• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的現(xiàn)狀、成因和優(yōu)化

    2024-08-26 00:00:00廖圣河鄒樂(lè)詩(shī)
    關(guān)鍵詞:小學(xué)語(yǔ)文教師優(yōu)化措施成因

    【摘 " 要】教師專業(yè)閱讀是教師履行教育教學(xué)職責(zé),完成教書育人使命的內(nèi)在要求和根本保障。對(duì)廣東省韶關(guān)市湞江區(qū)小學(xué)語(yǔ)文教師進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查和訪談后發(fā)現(xiàn),小學(xué)語(yǔ)文教師的專業(yè)閱讀存在需求貧乏、時(shí)間偏少、視野狹窄、習(xí)慣欠佳等問(wèn)題,這些問(wèn)題主要跟教師專業(yè)發(fā)展意識(shí)薄弱、工作與經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)重、缺少專業(yè)閱讀引領(lǐng)、閱讀環(huán)境不夠理想等因素有關(guān)。為了優(yōu)化小學(xué)語(yǔ)文教師的專業(yè)閱讀,應(yīng)培養(yǎng)教師的發(fā)展意識(shí),增強(qiáng)教師的閱讀動(dòng)力;減輕教師的負(fù)擔(dān),保障教師的閱讀時(shí)間;為教師提供專業(yè)引領(lǐng),培養(yǎng)教師的閱讀習(xí)慣;構(gòu)建書香校園,健全閱讀考核和激勵(lì)機(jī)制。

    【關(guān)鍵詞】小學(xué)語(yǔ)文教師;專業(yè)閱讀;現(xiàn)狀;成因;優(yōu)化措施

    教師專業(yè)閱讀是教師為做好專業(yè)工作、提升自身專業(yè)素養(yǎng)而進(jìn)行的一種閱讀行為?!读x務(wù)教育語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》(以下簡(jiǎn)稱《課程標(biāo)準(zhǔn)》)指出:語(yǔ)文教師應(yīng)充分認(rèn)識(shí)語(yǔ)文課程工具性與人文性是統(tǒng)一的,肩負(fù)引導(dǎo)學(xué)生積淀深厚的文化底蘊(yùn)、增強(qiáng)文化自信的使命;語(yǔ)文教師要養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,不斷豐富語(yǔ)言學(xué)、文學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)等方面的知識(shí),提升自身文化修養(yǎng)。[1]44,55基于此,語(yǔ)文教師必須重視專業(yè)閱讀,不斷拓寬知識(shí)面和閱讀視野,促進(jìn)自身的專業(yè)發(fā)展。

    一、小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的現(xiàn)實(shí)情況

    (一)調(diào)查對(duì)象與調(diào)查方法

    2024年1月,筆者對(duì)廣東省韶關(guān)市湞江區(qū)的小學(xué)語(yǔ)文教師展開問(wèn)卷調(diào)查,向同區(qū)域內(nèi)的小學(xué)語(yǔ)文教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng)(以下統(tǒng)稱“小學(xué)語(yǔ)文科組長(zhǎng)”)發(fā)放訪談提綱,最終回收問(wèn)卷298份、訪談提綱73份。其中,有效問(wèn)卷279份,有效訪談提綱72份。湞江區(qū)目前一共有520名小學(xué)語(yǔ)文教師,參與此次調(diào)查的小學(xué)語(yǔ)文教師(含科組長(zhǎng))一共有351人,樣本量占教師總數(shù)的67.50%。湞江區(qū)2023年的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)是237.91億元。該區(qū)是廣東省教育強(qiáng)區(qū)和韶關(guān)市教育改革試點(diǎn)區(qū)[2],其2023年下半年小學(xué)四、五、六年級(jí)的監(jiān)測(cè)成績(jī)?cè)谏仃P(guān)市10個(gè)區(qū)縣(市)中排名第一。可見(jiàn),以湞江區(qū)作為粵東西北地區(qū)和中西部經(jīng)濟(jì)、教育發(fā)展較好區(qū)縣市的調(diào)查樣本具有代表性和典型性。本調(diào)查結(jié)果可以為這些區(qū)縣市的小學(xué)語(yǔ)文教師隊(duì)伍建設(shè)提供決策參考。

    (二)調(diào)查設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

    調(diào)查問(wèn)卷和訪談提綱由選擇題和填空題兩種題型組成。其中,部分問(wèn)卷題目采用李克特五點(diǎn)量表進(jìn)行計(jì)分(1=不符合/非常不同意;2=不太符合/不同意;3=一般;4=比較符合/同意;5=符合/非常同意)。李克特五點(diǎn)量表以3、3.75、4.2為判斷得分水平的標(biāo)準(zhǔn),小于3分為低水平,3~3.75分為一般水平,3.75~4.2分為較高水平,大于4.2分為高水平。[3]本研究分別采用克隆巴赫α信度系數(shù)、KMO和Bartlet球形檢驗(yàn)來(lái)檢測(cè)調(diào)查問(wèn)卷的信度和效度,得出問(wèn)卷的信度為0.956,效度為0.905,說(shuō)明本調(diào)查問(wèn)卷的信效度良好。本研究運(yùn)用SPSS27.0分析問(wèn)卷調(diào)查的數(shù)據(jù),一是對(duì)小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的現(xiàn)狀進(jìn)行描述性分析,二是對(duì)不同教齡小學(xué)語(yǔ)文教師的專業(yè)閱讀進(jìn)行差異性分析。

