群眾文化活動的時代價值及其管理創(chuàng)新

劉艷杰

摘要：群眾文化活動的主體是人民群眾，應(yīng)組織貼近人民生產(chǎn)生活且參與度較高的文化活動，以此提高公民道德素養(yǎng)和文化知識。本文首先介紹了群眾文化活動的時代價值，其次提出了群眾文化活動的管理創(chuàng)新措施，促進(jìn)公民道德建設(shè)。

關(guān)鍵詞：群眾文化活動；時代價值；管理創(chuàng)新

群眾文化活動是在群眾文化設(shè)立的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的，是公民道德建設(shè)中不可或缺的重要組成部分之一。隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，公民從之前更加追求物質(zhì)上的滿足轉(zhuǎn)變成為精神上的需求。為了更好的滿足公民的精神需求，組織豐富的群體文化活動是十分有效的方式，并在活動中充分聯(lián)系群眾生活，運(yùn)用這種形式來提升公民思想道德水平，滿足其對文化的需求。因此，需要強(qiáng)化群眾文化活動的管理，不斷的創(chuàng)新管理模式，做到符合時代的發(fā)展和公民的需要。

一、群眾文化活動的時代價值

群眾文化活動具有較強(qiáng)的時代價值，能夠豐富公民的知識和提升公民的思想道德素質(zhì)，推動公民道德建設(shè)。同時，群眾文化活動的開展還有利于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)我國傳統(tǒng)文化的傳承，社會文明的進(jìn)步。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）豐富知識含量，促進(jìn)公民道德建設(shè)

群眾文化活動具有以下特點(diǎn)：平民性、普及型和豐富性，因此公民更加容易認(rèn)同。同時，在豐富的群眾文化活動中公民可以更多的接受文化知識的熏陶，例如端午節(jié)組織群眾進(jìn)行賽龍舟，可以將端午節(jié)的知識通過活動使公民更加了解；此外，開展消防體驗(yàn)活動可以使公民更加了解消防士兵的日常工作，學(xué)習(xí)更多的消防知識。通過這種群眾文化活動可以在潛移默化中加強(qiáng)公民的思想道德教育，促進(jìn)公民道德建設(shè)。

（二）滿足精神需求，促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展

公民的精神需求主要是對于文化知識的需求和娛樂的需求。群眾文化活動可以加強(qiáng)對公民文化知識的傳播，提升公民的知識水平。同時，群眾文化活動具有較強(qiáng)的靈活性和趣味性，公民在參與的同時不僅可以滿足其對娛樂的需求，還能夠增進(jìn)人與人間的交流，在活動中釋放日常學(xué)習(xí)和工作的壓力。因此，通過豐富的群眾活動不僅提高公民的知識水平，還能提高其對工作的熱情，使公民在工作中效率更高，有助于社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

（三）陶冶情操，傳承文明與文化

公民通過參加群眾文化活動，可以接受良好的文化熏陶，陶怡情操，是我國的傳統(tǒng)文化更好的傳承，例如我國傳統(tǒng)文化中團(tuán)結(jié)向上的精神在其中就很好的體現(xiàn)出來。團(tuán)結(jié)向上的精神不僅是傳統(tǒng)文化，更是民族的精神文明。通過在群眾活動中進(jìn)行分組參與，加強(qiáng)公民對團(tuán)結(jié)合作的重視性，通過在活動中人員相互配合和合作，達(dá)到對公民團(tuán)結(jié)向上意識的加強(qiáng)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了對我國傳統(tǒng)文化和文明的傳承。

二、群眾文化活動的管理創(chuàng)新措施

隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，時代在不斷的進(jìn)步，我國的群眾文化活動體系還存在一定的滯后性，與時代的發(fā)展還不能完全的同步，因此，要加強(qiáng)群眾文化活動的管理，結(jié)合時代發(fā)展創(chuàng)新管理模式，具體措施有以下幾點(diǎn)：

（一）活動組織機(jī)制的創(chuàng)新

組織形式?jīng)Q定著群眾文化活動是否有效，因此要加大組織機(jī)制上的創(chuàng)新。一是群眾文化活動的相關(guān)管理人員，應(yīng)在組織活動前進(jìn)行公民文化層次和知識水平的深入了解，并根據(jù)參與者的不同情況進(jìn)行分組。二是將公民作為群眾文化活動的組織者，因此不同公民間由于家庭和生活環(huán)境的不同，喜愛的群眾文化活動也各不相同，通過不同公民間輪流組織群眾文化活動，可以是活動的內(nèi)容更加的多樣化，也可以滿足不同公民的文化需求。三是安排專業(yè)人員進(jìn)行組織指導(dǎo)，使公民組織的文化活動更加貼近生活并具有特色，充分調(diào)動公民的參與熱情，使群眾文化活動更加順利的開展，充分發(fā)揮其價值。

（二）活動內(nèi)容的創(chuàng)新

群眾文化活動的內(nèi)容是十分重要的，決定能否通過活動教育民眾，因此需要創(chuàng)新活動內(nèi)容，但內(nèi)容的創(chuàng)新不是要組織與居民生活無關(guān)的活動，而是希望在活動內(nèi)容中充分的融合文化和內(nèi)涵。同時，在活動中應(yīng)符合社會的發(fā)展趨勢，讓公民在參與文化活動的同時不僅可以豐富知識還能夠認(rèn)識目前的社會形態(tài)，公民將學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用到工作和學(xué)習(xí)中，使公民更好的提升職業(yè)素養(yǎng)和思想道德素養(yǎng)。此外，組織者還應(yīng)具備良好的創(chuàng)新意識，并結(jié)合社會的熱門話題組織活動，在活動中宣揚(yáng)正確的思想，引導(dǎo)公民正確的理解時事，更好的傳播我國傳統(tǒng)文化。

（三）管理模式的創(chuàng)新

文化活動的順利開展需要健全的管理模式，并將需要傳播的文化知識更好的展現(xiàn)給公民。一是創(chuàng)新管理原則，堅(jiān)持以人為本的原則進(jìn)行群眾文化活動的管理，將公民作為活動的主體。二是管理人員應(yīng)充分借鑒成功的管理經(jīng)驗(yàn)，并對我國的傳統(tǒng)文化有較深的理解，才能更好的在群眾文化活動中融入文化。三是完善管理規(guī)章制度，使群眾文化活動的開張更加規(guī)則和有秩序性。因此管理隊(duì)伍的建立是十分重要的，需要對管理人員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)，使其職業(yè)技能得到提升，并教育管理人員要嚴(yán)格遵守活動的規(guī)則，不得違反。四是建立評價機(jī)制，對于開展的群眾文化活動要進(jìn)行記錄和研究，建立評價隊(duì)伍對活動中存在的不足進(jìn)行分析，并利用其豐富的管理經(jīng)驗(yàn)研究解決方案，推動我國群眾文化活動得到可持續(xù)發(fā)展。五是將群眾文化活動開展更加集中化，將參與人員較少的活動進(jìn)行取消，組織參與人員較多更為集中化的活動，更高效的傳播文化且推動社會發(fā)展。

三、結(jié)語

我國傳統(tǒng)文化的傳播需要群眾文化活動的推動，通過文化活動提高公民的文化素養(yǎng)和道德品質(zhì)。通過豐富的群眾文化活動有效的促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，同時，相應(yīng)的管理人員應(yīng)加大對群眾文化活動的重視，充分發(fā)展文化活動的作用，積極創(chuàng)新管理模式，為我國文化傳播提供幫助。

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（作者單位：鄲城縣圖書館）