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    火電廠員工消防安全培訓(xùn)及對(duì)策

    2016-12-27 00:30劉春季
    科學(xué)與財(cái)富 2016年29期
    關(guān)鍵詞:員工消防安全火電廠

    劉春季

    摘 要:火力發(fā)電廠的生產(chǎn)環(huán)境比較惡劣,消防危險(xiǎn)因素多,一旦發(fā)生火災(zāi),將嚴(yán)重威脅火力發(fā)電廠的生產(chǎn)安全。作為重點(diǎn)防火單位,火力發(fā)電廠在建立的“專業(yè)管理、崗位負(fù)責(zé)、全員參與、統(tǒng)一監(jiān)督”的消防安全管理模式中,員工的消防安全培訓(xùn)就顯得至關(guān)重要,本文就針對(duì)火力發(fā)電廠員工的消防安全培訓(xùn)及對(duì)策進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。

    關(guān)鍵詞:火電廠;員工;消防安全;培訓(xùn);對(duì)策

    隨著火力發(fā)電廠的建設(shè)和生產(chǎn)規(guī)模越來(lái)越大,對(duì)消防系統(tǒng)設(shè)施的投入也越來(lái)越大,消防安全隱患也越來(lái)越多?;鹆Πl(fā)電廠對(duì)消防安全工作也非常重視,依據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,各廠都建立了廠、車(chē)間、班組三級(jí)防火責(zé)任制,規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲措施也比較全面,但在平時(shí)的消防安全教育培訓(xùn)當(dāng)中,由于生產(chǎn)任務(wù)重等諸多因素,消防安全培訓(xùn)落實(shí)不到位,有的員工消防安全意識(shí)淡薄,消防技能素養(yǎng)欠缺,與當(dāng)下火力發(fā)電廠大機(jī)組、消防系統(tǒng)智能化、高投入嚴(yán)要求不相適應(yīng),制約了企業(yè)預(yù)防和自救的能力。

    1 火電廠生產(chǎn)環(huán)境的特點(diǎn)

    火電廠的生產(chǎn)環(huán)境有幾個(gè)明顯的特點(diǎn):①電氣設(shè)備多,分布面廣,構(gòu)造復(fù)雜;②高溫高壓設(shè)備多;③易燃、易爆和有毒物品多;④工作環(huán)境惡劣,如煤倉(cāng)和輸煤區(qū)域的煤粉塵等。這些特點(diǎn)表明,火力發(fā)電廠生產(chǎn)環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜,潛在危險(xiǎn)性大,稍有疏忽,潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為安全事故。

    2 火電廠消防安全的重要性

    火電廠屬于資金密集型和人員聚集型,一旦發(fā)生火災(zāi),一是損失大,動(dòng)輒就是上億元的資產(chǎn)設(shè)備,甚至可能對(duì)設(shè)備是毀滅性的損失;二是傷亡大,空間密閉,人員集中,后果不可估量;三是影響大,傷害帶來(lái)的影響和負(fù)面效應(yīng)擴(kuò)散蔓延,會(huì)對(duì)社會(huì)造成恐慌。所以為了能夠保證人民生命財(cái)產(chǎn)安全,有效穩(wěn)定自身生產(chǎn)和增加社會(huì)和諧,在當(dāng)前火力發(fā)電廠火災(zāi)事故頻發(fā)的態(tài)勢(shì)下,顯得尤為重要。

    3 火電廠員工消防安全培訓(xùn)的必要性

    要保證火電廠全方位的消防安全,除了確保廠區(qū)消防安全設(shè)施系統(tǒng)技防外,首先要放手發(fā)動(dòng)群眾,抓住員工這一大眾群體。其理由如下:①?gòu)S義務(wù)消防隊(duì)人員構(gòu)成均分布在基層車(chē)間重要崗位和班組;②全廠消防責(zé)任區(qū)劃分到了車(chē)間部門(mén)班組,隨同其設(shè)備一起管理;③火力發(fā)電廠生產(chǎn)流程工藝復(fù)雜,點(diǎn)多面廣線長(zhǎng),員工隨崗位工種分布在各自的工作崗位上,整天與自己分管的設(shè)備打交道,熟悉自己分管設(shè)備的原理工藝流程和特性,容易掌握設(shè)備的滅火性能;④設(shè)備分布在全廠的溝溝道道,崗位人員巡回檢查和維護(hù)設(shè)備,容易發(fā)現(xiàn)存在的火險(xiǎn)隱患,便于提早將火險(xiǎn)隱患消滅在萌芽狀態(tài)。所以只有通過(guò)抓好培訓(xùn),強(qiáng)化員工消防觀念,增強(qiáng)員工的消防意識(shí),提高員工的消防技能,消防安全工作才能達(dá)到事半功倍的效果。

    4 火電廠消防安全培訓(xùn)存在的問(wèn)題

    由于強(qiáng)抓消防培訓(xùn)的力度欠缺,致使車(chē)間部門(mén)班組生產(chǎn)任務(wù)緊與不緊,均借故工作忙抽不出人為由,生產(chǎn)骨干參加消防培訓(xùn)少,總是派老弱病殘或女員工參加培訓(xùn),使得培訓(xùn)效果不理想,出現(xiàn)以下問(wèn)題:①部分員工消防觀念不強(qiáng),意識(shí)淡薄,消防技能薄弱;②消防規(guī)章制度和消防規(guī)程相關(guān)內(nèi)容不熟悉;③責(zé)任心欠缺,對(duì)分管的消防器材設(shè)施不能及時(shí)巡回檢查、更換、維護(hù)和試驗(yàn),未達(dá)到消防器材設(shè)施的完好率100%。④考核處罰力度不夠,由于近年火電廠效益普遍不好,職工思想不穩(wěn)定,致使管理對(duì)違反規(guī)章制度等類(lèi)似問(wèn)題,處罰考核的手段失之于寬,偏之于軟。

