• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    內(nèi)部審計(jì)外包效益研究

    2019-09-17 08:41:11周盟
    對外經(jīng)貿(mào) 2019年1期
    關(guān)鍵詞:代理成本盈利能力內(nèi)部審計(jì)

    周盟

    摘要:關(guān)于內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包是否能為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益,目前仍存在一些爭論?;?013—2017年深市上市公司數(shù)據(jù),采用多元回歸分析法研究內(nèi)部審計(jì)外包與公司相關(guān)財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)之間的關(guān)系,以期為內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包決策提供一定的理論指導(dǎo)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。研究結(jié)果表明,內(nèi)部審計(jì)外包能為企業(yè)節(jié)約成本和提高企業(yè)核心業(yè)務(wù)盈利能力,即企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包在一定程度上能為企業(yè)帶來一定的經(jīng)濟(jì)效益。

    關(guān)鍵詞:內(nèi)部審計(jì);外包效益;代理成本;盈利能力

    Abstract: There are still some controversies about whether outsourcing of internal audit can bring economic benefits to enterprises. Based on the data of Shenzhen listed companies from 2013 to 2017, this paper uses multiple regression analysis to study the relationship between internal audit outsourcing and related financial and non-financial indicators. The results show that internal audit outsourcing can save costs and improve the profitability of core business. Internal audit outsourcing can bring certain economic benefits to enterprises to a certain extent. The purpose of this study is to provide some theoretical guidance and practical experience for the decision-making of internal audit outsourcing.

    Keywords: Internal Audit;Outsourcing Benefit;Agency Cost;Profitability

    一、引言

    近年來,隨著國有企業(yè)的深化改革,公司治理各種弊端逐漸暴露。為促進(jìn)我國資本市場穩(wěn)健發(fā)展,形成良好有序的投資氛圍,我國內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的內(nèi)容不斷推陳出新,中國內(nèi)部審計(jì)委員會對公司內(nèi)部審計(jì)要求越來越嚴(yán)格。內(nèi)部審計(jì)的有效執(zhí)行能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值增值,然而內(nèi)部審計(jì)的資本專用性較強(qiáng),轉(zhuǎn)換成本較高,因此基于成本因素考慮,內(nèi)部審計(jì)外包業(yè)務(wù)由此產(chǎn)生。內(nèi)部審計(jì)外包起源于銀行和金融行業(yè),直至20世紀(jì)90年代,內(nèi)部審計(jì)外包已在國外盛行一時(shí),2000年內(nèi)部審計(jì)外包行為的活躍度更是達(dá)到了巔峰。此后,2001年安然事件的發(fā)生引起了更多學(xué)者對內(nèi)部審計(jì)外包行為利弊的省思。在我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的大背景下,公司如何實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值,為突破我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展瓶頸做出貢獻(xiàn)顯得尤為重要。而從公司代理成本理論出發(fā),以成本—效益最大化為原則,內(nèi)部審計(jì)外包效益的研究也有其一定的必要性。

    在委托代理的關(guān)系當(dāng)中,由于委托人與代理人的效用函數(shù)不一樣,委托人追求的是自己的財(cái)富更大,而代理人追求自己的工資津貼收入、奢侈消費(fèi)和閑暇時(shí)間最大化,這必然導(dǎo)致兩者的利益沖突。在缺乏有效的制度安排的情況下,代理人的行為很可能最終損害委托人的利益。不管是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域還是社會領(lǐng)域普遍存在著委托代理問題,內(nèi)部審計(jì)的產(chǎn)生也是由于委托代理問題的存在,其目的是為了降低企業(yè)的代理成本,增加企業(yè)價(jià)值。AICPA主席Robert曾說:“獨(dú)立性是會計(jì)師職業(yè)的基石和最寶貴的財(cái)富之一”。內(nèi)部審計(jì)外包最早產(chǎn)生于銀行和金融服務(wù)機(jī)構(gòu),內(nèi)審?fù)獍顒訛槠涔?jié)約了成本,帶來了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。但安然公司的轟然倒塌從側(cè)面反映了內(nèi)部審計(jì)外包產(chǎn)生的負(fù)面效應(yīng)。但總的來說,在過去的幾十年里,業(yè)務(wù)外包得到了很大的發(fā)展,內(nèi)部審計(jì)外包的盛行使國內(nèi)外學(xué)者開始思考內(nèi)部審計(jì)外包所帶來的一系列問題及效益。

    二、文獻(xiàn)綜述與研究假設(shè)

    對內(nèi)部審計(jì)外包決策影響因素的研究,國內(nèi)外學(xué)者大都從組織職能理論、權(quán)變理論以及成本理論角度進(jìn)行問題剖析,分別探討了代理成本、企業(yè)盈利能力等方面與內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包之間的關(guān)系。

