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    以改革創(chuàng)新推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展

    2017-02-15 18:47:40蔡玲
    經(jīng)濟(jì)與管理 2017年1期
    關(guān)鍵詞:協(xié)調(diào)發(fā)展改革創(chuàng)新長(zhǎng)效機(jī)制

    蔡玲

    摘 要:推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展,探索我國(guó)城市群養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展模式,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義和示范引領(lǐng)作用。推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展,加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃,既要更好地發(fā)揮政府主導(dǎo)作用,又要激發(fā)市場(chǎng)活力,鼓勵(lì)和吸引民間資本進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)業(yè),不斷提高醫(yī)療養(yǎng)老結(jié)合與社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)能力,建立三地養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制。最后,通過(guò)京津冀三地實(shí)際調(diào)研,提出推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展的建議。

    關(guān)鍵詞:養(yǎng)老服務(wù);協(xié)調(diào)發(fā)展;改革創(chuàng)新;長(zhǎng)效機(jī)制

    中圖分類(lèi)號(hào):F127 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1003-3890(2017)01-0014-03

    加大供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展,創(chuàng)新我國(guó)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展模式,對(duì)于探索我國(guó)城市群應(yīng)對(duì)人口老齡化挑戰(zhàn)的可復(fù)制經(jīng)驗(yàn),具有重要意義和示范作用。京津冀應(yīng)對(duì)人口老齡化問(wèn)題的任務(wù)重大而艱巨。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2015年底,北京市60周歲及以上戶(hù)籍老年人口約315萬(wàn),占戶(hù)籍人口總數(shù)的23.4%,人口老齡化程度全國(guó)第一;天津市60歲及以上戶(hù)籍老年人口已達(dá)到230.37萬(wàn)人,占全市戶(hù)籍人口的22.43%,人口老齡化程度全國(guó)第三;河北省60歲及以上人口為1 115.68萬(wàn)人,占常住人口比重的15.11%,接近中度老齡化社會(huì)。與此同時(shí),北京面臨著疏解非首都功能,控制人口過(guò)快增長(zhǎng)的任務(wù);天津和河北面臨經(jīng)濟(jì)增速下滑、人口紅利下降、產(chǎn)能過(guò)剩和結(jié)構(gòu)升級(jí)、就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻等問(wèn)題。當(dāng)前,京津冀三地政府積極推動(dòng)養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展,已出臺(tái)相關(guān)舉措,如三地民政部門(mén)簽署了《民政事業(yè)協(xié)同發(fā)展合作框架協(xié)議》,重點(diǎn)規(guī)劃了養(yǎng)老服務(wù)等領(lǐng)域的合作事宜。但目前尚處在起步探索階段。京津冀三地的實(shí)際調(diào)研情況反映出一些矛盾和問(wèn)題還較為突出,如:養(yǎng)老需求和供給的錯(cuò)配缺配,養(yǎng)老市場(chǎng)不發(fā)育,老年人醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)緩慢,醫(yī)療護(hù)理能力不足,養(yǎng)老服務(wù)人才匱乏;優(yōu)惠政策落實(shí)難,盈利空間小,民間資本進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)業(yè)積極性不高;三地養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的制度機(jī)制還不完善;養(yǎng)老資源互補(bǔ)和利益共享的協(xié)調(diào)機(jī)制尚未理順和建立等。以醫(yī)療護(hù)理能力和養(yǎng)老服務(wù)人才調(diào)研為例,北京調(diào)研的幾個(gè)區(qū)的社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)中,工作人員的數(shù)量一般在30人左右,而參加養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定的從業(yè)人員數(shù)量一般都在10人以下,而具有醫(yī)生、護(hù)士、康復(fù)治療師等執(zhí)業(yè)或職業(yè)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員數(shù)量更是平均不到5人,老人需要的初級(jí)護(hù)理員、康復(fù)醫(yī)師等幾乎為零,這些因素將影響?zhàn)B老服務(wù)的發(fā)展。

