嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群行為整合、合作模式與知識共享——信任機(jī)制的調(diào)節(jié)效應(yīng)

周大銘（工業(yè)和信息化部賽迪智庫軟件和信息服務(wù)業(yè)研究所，北京 100846）

嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群行為整合、合作模式與知識共享——信任機(jī)制的調(diào)節(jié)效應(yīng)

周大銘
（工業(yè)和信息化部賽迪智庫軟件和信息服務(wù)業(yè)研究所，北京 100846）

當(dāng)下信息產(chǎn)業(yè)日益發(fā)展，知識共享已經(jīng)成為企業(yè)提升競爭力的關(guān)鍵。本文在總結(jié)梳理現(xiàn)有研究成果后，將行為整合和合作模式引入到信息產(chǎn)業(yè)集群知識共享關(guān)系中，構(gòu)建行為整合和合作模式與知識共享的概念模型，引入信任機(jī)制作為調(diào)節(jié)變量，并運(yùn)用結(jié)構(gòu)方程模型進(jìn)行實證檢驗。研究發(fā)現(xiàn):行為整合和合作模式對于提升信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)知識共享效果都具有顯著地正向影響，信任機(jī)制在行為整合和合作模式與知識共享關(guān)系中發(fā)揮正向調(diào)節(jié)作用。

行為整合 合作模式 信任機(jī)制 知識共享 信息產(chǎn)業(yè)集群

引 言

在知識經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天，企業(yè)若想在激烈的經(jīng)濟(jì)競爭中占有一席之位，必須提高企業(yè)知識共享能力。信息產(chǎn)業(yè)集群是典型的資本密集型、技術(shù)密集型和知識密集型產(chǎn)業(yè)，因此，提升知識共享效率對于信息產(chǎn)業(yè)來說更加重要。信息產(chǎn)業(yè)作為知識的集合體，企業(yè)對知識的不斷更新是保持企業(yè)競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵，同時知識的異質(zhì)性又是信息產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展與知識共享的源動力，因此信息產(chǎn)業(yè)可以通過集群發(fā)展模式拓寬知識來源，及時豐富與更新企業(yè)知識存量，并且大大降低企業(yè)單獨創(chuàng)新的風(fēng)險與成本。目前，我國主要依靠政策優(yōu)勢、地緣優(yōu)勢、低成本優(yōu)勢吸引信息產(chǎn)業(yè)形成產(chǎn)業(yè)集群。與經(jīng)過自然選擇和市場競爭所形成的信息產(chǎn)業(yè)集群相比，集群內(nèi)部企業(yè)之間缺少溝通與信任，企業(yè)之間整合效果不明顯，導(dǎo)致知識共享難以順利實現(xiàn)。因此，本文在借鑒國內(nèi)外學(xué)者關(guān)于知識共享影響因素的研究成果基礎(chǔ)上，主要研究信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部的行為整合與合作模式對知識共享的影響，構(gòu)建信息產(chǎn)業(yè)集群企業(yè)間行為整合和合作模式與知識共享之間的內(nèi)在關(guān)聯(lián)關(guān)系，進(jìn)一步揭示其內(nèi)在機(jī)理。這對于提高我國信息產(chǎn)業(yè)知識資源配置效率、促進(jìn)信息產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級具有重要的理論價值和現(xiàn)實意義。

1　文獻(xiàn)回顧

總結(jié)梳理現(xiàn)有研究成果后發(fā)現(xiàn)，針對信息產(chǎn)業(yè)集群、知識共享的相關(guān)研究已經(jīng)成為國內(nèi)外學(xué)者關(guān)注的重點。其中關(guān)于信息產(chǎn)業(yè)集群，國內(nèi)外學(xué)者多從集群構(gòu)成過程角度對其內(nèi)涵［1］和構(gòu)成要素［2］進(jìn)行定義。我國學(xué)者結(jié)合我國特有的經(jīng)濟(jì)環(huán)境提出了嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群的概念，認(rèn)為嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群具體指信息相關(guān)產(chǎn)業(yè)在政策優(yōu)勢、地緣優(yōu)勢等外在條件吸引下，并非自愿情況下形成的產(chǎn)業(yè)集群［3］。集群內(nèi)企業(yè)合作意愿不強(qiáng)，缺少溝通與信任，嚴(yán)重影響了集群內(nèi)企業(yè)間的知識共享效果。因此，加強(qiáng)信息集群內(nèi)企業(yè)間溝通與合作，提升信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間知識共享效果成為了國內(nèi)外學(xué)者關(guān)注的熱點。