    (一)內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包與代理成本

    內(nèi)部審計(jì)的產(chǎn)生源于委托代理問題的存在,其目的是為了降低企業(yè)的代理成本,增加企業(yè)價(jià)值。眾多學(xué)者研究表明內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包與代理成本之間有著密不可分的關(guān)系。王光遠(yuǎn)和瞿曲(2005)對內(nèi)部審計(jì)外包現(xiàn)狀進(jìn)行了述評與展望?;谑芡胸?zé)任理論,論述了內(nèi)部審計(jì)外包沒有絕對的好或者壞,內(nèi)部審計(jì)有時(shí)會成功,有時(shí)會失敗;結(jié)合組織職能理論、交易成本理論和代理理論進(jìn)一步分析了內(nèi)部審計(jì)外包理論。郭書維(2010)認(rèn)為,從短期看內(nèi)部審計(jì)外包可以降低公司成本,但其獨(dú)立性、忠誠度存在風(fēng)險(xiǎn),不利于企業(yè)的價(jià)值增長。石恒貴(2012)研究發(fā)現(xiàn),代理成本、審計(jì)委員會的有效性是內(nèi)部審計(jì)外包決策時(shí)考慮的主要影響因素。代理成本越高,審計(jì)委員會未成立或未有效運(yùn)作,公司越有可能將內(nèi)部審計(jì)外包,而不是完全內(nèi)置。戴瑋煒(2012)通過對內(nèi)部審計(jì)外包成本和內(nèi)置成本以及內(nèi)部審計(jì)外包價(jià)值增值與內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置價(jià)值變化的對比,對內(nèi)部審計(jì)外包臨界點(diǎn)進(jìn)行了研究,認(rèn)為影響企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包的主要因素有五個(gè):審計(jì)業(yè)務(wù)對獨(dú)立性的要求、審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)差異、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)人員對企業(yè)的使命感、企業(yè)獨(dú)特信息的可獲取程度以及內(nèi)部審計(jì)外包的成本。趙保卿和李娜(2013)研究發(fā)現(xiàn)降低成本、提高獨(dú)立性、獲得專業(yè)服務(wù)和提升核心競爭力是影響公司作出內(nèi)部審計(jì)外包決策的主要影響因素。趙穎(2014)研究發(fā)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)外包有利于提高內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性、提高內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量、降低企業(yè)管理成本、增加企業(yè)價(jià)值,但外包也有降低公司治理效果、放棄企業(yè)自身的審計(jì)資源優(yōu)勢、針對性較弱、保密性較低等缺點(diǎn)。李九妮(2015)認(rèn)為內(nèi)部審計(jì)外包動因?yàn)楣?jié)約成本、提高外部組織的信任度。

    基于上述研究,內(nèi)部審計(jì)外包有利于降低企業(yè)管理成本,提出假設(shè)H1:內(nèi)部審計(jì)外包程度與代理成本成負(fù)相關(guān)關(guān)系。

    (二)內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包與企業(yè)盈利能力

    基于成本效益原則,企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)是降低成本,實(shí)現(xiàn)利潤最大化。對于內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包是否能夠提高企業(yè)盈利能力,不同學(xué)者從不同角度進(jìn)行了研究。有的學(xué)者認(rèn)為內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置比將其外包更有效益。Paul等(2008)研究發(fā)現(xiàn)擁有內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的公司更能發(fā)現(xiàn)自身報(bào)告中存在的舞弊行為,內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置能通過提高控制監(jiān)管力度發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部舞弊行為,從而為公司創(chuàng)造價(jià)值增值,因此將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置比外包更有效率。也有的學(xué)者通過研究發(fā)現(xiàn),內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包更有利于提升企業(yè)的核心競爭力,進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)的盈利能力。Kusel和Gauntt(1997)研究發(fā)現(xiàn),五大會計(jì)師事務(wù)所很早就建立了提供內(nèi)部審計(jì)外包服務(wù)的市場化業(yè)務(wù)單元?,F(xiàn)提供內(nèi)部審計(jì)外包服務(wù)的第三方在推介該業(yè)務(wù)時(shí),其主張的內(nèi)部審計(jì)外包優(yōu)勢包括:1.提供更好的審計(jì)質(zhì)量;2.提高資本專門化;3.擁有更具經(jīng)驗(yàn)的工作人員;4.增強(qiáng)外部組織信任;5.使管理層關(guān)注核心商業(yè)問題。Paul等(2008)認(rèn)為內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置能通過提高控制監(jiān)管力度發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部舞弊行為,從而為公司創(chuàng)造價(jià)值增值。馬麗莎(2009)認(rèn)為內(nèi)部審計(jì)外包的動因主要包括兩個(gè)方面:一是內(nèi)部審計(jì)外包更能降低企業(yè)成本;二是內(nèi)部審計(jì)外包更能適應(yīng)外部環(huán)境,提高企業(yè)核心競爭力。趙保卿和李娜(2013)利用層次分析法,將內(nèi)部審計(jì)外包內(nèi)容決策的多因素統(tǒng)一于一個(gè)模型中,以降低成本、提高獨(dú)立性、獲得專業(yè)服務(wù)和提升核心競爭力為準(zhǔn)則層因素,對各類審計(jì)業(yè)務(wù)是否外包進(jìn)行了決策研究。

    基于上述分析,內(nèi)部審計(jì)外包的優(yōu)勢之一是提高企業(yè)核心競爭力,為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值增值,提升企業(yè)的核心業(yè)務(wù)盈利能力,因此提出假設(shè)H2:內(nèi)部審計(jì)外包程度與企業(yè)核心業(yè)務(wù)盈利能力成正相關(guān)關(guān)系。