    國(guó)際經(jīng)驗(yàn)顯示,養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的發(fā)展重點(diǎn)是:一是養(yǎng)老服務(wù)投資主體多元化,二是養(yǎng)老服務(wù)形式多樣化,三是養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)專(zhuān)業(yè)化。筆者認(rèn)為,要加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃,推動(dòng)京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展,既要更好地發(fā)揮政府主導(dǎo)作用,又要激發(fā)市場(chǎng)活力,鼓勵(lì)和吸引民間資本進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)業(yè),創(chuàng)新模式,不斷提高醫(yī)養(yǎng)結(jié)合與社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)能力,建立三地養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制。

    一、堅(jiān)持協(xié)同發(fā)展,加強(qiáng)制度創(chuàng)新

    《京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要》明確指出,鼓勵(lì)服務(wù)外包、健康養(yǎng)老等部分新興服務(wù)業(yè)向北京之外有交通、環(huán)境、空間、勞動(dòng)力等支撐條件的地區(qū)轉(zhuǎn)移發(fā)展。因此,從三地的實(shí)際情況出發(fā),發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)和資源稟賦,按照京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要的要求,將養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的發(fā)展放在更加突出的位置,正確處理政府、市場(chǎng)、社會(huì)的關(guān)系,推動(dòng)養(yǎng)老供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,逐步建立健全推動(dòng)三地養(yǎng)老服務(wù)業(yè)協(xié)同發(fā)展的政策支撐體系。

    協(xié)同空間布局。統(tǒng)籌規(guī)劃布局養(yǎng)老機(jī)構(gòu),開(kāi)展跨區(qū)購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老服務(wù)試點(diǎn)。利用北京科技力量雄厚的優(yōu)勢(shì),探索試點(diǎn)科技與養(yǎng)老的結(jié)合,開(kāi)發(fā)智能化養(yǎng)老產(chǎn)品等,建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈園區(qū)。加強(qiáng)京津雙城合作,天津要主動(dòng)承接養(yǎng)老、醫(yī)療機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移,依托京津合作示范區(qū)平臺(tái),不斷提高養(yǎng)老基礎(chǔ)設(shè)施、醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和水平。河北養(yǎng)老服務(wù)業(yè)尚處于起步階段,要承接北京醫(yī)療、養(yǎng)老、健康等相關(guān)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生聯(lián)動(dòng)協(xié)作,引導(dǎo)在京醫(yī)院開(kāi)辦分院、合作辦醫(yī)、專(zhuān)科協(xié)作以及異地建設(shè)區(qū)域性醫(yī)療中心等,推動(dòng)在京醫(yī)療資源向京外、京郊疏解。

    加強(qiáng)養(yǎng)老制度創(chuàng)新。探索跨區(qū)域養(yǎng)老新模式,破解跨區(qū)域老年福利和養(yǎng)老服務(wù)方面的身份和戶(hù)籍障礙。在社會(huì)保障、養(yǎng)老保險(xiǎn)、救助補(bǔ)貼等方面做好政策制度對(duì)接,促進(jìn)制度體系漸進(jìn)融合和基本公共服務(wù)均等化發(fā)展。落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)跨區(qū)域轉(zhuǎn)移政策,加快社會(huì)保障一卡通建設(shè),進(jìn)一步完善醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)和異地就醫(yī)服務(wù)政策措施。推動(dòng)異地養(yǎng)老和康復(fù)療養(yǎng),建立并完善分級(jí)診療模式。鼓勵(lì)三地通過(guò)共建養(yǎng)老醫(yī)療機(jī)構(gòu)、推動(dòng)養(yǎng)老院和護(hù)理院的對(duì)接等方式,加強(qiáng)三地醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的合作。

