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    新時(shí)代高等院校勞動(dòng)教育路徑探索

    2024-11-19 00:00:00龐嘉堯趙永強(qiáng)程偉田德林
    貴州農(nóng)機(jī)化 2024年4期
    關(guān)鍵詞:勞動(dòng)教育新時(shí)代高校

    摘 要:針對(duì)普通高校人才培養(yǎng)要求,結(jié)合勞動(dòng)教育的特殊性,分析了部分高校在開展勞動(dòng)教育時(shí)存在的不良社會(huì)思潮侵染、頂層設(shè)計(jì)不科學(xué)、勞動(dòng)教育師資配備不足和學(xué)生勞動(dòng)的主動(dòng)性不強(qiáng)等因素,根據(jù)勞動(dòng)教育的時(shí)代要求,提出了從加強(qiáng)思想教育、通盤布局、系統(tǒng)謀劃、豐富勞動(dòng)教育模式等勞動(dòng)教育路徑,以期為學(xué)生的全面發(fā)展和勞動(dòng)教育的順利開展提供理論支持。

    關(guān)鍵詞:勞動(dòng)教育;新時(shí)代;高校;路徑

    0 引言

    近年來,隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的飛速發(fā)展,享樂主義、拜金主義、厭勞、惡勞等不良思想,嚴(yán)重侵蝕著學(xué)生的身心健康。習(xí)近平總書記于2018年9月10日在全國教育大會(huì)上指出:要在學(xué)生中弘揚(yáng)勞動(dòng)精神,教育引導(dǎo)學(xué)生崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng),懂得勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗的道理,長大后能夠辛勤勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)和創(chuàng)造性勞動(dòng)[1。此后,中共中央、國務(wù)院、教育部等部門依次印發(fā)《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》《大中小學(xué)勞動(dòng)教育指導(dǎo)綱要(試行)》等文件,為新時(shí)代高校的勞動(dòng)教育做出全面細(xì)致的設(shè)計(jì)和部署,將勞動(dòng)教育列入新時(shí)代中國特色社會(huì)主義教育制度的重要內(nèi)容,成為新時(shí)代黨對(duì)教育的基本要求[2-3。

    勞動(dòng)教育旨在培養(yǎng)一批實(shí)踐能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高、善于主動(dòng)學(xué)習(xí)的復(fù)合型人才,以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,助力企業(yè)、行業(yè)、社會(huì)的高質(zhì)量發(fā)展。本文重點(diǎn)分析當(dāng)前開展勞動(dòng)教育的困境,提出開展勞動(dòng)教育的實(shí)施路徑,以期為勞動(dòng)教育的順利開展提供借鑒。

    1 當(dāng)前勞動(dòng)教育面臨的困境

    盡管各高校都在響應(yīng)黨和國家的號(hào)召,積極開展勞動(dòng)教育,也取得了較大的進(jìn)展,但當(dāng)前的勞動(dòng)教育開設(shè)狀況還不盡如人意,仍存在諸多薄弱環(huán)節(jié)。

    1.1 勞動(dòng)教育觀念沒有入腦入心

    盡管勞動(dòng)教育可達(dá)到綜合的育人效果,但“分?jǐn)?shù)至上”的應(yīng)試教育仍是教育的主流,“以分?jǐn)?shù)論英雄”還是學(xué)生素質(zhì)優(yōu)劣的最直接判斷標(biāo)準(zhǔn)。這導(dǎo)致部分學(xué)生認(rèn)為只有成績好,才能獲得認(rèn)可,滋生輕勞、惡勞的心態(tài)。

    其次,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,獲取信息的渠道日漸豐富,而學(xué)生的“三觀”還沒有完全養(yǎng)成,極易受到網(wǎng)絡(luò)上不良風(fēng)氣的侵蝕,如拜金主義、享樂主義等,嚴(yán)重影響學(xué)生參加勞動(dòng)的積極性。