    三、內(nèi)部審計(jì)外包效益實(shí)證研究

    (一)內(nèi)部審計(jì)外包現(xiàn)狀分析

    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包形式包括以下四大方面:

    由于我國上市公司對內(nèi)部審計(jì)外包程度并沒有公開聲明,而在可獲得的上市公司相關(guān)報(bào)告中,涉及內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容也相當(dāng)少。因此,本文根據(jù)巨潮資訊網(wǎng)上公布的上市公司內(nèi)部審計(jì)工作制度,將內(nèi)部審計(jì)外包程度分成兩類:將內(nèi)部審計(jì)外包和將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置。若對外有公布公司內(nèi)部審計(jì)制度,則默認(rèn)該公司將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置,反之則為將內(nèi)部審計(jì)外包。本文設(shè)內(nèi)部審計(jì)外包=1,內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置=0。

    從統(tǒng)計(jì)結(jié)果發(fā)現(xiàn),2013—2017年間我國深交所主板上市的462家公司中,將內(nèi)部審計(jì)外包的有304家,將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置的有158家,即將內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包的公司占比高達(dá)65.8%,可見上市公司進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)外包的傾向較為明顯。公司內(nèi)部審計(jì)的外包戰(zhàn)略決策由多方因素決定,如內(nèi)部審計(jì)成本、資源等。因此,在目前我國越來越多的上市公司涉及內(nèi)部審計(jì)外包業(yè)務(wù)的情況下,有必要對內(nèi)部審計(jì)外包是否給企業(yè)帶來效益進(jìn)行研究。

    (二)數(shù)據(jù)來源

    本文采用面板數(shù)據(jù)進(jìn)行研究分析,選取的總樣本為深市主板上市公司2013—2017年持續(xù)上市的公司,由于金融行業(yè)(主要包括銀行、證券和保險(xiǎn))的一些財(cái)務(wù)指標(biāo)與其他行業(yè)有所差異,為保持?jǐn)?shù)據(jù)的可比性,剔除金融行業(yè),最終樣本量為462家。數(shù)據(jù)來源為巨潮資訊網(wǎng)和國泰安數(shù)據(jù)庫。

    (三)模型建立

    針對上述內(nèi)部審計(jì)外包優(yōu)勢,選取不同的指標(biāo)對其進(jìn)行驗(yàn)證,以研究內(nèi)部審計(jì)外包是否能為企業(yè)帶來價(jià)值增值。為比較我國上市公司內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置與外包對企業(yè)效益的影響,本文在借鑒國內(nèi)外已有研究成果的基礎(chǔ)上,建立以下多元回歸模型:

    (四)實(shí)證數(shù)據(jù)分析

    1.描述統(tǒng)計(jì)

    根據(jù)表3,2013—2017年深交所主板上市的462家公司,內(nèi)部審計(jì)外包的中位數(shù)為0.692,可初步看出內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包的公司占較大比例。上市公司作為“理性經(jīng)濟(jì)人”,其作出的外包決策必然是想給公司帶來一定的效益。不難推斷,既然大部分公司都選擇內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包,則外包這一行為必然是有利可圖的。公司之間的代理成本也有很大不同,有的公司的管理費(fèi)用占營業(yè)收入的比例非常低,幾乎為0;而有的公司的代理成本非常高,管理費(fèi)用竟是營業(yè)收入的55倍。正是由于存在委托代理成本,才產(chǎn)生了審計(jì)的需求。而內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包是否能夠減少公司的代理成本,需要進(jìn)一步分析。此外,從盈利能力來看,462家上市企業(yè)中凈資產(chǎn)收益率ROE最小為-18.57,最高為204.69,說明不同公司的盈利能力差別懸殊?;谏鲜泄緦ν獍l(fā)布的審計(jì)報(bào)告意見,無保留意見取1,保留意見及無法發(fā)表意見取0。從表3中可看出審計(jì)報(bào)告意見的中位數(shù)為0.9823,可知上市公司的審計(jì)質(zhì)量很好??傮w來說,雖然存在一些極端值,但是從中位數(shù)以及標(biāo)準(zhǔn)誤差可以看出總體數(shù)據(jù)比較平穩(wěn),可以作進(jìn)一步統(tǒng)計(jì)回歸分析。

    2.相關(guān)性分析

    通過對上文模型中的變量進(jìn)行Pearson相關(guān)性檢驗(yàn),以期對相關(guān)變量之間的關(guān)系有一個(gè)初步了解。從表4相關(guān)系數(shù)匯總結(jié)果看,變量之間相關(guān)系數(shù)均低于0.5,說明各變量之間相關(guān)性不強(qiáng),由此可以推斷該模型不存在自相關(guān)問題。根據(jù)各變量與內(nèi)部審計(jì)外包之間的相關(guān)系數(shù),可以看出內(nèi)部審計(jì)外包與代理成本之間成負(fù)相關(guān)關(guān)系,即內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包可以降低公司代理成本。此外,內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包與公司盈利能力之間成正相關(guān)關(guān)系,即內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包可以提高公司的盈利能力,帶來價(jià)值增值,也滿足前面的假設(shè)2。