    (三)調(diào)查發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題

    1.閱讀需求貧乏,閱讀動(dòng)力不足

    37.28%的小學(xué)語(yǔ)文教師每天專業(yè)閱讀的時(shí)間在0.5小時(shí)以內(nèi),49.10%的小學(xué)語(yǔ)文教師一年的專業(yè)閱讀量不足5本,12.96%的小學(xué)語(yǔ)文教師表示“沒(méi)有專業(yè)閱讀的需求”??梢?jiàn),部分小學(xué)語(yǔ)文教師認(rèn)為不需要專業(yè)閱讀為教學(xué)提供支撐。98.92%的小學(xué)語(yǔ)文教師認(rèn)可專業(yè)閱讀的重要性,說(shuō)明絕大部分的小學(xué)語(yǔ)文教師具有一定的專業(yè)閱讀意識(shí)。然而,13.07%的小學(xué)語(yǔ)文教師明確表示“沒(méi)有閱讀動(dòng)力”,84.24%的小學(xué)語(yǔ)文教師有閱讀計(jì)劃,但真正按閱讀計(jì)劃去做的只有37.28%。由此可見(jiàn),大部分小學(xué)語(yǔ)文教師的閱讀意識(shí)與閱讀行為存在很大偏差。

    2.閱讀時(shí)間偏少,閱讀數(shù)量不足

    75.99%的小學(xué)語(yǔ)文教師每天專業(yè)閱讀的時(shí)間不足1小時(shí),57.71%的小學(xué)語(yǔ)文教師平均每周的專業(yè)閱讀時(shí)間只有1~2天。談及小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的瓶頸,小學(xué)語(yǔ)文科組長(zhǎng)的高頻觀點(diǎn)為閱讀時(shí)間少??梢?jiàn),閱讀時(shí)間少是小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的主要問(wèn)題之一。49.10%的小學(xué)語(yǔ)文教師每年專業(yè)閱讀的圖書數(shù)量不足5本。大部分小學(xué)語(yǔ)文科組長(zhǎng)也認(rèn)為,小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的圖書數(shù)量在5本以下。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2023年我國(guó)成年國(guó)民人均紙質(zhì)圖書閱讀量為4.75本。語(yǔ)文教師是培養(yǎng)讀書種子的人,是國(guó)民閱讀的引領(lǐng)者。然而,近一半小學(xué)語(yǔ)文教師的專業(yè)閱讀量只達(dá)到了成年國(guó)民閱讀量的平均數(shù)。

    3.閱讀視野狹窄,閱讀深度不足

    關(guān)于專業(yè)閱讀的主要內(nèi)容,小學(xué)語(yǔ)文教師選擇較多的是教育學(xué)、語(yǔ)言學(xué)和心理學(xué)圖書??梢?jiàn),多數(shù)小學(xué)語(yǔ)文教師閱讀的內(nèi)容主要與語(yǔ)文教學(xué)相關(guān)。從小學(xué)語(yǔ)文教師推薦的閱讀書目來(lái)看,高頻推薦書目有《課程標(biāo)準(zhǔn)》《葉圣陶語(yǔ)文教育論集》等??梢?jiàn),小學(xué)語(yǔ)文教師閱讀視野相對(duì)狹窄,較少涉獵科學(xué)、哲學(xué)等方面的書籍。關(guān)于專業(yè)閱讀的主要方法,53.76%的小學(xué)語(yǔ)文教師選擇“瀏覽式閱讀,不做筆記或批注”。多數(shù)小學(xué)語(yǔ)文科組長(zhǎng)也認(rèn)為,小學(xué)語(yǔ)文教師比較喜歡“快速閱讀”的方式,不愿意花費(fèi)時(shí)間記筆記或摘抄??梢?jiàn),超過(guò)一半的小學(xué)語(yǔ)文教師把專業(yè)閱讀當(dāng)作消遣閱讀,效果有限。

    4.閱讀習(xí)慣欠佳,閱讀氛圍不濃

    明確表示“有閱讀計(jì)劃且按閱讀計(jì)劃做”的小學(xué)語(yǔ)文教師只有37.28%,表示“有閱讀計(jì)劃但未按計(jì)劃閱讀”的小學(xué)語(yǔ)文教師占21.15%,“有閱讀計(jì)劃但未能長(zhǎng)期堅(jiān)持閱讀”的小學(xué)語(yǔ)文教師占25.81%,還有15.76%的小學(xué)語(yǔ)文教師表示“沒(méi)有閱讀計(jì)劃,想讀就讀”。同時(shí),有21.91%的小學(xué)語(yǔ)文教師“對(duì)閱讀讀物的選擇沒(méi)有明確方向”??梢?jiàn),大多數(shù)小學(xué)語(yǔ)文教師沒(méi)有養(yǎng)成良好的專業(yè)閱讀習(xí)慣,專業(yè)閱讀較為隨意。另外,24.62%的小學(xué)語(yǔ)文教師認(rèn)為“沒(méi)有閱讀氛圍”是專業(yè)閱讀時(shí)遇到的主要問(wèn)題,12.77%的小學(xué)語(yǔ)文教師認(rèn)為教師專業(yè)閱讀的主要瓶頸是“缺乏交流研討”。由于“工作繁多”“教學(xué)任務(wù)重”,小學(xué)語(yǔ)文教師即使在同一科組或辦公室,交流的內(nèi)容也多是教學(xué)工作和學(xué)生成績(jī)等??梢?jiàn),部分小學(xué)語(yǔ)文教師在閱讀時(shí)缺乏分享和交流的習(xí)慣,專業(yè)閱讀較為封閉。

    二、小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀問(wèn)題的原因分析

    小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的問(wèn)題既然已經(jīng)出現(xiàn)并擺在面前,那么只有找出問(wèn)題產(chǎn)生的原因,才能有效突破小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的瓶頸。

