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      專業(yè)課程教育中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的策略

      2018-01-17 11:42:08唐鋒
      廣西教育·C版 2018年10期
      關(guān)鍵詞:融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育財務(wù)管理

      唐鋒

      【摘 要】本文論述專業(yè)課程教育中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的策略,分析當(dāng)前高職財務(wù)管理課程教學(xué)存在的問題,提出在財務(wù)管理課程中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的策略:基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,依托崗位職責(zé),提煉工作任務(wù);基于工作任務(wù),融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,創(chuàng)新教學(xué)方法。

      【關(guān)鍵詞】專業(yè)課程教育? 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育? 融入? 策略? 財務(wù)管理? 高職

      【中圖分類號】G? 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A

      【文章編號】0450-9889(2018)10C-0179-02

      2015年發(fā)布的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》(以下簡稱《意見》)指出,高校要完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。要想培養(yǎng)出創(chuàng)新人才,就必須對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新教育。而在專業(yè)課程教育中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,有助于培養(yǎng)具有職業(yè)技能、創(chuàng)新思維、綜合素質(zhì)高的人才。因此,本文以高職財務(wù)管理課程為例,探討如何在專業(yè)人才培養(yǎng)方案中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,如何在專業(yè)課程中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。

      一、當(dāng)前高職財務(wù)管理課程教學(xué)存在的問題

      (一)重理論、輕實(shí)踐。高職財務(wù)管理課程授課內(nèi)容以貨幣的時間價值、風(fēng)險報酬率、財務(wù)預(yù)算與控制、資金的籌集和營運(yùn)、投資管理、利潤分配、財務(wù)分析等理論內(nèi)容為主,教師在有限的課時內(nèi)重點(diǎn)進(jìn)行了理論知識的講解,實(shí)踐教學(xué)較為缺乏,學(xué)生很少有機(jī)會運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識去剖析、化解企業(yè)在經(jīng)營中發(fā)生的各種實(shí)際問題。這降低了學(xué)生學(xué)習(xí)的滿足感和成就感,進(jìn)而降低了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

      (二)教學(xué)方法落后,不能有效激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維。在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的環(huán)境下,各高職院校、省市乃至國家都在積極舉辦各種“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,財務(wù)管理則是每一個創(chuàng)業(yè)項目中不可或缺的一個內(nèi)容。按照傳統(tǒng)授課方式講授財務(wù)管理課程,學(xué)生很難透徹地理解相關(guān)理論,案例分析不深入,學(xué)習(xí)的過程只能是聽、理解、記憶。學(xué)生對課程學(xué)習(xí)的主動性、探索性沒有凸顯出來,無法將課程知識與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動相聯(lián)系,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽中也無法體驗(yàn)職業(yè)崗位技能的培養(yǎng)和在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中的應(yīng)用。

      (三)考核方式單一,難以開發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神。任課教師對財務(wù)管理課程的考核,大部分采用的還是應(yīng)試試卷的考核方式,單純地考核學(xué)生對教材內(nèi)容的掌握,沒有體現(xiàn)學(xué)生對所學(xué)知識的綜合運(yùn)用能力,缺乏對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)、崗位技能、職業(yè)探索的綜合評價,限制了對學(xué)生創(chuàng)新精神的開發(fā)。

      二、財務(wù)管理課程中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的策略

      (一)基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,依托崗位職責(zé),提煉工作任務(wù)。基于當(dāng)前的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,以及企業(yè)對財務(wù)管理人才的能力要求和高職層次學(xué)生的特點(diǎn),對財務(wù)管理課程的改革應(yīng)結(jié)合“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的理念和企業(yè)財務(wù)管理工作目標(biāo)進(jìn)行定位,以管理企業(yè)財務(wù)、提升企業(yè)價值為核心,融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念來提煉工作任務(wù)。各項工作任務(wù)應(yīng)突出企業(yè)在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中對財務(wù)管理能力的技能需求,刪掉公司并購與重組等理論性強(qiáng)且在創(chuàng)業(yè)過程涉及較少的業(yè)務(wù)內(nèi)容,加強(qiáng)與創(chuàng)業(yè)聯(lián)系密切且日常頻繁發(fā)生工作任務(wù)的提煉講解,搭建從職場新人到職場能人的橋梁。基于企業(yè)財務(wù)管理工作崗位職責(zé)及創(chuàng)業(yè)過程中財務(wù)管理職業(yè)能力的技能需求,具體提煉出財務(wù)管理課程以下工作任務(wù):

