加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建與思想政治工作的思考

張日平

【摘 要】無論是國有企業(yè)，還是民營企業(yè)，企業(yè)核心思想必須是符合我國社會(huì)價(jià)值觀的，這就給企業(yè)的政治思想建設(shè)工作提出了新的要求。在過去，企業(yè)開展政治思想建設(shè)工作只是膚淺的完成任務(wù)，并沒有實(shí)現(xiàn)這項(xiàng)工作的實(shí)際價(jià)值。沒有從根本上改變員工以及管理者的原有落后思想，隨著社會(huì)在不斷的前進(jìn)，不同的歷史時(shí)期產(chǎn)生的社會(huì)價(jià)值觀也存在差異。作為新時(shí)代的工作者，必須要對(duì)黨建工作的核心任務(wù)有所認(rèn)識(shí)，并將這種核心思想內(nèi)化到自己的價(jià)值體系之中。在企業(yè)運(yùn)行時(shí)制作出有利于企業(yè)以及黨建發(fā)展的正確決定。

【關(guān)鍵詞】加強(qiáng)；改進(jìn)；企業(yè)黨建；思想政治；思考

黨建與思想政治工作是用正確的觀點(diǎn)去教育和指導(dǎo)人們走健康發(fā)展的路線，建立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，提高自身的修養(yǎng)以及改造世界的能力。黨建與思想政治工作是每個(gè)企業(yè)發(fā)展的生命線，只有讓國企員工在思想意識(shí)上達(dá)到和諧的統(tǒng)一，形成吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)的精神，才能打造出一支適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展的、能打硬仗的隊(duì)伍來。在十八大戰(zhàn)略、方針、政策的指引下，我國對(duì)國有企業(yè)的黨建與思想政治工作提出了更高層次的要求，因?yàn)樾聲r(shí)期的員工已經(jīng)具有新型的、開放性、多元化的思想意識(shí)，陳舊的黨建與思想政治工作已經(jīng)滿足不了他們的需要，所以要想跟上時(shí)代的步伐，就必須對(duì)黨建與思想政治工作進(jìn)行改革與創(chuàng)新，保證國企的飛速發(fā)展，這是對(duì)企業(yè)的一大挑戰(zhàn)，更是對(duì)國企思想教育工作者的一大挑戰(zhàn)。

一、企業(yè)黨建和思想政治工作現(xiàn)實(shí)狀況

（一）日漸衰弱的企業(yè)黨建和思想政治工作

經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展的當(dāng)代，企業(yè)對(duì)于自身經(jīng)濟(jì)效益的追求是比較急切的，因此在實(shí)際工作中對(duì)企業(yè)自身的黨建和思想政治工作就出現(xiàn)了或多或少的忽視現(xiàn)象，有些企業(yè)甚至認(rèn)為只要搞好了經(jīng)濟(jì)建設(shè)就可高枕無憂。這樣錯(cuò)誤的企業(yè)管理思想，在很大程度上導(dǎo)致了企業(yè)部分員工綜合素質(zhì)低下的現(xiàn)實(shí)問題，對(duì)企業(yè)應(yīng)對(duì)新時(shí)代環(huán)境下的機(jī)遇和挑戰(zhàn)埋下了隱患。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的不重視使得企業(yè)黨建和思想政治工作在日常工作進(jìn)程中，表現(xiàn)出了日漸衰弱的不利局面。

（二）效果欠佳的企業(yè)黨建和思想政治工作

企業(yè)在進(jìn)行自身生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中過分輕視企業(yè)黨建和思想政治工作，使得僅有的部分企業(yè)黨建和思想政治工作在實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中更難表現(xiàn)出其重要作用。造成這一現(xiàn)象的原因是多種多樣的，部分企業(yè)對(duì)企業(yè)黨建和思想政治工作只有一套空殼似得管理制度和指導(dǎo)方針，在進(jìn)行企業(yè)黨建和思想政治工作時(shí)不能將該制度與方針落實(shí)在企業(yè)黨建和思想政治工作的方方面面，會(huì)進(jìn)一步導(dǎo)致了企業(yè)黨建和思想政治工作在企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)生活中效果欠佳的局面。

（三）問題復(fù)雜的企業(yè)黨建和思想政治工作

企業(yè)在進(jìn)行自身黨建和思想政治工作的實(shí)踐過程中會(huì)遇到各種各樣的復(fù)雜問題，其中表現(xiàn)最為突出的問題就是針對(duì)企業(yè)黨建和思想政治工作具體實(shí)踐手法的不夠健全和執(zhí)行力度的不夠深入。不夠健全的手法主要是部分企業(yè)不能根據(jù)時(shí)代的變革對(duì)自身企業(yè)進(jìn)行黨建和思想工作具體工作中的手法進(jìn)行變革，一味使用過去陳舊的手法是難以滿足新時(shí)代下對(duì)于黨建和思想政治工作的具體要求的。執(zhí)行力度不夠深入則表現(xiàn)在企業(yè)進(jìn)行黨建和思想政治工作時(shí)不能將現(xiàn)有的制度和方針切實(shí)融入日常生產(chǎn)生活之中，甚至出現(xiàn)部分工作偏離制度和方針的現(xiàn)象。

