何寧
【摘 要】 對(duì)于人的一生發(fā)展來(lái)說(shuō),小學(xué)階段是至關(guān)重要的,小學(xué)階段是人養(yǎng)成良好的道德品質(zhì),形成正確的價(jià)值觀的重要時(shí)期,人在小學(xué)階段的發(fā)展,直接影響了今后的一生。班主任是學(xué)生在小學(xué)階段的主要管理者,班主任的優(yōu)秀與否直接決定了學(xué)生在這一階段是否會(huì)有所收獲。所以小學(xué)班主任對(duì)學(xué)生的管理和教育十分重要。接下來(lái)筆者將和大家共同探討,在新課程改革之下如何做好小學(xué)班主任工作,希望本文的研究能夠?yàn)閺V大讀者帶來(lái)一定的參考價(jià)值和閱讀意義。
【關(guān)鍵詞】 新課改? 小學(xué)班主任? 班級(jí)管理
前言:
小學(xué)生的身心發(fā)展尚未成熟,就像一塊還未雕刻好的璞玉,需要成人的精心雕琢。班主任在這個(gè)階段就起著雕琢璞玉的重要作用。所以說(shuō)班主任管理工作的質(zhì)量直接影響著小學(xué)生未來(lái)發(fā)展的好壞。因此小學(xué)班主任在進(jìn)行日常的管理時(shí),應(yīng)當(dāng)隨著時(shí)代的發(fā)展,及時(shí)的去更新自己的管理模式和管理觀念,摒棄傳統(tǒng)的說(shuō)教管理,積極地去探索一種全新的且有效地管理方式,提升自己的管理經(jīng)驗(yàn),提高工作的效率,促進(jìn)學(xué)生的健康、全面發(fā)展。
一、創(chuàng)設(shè)民主平等、和諧寬松的新型師生關(guān)系
在新課程改革大背景之下,倡導(dǎo)教學(xué)觀念革新、教學(xué)模式創(chuàng)新的同時(shí),也倡導(dǎo)構(gòu)建高效、民主、平等、合作的學(xué)習(xí)環(huán)境。小學(xué)教育階段,班主任是學(xué)生在校的父母和最好的朋友,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)與生活起著不可替代作用。此時(shí),需要小學(xué)班主任積極地與學(xué)生去建立和諧融洽的師生關(guān)系,這樣才能夠讓學(xué)生真正的和班主任成為伙伴和朋友,有效縮小二者之間的距離。但是班主任在日常的教學(xué)和管理過(guò)程當(dāng)中,切不可因?yàn)樽非笃娴拿裰?、平等與和諧,而弱化自己在課堂教學(xué)中的管理作用。師生在交往的過(guò)程中,班主任既要樹立與學(xué)生平等的地位,還需要在平等中建立威嚴(yán)、威信,和學(xué)生之間進(jìn)行積極熱情的交流,讓學(xué)生能夠接納自己,尊重自己,真正做到“親其師而信其道”。只有這樣才能構(gòu)建良好班主任形象,以有利于進(jìn)行班級(jí)管理工作和日常德育教育工作,為班級(jí)營(yíng)造一個(gè)良好、積極、樂(lè)觀、融洽的學(xué)習(xí)氛圍。
二、以自身的行動(dòng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理教育
教師是傳道授業(yè)解惑者,是學(xué)生的領(lǐng)路人。對(duì)于小學(xué)生而言,班主任既是領(lǐng)路人,也是傳道授業(yè)解惑者。作為班主任很重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容就是做好學(xué)生的管理,對(duì)小學(xué)生進(jìn)行正確的德育教育,引導(dǎo)小學(xué)生成為一個(gè)優(yōu)秀的人才。很多的小學(xué)班主任在對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理時(shí),用錯(cuò)的方法也找錯(cuò)了側(cè)重點(diǎn),最好的管理方式不是千篇一律的說(shuō)教和批評(píng),而是要做到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲,用自己的實(shí)際行動(dòng)去感染學(xué)生。
