5]? ?饒明曉.大數(shù)據(jù)分析識別企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險思路探究[J].財會通訊,2020,(14):131-133.

    Research on the Problems and Countermeasures of Tax Assessment of Jixi Tax Bureau

    in Heilongjiang Province

    WANG Shu-guang, DONGYE Hong-yi

    (School of Finance and Public Administration,Harbin University of Commerce,Harbin 150028, China)

    Abstract: Tax assessment is an important means to strengthen tax source management and optimize tax service. It has positive practical significance to improve tax service satisfaction and tax compliance. Based on the present situation of tax assessment of tax bureau in Jixi City, Heilongjiang Province, this paper analyzes the problems such as the absence of law, the shortage of personnel quality, the low quality of data and the lag of methods. Therefore, the corresponding suggestions are put forward, including perfecting the relevant laws and regulations of tax assessment, establishing a professional team, improving the quality of tax information and perfecting the index system of tax assessment. The aim of this paper is to standardize the management of tax sources in Jixi City and improve the quality and efficiency of tax assessment.

    Key words: tax assessment; tax risks; tax compliance

    [責(zé)任編輯? ? 興? ?華]

    猜你喜歡
    稅收風(fēng)險
    規(guī)范運(yùn)輸發(fā)票,避免稅收風(fēng)險
    商情(2016年46期)2017-03-06 03:09:09
    “金稅三期”工程框架下的稅收風(fēng)險管理探討
    “營改增”對原增值稅納稅人稅負(fù)影響及應(yīng)對策略
    黑龍江省大企業(yè)稅收風(fēng)險監(jiān)控管理平臺構(gòu)建
    國企境外投資稅收風(fēng)險管理審計探討
    稅收風(fēng)險管理機(jī)制研究
    商(2016年29期)2016-10-29 14:58:58
    規(guī)避稅收風(fēng)險的策略與方法
    關(guān)于資金集中管理稅收風(fēng)險的幾點(diǎn)思考
    財稅月刊(2016年4期)2016-07-04 09:39:23
    效能位差模型在稅收風(fēng)險管理中的應(yīng)用
    關(guān)于資金集中管理稅收風(fēng)險的幾點(diǎn)思考
    財稅月刊(2016年2期)2016-05-17 21:14:37
    高潮久久久久久久久久久不卡| 在线观看66精品国产| 久久草成人影院| 成在线人永久免费视频| 欧美日韩黄片免| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 午夜福利18| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久草成人影院| 日本 欧美在线| 国产主播在线观看一区二区| 欧美日韩精品网址| 级片在线观看| 一级,二级,三级黄色视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 又紧又爽又黄一区二区| 午夜久久久久精精品| 成人手机av| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 91字幕亚洲| 韩国av一区二区三区四区| 精品久久久久久成人av| 久久久久久久精品吃奶| 国产av一区二区精品久久| 一边摸一边做爽爽视频免费| av天堂久久9| 麻豆国产av国片精品| 女性生殖器流出的白浆| 精品人妻1区二区| 搡老熟女国产l中国老女人| 大码成人一级视频| av网站免费在线观看视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 999久久久精品免费观看国产| 欧美最黄视频在线播放免费| 99久久国产精品久久久| 99国产综合亚洲精品| 国产一区在线观看成人免费| 国产精品免费视频内射| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产熟女午夜一区二区三区| 成人亚洲精品一区在线观看| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲最大成人中文| 高清在线国产一区| 后天国语完整版免费观看| 久久久久久大精品| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品福利观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 最新在线观看一区二区三区| 一进一出抽搐动态| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产麻豆69| 国产精品 欧美亚洲| 不卡av一区二区三区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 黄色丝袜av网址大全| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 天天添夜夜摸| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国产1区2区3区精品| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 桃红色精品国产亚洲av| 视频区欧美日本亚洲| avwww免费| 黄色 视频免费看| 亚洲专区字幕在线| 黄色丝袜av网址大全| 女警被强在线播放| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | www.999成人在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 