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    核心素養(yǎng)下小學(xué)班主任培養(yǎng)學(xué)生能力的策略研究

    2020-07-30 14:02吳蘊(yùn)雯
    求知導(dǎo)刊 2020年18期
    關(guān)鍵詞:自主管理培養(yǎng)策略班主任

    摘 要:小學(xué)班主任被喻為“班級(jí)靈魂”,其一舉一動(dòng)都深深地影響著小學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展。管理班級(jí)是班主任首先要解決的問題。筆者借用魏書生的一靠民主、二靠科學(xué)的管理方法,既減輕了工作負(fù)擔(dān),又提高了學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的能力。由此,筆者根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)探討了核心素養(yǎng)下小學(xué)班主任培養(yǎng)學(xué)生能力的策略。

    關(guān)鍵詞:班主任;自主管理;培養(yǎng)策略

    中圖分類號(hào):G45 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號(hào):2095-624X(2020)18-0004-02

    引 言

    有人說過:“有班主任在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任很優(yōu)秀?!边@足以說明班主任工作的重要性。班主任是班級(jí)工作的管理者和引導(dǎo)者,是學(xué)校、學(xué)生和家長(zhǎng)聯(lián)系的紐帶,是學(xué)校工作中最為關(guān)鍵的一環(huán)[1]。那么班主任如何才能做好班級(jí)管理工作呢?筆者主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行闡述。

    一、耐心、愛心是培養(yǎng)學(xué)生能力的前提

    1.寬容對(duì)待學(xué)生、耐心等待學(xué)生成長(zhǎng)

    有位教育學(xué)者說過:“教育是種無奈,成長(zhǎng)是種等待。”通過一次次把班級(jí)順利帶到六年級(jí)畢業(yè),筆者深深地明白了這句話的意思。小學(xué)低年級(jí)的班主任對(duì)待學(xué)生要有足夠的耐心,要給學(xué)生足夠的時(shí)間和空間,用愛感染他們,寬容對(duì)待他們,耐心等待他們成長(zhǎng)。

    2.耐心傾聽、從中了解教師要學(xué)會(huì)傾聽

    蘇霍姆林斯基曾說:“教育藝術(shù)的基礎(chǔ)在于教師能夠在多種程度上理解和感覺到學(xué)生的內(nèi)心世界?!眱A聽不失為一種最好的方式,教師應(yīng)該積極與學(xué)生交流,傾聽學(xué)生的心聲,從中了解學(xué)生的心理。因?yàn)閷W(xué)生做的每件事都是有理由的,包括犯錯(cuò)誤。但不少教師不樂于傾聽學(xué)生的談話,特別是學(xué)生犯嚴(yán)重錯(cuò)誤時(shí),更是不給他們說話的機(jī)會(huì),只是一味地訓(xùn)斥學(xué)生。這樣會(huì)讓學(xué)生很反感,也不利于學(xué)生的成長(zhǎng)。古人云:“人之相交,貴在交心?!彼?,教師要放下架子,利用一切可以利用的時(shí)間、機(jī)會(huì),傾聽學(xué)生的心聲,注意他們的情緒變化,讓學(xué)生充分表露自己的內(nèi)心世界,使學(xué)生真切地感受到教師的關(guān)愛。

    二、實(shí)行“班委制”是培養(yǎng)學(xué)生能力的良方

    一支堅(jiān)強(qiáng)的班干部隊(duì)伍,不僅在班集體中具有帶頭示范作用,還發(fā)揮著協(xié)調(diào)組織、自主管理、輔助班主任工作的作用[2]。

    第一,開學(xué)時(shí)競(jìng)選班委,學(xué)期中定期總結(jié)。記得二年級(jí)上學(xué)期時(shí),筆者所帶的班級(jí)有部分學(xué)生上臺(tái)競(jìng)選,他們一般只會(huì)說“我想當(dāng)班干部,我一定會(huì)當(dāng)好”之類的話。但在下學(xué)期競(jìng)選班委時(shí),他們可不同了,有的學(xué)生準(zhǔn)備了演講稿,有的學(xué)生準(zhǔn)備了詩歌……他們的進(jìn)步真的很明顯。

    第二,相信學(xué)生,邊引導(dǎo)邊放手,促進(jìn)他們快速成長(zhǎng)。筆者在每次班隊(duì)課上會(huì)讓班委上臺(tái)來總結(jié):這個(gè)星期你為班級(jí)做了哪些事?你認(rèn)為班級(jí)中還存在什么問題,有哪些需要教師幫忙的?剛開始,班干部們說的人很少,因?yàn)樗麄儧]做什么,所以也不知道講些什么。鑒于這個(gè)情況,筆者提出從小事做起,如在地上撿了一張廢紙,扔進(jìn)了垃圾桶;幫助生病的學(xué)生掃地等。慢慢地,班干部們也清楚了這個(gè)流程,每天都會(huì)主動(dòng)地找事情做。后來,筆者還要求一些缺乏膽量上臺(tái)競(jìng)選的學(xué)生上臺(tái)總結(jié),一是想看看他們有沒有這個(gè)能力,二是給班干部們一些壓力。有時(shí)候其他學(xué)生做得反而比班干部還多,下一星期你就會(huì)發(fā)現(xiàn)包括班干部在內(nèi)的學(xué)生都更發(fā)奮圖強(qiáng)了。

