肖海瑛
摘要:油田企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,經(jīng)濟(jì)管理在很大程度上決定著油田企業(yè)的效益及其可持續(xù)發(fā)展。在經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中,涉及到很多方面的業(yè)務(wù),而且與各員工自身的利益密切相關(guān)。本文將對(duì)油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式、內(nèi)容進(jìn)行分析,并在此基礎(chǔ)上就其創(chuàng)新,談一下個(gè)人的觀點(diǎn)和認(rèn)識(shí),僅供參考。
關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)管理;油田企業(yè);管理模式;創(chuàng)新
中圖分類(lèi)號(hào):TE25 文獻(xiàn)識(shí)別碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2016)024-000-01
對(duì)于油田企業(yè)而言,其作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中的重要企業(yè),而且也是能源的主要來(lái)源行業(yè),在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所起的作用不可小覷。從某種意義上來(lái)講,油田企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理,在很大程度上關(guān)系著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,因此備受各界關(guān)注。近年來(lái),隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,油田企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈,在當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中具有一定的優(yōu)勢(shì),同時(shí)也是很多企業(yè)必須關(guān)注的問(wèn)題。結(jié)合當(dāng)前現(xiàn)狀,油田企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的經(jīng)濟(jì)管理內(nèi)容、管理模式創(chuàng)新過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)從以下方面著手:
一、油田企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)管理內(nèi)容的有效措施
在當(dāng)前油田企業(yè)運(yùn)行和發(fā)展過(guò)程中,其經(jīng)濟(jì)成本始終貫穿于整個(gè)施工環(huán)節(jié)中。實(shí)踐中,為了能夠不斷健全和完善經(jīng)管機(jī)制,提升企業(yè)生產(chǎn)效率,需對(duì)企業(yè)經(jīng)管內(nèi)容加強(qiáng)控制,并對(duì)其進(jìn)行革新,從而使經(jīng)管內(nèi)容實(shí)現(xiàn)精細(xì)化,以保證整個(gè)體系中的各環(huán)節(jié)均可連貫,降低成本、增強(qiáng)運(yùn)營(yíng)效率,最終實(shí)現(xiàn)石油企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。比如,油田企業(yè)在項(xiàng)目開(kāi)采設(shè)計(jì)、運(yùn)輸以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各環(huán)節(jié),均應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)成本管控;在此過(guò)程中,還應(yīng)當(dāng)分解目標(biāo),并且將經(jīng)濟(jì)管理責(zé)任落實(shí)到具體人,對(duì)各環(huán)節(jié)成本費(fèi)用進(jìn)行嚴(yán)格控制,以此來(lái)確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中的各環(huán)節(jié)能夠有條不紊。尤其是在目前油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)成本預(yù)算管理科學(xué)性有待提高的情況,加強(qiáng)油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)內(nèi)容調(diào)整非常有必有,適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需求。比如,在對(duì)油田企業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)成本預(yù)算管理時(shí),還應(yīng)當(dāng)對(duì)各單位成本加強(qiáng)控制,具體以季度、月為單位進(jìn)行預(yù)算控制,并對(duì)其加強(qiáng)監(jiān)督管理;同時(shí),還應(yīng)當(dāng)將全部的反饋內(nèi)容進(jìn)行重新調(diào)整,使其更加的細(xì)化,從而為未來(lái)的工作開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。對(duì)于油田企業(yè)而言,其在經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中,需加強(qiáng)內(nèi)容革新,一方面是油田企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必由之路,另一方面也是現(xiàn)代油田企業(yè)獲得更為廣泛發(fā)展空間的有效方法和途徑。
二、油田企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)管理模式的有效措施
1.堅(jiān)持人本理念,加強(qiáng)全過(guò)程經(jīng)濟(jì)管理