深入探究后發(fā)現(xiàn)關(guān)于信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間知識共享的研究，目前國內(nèi)外學(xué)者主要從知識共享影響因素［4］、知識共享平臺［5］或知識共享網(wǎng)絡(luò)［6］等角度出發(fā)。針對產(chǎn)業(yè)集群的分析和研究表明，產(chǎn)業(yè)集群中存在明顯的知識溢出效應(yīng)，在信息產(chǎn)業(yè)集群中，這種溢出效應(yīng)表現(xiàn)為積極的知識共享活動。Teece將知識共享的影響因素分為知識源、知識受體、知識與性質(zhì)、距離4個方面；集群內(nèi)企業(yè)間組織距離或知識距離將直接影響知識共享范圍和傳播速度［7］。湯建影［8］、鄭傳均［9］、Bernstein［10］分別從研發(fā)聯(lián)盟、知識聯(lián)盟、企業(yè)聯(lián)盟等不同角度分析集群內(nèi)企業(yè)間知識共享的影響因素。Cummings［11］認(rèn)為組織環(huán)境中的社會行為能夠促進(jìn)知識共享。Kusuma［12］研究發(fā)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的相似性、組織激勵等對知識共享效果產(chǎn)生積極影響。韓瑩［13］采用網(wǎng)絡(luò)模型對產(chǎn)業(yè)集群進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)集群內(nèi)企業(yè)的集群程度與企業(yè)間知識共享效果密切相關(guān)，認(rèn)為集群內(nèi)企業(yè)間溝通網(wǎng)絡(luò)、行為整合程度是影響集群內(nèi)知識共享的重要因素。

綜上所述，一方面，國內(nèi)外現(xiàn)有文獻(xiàn)針對實現(xiàn)信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間知識共享相關(guān)研究逐步得到擴(kuò)展，但較少研究成果從調(diào)節(jié)效應(yīng)角度分析影響信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間知識共享的影響因素。另一方面，雖然有學(xué)者探究了知識共享效果與企業(yè)間合作或競爭的關(guān)系，鮮有學(xué)者從信任機(jī)制的角度進(jìn)行剖析。因此，本文從信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間關(guān)系入手，引入行為整合和合作模式作為影響知識共享的因素，運(yùn)用結(jié)構(gòu)方程模型構(gòu)建影響機(jī)理模型，探究行為整合、合作模式與知識共享關(guān)系中信任機(jī)制的調(diào)節(jié)作用，探究信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間知識共享的實現(xiàn)模式，進(jìn)一步補(bǔ)充相關(guān)研究。

2　理論基礎(chǔ)與研究假設(shè)

2.1理論基礎(chǔ)

2.1.1嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群

對于信息產(chǎn)業(yè)集群，學(xué)者認(rèn)為是大量信息制造企業(yè)和信息服務(wù)企業(yè)及相關(guān)支撐機(jī)構(gòu)在一定地域范圍內(nèi)逐漸集聚和集中的過程，并表現(xiàn)出地域化集聚、專業(yè)化分工、社會化協(xié)作等基本特征。其中，依靠政策優(yōu)勢、地緣優(yōu)勢、低成本優(yōu)勢等外在條件吸引信息產(chǎn)業(yè)形成產(chǎn)業(yè)集群的被稱為嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群，產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)合作意愿不強(qiáng)，缺少溝通與信任，目前我國大多數(shù)信息產(chǎn)業(yè)集群均屬于嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群。

2.1.2行為整合

行為整合指的是嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)之間交流互動、積極溝通的過程。Simsek［14］從信息交流、合作行為和集體決策3個維度來衡量行為整合，其中信息交流對行為整合的影響是重點。信息交流是建立在企業(yè)之間互相信任的基礎(chǔ)之上的，信息交流有利于企業(yè)之間互相了解，促進(jìn)異質(zhì)性知識在組織集群內(nèi)部的流動，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，為知識共享提供良好的組織環(huán)境。