    3.多元回歸分析

    為檢驗(yàn)內(nèi)部審計(jì)外包程度與相關(guān)指標(biāo)之間在統(tǒng)計(jì)意義上的關(guān)系,本文對被解釋變量與解釋變量進(jìn)行面板數(shù)據(jù)回歸分析,首先采用 Hausman 檢驗(yàn)來具體判斷使用隨機(jī)效應(yīng)模型還是固定效應(yīng)模型。Hausman檢驗(yàn)結(jié)果所示,Hausman 檢驗(yàn)的卡方統(tǒng)計(jì)量為9.91,P值為0.3576。因此,建立固定效應(yīng)模型。

    分析表5可知,在99%的置信水平下,內(nèi)部審計(jì)外包與企業(yè)的代理成本成負(fù)相關(guān)關(guān)系,即內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包降低了企業(yè)成本。將內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包,首先可以減少花費(fèi)在內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)立以及內(nèi)部審計(jì)工作人員的招聘、培訓(xùn)和維系上的時(shí)間、費(fèi)用和精力。此外,外部審計(jì)機(jī)構(gòu)有長期的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),審計(jì)對象遍布各行業(yè),接觸過各種經(jīng)營理念和管理方法,可以為企業(yè)提供建設(shè)性的建議,以控制企業(yè)的代理成本。此外,控制變量中,除了基本每股收益對代理成本有一定影響外,其他均不顯著。

    在95%的置信水平下,內(nèi)部審計(jì)外包與企業(yè)盈利能力成正相關(guān)關(guān)系,假設(shè)2也成立,即證實(shí)了內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)外包能夠給企業(yè)帶來一定的經(jīng)濟(jì)利益,提升了企業(yè)的核心競爭力,增強(qiáng)盈利能力。這是因?yàn)閮?nèi)審?fù)獍梢允构芾韺蛹芯唾Y源關(guān)注企業(yè)的核心競爭力和長期發(fā)展戰(zhàn)略,減少企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)和隱患。此外,控制變量中,基本每股收益以及資產(chǎn)負(fù)債率都對企業(yè)盈利能力有較顯著的影響外,其他均不顯著。

    4.穩(wěn)健性檢驗(yàn)

    為驗(yàn)證上述結(jié)果是否具有穩(wěn)健性,我們用審計(jì)效率(Autime)替代原模型中的控制變量審計(jì)質(zhì)量(Auopi)。在審計(jì)效率的指標(biāo)測量上,采用李明輝、劉笑霞(2012)的處理方法,即用審計(jì)延遲(資產(chǎn)負(fù)債表日到審計(jì)報(bào)告日的日歷天數(shù))衡量審計(jì)效率。建立回歸模型1*、2*,得到穩(wěn)健性檢驗(yàn)結(jié)果(見表6)。從檢驗(yàn)結(jié)果來看,替換之后得到的結(jié)果與前文的回歸分析基本保持一致,在99%的置信水平下,內(nèi)部審計(jì)外包與企業(yè)的代理成本成負(fù)相關(guān)關(guān)系,假設(shè)1成立。在95%的置信水平下,內(nèi)部審計(jì)外包與企業(yè)盈利能力成正相關(guān)關(guān)系,假設(shè)2成立。以上說明原模型是穩(wěn)健的。

    四、結(jié)論與建議

    本文采用回歸分析對內(nèi)部審計(jì)外包程度與企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)之間的關(guān)系進(jìn)行了研究分析,研究結(jié)果表明:內(nèi)部審計(jì)外包在一定程度上能夠節(jié)約企業(yè)的代理成本,即使企業(yè)節(jié)約內(nèi)置內(nèi)部審計(jì)部門,雇傭內(nèi)審人員的成本,管理者有更多的營運(yùn)資金規(guī)劃到企業(yè)的核心項(xiàng)目中,使企業(yè)提高核心競爭力,增強(qiáng)企業(yè)的盈利能力。

    對此,在外包成為企業(yè)內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)的趨勢之際,企業(yè)應(yīng)該進(jìn)一步對自身進(jìn)行定位。在企業(yè)發(fā)展前期或企業(yè)規(guī)模較小時(shí),企業(yè)可以選擇將內(nèi)部審計(jì)外包,以節(jié)約企業(yè)管理成本。但隨著企業(yè)的發(fā)展,逐漸形成規(guī)模效益時(shí),企業(yè)應(yīng)從長遠(yuǎn)利益角度出發(fā),逐漸將內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置,使其發(fā)揮價(jià)值增值功能。