少妇熟女aⅴ在线视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 成人国语在线视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产高清激情床上av| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久香蕉精品热| 在线观看舔阴道视频| 成人18禁在线播放| 91国产中文字幕| 丝袜美腿诱惑在线| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲三区欧美一区| 国产亚洲精品av在线| 国产成人啪精品午夜网站| 久久香蕉激情| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲久久久国产精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品亚洲一级av第二区| 丝袜美足系列| 高清在线国产一区| 亚洲免费av在线视频| 国产精品 国内视频| 99在线人妻在线中文字幕| 精品国产一区二区三区四区第35| 999精品在线视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 丁香六月欧美| 久久久久精品国产欧美久久久| 美女 人体艺术 gogo| 视频在线观看一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区精品| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 极品人妻少妇av视频| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 757午夜福利合集在线观看| 成人欧美大片| 国产av一区在线观看免费| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲成av人片免费观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲第一电影网av| 色综合欧美亚洲国产小说| 18禁黄网站禁片午夜丰满| www.www免费av| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲av电影在线进入| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 这个男人来自地球电影免费观看| 大陆偷拍与自拍| 亚洲久久久国产精品| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲激情在线av| 成在线人永久免费视频| 国产av又大| 久久人妻av系列| 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 超碰成人久久| 免费看a级黄色片| 黑丝袜美女国产一区| 一区二区三区精品91| 男女下面插进去视频免费观看| 大香蕉久久成人网| 校园春色视频在线观看| 午夜日韩欧美国产| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产精品98久久久久久宅男小说| 97人妻天天添夜夜摸| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 精品国产亚洲在线| 亚洲av美国av| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 1024香蕉在线观看| 电影成人av| 成人18禁在线播放| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 亚洲精华国产精华精| 青草久久国产| 亚洲免费av在线视频| 99国产精品99久久久久| 在线观看舔阴道视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲国产欧美网| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 在线永久观看黄色视频| 日韩高清综合在线| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 欧美最黄视频在线播放免费| 麻豆一二三区av精品| 麻豆久久精品国产亚洲av| 精品人妻在线不人妻| 欧美成人性av电影在线观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 男人操女人黄网站| 午夜免费鲁丝| netflix在线观看网站| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产av精品麻豆| 麻豆国产av国片精品| 国产高清videossex| 美女国产高潮福利片在线看| 91成人精品电影| 国产精品av久久久久免费| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲av电影不卡..在线观看| 看黄色毛片网站| 亚洲熟女毛片儿| 久久久久久人人人人人| 国产精品九九99| 久久精品国产亚洲av高清一级| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 中文字幕av电影在线播放| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲国产看品久久| 天天添夜夜摸| 国产97色在线日韩免费| www.精华液| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 午夜精品国产一区二区电影| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲免费av在线视频| 国产免费男女视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久久久久久久午夜电影| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 精品久久久久久成人av| 99国产精品一区二区三区| 亚洲第一av免费看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 天堂影院成人在线观看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 欧美不卡视频在线免费观看 | 免费人成视频x8x8入口观看| 久久精品成人免费网站| 真人一进一出gif抽搐免费| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 在线播放国产精品三级| 老司机在亚洲福利影院| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲熟妇熟女久久| 性色av乱码一区二区三区2| www.www免费av| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲avbb在线观看| 国内精品久久久久精免费| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 后天国语完整版免费观看| 国产精品一区二区在线不卡| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 免费看a级黄色片| 精品久久久久久,| 