• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)的問題及對(duì)策

    2024-09-29 00:00:00石長林
    教書育人·高教論壇 2024年8期
    關(guān)鍵詞:問題與對(duì)策實(shí)踐教學(xué)

    [摘 要]全日制教育碩士專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)過程中,高質(zhì)量的實(shí)踐教學(xué)是提升全日制教育碩士研究生教育質(zhì)量的重要保障,針對(duì)目前我國全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)存在著實(shí)踐課程設(shè)置不規(guī)范、實(shí)踐教學(xué)落實(shí)不到位、實(shí)踐教學(xué)保障不充分、實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)不科學(xué)等問題,從轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,重視實(shí)踐教學(xué)獨(dú)特價(jià)值;做好頂層設(shè)計(jì),建構(gòu)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系;采取多元措施,確保實(shí)踐教學(xué)落實(shí)到位;加大投入力度,夯實(shí)實(shí)踐教學(xué)保障條件;構(gòu)建指標(biāo)體系,發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)功能等五個(gè)方面提出實(shí)踐教學(xué)問題的解決策略,以期不斷優(yōu)化全日制教育碩士的培養(yǎng)工作。

    [關(guān)鍵詞]全日制教育碩士;實(shí)踐教學(xué);問題與對(duì)策

    [中圖分類號(hào)] G642 " " " " " " [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 1008-2549(2024) 08-0100-05

    一、全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)的問題及成因分析

    (一)實(shí)踐課程體系設(shè)置不規(guī)范

    1.實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)不科學(xué)

    內(nèi)容不科學(xué)主要表現(xiàn)在兩方面:第一,實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容不全面。實(shí)踐教學(xué)體系中沒有對(duì)研究性教育實(shí)踐、模擬性教育實(shí)踐和課堂教學(xué)實(shí)踐等內(nèi)容作出明確規(guī)定。同時(shí),重視研究生對(duì)外語、計(jì)算機(jī)、普通話等基本內(nèi)容的掌握,對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)等深度內(nèi)容缺少關(guān)注;僅僅強(qiáng)調(diào)課堂教學(xué)和班主任工作方面的鍛煉,而對(duì)教師科研、教育調(diào)查、教研活動(dòng)等方面的實(shí)踐內(nèi)容涉及不多。第二,每門課程的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容不多,已有的內(nèi)容不夠合理,同時(shí)其內(nèi)容缺乏探究性與探索性。從調(diào)查結(jié)果來看,很多課程的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容偏少,已有內(nèi)容主要以專業(yè)技能培養(yǎng)為主,綜合能力培養(yǎng)方面的很少。高校相關(guān)人員對(duì)實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)涵理解比較片面,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的認(rèn)識(shí)狹隘化,這是導(dǎo)致其內(nèi)容設(shè)計(jì)不科學(xué)的主要原因。

    2.實(shí)踐教學(xué)形式設(shè)計(jì)簡單化

    實(shí)踐教學(xué)的形式多樣,不僅包括教育見習(xí)、教育實(shí)習(xí)的實(shí)踐形式,還包括微格教學(xué)、教育調(diào)查、課例分析班級(jí)與課堂管理實(shí)務(wù)等實(shí)踐形式,但多數(shù)高校往往只重視教育見習(xí)和教育實(shí)習(xí),對(duì)其他形式不重視。更重要的問題是,在設(shè)計(jì)教學(xué)體系時(shí)沒有妥善處理其關(guān)系。部分高校對(duì)于不同形式的實(shí)踐教學(xué)的功能缺乏深入的研究,沒有合理統(tǒng)籌各個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的時(shí)間安排與先后順序,沒有認(rèn)真梳理實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)與課堂理論學(xué)習(xí)、畢業(yè)論文撰寫之間的關(guān)系,其結(jié)果就導(dǎo)致實(shí)踐教學(xué)的形式單一、順序混亂、關(guān)系隨意。舉例來說,很多高校沒有對(duì)教育見習(xí)和教育實(shí)習(xí)進(jìn)行統(tǒng)籌安排。事實(shí)上,教育見習(xí)和教育實(shí)習(xí)兩者具有緊密聯(lián)系,教育見習(xí)是教育實(shí)習(xí)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),是教育實(shí)習(xí)的準(zhǔn)備工作,因此設(shè)計(jì)時(shí)需要在保持兩者自成體系的同時(shí)做好兩者之間的緊密聯(lián)系和有機(jī)銜接。但很多高校的培養(yǎng)計(jì)劃中教育見習(xí)和教育實(shí)習(xí)相互割裂、關(guān)聯(lián)度小。高校對(duì)實(shí)踐教學(xué)本質(zhì)的理解不到位,同時(shí)對(duì)實(shí)踐教學(xué)的客觀規(guī)律認(rèn)識(shí)不深刻,因而出現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)形式設(shè)計(jì)簡單化的現(xiàn)象就成為必然。