    三、適時(shí)放手、暗中引導(dǎo)是培養(yǎng)學(xué)生能力的重要手段

    1.培養(yǎng)學(xué)生觀察力

    觀察是學(xué)生認(rèn)識(shí)世界的重要途徑,從心理學(xué)的角度來看,觀察是一種有目的、有計(jì)劃、比較持久的,并且有思維和語言參與的知覺過程,是知覺的高級(jí)形式[3]。觀察力在人們的日常學(xué)習(xí)和生活中具有重要作用。為了檢測(cè)學(xué)生的觀察力如何,筆者做了個(gè)小測(cè)試。晨會(huì)課,筆者走進(jìn)教室后說:“今天老師要檢測(cè)一下你們的觀察能力,請(qǐng)問老師進(jìn)教室的第一眼、第二眼、第三眼分別看的是什么?”不到一分鐘的思考時(shí)間后,有幾位學(xué)生踴躍舉手了。有的學(xué)生說:“老師第一眼是看我們有沒有說話,有沒有坐端正?”有的學(xué)生說:“老師在放學(xué)時(shí)進(jìn)教室的第一眼是看我們有沒有在做衛(wèi)生,第二眼看窗戶有沒有關(guān)上?”還有的學(xué)生說:“老師第一眼是看時(shí)間,到上課時(shí)間了,大家有沒有靜下來?”最后班長(zhǎng)說:“老師進(jìn)教室的第一眼是看時(shí)間,這個(gè)時(shí)間段大家有沒有在做該做的事,第二眼是看地上有沒有垃圾,第三眼是看大家在干嗎?”聽著他們的回答,筆者不禁自喜,既肯定了學(xué)生的觀察能力,又佩服他們說的跟自己想的一模一樣。從那以后,每次筆者進(jìn)教室,學(xué)生都會(huì)觀察筆者的一舉一動(dòng),揣測(cè)筆者的想法,時(shí)時(shí)注意自己的言行。觀察力非常重要,是學(xué)生以后踏上社會(huì)必備的能力。

    2.培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心

    托爾斯泰認(rèn)為:“一個(gè)人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點(diǎn)正是責(zé)任心?!必?zé)任心,是指?jìng)€(gè)人對(duì)自己和他人,對(duì)家庭和集體,對(duì)國家和社會(huì)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)、情感和信念,以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度[4]。因此,教師要培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心。為了激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性,筆者自主設(shè)置了“做事不指派人”制度。剛開始,只要看到主動(dòng)完成班級(jí)事情的學(xué)生,筆者都會(huì)在班級(jí)中表揚(yáng)。筆者還經(jīng)常對(duì)學(xué)生說:“你們?nèi)绻惺裁词履茉谖艺f之前,提醒我或者做好,那我真的要佩服你們了!”從此,地上有紙屑了,學(xué)生會(huì)主動(dòng)撿起來,扔進(jìn)垃圾桶;班級(jí)布置有脫落現(xiàn)象,會(huì)有人馬上用雙面膠補(bǔ)好;有學(xué)生生病沒來,他的值日工作會(huì)馬上有人替代。就連考完試后,勞動(dòng)委員還會(huì)問,放花盆的碟子要不要洗?筆者說:“可以啊,有時(shí)間的話就洗一下吧。”之后就看到三位學(xué)生在水池邊上洗,洗完還用布擦干。由此可見,學(xué)生的責(zé)任心更強(qiáng)了。