2.1.3合作模式

嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)之間的合作模式主要包括以價值鏈為主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式、以競爭合作為主導(dǎo)的平等模式和以資源要素共享為主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)聯(lián)動模式。其中以價值鏈為主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式在產(chǎn)業(yè)集群中應(yīng)用最廣泛，具體指集群內(nèi)企業(yè)之間分工明確、角色清晰的合作關(guān)系。

2.1.4信任機(jī)制

信任機(jī)制可以理解為存在于企業(yè)之間，保障嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部產(chǎn)生并持續(xù)進(jìn)行知識共享的中觀環(huán)境。產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部的信任主要分為低度信任、中度信任和高度信任3個層次，其中低度信任指為了實現(xiàn)企業(yè)進(jìn)入產(chǎn)業(yè)集群時的承諾而與集群內(nèi)其他企業(yè)建立的信任關(guān)系，中度信任是指企業(yè)間相互了解各自理念和價值取向后，自愿地建立合作關(guān)系，高度信任指集群內(nèi)企業(yè)為了實現(xiàn)同一目標(biāo)聚在一起，積極建立合作關(guān)系，形成優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享的產(chǎn)業(yè)集群。

2.1.5知識共享

通過總結(jié)現(xiàn)有研究發(fā)現(xiàn)對于知識共享的研究大都集中在個人、團(tuán)隊或組織3個層面，其中知識共享在組織層面的實現(xiàn)往往依賴于企業(yè)的共享意愿和共享行為，而企業(yè)的共享意愿和共享行為又受到企業(yè)間信任機(jī)制的影響。知識在企業(yè)間共享的過程中一定會產(chǎn)生時間成本和經(jīng)濟(jì)成本，因此企業(yè)間知識共享并不是一個自然發(fā)生的過程。

2.2研究假設(shè)

2.2.1行為整合與知識共享

企業(yè)間的行為整合能夠保證集群內(nèi)企業(yè)間保持適當(dāng)?shù)慕M織距離，促進(jìn)知識主體間的知識共享與信息交流。企業(yè)間組織距離過大造成知識共享主體無法高效吸收理解新知識，組織距離過小導(dǎo)致知識共享過程中知識流量過小，只有當(dāng)集群內(nèi)部企業(yè)間組織距離適中時，有效的行為整合才能使得企業(yè)間整體知識管理水平和知識應(yīng)用水平更加均衡，更有利于知識共享順利實現(xiàn)。因此，提出以下假設(shè):

假設(shè)1:行為整合對知識共享具有正向影響，行為整合效果越好，越有利于實現(xiàn)集群內(nèi)知識共享。

2.2.2合作模式與知識共享

以價值鏈為主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式企業(yè)間存在很強(qiáng)的依附性，集群內(nèi)構(gòu)成價值鏈的少數(shù)主導(dǎo)企業(yè)在知識共享、技術(shù)創(chuàng)新等行為中被視為合作的依托者，決定了產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展方向?？偨Y(jié)相關(guān)研究成果后發(fā)現(xiàn)，以價值鏈為主導(dǎo)的聯(lián)結(jié)模式的企業(yè)間互相了解并取得彼此信任的成本較低，能夠積極開展知識共享、技術(shù)共享等跨企業(yè)的合作，可見產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間的合作模式會直接影響知識共享效果。因此，提出以下假設(shè):

假設(shè)2:以價值鏈為主導(dǎo)的信息產(chǎn)業(yè)集群合作模式對知識共享具有正向影響。

2.2.3信任機(jī)制的直接作用和調(diào)節(jié)作用

對于嵌入型信息產(chǎn)業(yè)集群，信任機(jī)制主要在2個方面發(fā)揮作用:（1）信任有助于提高企業(yè)獲取資源、應(yīng)用資源的能力；（2）信任有助于降低企業(yè)知識共享的經(jīng)濟(jì)成本。從企業(yè)資源獲取和應(yīng)用方式來看，企業(yè)往往依靠團(tuán)隊的社會關(guān)系獲取資源，并以此為基礎(chǔ)逐步建立企業(yè)間社交網(wǎng)絡(luò)，因此基于信任建立的社交網(wǎng)絡(luò)為獲取資源提供了保障。從經(jīng)濟(jì)成本角度來看，互相信任的企業(yè)社交網(wǎng)絡(luò)在知識獲取與應(yīng)用過程中節(jié)省了大量執(zhí)行成本，使得更多的資源能夠在為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)營活動中得到充分利用。因此，提出以下假設(shè):