    (二)實(shí)踐課程教學(xué)落實(shí)不到位

    1.缺乏對(duì)實(shí)踐教學(xué)的精心組織和全程指導(dǎo)

    部分高校沒有對(duì)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和周密安排,很多時(shí)候依據(jù)便利原則進(jìn)行,比如僅僅從高校工作安排方便或基礎(chǔ)教育學(xué)校便于接收學(xué)生見習(xí)實(shí)習(xí)的角度安排實(shí)踐教學(xué),導(dǎo)致研究生實(shí)踐教學(xué)的組織和安排具有隨意性。從現(xiàn)實(shí)看,還有一種現(xiàn)象需要引起重視。部分高校在安排實(shí)踐教學(xué)時(shí),有些學(xué)生往往以回原籍就業(yè)為由,選擇回原籍進(jìn)行實(shí)習(xí)。一些高校針對(duì)此特殊情況并沒有制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)之策,也沒有采取相應(yīng)的辦法進(jìn)行有效指導(dǎo),其結(jié)果是學(xué)生的教學(xué)實(shí)習(xí)基本上處于失控狀態(tài),并沒有得到來自培養(yǎng)單位的全程跟蹤指導(dǎo)。

    2.教師在教學(xué)中重理論輕實(shí)踐現(xiàn)象嚴(yán)重

    教師對(duì)實(shí)踐教學(xué)的重要性認(rèn)識(shí)不足,因而在課堂教學(xué)中習(xí)慣于讓學(xué)生“紙上談兵”,給予學(xué)生參加教學(xué)實(shí)踐的機(jī)會(huì)比較少。具體來看,教師注重書本知識(shí)的教學(xué),講授理論時(shí)多以“滿堂灌”形式進(jìn)行。學(xué)生在課堂上以聽和記為主,教師很少讓學(xué)生參與教學(xué)實(shí)踐,學(xué)生實(shí)踐能力的發(fā)展沒有得到教師關(guān)注。除了少數(shù)專門的技能課程會(huì)較多安排學(xué)生到講臺(tái)上練習(xí)技能外,大多數(shù)課程教學(xué)中學(xué)生以微格教學(xué)等形式接受的訓(xùn)練很少甚至沒有,更談不上在課程教學(xué)期間組織學(xué)生到中小學(xué)校參加隨堂聽課。問卷調(diào)查表明,教師在教學(xué)過程中采用小組討論、模擬教學(xué)、案例分析和自主學(xué)習(xí)等教學(xué)方式并不多,實(shí)踐教學(xué)意識(shí)比較弱,這不利于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