      1.推開財務(wù)管理之窗,探索工作性質(zhì)。資金流的管理是企業(yè)管理的核心,對財務(wù)預(yù)算、財務(wù)決策、財務(wù)分析、業(yè)績評價等財務(wù)管理工作的各個環(huán)境有所了解是創(chuàng)業(yè)的前提和基礎(chǔ)。此項任務(wù)目的是讓學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中把握財務(wù)管理的法律、經(jīng)濟(jì)、金融環(huán)境,學(xué)會使用各種財務(wù)和非財務(wù)信息,培養(yǎng)既要懂技術(shù),又會協(xié)調(diào)、善溝通的素質(zhì)。

      2.樹立時間價值觀念,識別投資風(fēng)險。此項任務(wù)讓學(xué)生建立貨幣資金與時間的關(guān)系,進(jìn)而從貨幣時間價值的角度,理解現(xiàn)值、終值的含義并能正確對其進(jìn)行計算,對創(chuàng)業(yè)就業(yè)進(jìn)行對比。

      3.把握市場動態(tài),做好財務(wù)預(yù)算。此項任務(wù)讓學(xué)生在充分分析市場環(huán)境變化的基礎(chǔ)上,能夠運(yùn)用財務(wù)預(yù)算的編制方法,以銷售預(yù)算為突破口,確定資金缺口,根據(jù)材料、人工等成本變化,進(jìn)行產(chǎn)品成本核算,現(xiàn)金、利潤的預(yù)算,進(jìn)而確定創(chuàng)業(yè)項目的規(guī)模。

      4.籌集所需資金,添加新鮮血液。此項任務(wù)讓學(xué)生認(rèn)清資金對企業(yè)的重要性,了解籌資的渠道,特別是掌握小微企業(yè)在創(chuàng)業(yè)過程中的籌集渠道,并最終確定企業(yè)需要籌集的資金數(shù)量。

      5.計算資金成本,確定籌資渠道。在確定了企業(yè)所需籌集的資金后,這一工作任務(wù)的作用是讓學(xué)生明白一個道理,企業(yè)在創(chuàng)辦的過程中需要資金,而籌集基金一定要考慮資金成本。通過這一工作任務(wù),讓學(xué)生掌握債券、股票、借款等各種籌資方法的成本計算,并爭取用最低的資金成本取得企業(yè)發(fā)展所需資金。

      6.完善內(nèi)部管理制度,管好用好營運(yùn)資金。這一工作任務(wù)是讓學(xué)生掌握創(chuàng)業(yè)企業(yè)日常資金的管理。一是知道在現(xiàn)金、存貨、應(yīng)收賬款等流動資產(chǎn)上企業(yè)應(yīng)該投資多少。二是明白應(yīng)該如何對銀行短期借款、商業(yè)信用、客戶信用檔案等進(jìn)行管理,以降低資金占用成本,減少不必要的支出,為企業(yè)創(chuàng)造價值。

      7.挑選投資項目,獲取未來報酬。這一工作任務(wù)是為了讓學(xué)生學(xué)會把握市場投資機(jī)會,通過對創(chuàng)業(yè)項目財務(wù)進(jìn)行可行性分析,謹(jǐn)慎選擇投資項目,確保企業(yè)資金安全的同時為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤。選擇投資回收期、投資內(nèi)含報酬率、凈現(xiàn)值等方法對投資項目進(jìn)行可行性分析,為經(jīng)營者提供有價值的參考,為企業(yè)選擇投資項目。

      8.合理分配利潤,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。企業(yè)成立并營運(yùn)后,賺取利潤并對利潤進(jìn)行合理分配是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的提前。這一工作任務(wù)是為了讓學(xué)生在考慮企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的同時,將企業(yè)的凈利潤在企業(yè)和利益相關(guān)者之間進(jìn)行分配,同時考慮通貨膨脹、現(xiàn)金能力、稅收等內(nèi)容。

      9.分析財務(wù)報表,做到心中有數(shù)。這一工作任務(wù)的目的是讓學(xué)生通過收集、整理企業(yè)財務(wù)報表中的有關(guān)數(shù)據(jù),利用財務(wù)指標(biāo)對企業(yè)的運(yùn)營能力、償債能力、盈利能力進(jìn)行計算分析,進(jìn)而對企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況進(jìn)行評價分析,發(fā)現(xiàn)其問題,為決策者提供有價值的信息。

      以上提煉的九大任務(wù),將財務(wù)管理的基本理論、核心技能融入其中,并與創(chuàng)辦企業(yè)、公司運(yùn)營過程相結(jié)合,同時在教學(xué)過程中加入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)案例、政策,進(jìn)而讓學(xué)生掌握企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中財務(wù)管理中典型工作任務(wù)的技能,每個任務(wù)的執(zhí)行都能激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新開拓的意識。

      (二)基于工作任務(wù),融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,創(chuàng)新教學(xué)方法。具體如下:

      1.結(jié)合“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,按團(tuán)隊創(chuàng)建項目,基于任務(wù)驅(qū)動法在教學(xué)過程中完成對以上九大工作任務(wù)的學(xué)習(xí)、應(yīng)用。首先,在教學(xué)初期,向?qū)W生介紹“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽的內(nèi)容、形式,要求學(xué)生通過調(diào)研或根據(jù)生活中的痛點(diǎn)按小組尋找創(chuàng)業(yè)項目,準(zhǔn)備項目商業(yè)計劃書的撰寫。在此期間,教師講解探索工作性質(zhì)、樹立時間價值觀念2個工作任務(wù),學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)過程中財務(wù)管理的法律、金融環(huán)境,能正確計算現(xiàn)值、終值,識別財務(wù)風(fēng)險。其次,隨著教學(xué)的深入,在教學(xué)中融入創(chuàng)業(yè)項目。在學(xué)生確定了創(chuàng)業(yè)項目后,在教學(xué)過程中不斷讓學(xué)生完善項目商業(yè)計劃書。例如在講到財務(wù)預(yù)算這個任務(wù)時,讓學(xué)生通過材料、人工等成本變化,確定好團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)項目的規(guī)模。講到籌集資金、計算資金成本確定籌資渠道這2個工作任務(wù)的時候,讓學(xué)生在了解了籌資渠道后,根據(jù)前面已經(jīng)確定的創(chuàng)業(yè)項目的規(guī)模,確定用最低的資金成本取得企業(yè)所需資金的籌資方式。講到利潤分配、財務(wù)報表分析等工作任務(wù)的時候,讓學(xué)生基于創(chuàng)業(yè)項目的經(jīng)營情況,編制項目利潤表,在考慮企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的同時,對凈利潤進(jìn)行分配。在各工作任務(wù)學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)中,各團(tuán)隊可以向大家展示創(chuàng)業(yè)項目內(nèi)容、籌資方式、項目利潤等情況,并和大家交流討論,進(jìn)一步完善創(chuàng)業(yè)計劃書。最后,課程終結(jié),提交創(chuàng)業(yè)項目商業(yè)計劃書,并由各團(tuán)隊選派代表講解團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)項目,教師及學(xué)生對項目進(jìn)行提問,點(diǎn)評、檢驗(yàn)學(xué)生對企業(yè)在創(chuàng)業(yè)過程中財務(wù)管理職業(yè)能力需求的掌握。學(xué)生還可以將創(chuàng)業(yè)項目參加“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,獲得更多的榮譽(yù)。

      創(chuàng)新的教學(xué)方式,充分體現(xiàn)了學(xué)中做、做中學(xué)的教學(xué)理念,并且在整個教學(xué)過程中,在創(chuàng)業(yè)項目商業(yè)計劃書的撰寫中完成了九大工作任務(wù)的學(xué)習(xí)、理解、掌握、應(yīng)用,學(xué)生全程參與,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性,激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)意識,體現(xiàn)課程教學(xué)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有機(jī)融合,實(shí)現(xiàn)了理論與實(shí)踐的完美結(jié)合。

      2.基于MOOC教學(xué)平臺,搭建教學(xué)資源庫。信息化教學(xué)是職業(yè)教育改革的重要方向,借助“互聯(lián)網(wǎng)+”在MOOC教學(xué)資源平臺上建立財務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)課程,將電子課件、課程案例、教學(xué)錄像、微課等資源上傳到平臺,學(xué)生可以隨時隨地在平臺上查看各種教學(xué)資源,教師可以在MOOC平臺發(fā)布各創(chuàng)業(yè)項目商業(yè)計劃書,供其他學(xué)生參考學(xué)習(xí),積累課程教學(xué)案例資源。便于教師利用各種碎片時間跟蹤檢查各任務(wù)完成情況、考勤、考試、交流討論等對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。學(xué)生可以根據(jù)自身情況,利用碎片時間進(jìn)行理論及創(chuàng)業(yè)案例的學(xué)習(xí),激發(fā)創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)意識。

      在“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的大環(huán)境下,通過專業(yè)課程教學(xué)來培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)意識,讓學(xué)生在踏入社會之前了解、感受乃至參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動中,是高職院校應(yīng)該肩負(fù)起的責(zé)任。這就需要教師轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,在專業(yè)課程教學(xué)中不斷融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,并對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐進(jìn)行強(qiáng)化練習(xí),以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育、課程教育的有機(jī)融合,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。

      【參考文獻(xiàn)】

      [1]王運(yùn)陳.以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升為導(dǎo)向的財務(wù)管理人才培養(yǎng)模式研究[J].會計教育,2017(4)

      [2]于廣敏.“雙創(chuàng)”形勢下高職財務(wù)管理課程改革探索[J].會計教育,2016(7)

      [3]閻佳星.應(yīng)用型本科創(chuàng)新教學(xué)與會計實(shí)訓(xùn)課程的融合[J].經(jīng)營管理者,2017(4)

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