    (一)專業(yè)發(fā)展意識(shí)薄弱

    1.教師發(fā)展意識(shí)薄弱

    小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的時(shí)間和數(shù)量都不足,且不同教齡語(yǔ)文教師的專業(yè)閱讀時(shí)間和閱讀數(shù)量存在顯著差異(P<0.05,見(jiàn)表1)。依據(jù)休伯曼的教師專業(yè)發(fā)展理論,1~5年教齡的教師處于入職期和穩(wěn)定期,這一時(shí)期的教師更關(guān)注自己如何“生存”下來(lái),相對(duì)缺乏發(fā)展意識(shí),閱讀動(dòng)力不足;11~20年教齡的教師處于實(shí)驗(yàn)和歧變期,這一時(shí)期的部分教師會(huì)因單調(diào)乏味的反復(fù)教學(xué)產(chǎn)生倦怠感,專業(yè)發(fā)展意識(shí)相對(duì)薄弱。調(diào)查發(fā)現(xiàn):不少小學(xué)語(yǔ)文教師對(duì)自己職業(yè)的認(rèn)同度較低,或僅僅將其當(dāng)作謀生的手段,認(rèn)為有了編制的保障就不再需要專業(yè)發(fā)展了;也有的小學(xué)語(yǔ)文教師認(rèn)為自己的知識(shí)儲(chǔ)備已足夠?qū)Ω缎W(xué)日常教學(xué)。諸如此類的錯(cuò)誤觀念,影響了教師的專業(yè)發(fā)展意識(shí),導(dǎo)致其缺乏閱讀需求和閱讀動(dòng)力。

    2.教師缺少研究意識(shí)

    小學(xué)語(yǔ)文教師進(jìn)行專業(yè)閱讀主要是為了“教好課”,為了“提升教學(xué)反思和教研能力”“為課題論文積累素材”的分別僅占12.98%和7.80%??梢?jiàn),小學(xué)語(yǔ)文教師普遍缺乏研究意識(shí)。《課程標(biāo)準(zhǔn)》要求語(yǔ)文教師準(zhǔn)確理解義務(wù)教育語(yǔ)文課程的基本理念,把握學(xué)生核心素養(yǎng)發(fā)展的基本規(guī)律,創(chuàng)造性地開展語(yǔ)文教學(xué)。[1]44新時(shí)代的小學(xué)語(yǔ)文教師除了要擁有扎實(shí)、深厚、結(jié)構(gòu)合理的語(yǔ)文學(xué)科知識(shí),還要掌握較為系統(tǒng)的教育學(xué)和心理學(xué)知識(shí),緊跟《課程標(biāo)準(zhǔn)》的教學(xué)理念和要求,以研究的態(tài)度探索教學(xué)問(wèn)題的解決辦法,不斷提高教學(xué)研究水平。

    (二)工作與經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)重

    1.工作負(fù)擔(dān)重

    問(wèn)卷調(diào)查的對(duì)象中,97.13%的教師為“女性”,35歲以下的教師比例為55.56%,說(shuō)明大部分小學(xué)語(yǔ)文教師是已婚或適婚人群,是家庭與學(xué)校的核心力量。一方面,學(xué)校的教學(xué)工作如上課、課后輔導(dǎo)等需要教師投入大量的時(shí)間和精力,且語(yǔ)文教師課時(shí)最多,還常常兼任班主任,工作任務(wù)繁重;另一方面,回家后孩子的撫養(yǎng)、輔導(dǎo)和備課等同樣需要投入大量的時(shí)間和精力,導(dǎo)致她們無(wú)法全身心投入到專業(yè)閱讀中??傊?,工作任務(wù)繁重導(dǎo)致小學(xué)語(yǔ)文教師沒(méi)有充裕的時(shí)間和精力進(jìn)行專業(yè)閱讀。

    2.經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)重

    在本問(wèn)卷調(diào)查的對(duì)象中,38.35%的小學(xué)語(yǔ)文教師教齡為“1~5年”,32.62%的小學(xué)語(yǔ)文教師“無(wú)職稱”。教齡越短,職稱越低,教師的收入就越少。青年教師在收入相對(duì)較少的同時(shí),又要撫養(yǎng)子女和贍養(yǎng)老人。如此一來(lái),教師的專業(yè)閱讀支出無(wú)法得到保障。此外,相關(guān)部門也沒(méi)有提供教師專業(yè)閱讀的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。而根據(jù)馬斯洛需求層次理論,在基本生存需求未得到滿足前,難以有更高層次的需求。

    (三)缺少專業(yè)閱讀引領(lǐng)

    如表2所示,兩個(gè)成因的平均值均在4分以上,屬于較高水平,說(shuō)明大部分小學(xué)語(yǔ)文教師已經(jīng)認(rèn)識(shí)到閱讀策略和專業(yè)指導(dǎo)的重要性。小學(xué)語(yǔ)文教師在進(jìn)行專業(yè)閱讀時(shí)之所以無(wú)從讀起、閱讀效率低、達(dá)不到預(yù)期效果,正是因?yàn)槿狈I(yè)閱讀指導(dǎo)。不少小學(xué)語(yǔ)文科組長(zhǎng)也在訪談中反映,缺少專業(yè)指導(dǎo)是小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的瓶頸問(wèn)題。

    1.專業(yè)閱讀內(nèi)容缺乏專業(yè)引領(lǐng)

    教師閱讀內(nèi)容較為單一,不利于教師的全面發(fā)展。一方面,大部分小學(xué)語(yǔ)文教師存在這樣的刻板思想,即只有閱讀與語(yǔ)文相關(guān)的書籍,才能更快地促進(jìn)自身的專業(yè)發(fā)展,這種錯(cuò)誤的思想就是缺乏專業(yè)閱讀指導(dǎo)造成的;另一方面,目前圖書市場(chǎng)上的書籍種類太多,小學(xué)語(yǔ)文教師因?yàn)椴涣私夥钦Z(yǔ)文學(xué)科的書籍是否有閱讀價(jià)值,所以索性不讀,而側(cè)重選擇與語(yǔ)文相關(guān)的書籍。由此可見(jiàn),沒(méi)有專業(yè)引領(lǐng)就很難選擇有價(jià)值的書籍。