    3.實(shí)踐教學(xué)中教師對(duì)學(xué)生實(shí)踐指導(dǎo)不充分

    調(diào)查發(fā)現(xiàn),教育實(shí)習(xí)過程中教師對(duì)研究生的指導(dǎo)沒有完全到位。一是實(shí)習(xí)之前的指導(dǎo)比較薄弱。研究生參加實(shí)習(xí)時(shí)具有盲目性,很多學(xué)生認(rèn)為自己在實(shí)習(xí)之前沒有接受過專門的實(shí)習(xí)培訓(xùn),僅有20%的學(xué)生認(rèn)為自己在實(shí)習(xí)之前清楚需要完成的實(shí)習(xí)任務(wù),這說明大多數(shù)研究生在實(shí)習(xí)之前沒有做好準(zhǔn)備工作。二是教師沒有及時(shí)指導(dǎo)學(xué)生。問卷調(diào)查表明,部分學(xué)生認(rèn)為指導(dǎo)教師在自己面臨具體問題時(shí)未能及時(shí)有效地進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo)。訪談學(xué)生的結(jié)果說明,高校教師到實(shí)習(xí)學(xué)校參與聽評(píng)課的次數(shù)少、指導(dǎo)不足,實(shí)習(xí)學(xué)校教師對(duì)研究生的指導(dǎo)不充分,“雙導(dǎo)師”的指導(dǎo)不能達(dá)到研究生的滿意度。其重要原因就是高校和實(shí)習(xí)基地在安排工作時(shí)沒有做到責(zé)任到人,加上沒有構(gòu)建科學(xué)的激勵(lì)與約束機(jī)制,于是導(dǎo)致教師指導(dǎo)具有隨意性、沒有責(zé)任心。

    4.開展實(shí)踐教學(xué)時(shí)采取的教學(xué)形式單一化

    每門課程的實(shí)踐教學(xué)形式比較單一,無法幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)其實(shí)踐能力發(fā)展目標(biāo)。每門課程的實(shí)踐教學(xué),從類型上可分為問題探究類、模擬體驗(yàn)類、觀摩交流類和調(diào)查研究類等。問卷調(diào)查結(jié)果顯示,目前課程教學(xué)中實(shí)踐教學(xué)形式比較單一,教師更多地采用問題探究類教學(xué)方式,其他形式相對(duì)欠缺。其產(chǎn)生原因主要有:一是課程的課時(shí)不足,其中的實(shí)踐學(xué)時(shí)偏少,教師在有限學(xué)時(shí)的情況下無法安排其他類型的實(shí)踐教學(xué);二是教師習(xí)慣于理論教學(xué),對(duì)實(shí)踐教學(xué)不熱衷;三是教師實(shí)踐教學(xué)能力不足,不能順利開展。四是其他類型的實(shí)踐教學(xué)費(fèi)時(shí)費(fèi)力,不好操作。

    (三)實(shí)踐教學(xué)保障條件不充分

    1.實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師不能滿足需要

    實(shí)踐教學(xué)需要“雙師型”教師。雙師型教師包括兩個(gè)層面:個(gè)體層面指教師要擁有“雙師”素質(zhì),即理論教學(xué)素質(zhì)和實(shí)踐教學(xué)素質(zhì);集體層面指教師隊(duì)伍要體現(xiàn)“雙師型”結(jié)構(gòu),即教師隊(duì)伍是由理論型教師、實(shí)踐型教師、雙師型教師和外聘教師組成。從現(xiàn)實(shí)看,很多高校無論從個(gè)體層面還是集體層面來看都缺乏雙師型教師:個(gè)體層面看,很多教師擅長的是指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)研究,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),缺乏實(shí)踐教學(xué)的相關(guān)素質(zhì);集體層面看,教師隊(duì)伍中理論型教師為主,實(shí)踐型教師、雙師型教師缺乏,外聘教師不多。出現(xiàn)上述情況,主要原因是高校沒有充分認(rèn)識(shí)到實(shí)踐教學(xué)師資的特殊性,于是在配備指導(dǎo)教師時(shí)簡單套用理論教學(xué)師資建設(shè)的辦法。