    5 火電廠員工消防安全培訓(xùn)及對(duì)策

    消防工作是一個(gè)綜合性的系統(tǒng)工作,它互為條件,互為因果,要想抓好消防工作,在員工消防安全培訓(xùn)上,不能靠單打獨(dú)斗就事論事,或者靠簡(jiǎn)單粗暴處罰的管理模式。要?jiǎng)又郧?,曉之以理,通過(guò)消防安全管理培訓(xùn)這一外因,充分發(fā)揮調(diào)動(dòng)員工這一內(nèi)在因素的積極主觀能動(dòng)性,抓好以下環(huán)節(jié)。

    ①深化管理。管理部門(mén)要一切從消防安全工作的實(shí)際出發(fā),從消防責(zé)任落實(shí)上、體系建設(shè)上、宣傳教育上、能力培養(yǎng)上著手,把消防當(dāng)做一種技能和技術(shù)來(lái)管理,找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn),緊扣治理隱患,防止火災(zāi)事故發(fā)生這一主題,強(qiáng)化防火安全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,狠抓措施落實(shí),加強(qiáng)防范,把“做好火文章,傳播火文化”當(dāng)做業(yè)務(wù)部門(mén)的神圣使命,在思想上增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí),業(yè)務(wù)上樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí),作風(fēng)上強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理體系建設(shè),強(qiáng)化防火監(jiān)管力度,在消防工作全面推進(jìn)整體上臺(tái)階上下功夫。

    ②責(zé)任落實(shí)。依據(jù)消防安全工作“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,各級(jí)安全第一責(zé)任人為各級(jí)消防安全責(zé)任人,逐級(jí)建立和落實(shí)消防安全責(zé)任制和消防安全崗位責(zé)任制,把各級(jí)防火安全責(zé)任制落到實(shí)處,做到任務(wù)明確,責(zé)任落實(shí),形成一級(jí)保一級(jí),一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé),層層壓擔(dān)子,分工把關(guān),分線負(fù)責(zé)的三級(jí)防火防爆網(wǎng)絡(luò)管理體系。以確保從宏觀上控制不發(fā)生火災(zāi)事故,從微觀上強(qiáng)化做好日常消防安全基礎(chǔ)工作的扎實(shí)性。

    ③培訓(xùn)到位。員工消防培訓(xùn),一是嚴(yán)把五關(guān):外委項(xiàng)目人員入廠教育培訓(xùn)關(guān);新員工入職培訓(xùn)關(guān);轉(zhuǎn)崗人員培訓(xùn)關(guān);全體員工年度定期培訓(xùn)關(guān);重點(diǎn)崗位人員取證關(guān)。二是通過(guò)培訓(xùn)增強(qiáng)員工防火安全人人有責(zé)的觀念與意識(shí),使全體員工做到“四懂”、“四會(huì)”(即:懂本崗位產(chǎn)生火災(zāi)的危險(xiǎn)性、懂本崗位預(yù)防火災(zāi)的措施、懂本崗位火災(zāi)撲救、懂疏散逃生方法。會(huì)報(bào)火警、會(huì)使用本崗位消防器材、會(huì)撲救初起火災(zāi)、會(huì)組織疏散逃生。)為貫徹消防工作群抓群防打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    ④處置有力。加強(qiáng)義務(wù)消防員隊(duì)伍建設(shè),注重消防專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、積極開(kāi)展滅火技能演練,不斷提高義務(wù)消防隊(duì)伍的整體素質(zhì)和處置突發(fā)火災(zāi)事故的應(yīng)急能力,達(dá)到能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患和撲救初期火災(zāi),扼制重大火災(zāi)事故的發(fā)生。

    ⑤獎(jiǎng)懲分明。將消防工作貫穿于安全生產(chǎn)的全過(guò)程,消防安全管理人員要堅(jiān)持原則,秉公執(zhí)法,對(duì)消防工作成績(jī)突出者,及違反消防安全管理規(guī)定的人和事,該獎(jiǎng)勵(lì)的獎(jiǎng)勵(lì),該處罰的處罰,保證規(guī)章制度貫徹落實(shí)的嚴(yán)肅性,對(duì)工作形成合力及強(qiáng)有力促進(jìn)。

    結(jié)束語(yǔ)

    綜上所述,火電廠員工消防安全的培訓(xùn)工作直接影響著火電廠安全生產(chǎn)和發(fā)展。因此,只有不斷構(gòu)建完善的火電廠員工培訓(xùn)制度,加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作,促使員工更快的適應(yīng)當(dāng)前崗位的工作,并通過(guò)自身的努力和創(chuàng)新思維,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,進(jìn)而推動(dòng)火電廠安全健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的雙贏。

    參考文獻(xiàn)

    [1]《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》DL 5027-2015.

    [2]中國(guó)大唐集團(tuán)公司《消防安全管理標(biāo)準(zhǔn)》Q/CDT21405001-2013.

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