    此外,企業(yè)在將內(nèi)部審計(jì)外包給外部咨詢機(jī)構(gòu)時(shí),應(yīng)當(dāng)綜合衡量將企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包出去可能節(jié)約或產(chǎn)生的顯性成本與隱性成本,只有當(dāng)其真正能為企業(yè)降低總體成本時(shí),方可將該項(xiàng)內(nèi)審業(yè)務(wù)外包出去。企業(yè)可以把內(nèi)部審計(jì)職能任務(wù)分為兩塊,一是對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)性、合法性的審計(jì),二是對企業(yè)經(jīng)營管理的分析和評價(jià)。對于第一部分可以委托外部機(jī)構(gòu)來進(jìn)行審計(jì),因?yàn)楹芏嗤獠康淖詴?jì)師對于這方面的專業(yè)知識與經(jīng)驗(yàn)一般都比內(nèi)審人員強(qiáng),這樣做可以提高審計(jì)的效率與效果。這也就意味著企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)外包業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)采取部分外包的形式,關(guān)鍵領(lǐng)域的內(nèi)部審計(jì)仍應(yīng)當(dāng)由企業(yè)內(nèi)部人員負(fù)責(zé)。如顧客滿意度審計(jì)、人力資源審計(jì)、價(jià)格審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)等涉及企業(yè)的商業(yè)秘密、核心戰(zhàn)略控制與關(guān)鍵定價(jià)策略等內(nèi)容,應(yīng)由企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)完成較好,而對于一些合規(guī)性審計(jì)項(xiàng)目,對企業(yè)的發(fā)展不重要的則可以考慮外包。

    對于國有大中型企業(yè)而言,內(nèi)部審計(jì)可以選擇部分外包,即內(nèi)外部審計(jì)人員共同協(xié)作將是一種明智的選擇。企業(yè)設(shè)置的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),比外部審計(jì)師更加熟悉公司的基本情況,兩者共同協(xié)作可大幅度提高審計(jì)效率。在這種合作審計(jì)中,企業(yè)可以將對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)性、合法性的審計(jì)委托給外部機(jī)構(gòu)。而內(nèi)審人員由于對企業(yè)的內(nèi)部情況比較熟悉,應(yīng)該著重關(guān)注對企業(yè)的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)過程的分析和評價(jià)上,并參與和監(jiān)督整個(gè)審計(jì)工作過程。

    此外,外部審計(jì)師在對大量公司進(jìn)行審計(jì)之后,能夠了解到不同企業(yè)的管理政策、業(yè)務(wù)程序、人力資源管理以及制度建設(shè)等,從而為被審計(jì)公司提供更符合公司長期發(fā)展戰(zhàn)略的政策建議。而對于中小型企業(yè)而言,因業(yè)務(wù)量小,難以招聘到高水平的審計(jì)師,設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)并配備相關(guān)人員代價(jià)過高,在這種情況下,將內(nèi)部審計(jì)全部外包不失為明智的選擇。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]Jenny Goodwin-Stewart,Pamela Kent.The Relation between External Audit Fees,Audit Committee Characteristics and Internal Audit [J].Faculty of Business,2006.

    [2]Lawrence J,Susan Parker,Gary F,Dasaratha V.Corporate Governance,Audit Quality,and the Sarbanes-Oxley Act:Evidence from Internal Audit Outsourcing [J].The Accounting Review,2007:803-835.

    [3]Paul Coram,Colin Ferguson,Robyn Moroney.Internal audit,Alternative Internal Audit Structures and the Level of Misappropriation of Assets Fraud[J].Accounting and Finance,2008:543-559.

    [4]王光遠(yuǎn),瞿曲.內(nèi)部審計(jì)外包:述評與展望[J].審計(jì)研究,2005(2):11-19.

    [5]郭書維.關(guān)于內(nèi)部審計(jì)外包的安全性和法律規(guī)范探討[J].現(xiàn)代財(cái)經(jīng)(天津財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)),2010,30(3):82-87.

    [6]石恒貴.內(nèi)部審計(jì)外包程度對公司治理績效的影響[J].財(cái)會研究與開發(fā),2012(9):27-38.

    [7]戴瑋煒.內(nèi)部審計(jì)外包臨界點(diǎn)思考[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2012,24(17):121-123.

    [8]趙保卿,李娜.基于層次分析法的內(nèi)部審計(jì)外包內(nèi)容決策研究[J].審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究,2013(1):37-69.

    [9]趙穎.公司治理視角下內(nèi)部審計(jì)內(nèi)置與外包分析[J].合作經(jīng)濟(jì)與科技,2014:168-169.

    [10]李九妮.我國企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包的問題及對策[J].山西財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào),2015(4):50-53.

    [11]馬麗莎.企業(yè)內(nèi)部審計(jì)外包的動因分析[J].商業(yè)會計(jì),2009(10):54-55.

    [12]李明輝,劉笑霞.會計(jì)師事務(wù)所合并能提高審計(jì)效率嗎?——基于審計(jì)延遲視角的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J].經(jīng)濟(jì)管理,2012(5):131-140.