    2.部分高校實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)滯后

    實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)落后主要表現(xiàn)為三個(gè)方面:第一,多數(shù)培養(yǎng)單位缺乏基地建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃。幾乎所有培養(yǎng)院校都建立了數(shù)量不等的實(shí)踐教學(xué)基地,為研究生教學(xué)見習(xí)和實(shí)習(xí)提供了基本的保障,這是值得肯定的。但很多培養(yǎng)單位的實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè)水平與人才培養(yǎng)的需要之間還是存在較大的差距。不少培養(yǎng)院校將著眼點(diǎn)主要放在建立實(shí)踐基地的數(shù)量上,并沒有把基地建設(shè)納入到研究生培養(yǎng)的總體規(guī)劃之中進(jìn)行整體考慮,因此沒有組織各方力量來科學(xué)制定實(shí)踐基地建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃,這必將嚴(yán)重影響研究生實(shí)踐教學(xué)水平的提升。第二,部分培養(yǎng)單位對(duì)實(shí)踐基地的資源投入少。部分培養(yǎng)單位認(rèn)為已與基礎(chǔ)教育學(xué)校簽訂了合作協(xié)議,其基地建設(shè)就主要是基礎(chǔ)教育學(xué)校單方面完成的事情。于是培養(yǎng)單位就沒有主動(dòng)與實(shí)踐教學(xué)基地建立穩(wěn)定的制度化聯(lián)系,當(dāng)然也就沒有動(dòng)力在實(shí)踐基地的建設(shè)方面進(jìn)行資源投入。產(chǎn)生的不良后果就是基礎(chǔ)教育學(xué)校的積極性無法得到有效調(diào)動(dòng),實(shí)踐基地在開展研究生實(shí)踐教學(xué)方面具有較大的隨意性,其實(shí)踐教學(xué)效果很難得到有效保障。第三,少數(shù)培養(yǎng)單位缺乏穩(wěn)定的實(shí)踐教學(xué)基地。建立穩(wěn)定的實(shí)踐基地具有重要意義,不僅有利于高校教師組織實(shí)踐活動(dòng),同時(shí)也有利于基地學(xué)校教師熟悉實(shí)習(xí)生情況,有針對(duì)性地開展指導(dǎo)。很多培養(yǎng)院校沒有認(rèn)識(shí)到建立實(shí)踐基地的重要性,因而沒有采取相關(guān)措施來建立固定的教育實(shí)習(xí)基地,往往是在臨近教育實(shí)習(xí)之前才落實(shí)具體的實(shí)習(xí)學(xué)校,其特點(diǎn)就是實(shí)習(xí)學(xué)校具有不確定性,每年的教育實(shí)習(xí)都是“掃一槍換一個(gè)地方”。這種做法導(dǎo)致培養(yǎng)院校與基礎(chǔ)教育學(xué)校的關(guān)系比較疏遠(yuǎn),不能和實(shí)習(xí)學(xué)校進(jìn)行密切的交流和及時(shí)的溝通,進(jìn)而難以在兩者之間構(gòu)建一種共生關(guān)系,無法結(jié)為平等的、雙贏的長期合作伙伴。

    3.部分高校實(shí)踐教學(xué)資源較為匱乏

    實(shí)踐教學(xué)資源匱乏主要表現(xiàn)在:第一,物質(zhì)資源匱乏。物質(zhì)資源主要是指高校開展實(shí)踐教學(xué)所需要的設(shè)備和場所。從目前的情況看,很多高校配備的專門場所和設(shè)備不充分,不能滿足實(shí)踐教學(xué)的需要。第二,實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)缺乏。培養(yǎng)單位每年用于實(shí)踐教學(xué)的專門經(jīng)費(fèi)數(shù)量少,不能滿足實(shí)踐教學(xué)的基本需要??傊?,實(shí)踐教學(xué)需要高校對(duì)儀器設(shè)備、設(shè)施場所等方面加大投入,但很多培養(yǎng)單位投入不足,其實(shí)踐教學(xué)條件不能得到基本的保障,從而制約了實(shí)踐教學(xué)的有序開展。實(shí)踐教學(xué)資源匱乏,固然有客觀方面的原因,比如政府教育經(jīng)費(fèi)投入不足、學(xué)校總體資源有限,但從整體來看,主要還是高校相關(guān)部門負(fù)責(zé)人因觀念落后而導(dǎo)致沒有采取相應(yīng)措施來保證實(shí)踐教學(xué)資源的投入。