    3.培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感

    班級(jí)榮譽(yù)對(duì)班級(jí)集體有強(qiáng)大的凝聚力,它能使大部分學(xué)生自覺自愿地為爭(zhēng)取和維護(hù)集體榮譽(yù)而努力。集體榮譽(yù)感也是一種約束力量,它能使學(xué)生自覺為集體爭(zhēng)光,不做有損于集體的事,所以作為班主任,筆者特別重視培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。例如,新的學(xué)期一開學(xué),筆者就在班級(jí)中談了上學(xué)期的成果,很多學(xué)生獲得了三等獎(jiǎng)。之后筆者說:“我們這學(xué)期的目標(biāo)就是二等獎(jiǎng),大家覺得怎么樣?”學(xué)生都信心滿滿。平時(shí)在班級(jí)管理中,筆者也經(jīng)常對(duì)學(xué)生說我們班還存在哪些問題和不足,主要是激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。有一次語文教師告訴筆者,班級(jí)有學(xué)生在另一位學(xué)生的本子上改答案,把對(duì)的答案全變成錯(cuò)的了。筆者當(dāng)時(shí)一聽,就覺得這個(gè)事一定要嚴(yán)懲。筆者軟硬皆施,也給“被告”留好了后路,可是依舊沒有人承認(rèn)錯(cuò)誤。于是筆者跟學(xué)生說:“我打算去校長(zhǎng)室調(diào)視頻,但是調(diào)視頻的話,這件不好的事情就會(huì)被校長(zhǎng)知道,就會(huì)丟我們班的臉。所以筆者想征求一下大家的意見?!币晃粚W(xué)生說:“吳老師,我覺得還是不要調(diào)視頻了,不管怎么樣,還是班級(jí)的榮譽(yù)重要?!绷硪粚W(xué)生說:“吳老師,我認(rèn)為一定要調(diào)視頻,不然這樣的事情以后肯定還會(huì)發(fā)生?!卑嚅L(zhǎng)說道:“吳老師,我也覺得還是不要調(diào)視頻了,對(duì)班級(jí)的影響不好。再說了,這件事你都這么說了,那些做錯(cuò)事的學(xué)生肯定也知道錯(cuò)了,估計(jì)也不會(huì)再犯了,只是他們沒勇氣承認(rèn)而已。”最后全班投票,決定不調(diào)視頻了。之后,那位改別人答案的學(xué)生也主動(dòng)承認(rèn)了錯(cuò)誤。由此可見,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感是培養(yǎng)學(xué)生能力的重要措施。

    四、思想熏陶、家校聯(lián)系是培養(yǎng)學(xué)生能力的重要表現(xiàn)

    1.班委帶領(lǐng),全員參與,共建良好的學(xué)習(xí)氛圍

    蘇霍姆林斯基指出:“真正的教育是自我教育?!卑嗉?jí)管理不應(yīng)是教師約束學(xué)生,而是學(xué)生自我約束。如果說“教,是為了不教”是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)科教師應(yīng)努力達(dá)到的境界,那么在班級(jí)常規(guī)管理中,“管,是為了不管”應(yīng)是班主任努力追求的目標(biāo)。班主任應(yīng)積極引導(dǎo)學(xué)生,嘗試給他們更多的自主權(quán),使班級(jí)內(nèi)部的事,事事都有人做;使班級(jí)里的學(xué)生,人人都有事可做;班委能做的事,教師不插手。自從上學(xué)期上了一堂正規(guī)的班隊(duì)課后,筆者就開始讓學(xué)生自己組織。每一次班會(huì)結(jié)束,筆者都會(huì)跟學(xué)生總結(jié)班會(huì)的優(yōu)缺點(diǎn),希望他們?cè)谙乱淮闻朔?。最后,學(xué)生們不負(fù)筆者的期望,使班隊(duì)課開展得越來越好。

    2.討論時(shí)事,暢所欲言

    學(xué)生都厭煩教師的說教,但喜歡聽一些和他們生活貼近的事情,因此,教師應(yīng)選擇一些貼近學(xué)生生活的話題,讓學(xué)生暢所欲言,從而了解學(xué)生的心態(tài),同時(shí)增進(jìn)師生間的情感交流[5]。

    3.家長(zhǎng)的支持必不可少

    著名教育家蘇霍姆林斯基曾說:“教育的效果取決于學(xué)校家庭的一致性,如果沒有這種一致性,學(xué)校的教學(xué)、教育就會(huì)像紙做的房子一樣倒塌下來?!奔彝ソ逃皇菍W(xué)校教育的簡(jiǎn)單重復(fù),更不是學(xué)校教育的簡(jiǎn)單延續(xù),而是與學(xué)校教育互為補(bǔ)充的一條重要途徑。因此,教師要經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,建立家校合作教育平臺(tái),進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生的良好發(fā)展。

    結(jié) 語

    以上是筆者在培養(yǎng)學(xué)生能力方面的幾點(diǎn)做法,筆者經(jīng)常從點(diǎn)滴做起,從小事做起,給學(xué)生更多的關(guān)懷,旨在達(dá)到潤物細(xì)無聲的目的。今后,筆者將繼續(xù)在培養(yǎng)學(xué)生能力方面創(chuàng)造性地開展工作,以促進(jìn)學(xué)生各種能力的提升。

    [參考文獻(xiàn)]

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    郭麗紅.淺談小學(xué)班干部的培養(yǎng)[J].學(xué)周刊,2015(35):14.

    譚大坤.滋養(yǎng)關(guān)愛之心,培養(yǎng)孩子責(zé)任意識(shí)[J].情感讀本,2016(09):11.

    常玉蘭.走進(jìn)學(xué)生心靈 ?打開學(xué)生心結(jié)——初中班主任德育工作方法探析[J].名師在線,2019(27):94-95.

    作者簡(jiǎn)介:吳蘊(yùn)雯(1985.7—),女,江蘇太倉人,中小學(xué)一級(jí)教師,從事小學(xué)體育教學(xué)工作,太倉市體育基本功競(jìng)賽三等獎(jiǎng),多次在太倉市體育評(píng)優(yōu)課中獲獎(jiǎng)。

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