油田企業(yè)在生產(chǎn)發(fā)展過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)不斷提高管理水平,依靠和激發(fā)員工的自覺(jué)性,以此來(lái)培養(yǎng)員工的主人翁意識(shí),從而讓員工能夠積極主動(dòng)地參與到企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展過(guò)程中來(lái)。堅(jiān)持人本理念,厲行節(jié)約,以此來(lái)提升油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率。在日常工作中,油田企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視員工成本意識(shí)的培養(yǎng)和教育,從而使各崗位人員均可在實(shí)際工作中充分考慮收益、成本等問(wèn)題,并以此為基礎(chǔ)來(lái)有效增強(qiáng)他們的責(zé)任心,將成本控制意識(shí)有效地融入到油田企業(yè)的崗位中去,從而有效降低企業(yè)的成本費(fèi)用,這有利于油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。具體,油田企業(yè)在生產(chǎn)和發(fā)展實(shí)踐中,應(yīng)當(dāng)組織開(kāi)展各種類(lèi)型的成本控制培訓(xùn)工作,引導(dǎo)企業(yè)員工積極參與其中,將所學(xué)的專業(yè)知識(shí)、技能能夠有效的在實(shí)踐中得以應(yīng)用,從而實(shí)現(xiàn)增實(shí)效、降成本之目的,這有利于油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。就石油企業(yè)而言,較之于其他企業(yè),其表現(xiàn)出一定的特殊性,在具體工作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)未雨綢繆,確保油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作具有一定的可行性、實(shí)用性,并且注意完善專業(yè)經(jīng)管機(jī)制,從而實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)化管控,一旦出現(xiàn)問(wèn)題,可以及時(shí)進(jìn)行修正,這有利于促進(jìn)現(xiàn)代油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,對(duì)于提升油田企業(yè)的經(jīng)管水平也具有非常重要的作用。
2.立足實(shí)際,將油田企業(yè)的經(jīng)管工作與相關(guān)技術(shù)密切結(jié)在一起
油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理實(shí)踐中,管理人員應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好生產(chǎn)、技術(shù)之間的關(guān)系,從而使得管理工作、技術(shù)工作能夠得以協(xié)調(diào)發(fā)展,使油田企業(yè)能夠保證技術(shù)和管理領(lǐng)先,這有利于提高其競(jìng)爭(zhēng)力?;诖?,實(shí)踐中我們應(yīng)當(dāng)要求技術(shù)、經(jīng)管部門(mén)之間加強(qiáng)交流、溝通和協(xié)作,從而實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)上的互助與相互配合,以此來(lái)促進(jìn)油田企業(yè)的經(jīng)管模式創(chuàng)新和改進(jìn),并且為油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。油田企業(yè)在其經(jīng)濟(jì)管理過(guò)程中,其內(nèi)容非常的豐富,而且其財(cái)務(wù)與工商管理以及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面,均可視為經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分。在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,油田企業(yè)應(yīng)當(dāng)不斷優(yōu)化創(chuàng)新,改進(jìn)各項(xiàng)管理技術(shù),并且通過(guò)高水平人才的引進(jìn),來(lái)改進(jìn)和完善油田企業(yè)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制,通過(guò)不斷拓展企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)途徑,來(lái)有效提高油田企業(yè)的經(jīng)管水平。在新型財(cái)務(wù)軟件研究與應(yīng)用過(guò)程中,為了能夠有效提高工作質(zhì)量和效率,建議嘗試著采用一些較為精準(zhǔn)的營(yíng)銷(xiāo)模式,以此來(lái)增強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)管理質(zhì)量和水平??偠灾?,油田企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中,結(jié)合現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件以及當(dāng)前所面臨的競(jìng)爭(zhēng)壓力,應(yīng)當(dāng)重視經(jīng)管工作質(zhì)量和效率,并且不斷創(chuàng)新和改進(jìn)經(jīng)管模式,從而提升經(jīng)管效率,這有利于保持和提升油田企業(yè)的市競(jìng)爭(zhēng)力,從而為油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、結(jié)束語(yǔ)
總而言之,經(jīng)濟(jì)管理對(duì)于企業(yè)尤其是油田企業(yè)而言,其作用不可小覷,其在油田企業(yè)可持續(xù)發(fā)展過(guò)程中扮演著非常重要的角色。在當(dāng)前激烈的市場(chǎng)環(huán)境條件下,油田企業(yè)若想鞏固和提高其市場(chǎng)地位,應(yīng)當(dāng)重新審視和定位自己,并且對(duì)傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模式進(jìn)行改革創(chuàng)新,這是促進(jìn)油田企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的有效途徑,同時(shí)也是提高油田企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的有效方法。
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