    (四)實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)缺乏科學(xué)性

    由于受到“應(yīng)試教育”思想的制約,導(dǎo)致實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)不科學(xué)的問題比較突出,主要表現(xiàn)為:首先,實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不科學(xué)。高校在開展實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)時(shí)往往采取移植甚至簡單照搬理論教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并沒有形成一套能體現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)特色的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,因而其評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性存在較大問題。其次,實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)方式簡單化。指導(dǎo)教師只是根據(jù)學(xué)生本人的實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)、實(shí)習(xí)學(xué)校指導(dǎo)教師的實(shí)習(xí)評(píng)語以及自身到實(shí)習(xí)學(xué)校聽課的感覺就簡單地對(duì)學(xué)生的實(shí)踐能力給出評(píng)語或鑒定,這樣的評(píng)價(jià)方式過于籠統(tǒng),主觀性強(qiáng),很難準(zhǔn)確評(píng)價(jià)學(xué)生的真實(shí)水平。最后,實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)無反饋。目前開展的實(shí)踐教學(xué),無論是畢業(yè)實(shí)習(xí)還是專業(yè)課程的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),其評(píng)價(jià)實(shí)際上是一種結(jié)果評(píng)價(jià),即指導(dǎo)教師在實(shí)踐教學(xué)結(jié)束時(shí)單方面給學(xué)生一個(gè)簡單的成績或缺乏針對(duì)性的簡要評(píng)語,這個(gè)評(píng)價(jià)過程中學(xué)生始終處于被動(dòng)地位,沒有作為主體主動(dòng)參與其中,因而不能引起學(xué)生對(duì)整個(gè)實(shí)踐過程的反思。另外,由于實(shí)踐教學(xué)缺乏過程評(píng)價(jià),于是導(dǎo)致評(píng)價(jià)的導(dǎo)向、激勵(lì)、反饋等多種功能很難得到及時(shí)、充分地發(fā)揮。

    二、全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)問題的解決策略

    (一)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,重視實(shí)踐教學(xué)特有價(jià)值

    實(shí)踐教學(xué)存在的許多問題都和高校相關(guān)人員的傳統(tǒng)觀念具有直接關(guān)聯(lián)。因此,要解決全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)問題,首先需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,樹立科學(xué)的實(shí)踐教學(xué)觀。第一,準(zhǔn)確把握實(shí)踐教學(xué)的豐富內(nèi)涵。高校相關(guān)人員要正確把握實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)涵,對(duì)實(shí)踐教學(xué)的理解不能狹隘化,將實(shí)踐教學(xué)定位為學(xué)生培養(yǎng)過程中獨(dú)立的具體活動(dòng)環(huán)節(jié)(如:教育見習(xí)、教育實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)、社會(huì)調(diào)查等),甚至認(rèn)為“技能訓(xùn)練、教育見習(xí)和實(shí)習(xí)就是實(shí)踐教學(xué)的全部”。事實(shí)上實(shí)踐教學(xué)還包括在課程教學(xué)中進(jìn)行的以實(shí)踐為中心的活動(dòng)環(huán)節(jié)。正確的看法是實(shí)踐教學(xué)既包括傳統(tǒng)的教育見習(xí)、實(shí)習(xí)等,還包含滲透在其他課程教學(xué)和學(xué)習(xí)中的實(shí)踐成分。第二,科學(xué)理解實(shí)踐教學(xué)的功能。從培養(yǎng)目標(biāo)看,教育碩士培養(yǎng)的人才是“應(yīng)用型高層次專門人才”[1],因此注重應(yīng)用性和實(shí)踐性是教育碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)的基本目標(biāo)導(dǎo)向,教師要根據(jù)其目標(biāo)定位來認(rèn)識(shí)實(shí)踐教學(xué)的重要意義,對(duì)其功能的理解要全面,實(shí)踐教學(xué)不僅有助于培養(yǎng)學(xué)生的教學(xué)技能,還要看到實(shí)踐教學(xué)在培養(yǎng)學(xué)生知識(shí)、能力、態(tài)度等方面也具有重要作用。第三,要高度重視每門課程的實(shí)踐教學(xué)對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)所具有的持久而深刻的作用。

