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    動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)思路研究

    2021-03-15 06:13:15董瑞琦張國(guó)慶閆昱龍
    現(xiàn)代營(yíng)銷·理論 2021年3期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)

    董瑞琦 張國(guó)慶 閆昱龍

    摘要:近年來(lái),信息技術(shù)日新月異的發(fā)展催生了動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的產(chǎn)生和成熟,動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的人才需求量越來(lái)越多。動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的專業(yè)化程度較高,使用現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式,有助于提升專業(yè)人才培養(yǎng)的質(zhì)量。本文研究了動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式的意義,提出了一系列基于現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)策略,以期為我國(guó)的動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)教育提供一定的參考價(jià)值。

    關(guān)鍵詞:動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè);現(xiàn)代學(xué)徒制;人才培養(yǎng)

    引言

    高等院校是動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)的主陣地之一,每年為社會(huì)輸出大量的動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才,隨著信息技術(shù)的更新發(fā)展,就業(yè)市場(chǎng)對(duì)動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才的要求越來(lái)愈高,這種情況下,培養(yǎng)出的動(dòng)漫制作技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具有扎實(shí)的理論知識(shí)積累和實(shí)際操作技能,為此,動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)過程中應(yīng)引入現(xiàn)代學(xué)徒制,采用雙導(dǎo)師的方式培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求的動(dòng)漫制作高素質(zhì)綜合型的專業(yè)人才。

    一、動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式的意義

    (一)培養(yǎng)實(shí)踐能力

    通過學(xué)校和企業(yè)共同培養(yǎng)動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才,在校外搭建人才培養(yǎng)的實(shí)踐平臺(tái),為學(xué)生提供更多的企業(yè)的教學(xué)資源,將傳統(tǒng)課程教育與實(shí)習(xí)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合,能夠大大提升學(xué)生的實(shí)踐能力。

    (二)提升教學(xué)質(zhì)量

    校企合作的模式能為學(xué)生提供學(xué)校之外的學(xué)習(xí)資源,讓學(xué)生參與到企業(yè)的實(shí)際運(yùn)作過程中來(lái),有利于其將理論知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合,成長(zhǎng)為滿足社會(huì)需求的專業(yè)人才,提升專業(yè)教學(xué)質(zhì)量,取得良好的人才培養(yǎng)成效。

    (三)實(shí)現(xiàn)校企的互利共贏

    在動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)工作中實(shí)行現(xiàn)代學(xué)徒制的模式有助于實(shí)現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)的雙贏,對(duì)于企業(yè)來(lái)說,能夠獲得更高水平的人力資源,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),對(duì)于學(xué)校來(lái)說,能夠在節(jié)省教學(xué)成本的同時(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。

    二、動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)策略

    現(xiàn)代學(xué)徒制是各高等院校開展動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)工作中的重要途徑之一,主要有以下幾種實(shí)施策略。

    (一)校企合作,產(chǎn)教融合

    在現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)過程中,采用校企合作、產(chǎn)教融合的方式,盡可能多地為學(xué)生爭(zhēng)取學(xué)習(xí)資源,在學(xué)生有了一定的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備后為其提供更多的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),讓學(xué)生真正從學(xué)校走進(jìn)企業(yè),在行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的一對(duì)一指導(dǎo)下,獲得一定的動(dòng)漫制作工作經(jīng)驗(yàn),能夠避免動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生能力與市場(chǎng)實(shí)際用人需求不符的情況發(fā)生,防止學(xué)生在學(xué)校所接受的課程教導(dǎo)與社會(huì)需要脫節(jié)。此外,學(xué)校與企業(yè)二者開展密切的合作是互利共贏的戰(zhàn)略選擇,對(duì)于企業(yè)來(lái)說,能夠獲得穩(wěn)定的人才輸送來(lái)源,對(duì)于學(xué)校來(lái)說,能夠提升學(xué)生的綜合專業(yè)能力,提高學(xué)生的就業(yè)率,對(duì)日后的招生工作奠定良好基礎(chǔ),形成良性循環(huán)。

