徐通
摘 要:在語文課堂教學(xué)中,教師要善于根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的不同,采取形式不一的合作學(xué)習(xí),讓師生之間、生生之間相互取長補短,促進(jìn)學(xué)生知識的豐富和能力的提高,從而培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和合作能力,提高課堂教學(xué)的有效性。
關(guān)鍵詞:語文教學(xué);小組合作;教學(xué)有效性
中圖分類號:G63 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1673-9132(2016)21-0260-230
DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2016.21.062
《基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》綱要指出:“鼓勵合作學(xué)習(xí),促進(jìn)學(xué)生之間的相互交流、共同發(fā)展,促進(jìn)師生教學(xué)相長。合作學(xué)習(xí)是在新課程理念下學(xué)生的一種重要學(xué)習(xí)方式?!庇纱丝梢姾献鲗W(xué)習(xí)在實施新課程教學(xué)中的重要性。那么,在語文教學(xué)中如何有效地開展小組合作學(xué)習(xí)呢?本人從參加工作以來長期從事小學(xué)語文教學(xué)工作,在課改開展初期就積極投身課改大潮當(dāng)中,從中有些體悟與大家分享。
一、合理分組、有效評價,成員相互促進(jìn)
小組合作學(xué)習(xí)有多種組織形式。按座位組成的小組,是常見的組織形式,往往能起到優(yōu)等生對學(xué)困生的良好帶動作用,激活參與熱情,能產(chǎn)生思維碰撞、情感交流、知識共享的增值效應(yīng)。
但這樣的合作小組,容易形成優(yōu)秀生主宰,學(xué)困生被動接受,養(yǎng)成依賴的思維定勢的不能主動參與情況。我是這樣做的:首先給小組四個成員分別編號1號大組長(優(yōu)等生)2號小組長(中等生)3、4號(學(xué)困生)。然后分工:1號是小組合作學(xué)習(xí)的領(lǐng)頭羊和組織者,能組織組內(nèi)成員圍繞目標(biāo)共同學(xué)習(xí),鼓勵暢所欲言,與他們交流自己的觀點;同時教會學(xué)有困難的學(xué)生先傾聽他人發(fā)言,然后提出自己的理解。
評價機制采用小組捆綁式評價,成員差異性賦分激勵后進(jìn)共同提升的原則。我們要根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、認(rèn)知水平等方面的差異,在布置小組合作學(xué)習(xí)任務(wù)的時候,充分考慮到不同層次學(xué)生的實際情況,力爭讓每一位學(xué)生有機會表達(dá)自己的意見或?qū)W習(xí)成果,獲得成功的體驗。
分工匯報是學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)程中知識建構(gòu)的過程,同時還使學(xué)生學(xué)會了傾聽、分析,從而建構(gòu)自己的知識網(wǎng)絡(luò)。
二、加強引導(dǎo),提高小組合作的有效性
1.對組長、成員進(jìn)行培訓(xùn),使其熟悉合作交流的過程、分工原則、評價機制。使每個成員明確在小組中的地位和作用,要在小組合作學(xué)習(xí)前給出小組的學(xué)習(xí)目標(biāo),要使小組全體成員在學(xué)習(xí)的過程中充分合作,共同地進(jìn)步,同時盡力幫助小組中的其他成員取得成功。
2.在課堂上實施小組合作學(xué)習(xí),能夠還學(xué)生一片自主學(xué)習(xí)的空間。因此,要保證合作學(xué)習(xí)的時間,重視生生互動,使他們有機會進(jìn)行相互切磋、共同提高。
3.要充分發(fā)揮小組中核心人物——大組長的作用。這個核心人物在合作學(xué)習(xí)的過程中,要組織組內(nèi)的成員有序地分別發(fā)表自己的意見和建議,讓每個組員都有表達(dá)的機會。在展示匯報時是學(xué)習(xí)小組在全班交流中的“發(fā)言人”。
三、恰當(dāng)?shù)貞?yīng)用語言激勵和小組捆綁式成績評價
教師評價與學(xué)生互評相結(jié)合。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,因而課堂合作學(xué)習(xí)中的評價構(gòu)成應(yīng)是學(xué)生評價和教師評價兩個方面。學(xué)生評價在組內(nèi)是小組成員互相評價。例如,交流結(jié)果的對錯、合作的積極性等(只作為激勵手段不計入小組得分);組間評價一般是知識檢測、課文背誦、課堂鞏固練習(xí)的訂正(學(xué)生匯報結(jié)果計入小組得分)。這些做法有利于小組成績的公信力,體現(xiàn)公平公正。不僅能培養(yǎng)學(xué)生勇敢自信的品質(zhì),還能鍛煉學(xué)生分析、判斷的能力,從而使學(xué)生的主體意識進(jìn)一步確立。
教師評價也可分為兩種:語言性評價和對小組整體計分評價。這兩種評價要保證它的時效性原則。小組匯報展示、學(xué)生質(zhì)疑、解決問題等教師要及時地給出合理適宜的評價,同時杜絕“亂評價”和不分對錯、正誤的“瞎鼓勵”。
四、小組合作學(xué)習(xí)教師的定位
小組合作學(xué)習(xí)實施以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的素質(zhì)教育,關(guān)鍵是改變教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。在教學(xué)中將課堂教給學(xué)生,作為教師的我們要營造氛圍激勵學(xué)生主動多講多思考多探索,為學(xué)生構(gòu)建開放的學(xué)習(xí)環(huán)境。
在小組合作學(xué)習(xí)中,教師將成為學(xué)生學(xué)習(xí)的促進(jìn)者、組織者和指導(dǎo)者。沒有教師的組織、引導(dǎo)、參與和促進(jìn),就很難保證小組合作學(xué)習(xí)的實效。教師必須深入到每一個小組,認(rèn)真傾聽大家的發(fā)言,適時引導(dǎo)學(xué)生討論交流。同時,要及時了解學(xué)生開展研究活動時遇到的困難以及他們的需要,有針對性地進(jìn)行指導(dǎo)。
通過這幾年時間的教學(xué)實踐,學(xué)生在合作精神和學(xué)習(xí)方法上都有了不同程度的提高,“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”我將繼續(xù)在課堂教學(xué)模式改革中探討如何提高小組合作學(xué)習(xí)的有效性,使課堂真正成為全體學(xué)生快樂的學(xué)堂,使每個學(xué)生都能成為課堂的小主人,都能找到自己展示的天地!