    (二)做好頂層設(shè)計(jì),建構(gòu)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系

    科學(xué)的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系具有重要意義。針對(duì)當(dāng)前實(shí)踐課程體系不規(guī)范的問題,需要高校堅(jiān)持以科學(xué)的實(shí)踐教學(xué)觀為指導(dǎo),組織各方力量,群策群力,建構(gòu)內(nèi)容全面、形式多樣的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系。

    第一,確定教學(xué)內(nèi)容。在教育碩士的培養(yǎng)目標(biāo)指導(dǎo)下確定實(shí)踐素養(yǎng)目標(biāo),將“高度抽象、概括的實(shí)踐素養(yǎng)條目細(xì)化為實(shí)踐教學(xué)的具體培養(yǎng)目標(biāo)和發(fā)展要求”[2],在此基礎(chǔ)精心構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系。需要注意的是,高校在建構(gòu)實(shí)踐教學(xué)體系時(shí)要將以往排斥在外但很重要的內(nèi)容納入進(jìn)來(比如教育科研、教研活動(dòng)等方面的實(shí)踐內(nèi)容),而對(duì)于以往沒有受到重視的內(nèi)容要適當(dāng)增加其比重(比如增加專業(yè)課程的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,尤其是學(xué)科教學(xué)論課程的實(shí)踐環(huán)節(jié)要將比重提高50%)??傮w來看,在確定教學(xué)內(nèi)容時(shí)要堅(jiān)持四點(diǎn)要求:第一,強(qiáng)化基礎(chǔ)實(shí)踐課?;A(chǔ)實(shí)踐類課程應(yīng)貫穿全過程,目的是讓學(xué)生掌握相應(yīng)技能、形成教師職業(yè)情感。第二,重視專業(yè)技能實(shí)踐課。主要包括微格教學(xué)、班主任工作和模擬教學(xué)等方面技能訓(xùn)練,讓學(xué)生模擬中小學(xué)教學(xué)“實(shí)戰(zhàn)”狀態(tài),進(jìn)行有針對(duì)性的練習(xí),以此提高其技能。第三,優(yōu)化綜合實(shí)踐課。主要包括基礎(chǔ)教育調(diào)研和參與中小學(xué)教師的課題研究等,這有助于學(xué)生加深對(duì)基礎(chǔ)教育的認(rèn)識(shí),提高教育研究意識(shí)和能力。第四,突顯創(chuàng)新實(shí)踐課。主要包括學(xué)期論文和畢業(yè)論文,以學(xué)生創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)為根本目標(biāo)。

    第二,增加實(shí)踐形式。一方面,要改變以往那種在確定實(shí)踐教學(xué)體系時(shí)僅僅將教育見習(xí)、教育實(shí)習(xí)作為實(shí)踐形式的做法,努力做到實(shí)踐形式多元化,要把教育調(diào)查、課例分析等各種實(shí)踐形式都囊括其中。另一方面,即使是以往一直重視的教育見習(xí)和教育實(shí)習(xí),也要結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)新,不斷豐富教育見習(xí)和實(shí)習(xí)的具體形式,比如在安排教育見習(xí)時(shí)可以采取“課題研究、微格教學(xué)、臨床實(shí)踐和論壇沙龍”[3]等具體途徑。

    第三,優(yōu)化課程體系。制定實(shí)踐教學(xué)的總體目標(biāo)和整體計(jì)劃,根據(jù)目標(biāo)、計(jì)劃再具體設(shè)置學(xué)期實(shí)踐教學(xué)分目標(biāo)和具體實(shí)施計(jì)劃,同時(shí)理順不同課程的實(shí)踐內(nèi)容之間關(guān)系,有效整合見習(xí)、實(shí)習(xí)、課外活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐、畢業(yè)論文等活動(dòng)之間的內(nèi)容,妥善處理各種實(shí)踐形式的關(guān)系、合理確定各種內(nèi)容之間的比例,從而避免實(shí)踐內(nèi)容出現(xiàn)重復(fù)或流于形式,盡量將各門課程的實(shí)踐教學(xué)有機(jī)聯(lián)系起來(比如:將教育見習(xí)和教師基本技能課安排在教育實(shí)習(xí)之前,教育見習(xí)和和專業(yè)課程要融合),當(dāng)然還要保證學(xué)期目標(biāo)、實(shí)施計(jì)劃之間的層次性和遞進(jìn)性,進(jìn)而構(gòu)建一個(gè)內(nèi)容全面、形式多樣、關(guān)系協(xié)調(diào)的實(shí)踐教學(xué)體系。

