陳玥
【摘要】目的:探究心理調(diào)適對于護理實習(xí)生臨床帶教的效果影響。方法:將了解近三年在本科室進行臨床實習(xí)的護理實習(xí)生分為兩組,對照組采用傳統(tǒng)的帶教模式,觀察組在對照組的基礎(chǔ)上采用心理調(diào)適的方法。結(jié)果:觀察組護理實習(xí)生的技能成績、理論知識成績以及心理健康水平合格率均顯著優(yōu)于對照組,差異顯著(P<0.05)。結(jié)論:心理調(diào)適干預(yù)措施能夠顯著提高對于護理實現(xiàn)生的臨床帶教效果,同時有效改善了護理實習(xí)生的心理狀況,提高臨床實踐能力,得到患者的認可,提高值得在臨床中推廣使用。
【關(guān)鍵詞】心理調(diào)適;護理實習(xí)生;臨床帶教
【中圖分類號】R969.4【文獻標(biāo)識碼】B【文章編號】2095-6851(2019)01-080-01
護理實習(xí)生在其實習(xí)期中需要接受臨床實習(xí),而臨床實習(xí)則是護理實習(xí)生在此時期一個非常重要的階段,因為它對護理實習(xí)生的理論知識和實踐應(yīng)用的結(jié)合起著相當(dāng)重要的作用。近年來人們對于醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量的要求逐漸提高,在醫(yī)療改革的時代背景下,如何滿足人們不同層次的護理服務(wù)需求,實現(xiàn)醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展,成為了醫(yī)院管理人員、科室負責(zé)人員等必須思考的問題。醫(yī)院必須適應(yīng)時代發(fā)展潮流[1],合理創(chuàng)新臨床帶教方式,了解臨床患者和實習(xí)學(xué)生的實際需求,引入優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)理念,培養(yǎng)專業(yè)技能操作優(yōu)、溝通能力強的護理人員,幫助實習(xí)生快速融入工作崗位,提升整體責(zé)任制護理質(zhì)量。本文為了深入探究心理調(diào)適對于護理實習(xí)生臨床帶教的效果影響,選取了2015年3月至2018年3月期間在本科室進行臨床實習(xí)的80名護理實習(xí)生作為主要研究對象,相關(guān)具體報告如下:
1?資料與方法
1.1?一般資料?選取于2015年3月至2018年3月期間在本科室進行臨床實習(xí)的80名護理實習(xí)生作為主要研究對象,將80名護理實習(xí)生隨機分為對照組和觀察組,每組各40名。對照組女性40名,平均年齡為(21.2±2.7)歲,其中共有23名為專科,17名為本科或以上;觀察組男性1名,女性39名,平均年齡為(20.5±2.9)歲,共有32名為???,8名為本科。兩組護理實習(xí)生的帶教老師均為同批次老師,對比兩組護理實習(xí)生的性別、年齡以及學(xué)歷等基本資料,無明顯學(xué)差異(P>0.05)。
1.2?方法?對照組采用傳統(tǒng)的帶教模式,主要內(nèi)容有:做好護生的崗培訓(xùn),讓護理實習(xí)生對實習(xí)科室的環(huán)境、特點及相關(guān)規(guī)章制度有充分的了解,之后再由臨床帶教老師根據(jù)實習(xí)大綱為基礎(chǔ)進行一對一式帶教模式的分配,向護理實習(xí)生傳授基本的實踐技能操作和理論知識;并且在帶教老師的帶領(lǐng)下參與臨床實習(xí)。所有護理實習(xí)生均在出科前做好考核工作。