    (責(zé)任編輯:喬虹)

    猜你喜歡
    代理成本盈利能力內(nèi)部審計(jì)
    管理層股權(quán)激勵與盈余管理的研究
    商(2016年31期)2016-11-22 09:13:18
    股權(quán)眾籌發(fā)展的意義、難點(diǎn)和對策
    江西萬年青水泥股份有限公司股票分析
    公司治理視角下的中小型科技企業(yè)融資困境
    商(2016年28期)2016-10-27 08:03:44
    外部治理環(huán)境、公司特征與財(cái)務(wù)信息質(zhì)量的實(shí)證分析
    用盈虧平衡分析對營利性水利建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行評價(jià)
    現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度研究
    淺析SAP系統(tǒng)在石化企業(yè)內(nèi)部審計(jì)中的運(yùn)用
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:32:05
    新常態(tài)下集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)工作研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:31:23
    浦發(fā)銀行盈利能力分析
    中國市場(2016年33期)2016-10-18 13:01:29
    成年女人永久免费观看视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 性插视频无遮挡在线免费观看| 禁无遮挡网站| 国产在视频线在精品| 午夜日韩欧美国产| 日韩中文字幕欧美一区二区| 99热网站在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 成人鲁丝片一二三区免费| 日韩一区二区视频免费看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久精品人妻少妇| 国产欧美日韩精品亚洲av| 色播亚洲综合网| 欧美3d第一页| 色5月婷婷丁香| 悠悠久久av| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久久久久久精品吃奶| 久久午夜福利片| 嫩草影院入口| 免费观看的影片在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲av成人精品一区久久| 婷婷精品国产亚洲av| 久久国产乱子免费精品| 丰满人妻一区二区三区视频av| 亚洲国产精品sss在线观看| 热99在线观看视频| 国产主播在线观看一区二区| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美3d第一页| 精品一区二区免费观看| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 全区人妻精品视频| 在线观看舔阴道视频| 天堂网av新在线| 一个人看视频在线观看www免费| 在线播放无遮挡| 久久久久久久久久久丰满 | 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 少妇的逼水好多| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产精品,欧美在线| 色综合站精品国产| 成人午夜高清在线视频| 午夜爱爱视频在线播放| 国产v大片淫在线免费观看| 国产综合懂色| 中文字幕高清在线视频| 国产免费男女视频| 伦理电影大哥的女人| 免费观看在线日韩| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产亚洲精品av在线| 国语自产精品视频在线第100页| 动漫黄色视频在线观看| 美女黄网站色视频| 欧美xxxx性猛交bbbb| 成人欧美大片| 永久网站在线| 99在线人妻在线中文字幕| 男女视频在线观看网站免费| 欧美极品一区二区三区四区| 欧美日本视频| 亚洲成人中文字幕在线播放| 色播亚洲综合网| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 在线播放无遮挡| 最好的美女福利视频网| 欧美zozozo另类| 91精品国产九色| 日韩国内少妇激情av| 亚洲精品一区av在线观看| 免费大片18禁| 日韩欧美在线二视频| 国产午夜精品论理片| 免费看a级黄色片| 一级毛片久久久久久久久女| 老司机福利观看| 黄色配什么色好看| 无遮挡黄片免费观看| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 看十八女毛片水多多多| 白带黄色成豆腐渣| 全区人妻精品视频| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 国产视频一区二区在线看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 免费在线观看影片大全网站| 久久久成人免费电影| 色哟哟·www| 黄色视频,在线免费观看| 听说在线观看完整版免费高清| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 97超视频在线观看视频| 一级毛片久久久久久久久女| 99精品久久久久人妻精品| x7x7x7水蜜桃| 成人av在线播放网站| 久久亚洲真实| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 99热只有精品国产| 69人妻影院| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲人成网站在线播| 日韩一区二区视频免费看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 黄色一级大片看看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 国产免费男女视频| 在线免费观看的www视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 有码 亚洲区| 夜夜夜夜夜久久久久| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 我的女老师完整版在线观看| 51国产日韩欧美| 欧美高清成人免费视频www| 国产av在哪里看| 淫秽高清视频在线观看| 内地一区二区视频在线| 日本-黄色视频高清免费观看| 一进一出好大好爽视频| 中文字幕久久专区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产免费av片在线观看野外av| 日韩av在线大香蕉| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久精品人妻少妇| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 99热这里只有是精品在线观看| 日韩大尺度精品在线看网址| 欧美区成人在线视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲av熟女| 最新在线观看一区二区三区| 日韩欧美在线乱码| 欧美又色又爽又黄视频| 国产一区二区在线av高清观看| 日韩高清综合在线| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 国产在线男女| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲av成人精品一区久久| 欧美一级a爱片免费观看看| 高清在线国产一区| 精品久久久久久久久久久久久| 久久久精品大字幕| 国内精品一区二区在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 黄片wwwwww| a级毛片a级免费在线| 国产精品伦人一区二区| 日本-黄色视频高清免费观看| 床上黄色一级片| 成人鲁丝片一二三区免费| 黄色日韩在线| 精品久久久久久久久av| 又爽又黄无遮挡网站| 国产高清不卡午夜福利| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产成人av教育| 内射极品少妇av片p| 黄色女人牲交| 亚洲成a人片在线一区二区| 网址你懂的国产日韩在线| 国产成年人精品一区二区| 很黄的视频免费| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产精品人妻久久久影院| 99热6这里只有精品| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国内揄拍国产精品人妻在线| 