    最后,隨著我國社會(huì)主要矛盾的轉(zhuǎn)換,國內(nèi)大眾的消費(fèi)理念及消費(fèi)結(jié)構(gòu)發(fā)生較大的轉(zhuǎn)變,使得國內(nèi)消費(fèi)加速。這在一定程度上滋長了享樂主義、消費(fèi)主義勢頭,也影響了學(xué)生參加勞動(dòng)教育的熱情和興趣。

    1.2 高校的勞動(dòng)教育頂層設(shè)計(jì)不科學(xué)

    習(xí)近平總書記在全國教育大會(huì)上談到有關(guān)勞動(dòng)教育的重點(diǎn)和勞動(dòng)價(jià)值觀教育。這已經(jīng)為高校開展勞動(dòng)教育做出了頂層設(shè)計(jì),指明了前進(jìn)的目標(biāo)。

    但是部分高校在開展勞動(dòng)教育實(shí)踐時(shí),缺乏高校層面的頂層設(shè)計(jì),未能全面、系統(tǒng)地進(jìn)行謀劃、實(shí)施,存在勞動(dòng)教育的定位不清,運(yùn)行機(jī)制不完善,課程設(shè)置不規(guī)范,考核評(píng)價(jià)體系不全面等問題,導(dǎo)致當(dāng)前勞動(dòng)教育課程還是按照之前的模式運(yùn)行,勞動(dòng)內(nèi)容片面、形式單一,考核評(píng)價(jià)也多采用靜態(tài)的終結(jié)性評(píng)價(jià)為主。也有部分高校以學(xué)生的出勤率和最終成績來評(píng)價(jià)勞動(dòng)教育的效果。這顯然不能達(dá)到勞動(dòng)教育的目的。

    1.3 勞動(dòng)教育的師資配備不到位

    首先,由于部分高校對(duì)勞動(dòng)教育重視程度不夠,致使從事勞動(dòng)教育的教師嚴(yán)重缺乏,制約著勞動(dòng)教育的順利開展。

    其次,勞動(dòng)教育的重點(diǎn)不在于具體的生產(chǎn)勞動(dòng),而在于培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)素養(yǎng)、勞動(dòng)價(jià)值,進(jìn)而達(dá)到熱愛勞動(dòng)、崇尚勞動(dòng)、創(chuàng)造勞動(dòng)的目的。但部分高校教師對(duì)勞動(dòng)教育理解不深刻,不能全面、深入地認(rèn)識(shí)勞動(dòng)教育的本質(zhì),缺乏對(duì)勞動(dòng)教育進(jìn)行專業(yè)性、系統(tǒng)性、綜合性的分析研究。這也造成勞動(dòng)教育實(shí)踐僅停留在片面的勞動(dòng)而缺乏教育內(nèi)涵,不能達(dá)到勞動(dòng)教育的目標(biāo)[4

    最后,部分勞動(dòng)教育教師缺乏勞動(dòng)教育相關(guān)的培訓(xùn)及技能,致使勞動(dòng)教育實(shí)踐存在部分缺失,脫離了全面育人的目標(biāo)。因此,盡快改善勞動(dòng)教育的師資情況是當(dāng)前亟待解決的突出問題之一。

    1.4 學(xué)生參加勞動(dòng)教育的主動(dòng)性不強(qiáng)

    盡管部分學(xué)校已開設(shè)勞動(dòng)課,但由于課程安排簡單,課程設(shè)計(jì)不系統(tǒng),評(píng)價(jià)考核環(huán)節(jié)不完善等因素,造成學(xué)生參加勞動(dòng)教育實(shí)踐時(shí)積極性、主動(dòng)性不高,存在應(yīng)付差事的現(xiàn)象。與此同時(shí),近年來社會(huì)上出現(xiàn)的不良風(fēng)氣,如拜金主義、消費(fèi)主義等,對(duì)三觀、心智都沒有完全發(fā)展好的學(xué)生存在巨大的風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重影響著學(xué)生的健康成長。且學(xué)生自上學(xué)以來,部分學(xué)校單純要求提高升學(xué)率,導(dǎo)致學(xué)生片面、畸形的發(fā)展,也影響學(xué)生主動(dòng)參加勞動(dòng)的興趣,制約學(xué)生綜合能力的提升[5。這些因素都制約著勞動(dòng)教育的進(jìn)行,影響著學(xué)生的成長成才。

