黃麗華 沈晚笑
摘要:企業(yè)的競爭優(yōu)勢離不開客戶的忠誠。本研究建立了第三方支付客戶忠誠度評價(jià)模型,并進(jìn)行了客戶忠誠度的預(yù)警追蹤。根據(jù)本研究所建立的評價(jià)模型,第三方支付企業(yè)需要遵循相關(guān)的行業(yè)監(jiān)管政策,注重產(chǎn)品質(zhì)量,制定合理價(jià)格,并加強(qiáng)與客戶的情感聯(lián)系,同時(shí)提高對客戶的個(gè)體關(guān)注,這樣,才能最大程度的地提高客戶的忠誠度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)盈利和可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:第三方支付;客戶忠誠度;層次分析法;評價(jià)模型
中圖分類號:F274 ? ?文獻(xiàn)識別碼:A ?文章編號:2096-3157(2020)07-0005-02
一、研究背景
企業(yè)的競爭優(yōu)勢離不開客戶的忠誠。美國研究機(jī)構(gòu)調(diào)查結(jié)果顯示,企業(yè)利潤的增加與客戶忠誠度的提高成正比,每提高5%客戶忠誠度,可獲得利潤25%~85%的提高。然而,客戶流失是很多企業(yè)面臨的實(shí)際問題,可能對客戶的流失產(chǎn)生影響。
層次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)適用于目標(biāo)因素結(jié)構(gòu)復(fù)雜的系統(tǒng)評價(jià),構(gòu)建評價(jià)分析模型,在大學(xué)院校中也有相關(guān)科學(xué)研究。將科學(xué)評價(jià)方法應(yīng)用于企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)踐中,能促進(jìn)科學(xué)理論研究與實(shí)際應(yīng)用的有機(jī)結(jié)合。
二、研究資料與方法
1.研究評價(jià)指標(biāo)的選擇
客戶的忠誠度受到多方面因素影響,既與客戶本身有關(guān),也與企業(yè)有關(guān),還受到環(huán)境因素的制約,因此,在構(gòu)建基于層次分析法的第三方支付企業(yè)客戶忠誠度評價(jià)模型時(shí),本研究準(zhǔn)則層選擇企業(yè)、客戶、環(huán)境三個(gè)層次,同時(shí)遵循可操作性、高效性、靈敏性等要求,具體化各指標(biāo)層因素。
2.研究資料來源
通過專家咨詢和小組討論相結(jié)合的方式,建立評價(jià)列表;設(shè)計(jì)統(tǒng)一問卷,調(diào)查企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、具體業(yè)務(wù)人員、重要客戶、高校學(xué)者等不同領(lǐng)域的人群,獲得各指標(biāo)的評分。
3.研究方法
編制《第三方支付客戶忠誠度風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)調(diào)查問卷》,采用Satty的1~9階比率標(biāo)度方法,計(jì)算判斷矩陣的平均隨機(jī)一致性指標(biāo)值,即隨機(jī)一致性比率,記為CR,當(dāng)CR﹤0.10時(shí),認(rèn)為判斷矩陣具有滿意的一致性。構(gòu)造準(zhǔn)則層和指標(biāo)層判斷矩陣,求出各因素的權(quán)重。用一致性指標(biāo)檢驗(yàn)權(quán)重有無邏輯混亂,即CI,當(dāng)CI﹤0.10時(shí),無邏輯混亂,即計(jì)算所得各項(xiàng)權(quán)重可以接受;對檢驗(yàn)后的兩層權(quán)重進(jìn)行組合,進(jìn)一步得到組合權(quán)重。分別構(gòu)建使用平均數(shù)和總分的評價(jià)模型。
三、結(jié)果
1.評價(jià)指標(biāo)列表
咨詢行政管理人員、銷售人員、專家,確定第三方支付客戶忠誠度評價(jià)因素有產(chǎn)品價(jià)格、質(zhì)量、便捷性、客戶的購買行為、客戶年限、客戶的社會地位變化、社會環(huán)境、社會輿論、競爭對手的干預(yù)情況、行業(yè)監(jiān)管政策、科技應(yīng)用等三大類,共24項(xiàng),歸類為企業(yè)、客戶和環(huán)境。
2.客戶忠誠度評價(jià)模型的建立和評分
使用平均數(shù)所建立的評價(jià)模型中,組合權(quán)重系數(shù)占前五位的是競爭對手的干預(yù)情況、行業(yè)監(jiān)管政策、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)處置機(jī)制,而使用總數(shù)所建立的評價(jià)模型中,占前五位的是客戶與客戶經(jīng)理的情感聯(lián)系、價(jià)格敏感度(費(fèi)率、機(jī)具成本、押金、維護(hù)費(fèi)、宣傳引流)、行業(yè)監(jiān)管政策、突發(fā)事件、競爭對手的干預(yù)情況等,見表。