二、加強(qiáng)和改進(jìn)黨建與思想政治工作的策略

（一）更新觀念

對(duì)于觀念的更新是為了更好地進(jìn)行思想政治工作，也是思想政治工作的關(guān)鍵因素。思想政治工作必須高瞻遠(yuǎn)矚，開闊思維從而把握企業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)和職工的思想動(dòng)態(tài)變化。在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)不斷改革的新形勢(shì)下，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層必須要轉(zhuǎn)變觀念，改變傳統(tǒng)國有的管理理念，這樣才能使得企業(yè)正確地踏上健康發(fā)展的道路。由于從目前國有企業(yè)的實(shí)質(zhì)情況來看，許多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層在思想方面依然還存在一些問題，這些問題的存在必然也會(huì)對(duì)企業(yè)的改革和發(fā)展造成一定的影響，因此我們?cè)谶M(jìn)行思想教育之前就必須要將這一影響盡量縮小，改變以往過去對(duì)職工關(guān)心什么、議論什么的注入式方法，而應(yīng)看到受經(jīng)濟(jì)求利原則的影響，職工思想觀念與以往相較更為注重實(shí)際效果和追求實(shí)惠。

（二）提高企業(yè)政工干部的整體綜合素質(zhì)

加強(qiáng)政治思想建設(shè)工作隊(duì)伍具有緊迫性，這不是因?yàn)樗瞧髽I(yè)“大政工”格局的基礎(chǔ)，也是影響企業(yè)黨建和政治思想進(jìn)一步深化的關(guān)鍵因素。因而企業(yè)政工干部應(yīng)該不斷地通過自我學(xué)習(xí)和自我教育的方式來逐漸提高和充實(shí)自己，全面地掌握和正確運(yùn)用黨的路線、方針以及上級(jí)指示精神，緊密地圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這一核心來抓好黨的建設(shè)和思想政治工作，善于運(yùn)用科學(xué)的理論和方法，遵循思想政治工作的規(guī)律，并幫助企業(yè)職工樹立起正確的人生觀和價(jià)值觀，在企業(yè)改革發(fā)展過程中釋疑解惑，合理解決好內(nèi)部矛盾。

（三）堅(jiān)持工作重點(diǎn)，提高工作能力

隨著企業(yè)不斷進(jìn)入國際市場，其組織架構(gòu)也發(fā)生了深刻的變革。在新的形勢(shì)和需求下，我們的黨建思想政治工作就必須要適應(yīng)新的企業(yè)經(jīng)營管理方式，并提高其工作內(nèi)容的水平與能力。所以，黨建工作要堅(jiān)持思想政治工作的原則性的具體工作政策的靈活性方針，提高黨建思想政治工作的針對(duì)性和有效性。這是一項(xiàng)比較復(fù)雜的工作內(nèi)容，但卻不是沒有頭緒的。

（四）構(gòu)建黨建工作長效機(jī)制

1.要進(jìn)一步建立和完善黨建工作各項(xiàng)制度，明確職責(zé)，分解指標(biāo)，強(qiáng)化落實(shí)，不斷構(gòu)建黨政工團(tuán)齊抓共管“大政工”格局，構(gòu)建黨建工作長效機(jī)制。特別是基層干部要轉(zhuǎn)變觀念，不能讓黨建思想政治工作僅靠政工干部單打獨(dú)斗，唱獨(dú)角戲。要在工作中相互支持，形成合力。

2.黨建思想政治工作要與時(shí)俱進(jìn)，努力提高工作的規(guī)范化、科學(xué)化水平，適應(yīng)新形勢(shì)的要求。在規(guī)范化上要以黨支部條例、思想政治工作保障體系為指導(dǎo)，切實(shí)抓好落實(shí)。在科學(xué)化上，要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，統(tǒng)籌部署。合理安排。找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，力求實(shí)效。

3.真正讓理念生根落地，努力實(shí)現(xiàn)言與行的統(tǒng)一。理念不能僅作為一個(gè)口號(hào)，喊在嘴上，重要的是要落實(shí)到企業(yè)各項(xiàng)制度之中，落實(shí)到員工的實(shí)際行動(dòng)上。一方面，要通過行之有效的形式方法抓好企業(yè)精神理念的宣貫，做到讓員工知理念，懂理念，規(guī)范自己的言行和行為價(jià)值準(zhǔn)則。另一方面，要有相應(yīng)的制度機(jī)制支撐理念教育.努力實(shí)現(xiàn)言與行的統(tǒng)一，提高對(duì)理念的認(rèn)同度，讓員工自覺自愿的從心里接受理念，踐行理念。

三、結(jié)束語

綜上所述，我國經(jīng)濟(jì)的騰飛離不開企業(yè)的發(fā)展，國有企業(yè)想要迅猛發(fā)展就要大力發(fā)展生產(chǎn)力，而生產(chǎn)力的發(fā)展離不開廣大的員工，所以只有在企業(yè)內(nèi)部展開黨建與思想政治工作的教育，培養(yǎng)企業(yè)員工不怕苦、不怕累、無私奉獻(xiàn)、默默忘我的精神，提高企業(yè)員工的向心力、凝聚力，加強(qiáng)企業(yè)員工的政治文化修養(yǎng)，才能保障企業(yè)的健康發(fā)展，才能為我國帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長治久安，國家的繁榮富強(qiáng)。

【參考文獻(xiàn)】

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