    2 勞動(dòng)教育的主要路徑

    勞動(dòng)教育是通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,使學(xué)生養(yǎng)成積極健康、樂觀向上的思想品格,有效抵御拜金主義、享樂主義、消費(fèi)主義等消極思想的侵蝕,進(jìn)而筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵[6。因此,合理、正確使用勞動(dòng)教育的方式及功能,可促進(jìn)學(xué)生工程素質(zhì)、實(shí)踐能力、創(chuàng)新精神的培養(yǎng),也是促進(jìn)勞動(dòng)教育成功的決定因素。

    2.1 增強(qiáng)學(xué)生的勞動(dòng)教育意識(shí)

    2.1.1 學(xué)習(xí)馬克思主義勞動(dòng)觀

    勞動(dòng)是馬克思主義勞動(dòng)觀的邏輯起點(diǎn)。馬克思指出:“勞動(dòng)創(chuàng)造了人本身。[7”即人的本質(zhì)是通過勞動(dòng)實(shí)現(xiàn)的,勞動(dòng)是人類生存和發(fā)展的基礎(chǔ)性實(shí)踐活動(dòng),也創(chuàng)造了人類社會(huì)的全部社會(huì)關(guān)系和道德準(zhǔn)則。

    盡管現(xiàn)階段的勞動(dòng)形式多種多樣,但其本質(zhì)特性依然未變。在勞動(dòng)教育過程中應(yīng)著重向?qū)W生介紹勞動(dòng)本質(zhì),讓學(xué)生透過現(xiàn)象看本質(zhì),認(rèn)清勞動(dòng)的意義。當(dāng)下,習(xí)近平新時(shí)代勞動(dòng)教育觀是對(duì)馬克思主義勞動(dòng)觀最好的闡述。因此,應(yīng)積極組織引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于勞動(dòng)教育的重要論述,這有利于端正學(xué)生的勞動(dòng)態(tài)度、培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)教育觀,也能促進(jìn)學(xué)生正確的人生觀、價(jià)值觀的形成,進(jìn)而抵制社會(huì)上的不良思潮。

    2.1.2 發(fā)揚(yáng)中華民族熱愛勞動(dòng)的美德

    勞動(dòng)是創(chuàng)造精神財(cái)富和物質(zhì)財(cái)富的根本路徑,人類社會(huì)的每一次進(jìn)步都是依靠勞動(dòng)奮斗出來的。作為具有悠久、輝煌歷史的中國,我們的歷史文明是一代又一代的中華兒女通過辛勤的勞動(dòng)創(chuàng)造出來的,沒有勞動(dòng)就不可能實(shí)現(xiàn)富國、強(qiáng)國的目標(biāo),中國人民的幸福生活和中華民族的偉大復(fù)興就不可能實(shí)現(xiàn)。

    高校教師應(yīng)教育引導(dǎo)學(xué)生,建立勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大的情懷,強(qiáng)化勞動(dòng)意識(shí)和勞動(dòng)素養(yǎng)。把善于勞動(dòng)、樂于勞動(dòng)的中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)美德發(fā)揚(yáng)光大。使之融入學(xué)生的日常生活,養(yǎng)成一種積極向上的生活方式[8。

    2.1.3 突出新時(shí)代勞模榜樣的示范引領(lǐng)

    榜樣具有示范、引領(lǐng)、激勵(lì)的作用。勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神都是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神的展現(xiàn),具有極強(qiáng)的時(shí)代性和感染力。在勞動(dòng)教育的過程中應(yīng)對(duì)勞模、大國工匠進(jìn)行充分宣傳,通過學(xué)習(xí)他們的事跡,引領(lǐng)、教育大學(xué)生,助力學(xué)生的成長成才。使學(xué)生端正勞動(dòng)態(tài)度,樹立勞動(dòng)光榮的價(jià)值觀,成為合格的社會(huì)主義建設(shè)者,達(dá)到勞動(dòng)教育的目的。