国产精品免费一区二区三区在线| 国产成人影院久久av| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 精品久久久精品久久久| 两个人看的免费小视频| 国产亚洲精品av在线| 亚洲三区欧美一区| 村上凉子中文字幕在线| 国产精品,欧美在线| 嫩草影院精品99| 久久久久国内视频| 可以在线观看的亚洲视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 久久 成人 亚洲| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 长腿黑丝高跟| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久香蕉激情| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 欧美在线一区亚洲| 制服诱惑二区| 国产成人av教育| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲天堂国产精品一区在线| 色综合婷婷激情| 一区二区三区高清视频在线| 黄色女人牲交| 久久香蕉国产精品| 人成视频在线观看免费观看| 日本一区二区免费在线视频| 91在线观看av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 变态另类丝袜制服| 一区二区三区精品91| 99久久精品国产亚洲精品| svipshipincom国产片| 成人欧美大片| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 成人特级黄色片久久久久久久| 免费看a级黄色片| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 叶爱在线成人免费视频播放| 中国美女看黄片| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 午夜福利18| 天堂动漫精品| 99国产精品一区二区蜜桃av| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 一级毛片女人18水好多| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 丝袜在线中文字幕| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产三级黄色录像| 18美女黄网站色大片免费观看| av片东京热男人的天堂| 欧美国产日韩亚洲一区| 韩国av一区二区三区四区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 美女免费视频网站| 国产三级黄色录像| 女警被强在线播放| 精品卡一卡二卡四卡免费| 一区二区三区激情视频| 啦啦啦免费观看视频1| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久久久久久久久久久大奶| 国产国语露脸激情在线看| 日韩欧美国产在线观看| 天天一区二区日本电影三级 | 人妻久久中文字幕网| 看免费av毛片| ponron亚洲| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 青草久久国产| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 成人精品一区二区免费| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 看片在线看免费视频| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 男女午夜视频在线观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 视频在线观看一区二区三区| 国产97色在线日韩免费| 丁香六月欧美| 亚洲精品在线美女| 亚洲国产看品久久| 亚洲性夜色夜夜综合| 99香蕉大伊视频| 久久人妻av系列| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲美女黄片视频| 久久香蕉国产精品| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久草成人影院| 欧美日本视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 欧美黑人欧美精品刺激| 色播亚洲综合网| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美在线黄色| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 欧美色视频一区免费| 成人18禁在线播放| 757午夜福利合集在线观看| 日本五十路高清| 久久久久久久午夜电影| 制服诱惑二区| 91大片在线观看| 黄色成人免费大全| 久久狼人影院| 欧美激情高清一区二区三区| 好男人在线观看高清免费视频 | 两个人视频免费观看高清| av片东京热男人的天堂| 成人精品一区二区免费| 国产精品综合久久久久久久免费 | 啪啪无遮挡十八禁网站| 女人被狂操c到高潮| 咕卡用的链子| 免费看a级黄色片| 天天添夜夜摸| 国内精品久久久久久久电影| 国产1区2区3区精品| 午夜福利高清视频| АⅤ资源中文在线天堂| 后天国语完整版免费观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 在线观看www视频免费| 欧美激情 高清一区二区三区| 日韩高清综合在线| 久久影院123| 一区二区三区激情视频| 久久中文看片网| 在线观看免费日韩欧美大片| 最近最新中文字幕大全电影3 | 校园春色视频在线观看| 不卡av一区二区三区| 美女大奶头视频| 欧美日韩乱码在线| 操美女的视频在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲九九香蕉| 两人在一起打扑克的视频| 国产熟女xx| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 欧美成人性av电影在线观看| 成人亚洲精品av一区二区| 免费无遮挡裸体视频| 男女下面进入的视频免费午夜 | 国产成人系列免费观看| 日本免费a在线| 少妇的丰满在线观看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 午夜免费成人在线视频| 久久中文字幕人妻熟女| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产真人三级小视频在线观看| cao死你这个sao货| 高清在线国产一区| 亚洲精品在线美女| 久久香蕉国产精品| 欧美色欧美亚洲另类二区 | videosex国产| 精品一区二区三区四区五区乱码| 在线观看舔阴道视频| 国产在线观看jvid| 一级片免费观看大全| 中文字幕最新亚洲高清| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久精品影院6| 午夜老司机福利片| 在线观看舔阴道视频| 99re在线观看精品视频| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 999久久久国产精品视频| 久久久精品欧美日韩精品| 国产精品亚洲av一区麻豆| 