觀察組在對照組的基礎(chǔ)上采用心理調(diào)適的方法進行干預(yù),主要內(nèi)容包括:(1)對觀察組的帶教教室進行心理學(xué)以及醫(yī)學(xué)倫理學(xué)等方面的相關(guān)知識培訓(xùn),同時要求帶教教師在教學(xué)過程中保持專業(yè)、嚴(yán)謹?shù)慕虒W(xué)態(tài)度。在對護理實習(xí)生進行專業(yè)知識教學(xué)的過程中,應(yīng)多進行耐心的講解,同時詳細的指導(dǎo)學(xué)生進行操作,多進行示范并通過言語鼓勵學(xué)生,從而提高實習(xí)生的學(xué)習(xí)積極性與自信心,為其專業(yè)技術(shù)水平打下了結(jié)實的基礎(chǔ)。(2)指導(dǎo)學(xué)生進行醫(yī)院安全管理、醫(yī)患糾紛以及醫(yī)學(xué)倫理學(xué)等內(nèi)容的學(xué)習(xí),讓學(xué)生掌握護理工作中的基本流程以及管理制度。同時在日常的帶教過程中,帶教教室應(yīng)多主動與護理實習(xí)生進行溝通,了解學(xué)生的在學(xué)習(xí)過程中的困難及疑惑并對其進行幫助與解答。分小組定期舉行交流會,讓學(xué)生們將各自在實習(xí)過程中所遇到的問題進行分享。對于存在進行、膽怯及害羞等心理的護理實習(xí)生應(yīng)針對其情況進行相應(yīng)的心理疏導(dǎo),同時強調(diào)護理工作的專業(yè)性、高尚性以及重要性,提高學(xué)生的自信心與積極性。
1.3?評價標(biāo)準(zhǔn)?(1)通過試卷、現(xiàn)場操作等方式,觀察不同帶教方式下學(xué)生的技能成績以及理論知識成績,總分均為100分,分數(shù)越高,說明帶教效果越好。(2)采用SCL-90(癥狀自評量表)對兩組護理實習(xí)生的心理健康水平進行評分[2],量表中的單項得分>2分時視為心理狀況較差,心理狀況較差項目超過43項時視為心理健康水平不合格。
1.4?統(tǒng)計學(xué)分析?選SPSS20.0軟件統(tǒng)計分析數(shù)據(jù),計數(shù)資料用(n/%)表示;計量資料用(x±s)表示;經(jīng)客觀比對2組指標(biāo),P<0.05提示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
2?結(jié)果
2.1?對比兩組學(xué)生的技能成績以及理論知識成績?經(jīng)比較,觀察組護理實習(xí)生的技能成績及理論知識成績均顯著優(yōu)于對照組,詳見表1,差異顯著(P<0.05)。
2.2?對比兩組學(xué)生的心理健康水平合格率?對照組40名護理實習(xí)生中,共有10名護理實習(xí)生SCL-90評分不合格,心理健康水平合格率為75.0%(10/40);觀察組40名護理實習(xí)生中,共有2名護理實習(xí)生SCL-90評分不合格,心理健康水平合格率為5.0%(2/40)。經(jīng)比較,觀察組的心理健康水平合格率顯著高于對照組,差異顯著(P<0.05)。
3?討論
臨床帶教是培養(yǎng)綜合操作技能高、溝通能力強護理人員的重要途徑。實習(xí)護士作為臨床護理人員的儲備力量,一直在護理領(lǐng)域中深受看重,因此對處在實習(xí)期的實習(xí)護士的素質(zhì)能力的培養(yǎng)尤為看中[3]。但由于該階段的實習(xí)護士理論知識較多,但實踐操作的機會較少,導(dǎo)致實際操作能力不足,從而容易影響實習(xí)護士的學(xué)習(xí)積極性,從而容易導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)緊張、膽怯等心理方面的負性情緒[4],進而影響對于理論知識的掌握。因此,規(guī)范化的教學(xué)模式、優(yōu)秀帶教老師以及心理調(diào)適護理干預(yù)措施對于實習(xí)護士的培養(yǎng)有著重要意義。從本文的研究結(jié)果中可知,在常規(guī)帶教模式的基礎(chǔ)上采用了心理調(diào)適干預(yù)措施的觀察組護理實習(xí)生,其觀察組護理實習(xí)生的技能成績、理論知識成績以及心理健康水平合格率均顯著優(yōu)于對照組,差異顯著(P<0.05)。
綜上所述,心理調(diào)適干預(yù)措施能夠顯著提高對于護理實現(xiàn)生的臨床帶教效果,同時有效改善了護理實習(xí)生的心理狀況,提高臨床實踐能力,得到患者的認可,值得在臨床中推廣使用。
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