    二、推進(jìn)體制改革,創(chuàng)新發(fā)展京津冀養(yǎng)老服務(wù)模式

    推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生與養(yǎng)老服務(wù)深度融合發(fā)展,提高醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)能力?!搬t(yī)養(yǎng)結(jié)合”是養(yǎng)老服務(wù)的核心問(wèn)題,是一種新型養(yǎng)老模式,整合醫(yī)療和養(yǎng)老兩方面的資源,提供持續(xù)性的老人照顧服務(wù)?!搬t(yī)養(yǎng)結(jié)合”涉及到社會(huì)保障、民政、衛(wèi)生等多部門(mén)的管理,必須深化體制機(jī)制改革,不斷完善醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)制。完善補(bǔ)貼扶持政策,加大對(duì)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)尤其是醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老的投入,落實(shí)福利彩票公益金50%以上用于養(yǎng)老服務(wù)的要求,積極支持引導(dǎo)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)業(yè)快速發(fā)展。加大醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型機(jī)構(gòu)建設(shè)補(bǔ)貼力度,根據(jù)現(xiàn)行財(cái)政體制,統(tǒng)一公辦和其他所有制性質(zhì)、以護(hù)理型床位為主的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū),推動(dòng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的相關(guān)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。建議依托區(qū)域性中心城市及部分節(jié)點(diǎn)城市選址,選擇交通通達(dá)性好、生態(tài)背景優(yōu)良的區(qū)域,在行政審批、部門(mén)監(jiān)管、稅費(fèi)增收以及用地、用電、用水等方面給予優(yōu)惠政策支持,建設(shè)有環(huán)境、有保障、有設(shè)施、有服務(wù)、有樂(lè)趣、有情懷的醫(yī)療養(yǎng)老結(jié)合的特色項(xiàng)目。

    加大智慧養(yǎng)老的政策扶持力度,提高京津冀三地社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)能力。建立三地養(yǎng)老信息中心共享平臺(tái),完善居家養(yǎng)老服務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)。通過(guò)電信、移動(dòng)等企業(yè)建立養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng),建立“居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中心”平臺(tái)。加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,推動(dòng)政府由過(guò)去直接興辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)、提供養(yǎng)老服務(wù),轉(zhuǎn)向購(gòu)買(mǎi)服務(wù)、監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)社區(qū)老年人分布與密度,將社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施作為公共配套服務(wù)設(shè)施納入社區(qū)新建改造規(guī)劃,合理制定社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心(站)空間布局規(guī)劃,制定社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心(站)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和服務(wù)操作規(guī)范等指導(dǎo)意見(jiàn)。

    三、以問(wèn)題為導(dǎo)向,建立京津冀養(yǎng)老服務(wù)協(xié)同發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制