    (二)配備高水平專業(yè)師資

    在現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式下,師傅的引導(dǎo)作用舉足輕重,現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)效果與師傅的水平高低息息相關(guān)。現(xiàn)代學(xué)徒制的相關(guān)規(guī)定中明確表示,學(xué)生的教學(xué)任務(wù)是由學(xué)校的教師和企業(yè)的師傅二者同時(shí)肩負(fù)的,也就是所謂的“雙導(dǎo)師制”,這是它與傳統(tǒng)教育的最大不同。實(shí)施現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式,首先要明確企業(yè)師傅選擇的一系列標(biāo)準(zhǔn)和育人職責(zé),以便為學(xué)生提供專業(yè)能力強(qiáng)的師傅,在制定學(xué)生培養(yǎng)方案、進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)、開辦職業(yè)講座、參與學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)以及指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)的全過程發(fā)揮重要作用,切實(shí)有效提升動(dòng)漫制作專業(yè)的人才培養(yǎng)質(zhì)量,達(dá)成現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式實(shí)施的初衷。

    (三)加大宣傳力度,使現(xiàn)代學(xué)徒制模式深入人心

    目前來(lái)看,在我國(guó)動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)工作中,現(xiàn)代學(xué)徒制的應(yīng)用還未成熟,有很大一部分原因是社會(huì)各界對(duì)現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式認(rèn)同度還不夠。在今后的工作中,應(yīng)當(dāng)從多個(gè)層面擴(kuò)大對(duì)現(xiàn)代學(xué)徒制的宣傳力度,營(yíng)造有助于其健康發(fā)展的社會(huì)環(huán)境。要注意不應(yīng)僅僅是從政府、企業(yè)和學(xué)校的角度出發(fā),更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)的態(tài)度,通過加大宣傳力度和加強(qiáng)溝通程度使其能夠?qū)@個(gè)新興的人才培養(yǎng)模式有一個(gè)全面的了解并提高接受度和認(rèn)同度,消除其認(rèn)為現(xiàn)代學(xué)徒制拋棄了專業(yè)理論知識(shí)的積累而片面注重企業(yè)實(shí)踐這種不當(dāng)?shù)恼`解,為現(xiàn)代學(xué)徒制的健康發(fā)展?fàn)I造一個(gè)良好的輿論導(dǎo)向。

    三、結(jié)束語(yǔ)

    目前來(lái)看,我國(guó)動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)工作尚存在著廣闊的探索空間,為滿足社會(huì)發(fā)展對(duì)動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才提出的要求,動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)應(yīng)當(dāng)積極發(fā)展現(xiàn)代學(xué)徒制的人才培養(yǎng)模式。通過采取校企合作產(chǎn)教融合、為學(xué)生配備高水平專業(yè)師資和加大宣傳力度以使現(xiàn)代學(xué)徒制模式深入人心等人才培養(yǎng)策略,從根本上推動(dòng)我國(guó)動(dòng)漫行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]趙勤,萬(wàn)衛(wèi)青.現(xiàn)代學(xué)徒制下動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式探究[J].智庫(kù)時(shí)代,2019(49):74-75.

    [2]朱孟偉.基于現(xiàn)代學(xué)徒制的高職動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)探討[J].廣西教育,2019(35):124-125+165.

    [3]楊雪,李群英,高韜,孫熙茜,王守波.高職教育現(xiàn)代學(xué)徒制“三雙五共”人才培養(yǎng)模式探析——以山東輕工職業(yè)學(xué)院動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)為例[J].鄭州師范教育,2018,7(04):90-92.

    [4]于雪梅.“產(chǎn)教融合、工學(xué)一體、校內(nèi)頂崗”的動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式探索與實(shí)踐——以黑龍江職業(yè)學(xué)院動(dòng)漫制作技術(shù)專業(yè)產(chǎn)教融合項(xiàng)目為例[J].黑龍江科學(xué),2019,10(03):70-71.

    山東英才學(xué)院董瑞琦張國(guó)慶閆昱龍

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