    2.專業(yè)閱讀方法缺乏專業(yè)引領(lǐng)

    教師閱讀方法的滯后,不利于預(yù)期閱讀效果的有效達(dá)成。一方面,有超過(guò)半數(shù)的小學(xué)語(yǔ)文教師,其閱讀方法多為瀏覽式閱讀,沒(méi)有什么思考、總結(jié)和升華,閱讀的深度不夠,導(dǎo)致他們即使閱讀了專業(yè)書籍也沒(méi)有太多收獲;另一方面,部分小學(xué)語(yǔ)文教師在閱讀過(guò)程中進(jìn)行了思考,但因?yàn)闆](méi)有動(dòng)筆記錄,沒(méi)有進(jìn)行反思和實(shí)踐,所以很快便遺忘所看所思,閱讀所獲也就沒(méi)有了用武之地。由此可見(jiàn),沒(méi)有專業(yè)引領(lǐng)就難以找到有效的專業(yè)閱讀方法。

    3.專業(yè)閱讀習(xí)慣缺乏專業(yè)引領(lǐng)

    教師閱讀習(xí)慣不佳,不利于教師專業(yè)閱讀的可持續(xù)發(fā)展。一方面,有的小學(xué)語(yǔ)文教師沒(méi)有制訂合理、符合自身實(shí)際的閱讀計(jì)劃,有的小學(xué)語(yǔ)文教師雖然制訂了閱讀計(jì)劃,卻不能按計(jì)劃執(zhí)行,只會(huì)隨意閱讀;另一方面,因?yàn)闆](méi)有養(yǎng)成與人共讀、分享和交流閱讀觀點(diǎn)的習(xí)慣,部分小學(xué)語(yǔ)文教師經(jīng)常封閉式地閱讀,所以他們雖然堅(jiān)持進(jìn)行專業(yè)閱讀,但閱讀收獲仍是籠統(tǒng)、主觀和淺層的??梢?jiàn),沒(méi)有專業(yè)引領(lǐng)就很難形成良好的專業(yè)閱讀習(xí)慣。

    (四)閱讀環(huán)境不夠理想

    1.教學(xué)文化偏向功利

    如表3所示,這一題項(xiàng)的平均值為4.03,達(dá)到較高水平,說(shuō)明大部分教師認(rèn)同當(dāng)前社會(huì)偏向功利的教學(xué)文化影響了教師專業(yè)閱讀的地位。英國(guó)教育家約翰·紐曼認(rèn)為,教育真正的死敵是功利派。[4]當(dāng)今社會(huì)、學(xué)校與家長(zhǎng)普遍將學(xué)生的考試分?jǐn)?shù)作為主要甚至唯一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生分?jǐn)?shù)高就代表教師會(huì)教,學(xué)生分?jǐn)?shù)低就說(shuō)明教師不會(huì)教。此外,很多學(xué)校將學(xué)生成績(jī)與教師績(jī)效、職稱掛鉤,導(dǎo)致部分教師專業(yè)閱讀的動(dòng)機(jī)是研究出題方向,把主要精力放在提升學(xué)生成績(jī)上,相對(duì)忽視了自身的專業(yè)發(fā)展。以實(shí)用主義和功利主義為出發(fā)點(diǎn)來(lái)看待專業(yè)閱讀的作用和價(jià)值,專業(yè)閱讀也就失去了它應(yīng)有的功效。

    2.缺乏閱讀激勵(lì)機(jī)制

    教育部2021年印發(fā)的《中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法》明確要求建立閱讀激勵(lì)機(jī)制,支持各級(jí)教育行政部門給予書香校園建設(shè)表現(xiàn)突出的單位及個(gè)人表彰,促使學(xué)校與教師組織形式多樣的閱讀活動(dòng)。[5]如果沒(méi)有考核的壓力,沒(méi)有外力的激勵(lì),教師很難有足夠的動(dòng)力堅(jiān)持進(jìn)行專業(yè)閱讀。有效的激勵(lì)機(jī)制可以強(qiáng)化教師的閱讀行為。但是,當(dāng)今社會(huì)并沒(méi)有充分重視專業(yè)閱讀對(duì)教師專業(yè)水平的促進(jìn)作用,沒(méi)有積極開展形式多樣的教師閱讀活動(dòng),沒(méi)有將教師的專業(yè)閱讀與績(jī)效、職稱等激勵(lì)政策掛鉤。沒(méi)有明確導(dǎo)向的事情,很難長(zhǎng)期堅(jiān)持做好;沒(méi)有相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,教師在專業(yè)閱讀上就容易懶散和乏力。

    三、小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的優(yōu)化策略

    發(fā)現(xiàn)存在的主要問(wèn)題,分析背后的主要原因,其最終的目的是找出優(yōu)化策略。小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀的優(yōu)化,不僅需要教師自身的行動(dòng),還需要學(xué)校、社會(huì)的支持與配合。

