楊文平
摘 要:隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,越來越多的新型材料運用到產(chǎn)品的生產(chǎn)中,對企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量也提出了較高的要求。面對著競爭時代的到來,為了更好適應新形勢的發(fā)展要求,軍工企業(yè)要想具有較強的競爭力,提高產(chǎn)品的質(zhì)量是有效途徑。本文將對產(chǎn)品制造過程中質(zhì)量管理的重要性及產(chǎn)品制造過程的質(zhì)量管理問題進行探討。
關鍵詞:軍工企業(yè);產(chǎn)品制造;質(zhì)量管理;管理意識
1.產(chǎn)品制造過程中質(zhì)量管理的重要性
在軍工企業(yè)中質(zhì)量管理一直是國防科技發(fā)展的核心問題,其在產(chǎn)品制造過程中有著嚴格的標準要求。一方面,軍工企業(yè)在產(chǎn)品制造中投入資金多,技術要求高,從研制到生產(chǎn)的整個過程,都不允許出現(xiàn)任何錯誤,必須保證零缺陷。另一方面,軍工產(chǎn)品的優(yōu)劣和國家的安全緊密相連。產(chǎn)品的質(zhì)量是彰顯一個國家的國防實力,對國際和平,維護國家安全有著重要的作用。只有保證產(chǎn)品的質(zhì)量,才能體現(xiàn)其自身的價值。在軍工企業(yè)中開展向人們灌輸產(chǎn)品質(zhì)量管理的理念,確保產(chǎn)品沒有一絲一毫的馬虎,使人們意識到軍工企業(yè)的產(chǎn)品關系著官兵性命、戰(zhàn)爭勝負。而質(zhì)量管理又是保障軍品安全的堤壩。
2產(chǎn)品制造過程中質(zhì)量管理的關鍵問題
在產(chǎn)品制造過程中,受到質(zhì)量管理理論、方法、技術以及市場經(jīng)濟的影響,使得工作人員在質(zhì)量管理中存在認知偏差等問題。另外,軍隊建設也正在走質(zhì)量強軍之路,向科技密集型轉(zhuǎn)變已成為一種趨勢。這就對軍工產(chǎn)品提出了更高的要求,而軍工企業(yè)的管理體系仍不能適應時代的需求,因此,在產(chǎn)品制造過程中,仍存在一些問題。
2.1在產(chǎn)品制造過程中缺乏正確的質(zhì)量管理觀
在產(chǎn)品制造過程中,質(zhì)量是全體工作人員共同努力設計出來的,采取促使預防出來的。質(zhì)量問題不是某一個部門的職責,而是一個系統(tǒng)問題,需要各個部門相互配合。然而很對管理人員認為質(zhì)量好不好關鍵在于制造、在于檢驗,是質(zhì)檢部門和生產(chǎn)部門的職責。這種想法是錯誤的。缺乏正確的質(zhì)量觀念,導致在分析和處理經(jīng)營中產(chǎn)生誤區(qū)。
2.2 人員素質(zhì)及結(jié)構(gòu)不合理
企業(yè)在質(zhì)量管理方面的資源不足,主要體現(xiàn)在以下方面:一員工的學歷低、變革創(chuàng)新意識薄弱,專業(yè)化程度低,從而導致企業(yè)質(zhì)量管理人力資源的整體結(jié)構(gòu)降低,制約了企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?。二很多客觀因素成為質(zhì)量管理提升的阻礙。三處于管理層的人員多數(shù)來源于生產(chǎn)一線,他們雖然熟悉企業(yè)的發(fā)展狀況,也勇于吃苦,但是他們專業(yè)素養(yǎng)、管理理念,已不能滿足于現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需求。他們是影響企業(yè)質(zhì)量提升的重要因素。另外,企業(yè)的質(zhì)量技術培訓不到位,人員新老交替導致質(zhì)量技術的應用不能普及。企業(yè)中的工作人員對設計、工藝、管理方法和技術缺乏了解,在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,很少用到質(zhì)量管理技術和方法。
2.3質(zhì)保體系不能正常運轉(zhuǎn)