假設(shè)3:信任機(jī)制對知識共享具有正向影響，信任機(jī)制越完善越有利于實現(xiàn)知識共享。

另外，信任機(jī)制還通過影響行為整合和合作模式對知識共享產(chǎn)生調(diào)節(jié)作用。企業(yè)間知識共享必然會受到企業(yè)間關(guān)系的影響，嵌入于企業(yè)之間的信任機(jī)制必然是調(diào)節(jié)這種關(guān)系的一種重要方式，這種方式為企業(yè)間的活動過程提供了穩(wěn)定的保障，有效地降低了知識共享成本［15］。知識的復(fù)雜性、嵌入性等特征使知識共享高度依賴企業(yè)間的溝通，因此完善企業(yè)間的信任機(jī)制，對于提升知識共享效果和知識管理、學(xué)習(xí)能力至關(guān)重要。因此，提出以下假設(shè):

假設(shè)4:信任機(jī)制在行為整合與知識共享關(guān)系中起到正向調(diào)節(jié)作用。

假設(shè)5:信任機(jī)制在合作模式與知識共享關(guān)系中起到正向調(diào)節(jié)作用。

根據(jù)以上假設(shè)，并結(jié)合信息產(chǎn)業(yè)集群的特點，構(gòu)建信息產(chǎn)業(yè)集群知識共享影響機(jī)理的概念模型，如圖1所示。

圖1　概念模型

3　實證研究

3.1問卷設(shè)計

二是特困供養(yǎng)兜底。對農(nóng)村特困供養(yǎng)對象，建立保障標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制,逐年提高特困供養(yǎng)對象和孤兒的生活保障標(biāo)準(zhǔn)兜底脫貧。農(nóng)村特困集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年6 000元，分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年4 000元。

本文總結(jié)國內(nèi)外學(xué)者對信息產(chǎn)業(yè)集群和知識共享的研究成果后［16-19］，結(jié)合信息產(chǎn)業(yè)集群特點，選取16個測量指標(biāo)，每個指標(biāo)的選取都是基于以往研究成果和文獻(xiàn)中出現(xiàn)的問卷調(diào)查量表，其中也有少部分測量指標(biāo)是根據(jù)理論分析和結(jié)構(gòu)需要自行設(shè)計的，以最大程度地保證問卷的信度和效度。問卷采用7級Likert分量制，1～7代表同意的程度逐級增加。調(diào)查問卷設(shè)計完成后邀請15位本領(lǐng)域的專家對問卷進(jìn)行測試，修改完善后形成預(yù)調(diào)查問卷。最后將預(yù)調(diào)查問卷進(jìn)行小范圍發(fā)放，檢驗問卷的可行性，測試結(jié)果表明問卷具有良好的一致性和可行性，最終確定了本研究的調(diào)查問卷。具體量表以信任機(jī)制和知識共享為例列出，如表1所示:

表1　調(diào)查問卷具體量表

3.2數(shù)據(jù)處理與信度效度檢驗

本研究共發(fā)放問卷400份，實際收回問卷346份，實際有效問卷共321份，問卷回收率為80.3%，達(dá)到了本研究對數(shù)據(jù)數(shù)量和質(zhì)量的要求。研究的樣本來自于全國不同地區(qū)的規(guī)模以上電子信息產(chǎn)業(yè)的管理人員。根據(jù)調(diào)查樣本的行業(yè)特點顯示其性別結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、工作地點、具有一定的隨機(jī)性。本文首先運(yùn)用SPSS軟件對問卷數(shù)據(jù)進(jìn)行樣本描述性統(tǒng)計分析，發(fā)現(xiàn)各變量之間存在顯著的相關(guān)關(guān)系，如表2所示，這為下一步假設(shè)檢驗奠定了理論基礎(chǔ)。同時，運(yùn)用Cronbach信度檢驗量表信度。每個指標(biāo)的信度α系數(shù)均通過了檢驗（α＞0.600），表明題項的信度表現(xiàn)出較高的一致性和穩(wěn)定性。另外，運(yùn)用SPSS中主成分分析法提取因素進(jìn)行KMO和Bartlett球形檢驗，各變量的KMO值均大于0.600，顯著性水平均小于0.001，累積解釋方差和各變量的因子荷載效果均良好，表明問卷具有良好的效度。

