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    國有企業(yè)黨建工作科學(xué)化管理途徑

    2019-12-23 09:42:08魯升民
    絲路視野 2019年20期
    關(guān)鍵詞:解決途徑黨建工作國有企業(yè)

    魯升民

    摘 要:國有企業(yè)建設(shè)在我國中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中起著關(guān)鍵的作用,而黨建工作又是國有企業(yè)建設(shè)中最為重要的工作。我國一直致力于提高黨的科學(xué)建設(shè)水平,國有企業(yè)對此號召積極響應(yīng),在加強(qiáng)黨建工作方面做出巨大努力,但還有許多亟待提高的地方。本文對新時代背景下國有企業(yè)黨建工作的特點(diǎn)和必要性進(jìn)行介紹,對工作中存在的問題進(jìn)行分析,并提出合理化的解決措施,希望對我國國有企業(yè)以及國家和社會的黨建工作起到一定的促進(jìn)作用。

    關(guān)鍵詞:國有企業(yè);黨建工作;解決途徑

    一、國有企業(yè)黨建工作的重要意義

    在新的時代背景下,國有企業(yè)黨建工作呈現(xiàn)出與以往不同的眾多新特點(diǎn),為黨建工作帶來了不小挑戰(zhàn)。在這樣的背景下,提高國有企業(yè)黨建工作的科學(xué)化管理水平具有更大重要意義:從企業(yè)角度,有利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,在企業(yè)建設(shè)中,思想政治建設(shè)是前提,加強(qiáng)黨建工作的科學(xué)化管理,可以使全體工作人員樹立遠(yuǎn)大的理想,培養(yǎng)無私奉獻(xiàn)的精神,做好時刻為人民服務(wù)的準(zhǔn)備,在這樣的工作氛圍下,有利于企業(yè)人員加強(qiáng)溝通協(xié)作,優(yōu)勢互補(bǔ),可以提高工作效率,增加企業(yè)盈利。從黨的工作角度,加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作的科學(xué)化管理,可以給其他企業(yè)樹立良好的榜樣,起到良好的先鋒和示范作用,從而有利于黨在其他產(chǎn)業(yè)順利開展黨建教育工作。從國家和社會角度,企業(yè)的健康發(fā)展,黨的工作在我國各企業(yè)的順利進(jìn)行,對整個社會的價(jià)值觀都會產(chǎn)生積極的引導(dǎo)作用,從而推動國家和社會的繁榮發(fā)展。

    二、國有企業(yè)黨建工作科學(xué)化管理中的問題

    (一)缺乏資金支持

    推進(jìn)黨建工作,需要國有企業(yè)公司從上到下,積極開展科學(xué)化管理工作,例如邀請專業(yè)人士到公司和員工進(jìn)行溝通交流,以研討會形式提高所有員工的思想意識,或者發(fā)放宣傳手冊等文字資料對員工進(jìn)行教育等,這些活動需要專業(yè)人員、設(shè)備、活動場地等,都需要強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)支撐。而目前我國國有企業(yè),本身就面臨著激烈的市場競爭,面臨著巨大的經(jīng)濟(jì)壓力,所以,就沒有多余的資金用到提高黨建工作科學(xué)化管理水平上來。

    (二)思想認(rèn)識不足

    如今,企業(yè)管理人員更注重的產(chǎn)量、效率、客戶等,不夠重視員工的思想政治教育。此外,公司中的有些黨員,沒有盡到一名黨員的應(yīng)盡的職責(zé),也沒有起到良好的榜樣作用。這樣,企業(yè)中的黨員缺乏統(tǒng)一科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和組織,黨員和黨組織不能團(tuán)結(jié)一致,為黨建工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。管理人員和黨員的失職,造成黨建工作科學(xué)化管理水平不能有效提高。

    三、提高國有企業(yè)黨建工作科學(xué)化管理水平的途徑

    (一)給予黨建工作更多的資金支持

    黨建工作的推動及開展需要強(qiáng)有力的資金支持,這需要國家和企業(yè)的共同努力。一方面,國家應(yīng)該制定相關(guān)的政策,以政策為支撐,讓所有國有企業(yè)加強(qiáng)對黨建工作必要性的重視度,并定期給予企業(yè)財(cái)政補(bǔ)貼,這樣,不僅可以提高全國范圍內(nèi)企業(yè)對黨建工作的重視程度,還可以讓企業(yè)更加積極主動地舉辦黨建皎月相關(guān)活動。另一方面,企業(yè)本身也應(yīng)該做好公司資金預(yù)算,將黨建工作開支列公司必要開支之一,為黨建工作預(yù)留出一定的活動資金,給予黨建工作一定的優(yōu)先權(quán),而不是將提高黨建工作科學(xué)化管理水平作為可有可無的一項(xiàng)。有了國家的政策和資金支持,再加上企業(yè)為黨建工作預(yù)留的資金,黨建工作就有了順利開展的基礎(chǔ)。

    (二)提高黨建工作重視程度

    有些企業(yè)管理人員過分注重經(jīng)濟(jì)利益,不關(guān)注企業(yè)黨建工作思想教育,甚至公司內(nèi)有些黨員對提高黨建工作科學(xué)化管理水平不夠重視。出現(xiàn)這樣的問題,是部分企業(yè)管理人員和黨員在思想上沒有真正意識到黨建工作的重要性。面對這樣的情況,國家和各地區(qū)黨建工作主管部門可以定期舉行黨建工作講座、研討會等,鼓勵本地區(qū)各國有企業(yè)的管理人員代表和黨員代表積極參加,提高他們對提高黨建工作的認(rèn)識和科學(xué)化管理水平的重視程度。這樣,當(dāng)他們回到各自的企業(yè)之后,就會響應(yīng)黨和國家的號召,在公司里積極開展黨建工作。

    (三)建立廣泛而深厚的群眾基礎(chǔ)

    企業(yè)內(nèi)雖然有一部分接受過較高的科學(xué)文化教育以及黨的思想政治教育,但是很多人沒有專門接受過這樣的教育,導(dǎo)致他們對黨建工作不夠重視,積極性不高。因此,我們要將黨建工作融入工作人員的日常生活中去,例如,管理人員和黨員為生活上或工作上有困難的員工提供熱情幫助,讓員工可以體會到來自企業(yè)和黨組織的熱情關(guān)懷。此外,可以經(jīng)常舉辦以黨建工作為核心的文化藝術(shù)活動,包括歌唱比賽、舞蹈大賽等,將黨建工作和文化藝術(shù)相結(jié)合,就能吸引更多的群眾參與到活動之中。這樣,黨建工作就有了廣泛而深厚的群眾基礎(chǔ)。

    四、結(jié)語

    國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要組成部分,在黨、國家和社會的大力支持下,已經(jīng)取得重大成就。站在二十一世紀(jì)的今天,更要認(rèn)識到黨建工作的必要性,對其中存在的問題進(jìn)行深刻剖析,采取提高黨建工作科學(xué)化管理水平的有效措施。只有這樣,國有企業(yè)才能進(jìn)一步促進(jìn)國家和社會的繁榮發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]肖小華,李清平.國有企業(yè)黨建科學(xué)化應(yīng)有新思路[J].唯實(shí),2015(4):48—50.

    [2]劉慧萍.國有建筑企業(yè)基層黨建工作目標(biāo)管理分析[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2018,26(12):35—36.

    [3]張嘉斌.試論推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作科學(xué)化的建議[J].中國高新區(qū),2017(24):22.

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