    (一)培養(yǎng)發(fā)展意識(shí),增強(qiáng)閱讀動(dòng)力

    教師要充分認(rèn)識(shí)到教師不只要教授書本知識(shí),還應(yīng)肩負(fù)立德樹人的根本任務(wù),肩負(fù)引導(dǎo)學(xué)生積淀深厚的文化底蘊(yùn)、增強(qiáng)文化自信的使命。入職期是教師專業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵期,入職期的教師應(yīng)保持初為人師的熱情,積極主動(dòng)地進(jìn)行專業(yè)閱讀,向優(yōu)秀教師、名家學(xué)習(xí),走上專業(yè)發(fā)展的快車道。實(shí)驗(yàn)和歧變期是教師專業(yè)發(fā)展的瓶頸期,教師應(yīng)克服職業(yè)倦怠,通過(guò)專業(yè)閱讀喚醒專業(yè)發(fā)展意識(shí)與研究意識(shí),實(shí)現(xiàn)二次成長(zhǎng)。教師可以從感興趣的專業(yè)內(nèi)容讀起,把閱讀所得應(yīng)用于教學(xué)之中,感受閱讀帶來(lái)的樂(lè)趣與成就;也可以堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,通過(guò)專業(yè)閱讀找到解決教學(xué)問(wèn)題的路徑和方法,增強(qiáng)閱讀動(dòng)力。

    (二)減輕教師負(fù)擔(dān),保障閱讀時(shí)間

    《課程標(biāo)準(zhǔn)》提出,要建立合作開發(fā)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)課程資源的共建和共享。[1]54有關(guān)部門可設(shè)立教師專業(yè)閱讀專項(xiàng)資金,用來(lái)建設(shè)教師專業(yè)閱覽室、數(shù)字化閱讀平臺(tái)、閱讀交流分享平臺(tái)等,或用于教師和科組購(gòu)買書刊資料、籌辦閱讀活動(dòng)等。

    此外,地方教育管理部門和學(xué)校要按照中央教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組和省委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求,有效遏制社會(huì)事務(wù)進(jìn)入小學(xué)校園,切實(shí)減輕小學(xué)教師非教育教學(xué)負(fù)擔(dān),全力保障教師的專業(yè)閱讀時(shí)間。

    (三)提供專業(yè)引領(lǐng),培養(yǎng)閱讀習(xí)慣

    一線教師作為專業(yè)閱讀方面的“學(xué)生”,需要專業(yè)引領(lǐng)。

    一是可以參照溫儒敏教授的“三個(gè)圓圈”思路(“外圈”指中外文化經(jīng)典,“中圈”指與職業(yè)相關(guān)的書籍,“內(nèi)圈”指感興趣的書籍[6])、商友敬老師的《語(yǔ)文教師的“書巢”細(xì)目》和新閱讀研究所推出的小學(xué)語(yǔ)文教師100本基礎(chǔ)閱讀書目等,系統(tǒng)、整體地建構(gòu)不同年級(jí)和發(fā)展階段的小學(xué)語(yǔ)文教師專業(yè)閱讀書目。

    二是從各學(xué)科領(lǐng)域的名師、名家的讀書經(jīng)驗(yàn)中系統(tǒng)梳理和總結(jié)不同類型專業(yè)圖書的閱讀方法和技巧,引導(dǎo)小學(xué)語(yǔ)文教師掌握專業(yè)閱讀的方法。

    三是指導(dǎo)小學(xué)語(yǔ)文教師根據(jù)自身教學(xué)和專業(yè)發(fā)展需要制訂切實(shí)可行的專業(yè)閱讀計(jì)劃,并幫助教師根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整閱讀計(jì)劃,同時(shí)通過(guò)考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制等引導(dǎo)教師認(rèn)真執(zhí)行閱讀計(jì)劃。

    (四)構(gòu)建書香校園,健全閱讀機(jī)制

    個(gè)體容易受到環(huán)境的影響。部分教師因?yàn)闆](méi)有閱讀氛圍而沒(méi)能堅(jiān)持閱讀,所以需要營(yíng)造具有濃厚閱讀氛圍的環(huán)境。

    一是學(xué)校要構(gòu)建熱愛(ài)閱讀的書香校園,引導(dǎo)教師讀書,組織學(xué)生讀書,倡議家長(zhǎng)讀書。教育管理部門、學(xué)校和科組可以設(shè)立教師讀書會(huì),積極開展教師專業(yè)閱讀和閱讀分享交流活動(dòng),增強(qiáng)教師閱讀的動(dòng)力。

    二是制定閱讀考核機(jī)制。應(yīng)遵循以下三個(gè)原則:(1)自評(píng)與組評(píng)相結(jié)合。學(xué)校負(fù)責(zé)制定閱讀評(píng)價(jià)積分體系,教師依據(jù)評(píng)價(jià)體系進(jìn)行自我監(jiān)督。小組則發(fā)揮監(jiān)督和促進(jìn)作用,組內(nèi)教師進(jìn)行互評(píng)。(2)定期評(píng)價(jià)與不定期評(píng)價(jià)相結(jié)合。學(xué)校根據(jù)閱讀積分定期組織評(píng)價(jià),也可以根據(jù)教師參與閱讀活動(dòng)的表現(xiàn)進(jìn)行不定期評(píng)價(jià)加分。(3)等級(jí)評(píng)價(jià)與情感評(píng)價(jià)相結(jié)合。教師與教師之間的水平層次是有差異的,因此可以依據(jù)教師職稱進(jìn)行等級(jí)評(píng)價(jià)。對(duì)年長(zhǎng)的教師宜采取情感評(píng)價(jià),以鼓勵(lì)為主,激發(fā)他們的閱讀積極性。

    三是制定閱讀激勵(lì)機(jī)制。可以從三個(gè)方面進(jìn)行:(1)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)??梢园l(fā)放書籍、購(gòu)書卡、獎(jiǎng)金等,也可以獎(jiǎng)勵(lì)教師觀摩或參加讀書活動(dòng)的機(jī)會(huì)。(2)精神獎(jiǎng)勵(lì)??梢愿鶕?jù)活動(dòng)主題設(shè)置相關(guān)的榮譽(yù)稱號(hào),如“閱讀先進(jìn)集體”“書香教師”等,激發(fā)教師閱讀的上進(jìn)心和自信心。(3)制度獎(jiǎng)勵(lì)??梢詫㈤喿x考核成績(jī)作為學(xué)期末教師業(yè)績(jī)考核、職稱晉升的重要一項(xiàng),強(qiáng)化教師的專業(yè)閱讀行為。

    參考文獻(xiàn):

    [1]中華人民共和國(guó)教育部.義務(wù)教育語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)[M].北京:北京師范大學(xué)出版社,2022.