99精品久久久久人妻精品| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产av不卡久久| 91精品国产九色| 成年女人看的毛片在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 亚洲久久久久久中文字幕| 成人av一区二区三区在线看| 久久6这里有精品| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产av在哪里看| 午夜福利在线观看吧| 国产探花在线观看一区二区| 在线观看一区二区三区| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 欧美精品啪啪一区二区三区| 十八禁网站免费在线| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久香蕉精品热| 亚洲无线在线观看| 人妻久久中文字幕网| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产精品精品国产色婷婷| 亚洲美女搞黄在线观看 | 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 高清毛片免费观看视频网站| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 少妇的逼好多水| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 久久久久国内视频| 波多野结衣巨乳人妻| 色噜噜av男人的天堂激情| 午夜精品久久久久久毛片777| netflix在线观看网站| 久久这里只有精品中国| 欧美色欧美亚洲另类二区| 成人国产综合亚洲| 九九热线精品视视频播放| 精品午夜福利视频在线观看一区| 久久久久久九九精品二区国产| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 久久人妻av系列| 99国产极品粉嫩在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 国产探花极品一区二区| 国产av不卡久久| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 性欧美人与动物交配| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 亚洲成人免费电影在线观看| 欧美激情在线99| 日日夜夜操网爽| 国产一区二区在线观看日韩| 欧美xxxx性猛交bbbb| 在线观看66精品国产| 日韩强制内射视频| 成人一区二区视频在线观看| 久久久久久久久久黄片| 欧美成人免费av一区二区三区| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产三级中文精品| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产精品98久久久久久宅男小说| 男女边吃奶边做爰视频| 国产色爽女视频免费观看| 91av网一区二区| 1024手机看黄色片| 欧美日韩综合久久久久久 | 精品久久久噜噜| 美女免费视频网站| 亚洲人成伊人成综合网2020| 一进一出抽搐gif免费好疼| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲中文日韩欧美视频| 波多野结衣高清作品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 精品人妻1区二区| 午夜免费激情av| 国产免费男女视频| 99久久九九国产精品国产免费| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 乱码一卡2卡4卡精品| 日本色播在线视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 中文字幕av成人在线电影| 国产精品久久视频播放| 国内精品一区二区在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 色5月婷婷丁香| 国产av不卡久久| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产真实伦视频高清在线观看 | 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲最大成人手机在线| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲无线在线观看| 看片在线看免费视频| 国产免费av片在线观看野外av| 韩国av在线不卡| 亚洲一区二区三区色噜噜| 69人妻影院| 欧美高清成人免费视频www| 天堂动漫精品| av黄色大香蕉| 热99在线观看视频| 免费黄网站久久成人精品| 午夜福利18| 在线免费十八禁| 在线观看66精品国产| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产一区二区激情短视频| 最近最新中文字幕大全电影3| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 午夜福利视频1000在线观看| 婷婷精品国产亚洲av| 校园人妻丝袜中文字幕| 尾随美女入室| 深爱激情五月婷婷| 欧美高清成人免费视频www| 哪里可以看免费的av片| 国产色婷婷99| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产综合懂色| www.色视频.com| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 女同久久另类99精品国产91| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产伦精品一区二区三区四那| 最新中文字幕久久久久| 欧美另类亚洲清纯唯美| 人人妻人人澡欧美一区二区| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 免费av观看视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲最大成人av| ponron亚洲| 国产成年人精品一区二区| 男女之事视频高清在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 国产精品国产高清国产av| 国产精品av视频在线免费观看| 国产精品av视频在线免费观看| 欧美性感艳星| 啦啦啦啦在线视频资源| a级一级毛片免费在线观看| 成人特级黄色片久久久久久久| www.色视频.com| 麻豆国产av国片精品| 成人一区二区视频在线观看| 97碰自拍视频| 国产伦精品一区二区三区视频9| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 此物有八面人人有两片| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲欧美精品综合久久99| 小说图片视频综合网站| a级毛片a级免费在线| 校园春色视频在线观看| av福利片在线观看| 精品久久久久久久久av| 无人区码免费观看不卡| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 精品久久久久久久久亚洲 | 性插视频无遮挡在线免费观看| 亚洲国产色片| 麻豆一二三区av精品| 天天一区二区日本电影三级| av天堂在线播放| 日本精品一区二区三区蜜桃| 一本一本综合久久| 内射极品少妇av片p| 十八禁网站免费在线| 久久久精品大字幕| 国产黄a三级三级三级人| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久这里只有精品中国| 直男gayav资源| 草草在线视频免费看| 精品无人区乱码1区二区| 国产乱人视频| 韩国av在线不卡| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 99精品久久久久人妻精品| 国产高潮美女av| 成人性生交大片免费视频hd| 久久久久久九九精品二区国产| 国产亚洲av嫩草精品影院| av.