    激活民間資本活力,促進(jìn)民間資本進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)業(yè),解決養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展中資金短缺問(wèn)題。國(guó)務(wù)院在2005和2010年曾先后提出“老36條”和“新36條”,2014年又出臺(tái)了鼓勵(lì)社會(huì)投資的39條。目前我國(guó)激活民間投資“不缺政策,但差落實(shí)”。要加速推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,充分調(diào)動(dòng)地方的“首創(chuàng)”和“爭(zhēng)創(chuàng)”的精神,因地制宜,有效地激活民間投資活力。民間資本參與養(yǎng)老服務(wù)業(yè),離不開(kāi)立法的保護(hù)和政策的引導(dǎo)和支持,要加強(qiáng)政策落地,保護(hù)民間資本參與養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的積極性。在法律、政策出臺(tái)的前期調(diào)研和法律、政策的落實(shí)監(jiān)督上下更大氣力。通過(guò)立法,明確民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的企業(yè)化管理模式和盈利性質(zhì),對(duì)民間資本投入應(yīng)享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)和收益分配權(quán)給予法律保護(hù)。合理確定養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的行業(yè)主管部門(mén),由主管部門(mén)協(xié)調(diào)民政、工商、衛(wèi)計(jì)、消防等部門(mén)的關(guān)系,簡(jiǎn)化民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)辦證手續(xù),解決民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)辦事難問(wèn)題。明確符合條件的養(yǎng)老醫(yī)療機(jī)構(gòu)享有醫(yī)保結(jié)算點(diǎn)的待遇,并允許護(hù)理費(fèi)用進(jìn)入醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)范疇。政府給予養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的補(bǔ)貼,改為補(bǔ)貼給進(jìn)住養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的老年人(不進(jìn)住不享受,既鼓勵(lì)了老年人進(jìn)住養(yǎng)老機(jī)構(gòu),又扶助了養(yǎng)老機(jī)構(gòu)良性運(yùn)營(yíng)),補(bǔ)貼數(shù)額根據(jù)物價(jià)指數(shù)波動(dòng)幅度超出特定界線而適時(shí)作出調(diào)整。明確政府購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目的名錄。加大監(jiān)管力度,遏制以養(yǎng)老事業(yè)為幌子從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)。優(yōu)化競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,打破區(qū)域壁壘,培育一批富有創(chuàng)新活力、帶動(dòng)力強(qiáng)的醫(yī)療集團(tuán),形成一批醫(yī)療和養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)集群,培育一批龍頭企業(yè)和知名品牌。加強(qiáng)政策落實(shí)督察,把民間資本參與養(yǎng)老服務(wù)業(yè)、政府扶持資金、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立等指標(biāo)納入各級(jí)政府考核體系。京津冀三地政府研究設(shè)立養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展和并購(gòu)引導(dǎo)基金,推動(dòng)民間資本進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)業(yè)。適時(shí)發(fā)起養(yǎng)老服務(wù)業(yè)并購(gòu)基金,以保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)為主體,政府可給予適當(dāng)?shù)闹С?,發(fā)行中小企業(yè)集合債券,推動(dòng)并規(guī)范金融資本與養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)相結(jié)合。支持探索政府和社會(huì)資本合作模式(PPP),圍繞京津冀打造互補(bǔ)互利的養(yǎng)老服務(wù)集群,鼓勵(lì)實(shí)力強(qiáng)的養(yǎng)老企業(yè)走跨區(qū)域的品牌化、連鎖化發(fā)展道路,聚力打造養(yǎng)老服務(wù)新模式、新業(yè)態(tài)。

    完善養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)政策,加快發(fā)展職業(yè)教育,解決養(yǎng)老服務(wù)人才匱乏問(wèn)題。要根據(jù)我國(guó)老年人口的規(guī)模、結(jié)構(gòu),科學(xué)合理預(yù)測(cè)未來(lái)養(yǎng)老服務(wù)人才發(fā)展需求,加快制定符合我國(guó)國(guó)情的養(yǎng)老服務(wù)專(zhuān)業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃。將養(yǎng)老服務(wù)人才發(fā)展納入到國(guó)家人才隊(duì)伍建設(shè)體系中,明確養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)、發(fā)展方向和政策舉措。研究擴(kuò)大將養(yǎng)老服務(wù)業(yè)從業(yè)人員納入公益性崗位的范圍,給予工資補(bǔ)貼。對(duì)養(yǎng)老從業(yè)者實(shí)施職業(yè)化管理,提高養(yǎng)老護(hù)理員的社會(huì)地位和職業(yè)榮譽(yù)感。出臺(tái)鼓勵(lì)性政策,促使更多院校開(kāi)設(shè)養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),建立以老年服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè)為主體,涵蓋護(hù)理、社會(huì)工作、健康管理、康復(fù)治療等養(yǎng)老服務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)群,同時(shí)對(duì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)給予一定政策傾斜,吸引生源。進(jìn)一步發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)教育,鼓勵(lì)支持社會(huì)發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu),實(shí)施自愿報(bào)名、崗前培訓(xùn)、持證上崗、登記備案等靈活的培訓(xùn)和輸送機(jī)制。建立養(yǎng)老服務(wù)人員培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制,提供免費(fèi)繼續(xù)教育以提高服務(wù)水平。建議以由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門(mén)牽頭負(fù)責(zé),會(huì)同三地相關(guān)主管部門(mén),以京津冀為先行先試示范區(qū),綜合研究制定分級(jí)管理為基礎(chǔ)的養(yǎng)老行業(yè)職業(yè)資格體系,發(fā)揮京津冀教育資源豐富的優(yōu)勢(shì),推進(jìn)養(yǎng)老職業(yè)教育體制改革。

    責(zé)任編輯:高鐘庭

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