    [2]侯海霞.厚植教育沃土 " 書寫育人新篇:湞江區(qū)全力推進(jìn)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展綜述[N].韶關(guān)日?qǐng)?bào),2022-09-09(6).

    [3]董奇.心理與教育研究方法[M].北京:北京師范大學(xué)出版社,2004:124.

    [4]紐曼.大學(xué)的理想(節(jié)本)[M].徐輝,顧建新,何曙榮,譯.杭州:浙江教育出版社,2001:66.

    [5]教育部關(guān)于印發(fā)《中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法》的通知[EB/OL].(2021-04-01)[2024-06-01].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A26/moe_714/202104/t20210401_523904.html.

    [6]溫儒敏.溫儒敏談讀書[M].北京:商務(wù)印書館,2019:44-45.

    (韶關(guān)學(xué)院教育科學(xué)學(xué)院)

    猜你喜歡
    小學(xué)語(yǔ)文教師優(yōu)化措施成因
    說(shuō)說(shuō)兩種『白氣』的成因
    暈紋石成因解讀(上)
    寶藏(2017年7期)2017-08-09 08:15:19
    如何提高和優(yōu)化會(huì)計(jì)人員素質(zhì)
    商情(2016年39期)2016-11-21 08:29:46
    醫(yī)院工資薪酬分配及優(yōu)化對(duì)策
    輸油處電氣設(shè)備安全管理
    翻譯實(shí)踐問(wèn)題及成因
    當(dāng)前小學(xué)語(yǔ)文教師能力淺議
    考試周刊(2016年7期)2016-03-11 08:19:10
    “酒”類語(yǔ)符兩個(gè)修辭場(chǎng)及其成因
    免费日韩欧美在线观看| av天堂久久9| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产区一区二久久| svipshipincom国产片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 日本三级黄在线观看| 一级毛片女人18水好多| 国产成人精品久久二区二区免费| 最新美女视频免费是黄的| 美女 人体艺术 gogo| 日本免费a在线| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 露出奶头的视频| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲久久久国产精品| 男女床上黄色一级片免费看| 一进一出好大好爽视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 涩涩av久久男人的天堂| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 村上凉子中文字幕在线| 最好的美女福利视频网| 99re在线观看精品视频| a级片在线免费高清观看视频| 国产午夜精品久久久久久| 黄频高清免费视频| 一级,二级,三级黄色视频| 久久九九热精品免费| 久99久视频精品免费| 欧美成人免费av一区二区三区| av天堂久久9| 久久 成人 亚洲| a级毛片黄视频| 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲七黄色美女视频| 女人被狂操c到高潮| 午夜91福利影院| 999久久久国产精品视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 超色免费av| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 日韩精品免费视频一区二区三区| 欧美在线一区亚洲| 伦理电影免费视频| 热re99久久精品国产66热6| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 久久香蕉激情| 精品高清国产在线一区| 日本五十路高清| 欧美激情极品国产一区二区三区| 精品无人区乱码1区二区| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 久久精品91蜜桃| 亚洲,欧美精品.| 又大又爽又粗| 欧美最黄视频在线播放免费 | 国产三级黄色录像| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲国产欧美网| www.自偷自拍.com| 一夜夜www| 99久久综合精品五月天人人| 少妇 在线观看| av视频免费观看在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 日韩欧美在线二视频| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲片人在线观看| 中国美女看黄片| 天堂影院成人在线观看| 国产99白浆流出| 亚洲av成人av| 久99久视频精品免费| 麻豆一二三区av精品| 日韩免费av在线播放| 国产精品九九99| 欧美日韩福利视频一区二区| 又黄又粗又硬又大视频| 国产高清激情床上av| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产在线精品亚洲第一网站| 精品国产国语对白av| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产免费男女视频| 国产av一区二区精品久久| 免费搜索国产男女视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 丝袜在线中文字幕| 国产av精品麻豆| 亚洲一区高清亚洲精品| 757午夜福利合集在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 一夜夜www| www.精华液| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲av成人av| 美女 人体艺术 gogo| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 人成视频在线观看免费观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 欧美成人午夜精品| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 日日夜夜操网爽| 看免费av毛片| 一区二区三区国产精品乱码| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 一个人免费在线观看的高清视频| 老司机福利观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 午夜免费观看网址| 国产麻豆69| 搡老熟女国产l中国老女人| 在线观看一区二区三区激情| 高清毛片免费观看视频网站 | 亚洲国产精品sss在线观看 | 久久久久国产精品人妻aⅴ院| avwww免费| 日韩欧美国产一区二区入口| 一边摸一边做爽爽视频免费| 99热只有精品国产| 久久久久久久精品吃奶| 黄片大片在线免费观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久青草综合色| 97碰自拍视频| 久久久久久久久久久久大奶| 午夜免费鲁丝| 亚洲第一av免费看| 成人手机av| 窝窝影院91人妻| 亚洲伊人色综图| 免费观看人在逋| 亚洲男人的天堂狠狠| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲av成人av| 精品午夜福利视频在线观看一区| 热re99久久精品国产66热6| 久久精品人人爽人人爽视色| 成年女人毛片免费观看观看9| 一级a爱视频在线免费观看| 18禁国产床啪视频网站| av片东京热男人的天堂| 亚洲三区欧美一区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 级片在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 在线看a的网站| 国产av一区在线观看免费| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲av电影在线进入| 老司机午夜福利在线观看视频| 水蜜桃什么品种好| 亚洲av电影在线进入| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产一区二区三区综合在线观看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 999精品在线视频| 