在线天堂| 99riav亚洲国产免费| 又紧又爽又黄一区二区| 日韩高清综合在线| 身体一侧抽搐| 在线免费十八禁| 欧美一区二区精品小视频在线| 丝袜美腿在线中文| 精品不卡国产一区二区三区| 春色校园在线视频观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲av免费高清在线观看| 欧美三级亚洲精品| 在现免费观看毛片| 12—13女人毛片做爰片一| 日本欧美国产在线视频| 国产一区二区三区视频了| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲专区中文字幕在线| 最新在线观看一区二区三区| 日本色播在线视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 草草在线视频免费看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 黄色女人牲交| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲自偷自拍三级| 99热精品在线国产| 嫩草影院精品99| 国产精品亚洲美女久久久| 嫩草影院新地址| 不卡视频在线观看欧美| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲成人免费电影在线观看| 免费观看的影片在线观看| 成年女人看的毛片在线观看| 国产成人aa在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产成人a区在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲午夜理论影院| 欧美日韩乱码在线| 欧美最新免费一区二区三区| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 亚洲国产精品成人综合色| 国产毛片a区久久久久| 色精品久久人妻99蜜桃| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲电影在线观看av| 桃红色精品国产亚洲av| av.在线天堂| 简卡轻食公司| 亚洲精品456在线播放app | 欧美另类亚洲清纯唯美| 我的女老师完整版在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 久久久精品欧美日韩精品| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 88av欧美| 国产av麻豆久久久久久久| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产高清有码在线观看视频| 在线观看66精品国产| 久久国内精品自在自线图片| 日本免费一区二区三区高清不卡| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国内精品美女久久久久久| av女优亚洲男人天堂| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 18禁黄网站禁片免费观看直播| 极品教师在线视频| 亚洲美女视频黄频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 女人被狂操c到高潮| 午夜a级毛片| 国产高清三级在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 欧美人与善性xxx| 欧美成人a在线观看| 中文亚洲av片在线观看爽| 在现免费观看毛片| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲人成网站在线播| 91麻豆精品激情在线观看国产| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 色吧在线观看| 国产av麻豆久久久久久久| a级毛片免费高清观看在线播放| 欧美潮喷喷水| 免费大片18禁| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲国产精品sss在线观看| 在线播放国产精品三级| 欧美精品国产亚洲| 国产精品99久久久久久久久| 丝袜美腿在线中文| 国产免费一级a男人的天堂| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 国产精品永久免费网站| 国产高清视频在线观看网站| 中文字幕av在线有码专区| 长腿黑丝高跟| 在线观看舔阴道视频| 欧美成人a在线观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 丝袜美腿在线中文| 日韩精品中文字幕看吧| 久久6这里有精品| 日本熟妇午夜| 国产精品爽爽va在线观看网站| av在线老鸭窝| 香蕉av资源在线| 欧美高清性xxxxhd video| 少妇人妻一区二区三区视频| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产一区二区在线av高清观看| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲四区av| 欧美不卡视频在线免费观看| 久久久精品欧美日韩精品| 日日夜夜操网爽| 88av欧美| 国产精品一区二区免费欧美| 午夜a级毛片| 久久草成人影院| 亚洲乱码一区二区免费版| xxxwww97欧美| ponron亚洲| 简卡轻食公司| 搞女人的毛片| 成年女人永久免费观看视频| av黄色大香蕉| 成人国产麻豆网| 国产单亲对白刺激| 精品久久久久久久久亚洲 | 国产三级在线视频| 国产精品永久免费网站| 欧美性猛交黑人性爽| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产精品福利在线免费观看| 九色国产91popny在线| 久久久久久大精品| 国产精品国产高清国产av| 久久久国产成人免费| 美女免费视频网站| 免费在线观看日本一区| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲性久久影院| 听说在线观看完整版免费高清| 国产伦一二天堂av在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 一进一出抽搐gif免费好疼| 色av中文字幕| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲电影在线观看av| 女人被狂操c到高潮| 亚洲av美国av| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产成人影院久久av| 亚洲真实伦在线观看| 精品久久久久久久久久久久久| 国产av不卡久久| 成人国产综合亚洲| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲欧美精品综合久久99| 哪里可以看免费的av片| 亚洲av五月六月丁香网| 午夜激情福利司机影院| 久久久久久久久大av| 国产精品人妻久久久久久| 99riav亚洲国产免费| 最好的美女福利视频网| 亚洲人成网站在线播| 色综合站精品国产| 国产精品98久久久久久宅男小说| 麻豆成人午夜福利视频| 国产主播在线观看一区二区| 中文字幕av在线有码专区| 两个人视频免费观看高清| 老熟妇仑乱视频hdxx| 人妻久久中文字幕网| 男女边吃奶边做爰视频| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美丝袜亚洲另类 | av黄色大香蕉| 一级毛片久久久久久久久女| av在线蜜桃| 老司机午夜福利在线观看视频| 婷婷六月久久综合丁香| 在线观看舔阴道视频| 免费观看的影片在线观看| av国产免费在线观看| 日韩一区二区视频免费看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久人人精品亚洲av| 国产在视频线在精品| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产高清不卡午夜福利| 啦啦啦啦在线视频资源| 少妇的逼好多水| 欧美最新免费一区二区三区| 成人鲁丝片一二三区免费| 精品国产三级普通话版| 成人精品一区二区免费| videossex国产| 亚洲成人精品中文字幕电影| 日本一本二区三区精品| 99国产精品一区二区蜜桃av| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲专区中文字幕在线| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 免费观看人在逋| 日本免费一区二区三区高清不卡| 又爽又黄无遮挡网站| 精品久久国产蜜桃| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 日韩 亚洲 欧美在线| 免费av毛片视频| 国产精品不卡视频一区二区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 欧美又色又爽又黄视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 99久久无色码亚洲精品果冻| 日本与韩国留学比较| 黄色欧美视频在线观看| videossex国产| 一级a爱片免费观看的视频|