四、討論
第三方支付是指能提供交易支持的平臺,通常是具有一定實(shí)力、信譽(yù)的機(jī)構(gòu),常與國內(nèi)外各大銀行簽約,作為買賣雙方的中介。國際上,最早的第三方支付是美國的PayPal,而國內(nèi)比較著名的平臺除了聯(lián)通支付外,還有支付寶、財(cái)富通等。
對于客戶忠誠度的評價(jià),眾多學(xué)者提出了許多觀點(diǎn),如壟斷忠誠、親緣忠誠、利益忠誠、惰性忠誠、信賴忠誠、潛在忠誠等;也有的學(xué)者提出了忠誠的階段性,即潛在客戶、目標(biāo)客戶、第一次購買、重復(fù)購買、企業(yè)級擁護(hù)等,在不同階段關(guān)注重點(diǎn)不同。在干預(yù)方面,則有學(xué)者提出提高客戶滿意度、市場細(xì)分、超預(yù)期管理、加強(qiáng)交流等方式。在國際上,也有許多關(guān)于客戶忠誠度的研究等,對客戶忠誠度提出了可靠性、價(jià)值性、反應(yīng)性、共鳴和保證等評價(jià)和干預(yù)方法。
層次分析法(AHP)在第三方支付客戶風(fēng)險(xiǎn)的評估中應(yīng)用較少。本研究結(jié)果顯示,行業(yè)監(jiān)管政策對第三方支付企業(yè)而言,是影響客戶忠誠度的重要因素。各監(jiān)管機(jī)構(gòu)出臺文件以防范金融危險(xiǎn),每年都有政策推出,這些政策對金融行業(yè)規(guī)范經(jīng)營水平具有重要意義,各企業(yè)根據(jù)相關(guān)政策作出適應(yīng)調(diào)整,因此會開發(fā)出相應(yīng)的各種不同產(chǎn)品。如2010年出臺《非金融機(jī)構(gòu)支付管理辦法》,2015年人民銀行發(fā)布《非銀行支付機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)支付業(yè)務(wù)管理辦法》,2018年中國人民銀行支付結(jié)算司發(fā)布《關(guān)于支付機(jī)構(gòu)撤銷人民幣客戶備付金賬戶有關(guān)工作的通知》等,因此不同時(shí)期必然有不同的支付產(chǎn)品,舊的產(chǎn)品不斷被新的替代,對客戶有不同的要求或帶來不同的客戶體驗(yàn),這些對客戶忠誠度產(chǎn)生了較大影響。
產(chǎn)品本身的價(jià)格和質(zhì)量也是重要的影響因素。第三方支付性價(jià)比是客戶考慮購買產(chǎn)品時(shí)的重要影響因素,這些因素的影響,甚至還在產(chǎn)品的其他屬性之上,如產(chǎn)品的便捷性,視覺效果,附加值等。還應(yīng)當(dāng)注意服務(wù)機(jī)制,尤其是客戶經(jīng)理與客戶,應(yīng)當(dāng)及時(shí)建立情感聯(lián)系,客戶經(jīng)理應(yīng)當(dāng)及時(shí)注意客戶的價(jià)格敏感性。情感和價(jià)格是維護(hù)客戶忠誠度的重要武器。
本研究同時(shí)顯示,第三方支付企業(yè)對客戶的關(guān)注度相對不足。雖然對客戶的評價(jià)指標(biāo)很多,但總體權(quán)重系數(shù)偏低,這可能是因?yàn)橹Ц镀髽I(yè)主要與大型的機(jī)構(gòu)或者銀行聯(lián)系比較密切,從而忽視了每個(gè)具體個(gè)體的作用。應(yīng)該認(rèn)識到,支付行為雖然可能發(fā)生在非個(gè)體層面,但應(yīng)當(dāng)理解最終的服務(wù)對象還是個(gè)體,因此需要對個(gè)體加強(qiáng)研究和分析。
五、結(jié)語
根據(jù)本研究所建立的評價(jià)模型,第三方支付企業(yè)需要遵循相關(guān)的行業(yè)監(jiān)管政策,注重產(chǎn)品質(zhì)量,制定合理價(jià)格,并加強(qiáng)與客戶的情感聯(lián)系,同時(shí)提高對客戶的個(gè)體關(guān)注,這樣,才能最大程度的地提高客戶的忠誠度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)盈利和可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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[注]基金項(xiàng)目:2018年度高校訪問工程師“校企合作項(xiàng)目”研究課題(課題編號:FG2018173);浙江育英職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年重點(diǎn)課題(課題編號:YYZD201909)
作者簡介:
1.黃麗華,供職于通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司浙江分公司總經(jīng)理,碩士。
2.沈晚笑(通訊作者),浙江育英職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師,碩士;研究方向:英語教育管理。