大陆偷拍与自拍| √禁漫天堂资源中文www| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲欧美日韩无卡精品| 三上悠亚av全集在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 国产精品永久免费网站| 人人妻,人人澡人人爽秒播| av网站免费在线观看视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 精品久久久久久,| 满18在线观看网站| 看免费av毛片| 两个人免费观看高清视频| 在线观看日韩欧美| 97人妻天天添夜夜摸| 日韩三级视频一区二区三区| 色尼玛亚洲综合影院| 12—13女人毛片做爰片一| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产成人av激情在线播放| 新久久久久国产一级毛片| 中亚洲国语对白在线视频| 丁香六月欧美| 日本欧美视频一区| 久99久视频精品免费| 女性被躁到高潮视频| 免费在线观看完整版高清| 极品人妻少妇av视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产成人av激情在线播放| 村上凉子中文字幕在线| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲熟女毛片儿| 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲在线自拍视频| 一区二区日韩欧美中文字幕| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 水蜜桃什么品种好| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 国产成人影院久久av| 91精品国产国语对白视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 真人一进一出gif抽搐免费| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 国产精品永久免费网站| 久久人人精品亚洲av| 日韩高清综合在线| 757午夜福利合集在线观看| 十八禁网站免费在线| 99久久综合精品五月天人人| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 嫁个100分男人电影在线观看| 丝袜美足系列| 国产成年人精品一区二区 | 国产精品久久久人人做人人爽| 99香蕉大伊视频| 日韩精品中文字幕看吧| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲国产中文字幕在线视频| 午夜免费成人在线视频| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 久久久国产成人精品二区 | 国产97色在线日韩免费| 亚洲专区中文字幕在线| 超色免费av| 日韩国内少妇激情av| 国产成年人精品一区二区 | 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 夫妻午夜视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 又大又爽又粗| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产视频一区二区在线看| 日韩欧美三级三区| 成人亚洲精品av一区二区 | 精品一区二区三区四区五区乱码| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲七黄色美女视频| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲第一青青草原| 欧美黄色淫秽网站| 日韩精品青青久久久久久| 午夜福利在线观看吧| 色播在线永久视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 人妻久久中文字幕网| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲精华国产精华精| 9191精品国产免费久久| 美女高潮到喷水免费观看| 伦理电影免费视频| 国产主播在线观看一区二区| 成人国语在线视频| 亚洲伊人色综图| 成人手机av| 国产精品国产高清国产av| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 夫妻午夜视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 最新在线观看一区二区三区| www.自偷自拍.com| 女警被强在线播放| 老汉色∧v一级毛片| 麻豆av在线久日| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 俄罗斯特黄特色一大片| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 99riav亚洲国产免费| 757午夜福利合集在线观看| 国产成人精品在线电影| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 亚洲,欧美精品.| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 三级毛片av免费| 欧美日韩黄片免| 亚洲五月天丁香| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲美女黄片视频| 最近最新免费中文字幕在线| 免费高清视频大片| 国产黄色免费在线视频| 咕卡用的链子| 亚洲成人久久性| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲成a人片在线一区二区| 日韩免费高清中文字幕av| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 91国产中文字幕| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产高清激情床上av| 成人黄色视频免费在线看| 一级毛片精品| 一级a爱片免费观看的视频| 日韩高清综合在线| 看黄色毛片网站| 啦啦啦免费观看视频1| 成人黄色视频免费在线看| 中文字幕精品免费在线观看视频| 成人三级黄色视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 一区二区三区国产精品乱码| 一区二区日韩欧美中文字幕| 超色免费av| 9191精品国产免费久久| 久久久国产欧美日韩av| 涩涩av久久男人的天堂| 男女下面进入的视频免费午夜 | 国产一区二区三区视频了| 日韩欧美三级三区| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲在线自拍视频| 久久久久久人人人人人| 美女高潮到喷水免费观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲成a人片在线一区二区| 日韩国内少妇激情av| 国产精品二区激情视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 中文字幕色久视频| 999精品在线视频| 51午夜福利影视在线观看| 伦理电影免费视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 欧美日韩乱码在线| 成人亚洲精品av一区二区 | 日韩欧美免费精品| 伦理电影免费视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 69av精品久久久久久| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲精品在线观看二区| 夜夜爽天天搞| 午夜免费鲁丝| 亚洲第一av免费看| 两性夫妻黄色片| 国产精品久久久久成人av| 欧美在线黄色| 欧美成狂野欧美在线观看| 看黄色毛片网站| 国产精品国产av在线观看| 99热国产这里只有精品6| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 长腿黑丝高跟| 一级片'在线观看视频| 超碰97精品在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩国内少妇激情av| 亚洲av第一区精品v没综合| 一本大道久久a久久精品| 亚洲人成77777在线视频| 看片在线看免费视频| 成人免费观看视频高清| 亚洲午夜理论影院| 国产伦人伦偷精品视频| 又黄又爽又免费观看的视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲欧美激情在线| 欧美色视频一区免费| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产成人av教育| 国产成人精品久久二区二区91| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 