一些企業(yè)不能按照質(zhì)保體系的考核標準制定實際的操作方案,只是為了應付質(zhì)保部門的檢查,一旦考核合格,便出現(xiàn)了松動情緒。雖然有些企業(yè)的質(zhì)保體系很完善,但是卻不能很好的發(fā)揮質(zhì)保體系的功能,僅僅使質(zhì)保體系作為擺設,不能正常運行。比如:一旦查出有質(zhì)量問題的產(chǎn)品,為了逃避責任,不讓上級知曉,往往大事化小,小事化了,或者不從主觀因素找原因,只強調(diào)客觀因素。
2.4.產(chǎn)品制造設備精度降低
很多企業(yè)的設備出現(xiàn)了三多三少的現(xiàn)象。一些企業(yè)的設備,配置時間太久,陳舊設備多,而更新的設備少,在不同程度上都有磨損老化,達不到精度要求,導致不合格率上升。有些企業(yè)由于資金短缺,便將一些設備賣掉,甚至有些直接用設備生產(chǎn)民品過多,維護保養(yǎng)少。這些問題的存在,都會導致產(chǎn)品的不合格率上升。
3產(chǎn)品制造過程中加強質(zhì)量管理的對策
3.1重視管理人員素質(zhì)提高
企業(yè)的競爭力離不開產(chǎn)品的質(zhì)量,質(zhì)量是保證價格的基礎,只有質(zhì)量有保障,才能贏得消費者的青睞,贏得市場份額。企業(yè)管理的核心內(nèi)容是頂尖的質(zhì)量,而獨特的設計、高品位的材質(zhì)、精益求精的制作是保證質(zhì)量的有效途徑。軍工企業(yè)的特殊性,使其肩負著重要的使命,而產(chǎn)品的質(zhì)量是其永恒的追求。人在其中又發(fā)揮著巨大的作用,高素質(zhì)的管理人才時高質(zhì)量產(chǎn)品的保證。因此,軍工企業(yè)應采取措施培訓一批高素質(zhì)的員工。
3.2引入質(zhì)量管理的新觀念
在傳統(tǒng)的質(zhì)量管理中,對產(chǎn)品的質(zhì)量要求僅限于符合軍方的檢驗標準,符合理論指標,要求較低,對新設備的關注較少。而隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,企業(yè)的質(zhì)量管理體系必須要符合新時代的管理理念,樹立符合時代需求的管理理念。以更好的提高產(chǎn)品質(zhì)量。
3.3 在生產(chǎn)過程中注重監(jiān)視與測量
在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,對于成品的檢驗非常嚴格,有明確的文件規(guī)定,而在生產(chǎn)及服務過程中,對產(chǎn)品的檢測和測量缺乏一定的力度。因此,軍工企業(yè)應對過程的監(jiān)視和測量給予足夠的重視,保障生產(chǎn)流程的標準化。工作人員應根據(jù)不同的產(chǎn)品選擇不同的檢測方法,結(jié)合其實際特點進行統(tǒng)計分析,更具有針對性。
4結(jié)束語
軍工產(chǎn)品時支撐國防經(jīng)濟的重要組成部分,其產(chǎn)品的特殊性,使其較一般的民用產(chǎn)品具有更高的標準,尤其在我國軍工企業(yè)正處于改革、調(diào)整的時期,其產(chǎn)品的質(zhì)量將直接影響著國家安危??傊?,為了更好的促進我國經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)應保證產(chǎn)品的質(zhì)量。作為我國的重要產(chǎn)業(yè),其產(chǎn)品也具有一定的特殊性,在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中實施的質(zhì)量體系應遵循ISO9000 標準的指導。在質(zhì)量策劃環(huán)節(jié)采用科學的評價方法,不斷完善審核的方法及標準。從而使產(chǎn)品質(zhì)量的整體水平得到提高,在競爭的市場中國占有足夠的份額。通過提高產(chǎn)品質(zhì)量,來增強企業(yè)實力,拓寬發(fā)展空間。
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