    2.2 強(qiáng)化勞動(dòng)教育的頂層設(shè)計(jì)

    勞動(dòng)教育既是“德智體美勞”的“五育”之一,又是從教育走向真實(shí)世界的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?!拔逵敝兄挥袆趧?dòng)教育可以體現(xiàn)、促進(jìn)其他四育的發(fā)展,達(dá)到樹德、增智、強(qiáng)體、育美的目的。所以在勞動(dòng)教育實(shí)踐時(shí)應(yīng)強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),進(jìn)行全盤布局。

    2.2.1 完善勞動(dòng)教育的制度

    以往勞動(dòng)教育實(shí)施過程中存在種種困境,其中制度保障工作是主要原因。制度保障是勞動(dòng)教育的基礎(chǔ),良好的制度可提升勞動(dòng)教育的科學(xué)性、合理性、有效性,還可促進(jìn)其他專業(yè)課程的教育作用,最終達(dá)到協(xié)同育人的目的[9。因此,學(xué)校在制定相關(guān)勞動(dòng)教育制度時(shí),應(yīng)嚴(yán)格圍繞此目標(biāo)進(jìn)行設(shè)計(jì)。在制度方面鼓勵(lì)學(xué)生積極參加科技活動(dòng)、科學(xué)探索,提升工程素質(zhì),鍛煉實(shí)踐能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,最終達(dá)到全面發(fā)展的目標(biāo)。

    2.2.2 豐富課程體系建設(shè)

    在構(gòu)建課程體系時(shí),應(yīng)從理論課程、專業(yè)、思政和實(shí)踐四個(gè)方面進(jìn)行設(shè)計(jì),確保勞動(dòng)教育課程呈現(xiàn)出“有趣、有味、有料”的特性,使學(xué)生在實(shí)踐過程中學(xué)習(xí)、成長。

    首先,合理設(shè)置勞動(dòng)教育課程[10。在進(jìn)行課程中,體現(xiàn)勞動(dòng)教育的特有育人方法,采用動(dòng)態(tài)的過程考核方法,強(qiáng)化勞動(dòng)教育的理念,多層次、多方面進(jìn)行評(píng)價(jià),避免“一考定終身”的現(xiàn)象。在課程評(píng)價(jià)環(huán)節(jié),還可采用學(xué)生自評(píng)、互評(píng)的方式進(jìn)行討論、確定成績,教師總結(jié)、升華學(xué)生勞動(dòng)教育的收獲,引導(dǎo)學(xué)生正確勞動(dòng)價(jià)值觀的形成。

    其次,強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)技能的培養(yǎng)。多數(shù)學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐技能較弱,無法滿足以后進(jìn)入社會(huì)所需的技能需求。因此,應(yīng)充分利用學(xué)校的各種實(shí)踐平臺(tái)、專業(yè)培訓(xùn)等方式方法,進(jìn)行強(qiáng)化并使之達(dá)到職業(yè)勞動(dòng)的水平,傳承勞動(dòng)精神和工匠精神。

    再次,發(fā)掘勞動(dòng)教育環(huán)節(jié)中的思政元素,幫助學(xué)生建立積極向上的勞動(dòng)理念,學(xué)習(xí)勞動(dòng)的意義,從思想上引領(lǐng)學(xué)生勞動(dòng)意識(shí)的形成。

    最后,實(shí)踐環(huán)節(jié)重點(diǎn)鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力。通過設(shè)置具體的勞動(dòng)教育課程,讓學(xué)生全程參與,掌握不同勞動(dòng)的特點(diǎn)及技能,體驗(yàn)勞動(dòng)過程的艱辛與充實(shí)。當(dāng)學(xué)生在完成課程所設(shè)立的目標(biāo)或要求后,會(huì)產(chǎn)生獲得感、幸福感、滿足感。這也在一定程度上培養(yǎng)了學(xué)生的勞動(dòng)技能、勞動(dòng)習(xí)慣以及勞動(dòng)精神。