表2　描述性統(tǒng)計與相關(guān)性

3.3直接效應(yīng)的檢驗

當(dāng)量表的信度和效度都通過檢驗后，運(yùn)用AMOS19.0軟件對概念模型進(jìn)行檢驗。結(jié)果表明模型的各項擬合度指標(biāo)均通過了檢驗，具體結(jié)果如下:CMIN/DF=2.872＜5，PCFI=0.877＞PNFI =0.762＞0.5，RMSEA=0.074＜0.08，AGFI= 0.901＞0.8，NFI=0.917＞0.9，GFI=0.902＞0.9，IFI=0.926＞0.9。表明所有指標(biāo)均達(dá)到了較好的擬合水平，該模型具有較高的擬合優(yōu)度。

表3　結(jié)構(gòu)方程路徑分析結(jié)果

由表3可知，假設(shè)1和假設(shè)2通過了顯著性檢驗，然而假設(shè)3未通過顯著性檢驗。其中假設(shè)1，行為整合到知識共享的路徑系數(shù)為0.198，P值在0.01水平上顯著，可見行為整合對知識共享具有顯著的正向影響，即行為整合效果越好，越有利于知識共享順利實現(xiàn)。假設(shè)2，合作模式到知識共享的路徑系數(shù)為0.189，P值在0.01水平上顯著，可見合作模式對知識共享具有顯著的正向影響。假設(shè)3，信任機(jī)制到知識共享的路徑系數(shù)為-0.273，P值在0.05水平上顯著，可見信任機(jī)制對知識共享具有顯著的負(fù)向影響，即信任機(jī)制不能對知識共享產(chǎn)生直接的正向影響，假設(shè)3未通過顯著性檢驗。這可能與模型中信任機(jī)制的調(diào)節(jié)作用有關(guān)。

3.4調(diào)節(jié)效應(yīng)的檢驗

信任機(jī)制在行為整合與知識共享之間的關(guān)系中起到正向調(diào)節(jié)作用，回歸系數(shù)顯著，β=0.668，p＜0.01，通過比較模型1和模型2發(fā)現(xiàn)ΔR2值從0.113上升到0.247，模型2解釋了更多的R2，其解釋效力得到了很大程度的提高。最后，本文分析了2個調(diào)節(jié)回歸模型，并分別引入信任機(jī)制調(diào)節(jié)變量及其交互項。為了避免出現(xiàn)共線性問題，對所有變量指標(biāo)進(jìn)行均值中心化處理。模型3結(jié)果表明，信任機(jī)制的標(biāo)準(zhǔn)化回歸系數(shù)為0.314，在0.001水平上顯著，且信任機(jī)制與行為整合的交互項在p＜0.01的水平上顯著，假設(shè)4得到驗證。

表4　調(diào)節(jié)效應(yīng)檢驗結(jié)果

續(xù)表

另外，關(guān)于信任機(jī)制在合作模式與知識共享關(guān)系中的調(diào)節(jié)效應(yīng)，表4中全部回歸模型的回歸系數(shù)均未正數(shù)，表明回歸系數(shù)顯著，信任機(jī)制在合作模式與知識共享關(guān)系中起到正向調(diào)節(jié)作用，β =0.722，p＜0.01，假設(shè)5得到了證實。模型5的結(jié)果表明，信任機(jī)制的標(biāo)準(zhǔn)化回歸系數(shù)為0.332，在0.005水平上顯著，且信任機(jī)制與合作模式的交互項在p＜0.01的水平上顯著。最后，模型6的結(jié)果表明，模型6解釋了更多的R2，其解釋效力更好，這再次強(qiáng)調(diào)了信任機(jī)制在行為整合與知識共享關(guān)系和合作模式與知識共享關(guān)系中的調(diào)節(jié)效應(yīng)具有顯著的正向調(diào)節(jié)作用。

4　結(jié) 論

本文在已有研究基礎(chǔ)上，引入行為整合和合作模式作為影響知識共享的因素，運(yùn)用結(jié)構(gòu)方程模型構(gòu)建信任機(jī)制在行為整合和合作模式與知識共享關(guān)系間的影響機(jī)理模型，最終得到如下結(jié)論:

（1）從信息產(chǎn)業(yè)集群知識共享情境角度，認(rèn)為集群內(nèi)企業(yè)間行為整合對知識共享具有正向影響的假設(shè)得到驗證，路徑系數(shù)為0.198，P值在0.01水平上顯著。企業(yè)間的行為整合能夠保證集群內(nèi)企業(yè)間保持適當(dāng)?shù)慕M織距離，促進(jìn)知識主體間的知識共享與交流，更新知識主體知識存量。可見有效的行為整合是保證企業(yè)間整體知識水平更加均衡、更有利于知識共享順利實現(xiàn)的重要途徑。

（2）合作模式到知識共享的路徑系數(shù)為0.189，P值在0.01水平上顯著，可見合作模式對知識共享具有顯著的正向影響。信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間合理選擇合作模式有利于企業(yè)快速建立信任和溝通網(wǎng)絡(luò)，降低企業(yè)取得信任的經(jīng)濟(jì)成本，同時有利于行為整合效果的提升。因此，提升知識共享效果必須重視合作模式的作用。

（3）信任機(jī)制到知識共享的路徑系數(shù)為-0.273，P值在0.05水平上顯著，可見信任機(jī)制對知識共享具有顯著正向影響的假設(shè)不成立。在信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間信任是知識共享的前提，但是由于在模型中還存在信任機(jī)制在行為整合和合作模式與知識共享關(guān)系間的調(diào)節(jié)作用，使信任機(jī)制的直接影響程度降低了甚至表現(xiàn)為負(fù)向影響。可見在完善信息產(chǎn)業(yè)集群行為整合和合作模式的同時，建立健全信任機(jī)制對于提高知識共享效果至關(guān)重要。

（4）檢驗結(jié)果表明信任機(jī)制的調(diào)節(jié)效應(yīng)均通過了檢驗，且均在0.001水平上顯著，表明信任機(jī)制在行為整合和合作模式與知識共享關(guān)系中的調(diào)節(jié)效應(yīng)得到證實，說明信任機(jī)制在信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)知識共享過程中發(fā)揮著重要調(diào)節(jié)作用。知識的嵌入性等特征使得知識共享高度依賴企業(yè)主體間的溝通與合作，在集群內(nèi)建立良好的信任機(jī)制能夠增強(qiáng)企業(yè)間的溝通與合作，為知識共享營造溝通情境和合作氛圍。

總之，行為整合、合作模式對信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)知識共享的影響表現(xiàn)為直接地正向影響；同時，信任機(jī)制又發(fā)揮著正向調(diào)節(jié)作用。因此通過改善信息產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)企業(yè)間的合作模式，建立健全信任機(jī)制對于提高知識共享效率、拉動信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)增長勢在必行。另外，應(yīng)積極鼓勵嵌入型產(chǎn)業(yè)集群不斷向原生型產(chǎn)業(yè)集群演進(jìn)，為企業(yè)間信任和交流、知識共享的順利實現(xiàn)提供良好的中觀情境。

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Study on the Relationship of Embedded Information Industrial Cluster among Behavioral Integration，Cooperation Mode and Knowledge Sharing——Based on the Moderating of Trust Mechanism

Zhou Daming
（Institute of Software and Information Services，CCID Think Tank，Ministry of Industry and Information Technology，Beijing 100846，China）

With the development of information industry，knowledge sharing has become the key for businesses to enhance the competitiveness.Based on the literature review，this paper constructs the impact mechanism concept model，and studies on the relationship of embedded information industrial cluster among behavioral integration，cooperation mode and knowledge sharing based on the moderating of trust mechanism.Then，this paper uses the structure equation model to analyze the impact mechanism concept model and has the following findings:the behavioral integration and cooperation mode have the significantly positive impact on the knowledge sharing，and the trust mechanism plays a moderating role between behavioral integration and knowledge sharing，cooperation mode and knowledge sharing.

behavioral integration；cooperation mode；trust mechanism；knowledge sharing；information industrial cluster

10.3969/j.issn.1004-910X.2016.11.012

F273.7

A

2016—07—07

國家自然科學(xué)基金項目（項目編號:71173059，71372020）；高等學(xué)校專項科研基金資助項目（項目編號:20132304110025）。

周大銘，工業(yè)和信息化部賽迪智庫軟件和信息服務(wù)業(yè)研究所管理科學(xué)與工程專業(yè)博士。研究方向:科技管理與創(chuàng)新管理。

（責(zé)任編輯:史 琳）