例如:學(xué)校有自己的規(guī)章制度,在學(xué)校當(dāng)中學(xué)生必須按照規(guī)定穿學(xué)校統(tǒng)一發(fā)的校服,而不能穿著一些奇裝異服來(lái)上學(xué)。但是由于小學(xué)生的年齡比較小,心智發(fā)展也尚未成熟,他們很希望能夠在人群當(dāng)中突出自己,不喜歡千篇一律的校服,相反他們會(huì)去追求一些比較時(shí)髦,顏色鮮明的服裝,這樣會(huì)使得班級(jí)當(dāng)中形成一個(gè)攀比的氛圍,互相攀比對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō)十分不利。所以小學(xué)班主任一定要認(rèn)識(shí)到這一現(xiàn)象的重要性,并積極地對(duì)學(xué)生展開有效地管理和引導(dǎo)。小學(xué)班主任可以采取以身作則的管理方法,在日常的工作當(dāng)中穿著得體大方的服裝,或是穿學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定的工作服裝。在班主任的堅(jiān)持之下,長(zhǎng)久以往學(xué)生也能夠了解到、體會(huì)到班主任的良苦用心,積極地進(jìn)行改變。
除此之外,班主任還可以針對(duì)這些專門組織主題班會(huì),讓學(xué)生去討論什么樣才是優(yōu)秀的、標(biāo)新立異的學(xué)生,幫助學(xué)生去樹立正確的價(jià)值觀,讓學(xué)生自愿的去接受校服,并且能夠遵守學(xué)校的規(guī)章制度,每天堅(jiān)持穿校服。又比如班主任在放學(xué)后隨手關(guān)燈,撿起周圍的垃圾,班主任的這些舉動(dòng)無(wú)形之中會(huì)給學(xué)生以很大的影響和感染,長(zhǎng)久以往學(xué)生也逐漸能夠養(yǎng)成不亂丟垃圾,節(jié)約用電的好習(xí)慣。所以說(shuō)班主任以身作則做好帶頭作用,用自己的行動(dòng)去潛移默化地感染學(xué)生,只有這樣才能夠真正地做好管理教育工作,有效地提高工作的效率。
三、開展多樣的活動(dòng)進(jìn)行德育教育
德育教育對(duì)于學(xué)生的發(fā)展十分重要,所以班主任應(yīng)當(dāng)積極地在班級(jí)當(dāng)中開展德育教育的工作。在開展德育教育工作時(shí),教師一定要找尋到切實(shí)可行的教育方法,若是一味地給學(xué)生去講一些大道理,那么學(xué)生會(huì)產(chǎn)生厭煩感,不愿意去聽。班主任在教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)開展一些學(xué)生比較感興趣,容易激發(fā)起學(xué)生參與欲望的活動(dòng)。在活動(dòng)當(dāng)中積極地引導(dǎo)學(xué)生形成正確的思想意識(shí)。
比如說(shuō)在每年的母親節(jié)和父親節(jié)兩個(gè)節(jié)日時(shí),班主任可以將學(xué)生組織在一起開展主題班會(huì),在班會(huì)當(dāng)中一起和學(xué)生親手制作一些小禮物,并將這些禮物送給父母,這樣能夠很好地培養(yǎng)學(xué)生感恩父母的心。還可以在班級(jí)當(dāng)中形成為每一位同學(xué)慶祝生日的習(xí)慣,生日不一定要過(guò)得很奢侈,但是要溫馨、充滿愛,讓學(xué)生學(xué)會(huì)珍惜同學(xué)之間的友情?;顒?dòng)的形式比說(shuō)教的形式要更有教學(xué)效果,所以班主任在開展獨(dú)立活動(dòng)時(shí),應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況整合周圍的教育資源,在活動(dòng)當(dāng)中滲透德育教育。
總結(jié):
綜上所述,在新課程改革的大背景之下,小學(xué)班主任一定要充分地認(rèn)識(shí)到自己的教育責(zé)任和教育義務(wù)。在工作當(dāng)中不斷地調(diào)整自己的心態(tài),善于總結(jié)自己、反思自己,正確的去對(duì)待工作,敬其業(yè)、竭其力。努力的和學(xué)生去構(gòu)建和諧、平等的新型師生關(guān)系,以自身的實(shí)踐行動(dòng),對(duì)學(xué)生展開管理和教育,并充分地認(rèn)識(shí)到德育教育的重要性,對(duì)學(xué)生展開全方位的教學(xué)和管理,將學(xué)生真正的培養(yǎng)成為社會(huì)所需要的素質(zhì)多元化的人才。
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