午夜两性在线视频| 两性夫妻黄色片| 999精品在线视频| 妹子高潮喷水视频| 日韩有码中文字幕| 乱人伦中国视频| av片东京热男人的天堂| 日本欧美视频一区| 成人18禁在线播放| 男女床上黄色一级片免费看| 国产成人免费无遮挡视频| 久久久国产精品麻豆| 亚洲午夜理论影院| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 激情在线观看视频在线高清| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 在线观看免费视频日本深夜| 男人的好看免费观看在线视频 | 麻豆国产av国片精品| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 一进一出抽搐gif免费好疼 | 久久狼人影院| 成人三级做爰电影| 国产一卡二卡三卡精品| 精品一区二区三区av网在线观看| 啦啦啦 在线观看视频| 一级毛片精品| 国产有黄有色有爽视频| 欧美日韩精品网址| 亚洲五月婷婷丁香| 亚洲全国av大片| 热99re8久久精品国产| 久久欧美精品欧美久久欧美| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲国产看品久久| 国产片内射在线| 欧美黑人欧美精品刺激| 热re99久久国产66热| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲人成电影观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲免费av在线视频| 天天影视国产精品| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲av成人av| 国产熟女xx| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品一区二区精品视频观看| 免费看十八禁软件| av免费在线观看网站| av超薄肉色丝袜交足视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 嫩草影视91久久| 国产有黄有色有爽视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久99一区二区三区| 88av欧美| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美在线黄色| 中出人妻视频一区二区| 亚洲国产精品999在线| 女警被强在线播放| 妹子高潮喷水视频| 免费看十八禁软件| 高清欧美精品videossex| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲全国av大片| 香蕉国产在线看| 亚洲色图av天堂| 91av网站免费观看| 色综合婷婷激情| 亚洲男人天堂网一区| 免费av中文字幕在线| 国产在线观看jvid| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 精品电影一区二区在线| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 精品欧美一区二区三区在线| 不卡一级毛片| 这个男人来自地球电影免费观看| 女性被躁到高潮视频| 大陆偷拍与自拍| 亚洲 欧美一区二区三区| 啦啦啦免费观看视频1| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 在线观看www视频免费| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产1区2区3区精品| 亚洲第一青青草原| 日本三级黄在线观看| av在线播放免费不卡| 很黄的视频免费| 亚洲成人久久性| 青草久久国产| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美日韩乱码在线| 午夜91福利影院| 美女高潮到喷水免费观看| 男男h啪啪无遮挡| 精品一区二区三卡| 免费在线观看黄色视频的| 最好的美女福利视频网| 亚洲avbb在线观看| 91精品三级在线观看| 色播在线永久视频| 中亚洲国语对白在线视频| 午夜视频精品福利| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产91精品成人一区二区三区| 一级毛片高清免费大全| 在线看a的网站| 热re99久久精品国产66热6| 免费不卡黄色视频| 午夜免费观看网址| 99久久99久久久精品蜜桃| 久久亚洲真实| 精品电影一区二区在线| 亚洲精品国产一区二区精华液| 岛国视频午夜一区免费看| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲av熟女| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲成a人片在线一区二区| 丰满的人妻完整版| 99国产精品99久久久久| 69av精品久久久久久| 12—13女人毛片做爰片一| 中出人妻视频一区二区| 免费高清视频大片| www日本在线高清视频| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲成人免费av在线播放| 久久久久精品国产欧美久久久| 视频区欧美日本亚洲| 国产乱人伦免费视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 亚洲国产看品久久| xxxhd国产人妻xxx| 国产成人精品无人区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 99久久综合精品五月天人人| 天堂√8在线中文| 757午夜福利合集在线观看| 午夜精品在线福利| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲性夜色夜夜综合| 一边摸一边做爽爽视频免费| 女人精品久久久久毛片| 深夜精品福利| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美日韩一级在线毛片| 日韩欧美一区视频在线观看| 午夜日韩欧美国产| 高清毛片免费观看视频网站 | 国产熟女午夜一区二区三区| 国产又色又爽无遮挡免费看| 啦啦啦在线免费观看视频4| а√天堂www在线а√下载| 免费在线观看影片大全网站| 亚洲avbb在线观看| 久久久久久大精品| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 99久久精品国产亚洲精品| 黄片小视频在线播放| av电影中文网址| 午夜精品在线福利| 男人舔女人下体高潮全视频| 真人做人爱边吃奶动态| 午夜老司机福利片| 一进一出好大好爽视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲 欧美一区二区三区| 免费搜索国产男女视频| 神马国产精品三级电影在线观看 | 久久久精品欧美日韩精品| 久久香蕉精品热| 桃色一区二区三区在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 亚洲精品国产一区二区精华液| 亚洲av五月六月丁香网| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 久久亚洲精品不卡| 黄色毛片三级朝国网站| 久久精品成人免费网站| 国产亚洲精品第一综合不卡| 我的亚洲天堂| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产高清视频在线播放一区| 成人18禁在线播放| 欧美激情高清一区二区三区| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 高清欧美精品videossex| 欧美日韩视频精品一区| 一区福利在线观看| 一区二区三区国产精品乱码| 超色免费av| 国产xxxxx性猛交| 国产1区2区3区精品| 日韩高清综合在线| 天天影视国产精品| 精品高清国产在线一区| 久久精品亚洲av国产电影网| 男人舔女人下体高潮全视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 欧美成狂野欧美在线观看| 男女下面进入的视频免费午夜 | 国产精品亚洲av一区麻豆| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产精品免费视频内射| 操美女的视频在线观看| 国产精品二区激情视频| 午夜激情av网站| 欧美丝袜亚洲另类 | bbb黄色大片| 黄片小视频在线播放| 曰老女人黄片| 亚洲欧美激情综合另类| 国产欧美日韩精品亚洲av| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 日本wwww免费看| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美日韩精品网址| 国产亚洲欧美98| 国产精品九九99|