激情在线观看视频在线高清| 免费av毛片视频| 久久香蕉激情| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 欧美黄色淫秽网站| 手机成人av网站| 岛国视频午夜一区免费看| av福利片在线| 一本大道久久a久久精品| 两个人免费观看高清视频| 高清毛片免费观看视频网站| 成人欧美大片| 一级a爱片免费观看的视频| 久久精品91无色码中文字幕| xxx96com| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 51午夜福利影视在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 91精品三级在线观看| 性少妇av在线| 黄色成人免费大全| 国产黄a三级三级三级人| 美女 人体艺术 gogo| 日韩精品中文字幕看吧| 国产高清激情床上av| 久久香蕉激情| 亚洲一区二区三区不卡视频| 两个人免费观看高清视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产亚洲精品av在线| 精品人妻在线不人妻| 99精品久久久久人妻精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产精品久久久久久精品电影 | 日韩大码丰满熟妇| 看黄色毛片网站| 亚洲片人在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| svipshipincom国产片| 一区二区三区高清视频在线| 搡老妇女老女人老熟妇| 欧美久久黑人一区二区| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 午夜免费鲁丝| 成人三级黄色视频| 91av网站免费观看| 国内精品久久久久久久电影| 美女国产高潮福利片在线看| av视频免费观看在线观看| 亚洲人成电影免费在线| 757午夜福利合集在线观看| 日本免费a在线| 99久久99久久久精品蜜桃| 亚洲精品美女久久av网站| 欧美中文日本在线观看视频| 国产一区二区三区视频了| 99国产综合亚洲精品| 咕卡用的链子| 香蕉丝袜av| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲av成人av| 久久国产精品人妻蜜桃| 搡老岳熟女国产| 国产成人av教育| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 午夜福利一区二区在线看| 欧美色视频一区免费| 香蕉久久夜色| 黄片小视频在线播放| 黄色片一级片一级黄色片| 国产乱人伦免费视频| 亚洲av电影在线进入| 久久人妻av系列| 色综合亚洲欧美另类图片| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 大型黄色视频在线免费观看| 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲av成人一区二区三| 免费av毛片视频| 午夜老司机福利片| 又紧又爽又黄一区二区| 免费高清在线观看日韩| 9色porny在线观看| 亚洲国产精品999在线| 99精品久久久久人妻精品| 欧美精品亚洲一区二区| 99在线人妻在线中文字幕| 国产亚洲欧美精品永久| 午夜福利高清视频| cao死你这个sao货| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 99精品久久久久人妻精品| 少妇熟女aⅴ在线视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 狂野欧美激情性xxxx| 纯流量卡能插随身wifi吗| 18美女黄网站色大片免费观看| 99国产精品99久久久久| 欧美激情 高清一区二区三区| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲专区中文字幕在线| a在线观看视频网站| 又黄又爽又免费观看的视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 制服人妻中文乱码| 亚洲国产看品久久| 女人精品久久久久毛片| 欧美一区二区精品小视频在线| 又大又爽又粗| 美女国产高潮福利片在线看| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲情色 制服丝袜| 在线观看免费视频网站a站| 欧美丝袜亚洲另类 | 欧美国产日韩亚洲一区| 久久国产乱子伦精品免费另类| 两性夫妻黄色片| 在线观看66精品国产| 两个人视频免费观看高清| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 精品国产亚洲在线| 丝袜人妻中文字幕| 在线观看66精品国产| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲五月婷婷丁香| 亚洲成人久久性| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 成人国产综合亚洲| 国产精品av久久久久免费| 91精品国产国语对白视频| 免费高清视频大片| 国产精品一区二区免费欧美| av视频免费观看在线观看| 色av中文字幕| 亚洲第一av免费看| 欧美黄色淫秽网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 91字幕亚洲| 国产国语露脸激情在线看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 禁无遮挡网站| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 男女下面进入的视频免费午夜 | 日韩视频一区二区在线观看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲熟妇熟女久久| 怎么达到女性高潮| 男女床上黄色一级片免费看| 久久人妻av系列| 国产精品,欧美在线| 中文字幕最新亚洲高清| 国产欧美日韩一区二区三| www.精华液| 精品人妻在线不人妻| 精品久久久久久成人av| 亚洲久久久国产精品| 久久精品国产综合久久久| 欧美在线一区亚洲| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 人人妻人人澡人人看| 亚洲第一av免费看| 午夜成年电影在线免费观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产精品野战在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲欧美激情在线| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 男人舔女人的私密视频| 国产成人欧美在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| av天堂在线播放| 女人精品久久久久毛片| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产成人欧美在线观看| 美女大奶头视频| 成人三级做爰电影| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 在线观看免费视频网站a站| 日本在线视频免费播放| 久久天堂一区二区三区四区| 99热只有精品国产|