    2.2.3 建立合理的激勵(lì)機(jī)制

    首先,教育主管部門應(yīng)及時(shí)、高效地考核學(xué)校和教師的勞動(dòng)教育成果,保證勞動(dòng)教育的順利開展。

    其次,學(xué)校應(yīng)該制定合理的考評(píng)機(jī)制,將勞動(dòng)教育的成果與教師的年度考核、職稱晉升等相聯(lián)系,提高教師進(jìn)行勞動(dòng)育人的動(dòng)力,繼而自覺提高育人技能。

    最后,合理設(shè)置學(xué)生參加勞動(dòng)教育的考核評(píng)價(jià)機(jī)制。采用動(dòng)態(tài)的過程評(píng)價(jià)考核方法,充分體現(xiàn)學(xué)生的勞動(dòng)實(shí)踐效果,還可將學(xué)生參加勞動(dòng)教育過程中的成果作為學(xué)生參評(píng)各類獎(jiǎng)項(xiàng)的依據(jù),激發(fā)學(xué)生參加勞動(dòng)教育的熱情[11

    2.3 加強(qiáng)勞動(dòng)教育的資源建設(shè)

    2.3.1 提升勞動(dòng)教育師資的力量

    高校需要一支師資力量充足,專兼職結(jié)合的高素質(zhì)勞動(dòng)教育教師隊(duì)伍。高校應(yīng)將勞動(dòng)思想和道德的教育教學(xué)技能培訓(xùn)納入教師入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、教學(xué)研討的重要內(nèi)容,在各類教學(xué)項(xiàng)目中設(shè)置勞動(dòng)思想和道德培養(yǎng)的專項(xiàng)項(xiàng)目,提高教師以勞樹德能力。此外,應(yīng)定期對(duì)相關(guān)教師進(jìn)行勞動(dòng)教育的專門培訓(xùn),及時(shí)吸收最新的勞動(dòng)政策、法律法規(guī)、勞動(dòng)安全紀(jì)律等,確保勞動(dòng)教育的內(nèi)容具有較強(qiáng)的專業(yè)性和時(shí)代特征。同時(shí)還可以組織不同院系的教師定期交流學(xué)習(xí)勞動(dòng)教育,分享勞動(dòng)教育的收獲和體會(huì),共享相關(guān)的學(xué)習(xí)資源,提升教學(xué)質(zhì)量。最后,可聘任一些行業(yè)勞模、大國工匠等作為勞動(dòng)教育基地的專職或兼職老師,充實(shí)高校的勞動(dòng)教育師資力量。借助企業(yè)專家的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提升高校勞動(dòng)教育的實(shí)踐水平和勞動(dòng)效果。

    2.3.2 豐富勞動(dòng)教育的教學(xué)方法

    為了更好地達(dá)到立德樹人的目的,教師在上課時(shí)應(yīng)盡可能采用合適的教學(xué)方法來提升課堂質(zhì)量。在勞動(dòng)教育課堂上,教師可使用雨課堂、翻轉(zhuǎn)課堂等新技術(shù),確保課堂環(huán)節(jié)質(zhì)量,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)勞動(dòng)教育內(nèi)容及目的的理解。教師應(yīng)具備大數(shù)據(jù)思維、互聯(lián)網(wǎng)思維、創(chuàng)新思維,充分利用學(xué)習(xí)通、MOOC等線上平臺(tái),豐富學(xué)生理論知識(shí)。同時(shí)教師還應(yīng)充分利用新媒體,將勞動(dòng)意義、勞動(dòng)本質(zhì)向?qū)W生傳播,培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)意識(shí)、勞動(dòng)素養(yǎng),弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀的“辛勤勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng)”的傳統(tǒng)美德[4。

    2.4 營造良好的勞動(dòng)教育氛圍

    營造良好的勞動(dòng)教育氛圍可采用以下幾種方式:

    (1)利用節(jié)假日創(chuàng)造勞動(dòng)教育氛圍。合理利用每年的植樹節(jié)、勞動(dòng)節(jié)等節(jié)假日,組織適當(dāng)?shù)膶?shí)踐活動(dòng),增加學(xué)生的勞動(dòng)實(shí)踐過程。同時(shí),加大宣傳勞動(dòng)文化力度,弘揚(yáng)勞模精神。讓學(xué)生們接受勞動(dòng)文化,養(yǎng)成勞動(dòng)習(xí)慣,獲得勞動(dòng)素養(yǎng)。

    (2)充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)作用,豐富勞動(dòng)教育實(shí)踐平臺(tái)建設(shè)。學(xué)生社團(tuán)是有著共同興趣愛好,樂于為完成目標(biāo)而努力奮斗的學(xué)生團(tuán)體。在鍛煉學(xué)生實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力的同時(shí),學(xué)生還能充分體驗(yàn)勞動(dòng)的快樂、勞動(dòng)的幸福,激發(fā)他們進(jìn)行勞動(dòng)的激情。陜西理工大學(xué)專門為學(xué)生的實(shí)踐環(huán)節(jié)設(shè)立創(chuàng)客夢(mèng)工坊實(shí)踐平臺(tái)。每年對(duì)其進(jìn)行投資建設(shè),由學(xué)生自行管理,為學(xué)生們提供實(shí)踐場地和所需的工具及材料,供學(xué)生們參加科技活動(dòng)、科學(xué)研究等實(shí)踐活動(dòng)。平臺(tái)定期、不定期舉行講座、交流分享活動(dòng),升華勞動(dòng)教育精神,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

    (3)強(qiáng)化校園勞動(dòng)文化建設(shè),促進(jìn)學(xué)生勞動(dòng)價(jià)值觀的培養(yǎng)。當(dāng)前,我們應(yīng)充分利用學(xué)校的廣播、公眾號(hào)等平臺(tái),宣傳典型的勞動(dòng)事跡、勞動(dòng)故事以及勞動(dòng)文化,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)勞動(dòng)精神,創(chuàng)造勞動(dòng)氛圍。同時(shí)積極開展勞動(dòng)模范進(jìn)校園、勞動(dòng)教育主題演講等活動(dòng),通過學(xué)生主動(dòng)參與,體悟勞動(dòng)文化、勞動(dòng)精神,最終達(dá)到激勵(lì)學(xué)生成長成才的目的。

    (4)充分合理調(diào)動(dòng)社會(huì)資源,建設(shè)豐富多樣的勞動(dòng)教育實(shí)踐平臺(tái)。高校應(yīng)充分聯(lián)系行業(yè)企業(yè)、所在地的事業(yè)單位、公益組織等組織機(jī)構(gòu),為學(xué)生創(chuàng)造出更多層次、類型的勞動(dòng)教育平臺(tái),讓學(xué)生在實(shí)踐過程中,深度理解專業(yè)知識(shí),強(qiáng)化勞動(dòng)意識(shí),豐富學(xué)生實(shí)踐活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力的培養(yǎng),最終達(dá)到立德樹人的根本目的。

    3 結(jié)語

    勞動(dòng)教育是學(xué)生全面發(fā)展的重要一環(huán),可促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,滿足現(xiàn)代行業(yè)、企業(yè)對(duì)人才的需求。同時(shí),高質(zhì)量的勞動(dòng)教育體系可有效提升高校的勞動(dòng)教育實(shí)施質(zhì)量,對(duì)高校勞動(dòng)教育水平的提升有著積極的促進(jìn)作用。

    因此,高校應(yīng)深化教學(xué)改革,突破傳統(tǒng)的方式、思維,豐富、完善勞動(dòng)教育的相關(guān)內(nèi)容及措施,強(qiáng)化勞動(dòng)教育對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)機(jī)制,從而探索總結(jié)出適合本校實(shí)情的教育機(jī)制,在學(xué)生的培養(yǎng)過程中使之養(yǎng)成良好的勞動(dòng)習(xí)慣、勞動(dòng)素養(yǎng)及勞動(dòng)價(jià)值觀,最終為我國的發(fā)展、中華民族的偉大復(fù)興做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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