    第四,修訂教學(xué)大綱。為了強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),尤其是保證理論課程的實(shí)踐課時(shí)數(shù)增加不流于形式,每門課程需要制定專門的實(shí)踐教學(xué)大綱,具體規(guī)定該門課程的實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)要求、活動(dòng)形式、活動(dòng)場地以及考核評(píng)價(jià)等項(xiàng)目,這有助于教師開展課堂教學(xué)時(shí)認(rèn)真落實(shí)實(shí)踐教學(xué)的各項(xiàng)要求。

    (三)采取多元措施,確保實(shí)踐教學(xué)落實(shí)到位

    第一,建立教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。高校要做好宏觀管理,成立研究生院(處)、學(xué)生處、團(tuán)委等相關(guān)部門共同參與的實(shí)踐教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,各個(gè)教學(xué)院系具體負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)的組織與實(shí)施工作。實(shí)踐教學(xué)要取得良好效果,培養(yǎng)單位需要進(jìn)行精心設(shè)計(jì),努力做好組織領(lǐng)導(dǎo)工作,無論是教育見習(xí)、教育實(shí)習(xí)等重要實(shí)踐環(huán)節(jié)的時(shí)間安排、場所確定、教師指導(dǎo)等具體事項(xiàng),還是課程教學(xué)的整體安排、教學(xué)督導(dǎo)等具體工作,都需要進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和周密安排,確保實(shí)踐教學(xué)總體運(yùn)行平穩(wěn)。如有的高校為了做好實(shí)踐教學(xué)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,從學(xué)校和學(xué)院兩個(gè)層面分別成立“教育碩士實(shí)踐工作指導(dǎo)委員會(huì)”和“教育碩士實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組”機(jī)構(gòu),有力保障了實(shí)踐教學(xué)工作順利推進(jìn)。[4]

    第二,教師嚴(yán)格落實(shí)要求。學(xué)校要組織各方力量制定專門的實(shí)踐教學(xué)大綱,對(duì)實(shí)踐教學(xué)的學(xué)時(shí)、要求等方面作出具體規(guī)定,任課教師要嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)踐教學(xué)大綱,采取措施切實(shí)提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,自覺培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力。其一,樹立先進(jìn)教育觀念。教師要改變陳舊觀念,樹立科學(xué)的實(shí)踐教學(xué)觀。其二,采取多元教學(xué)方式。教師在課堂上要經(jīng)常運(yùn)用小組討論、模擬教學(xué)、案例分析和自主學(xué)習(xí)等教學(xué)方式開展教學(xué),改變以往那種學(xué)生記筆記、老師講理論的“滿堂灌”模式的做法。

    第三,教師堅(jiān)持全程指導(dǎo)。培養(yǎng)單位和實(shí)踐基地都要制定規(guī)章制度,明確“雙導(dǎo)師”的責(zé)任和義務(wù)。指導(dǎo)教師全心投入實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)工作,不僅在學(xué)生實(shí)習(xí)之前強(qiáng)化指導(dǎo),確保每位學(xué)生在參加實(shí)習(xí)之前已做好準(zhǔn)備,更重要的是在學(xué)生實(shí)習(xí)工作中堅(jiān)持全程指導(dǎo),一方面高校教師要增加到實(shí)習(xí)學(xué)校參與聽評(píng)課的次數(shù),另方面基礎(chǔ)學(xué)校教師要加強(qiáng)包括隨堂聽課、課前試講、正式授課、班級(jí)管理等在內(nèi)的全程指導(dǎo),另外還需要建立師生互動(dòng)機(jī)制,確保在學(xué)生有需求時(shí)教師能夠提供及時(shí)指導(dǎo)和給予充分幫助,不斷提高學(xué)生的實(shí)習(xí)滿意度。

    (四)加大投入力度,夯實(shí)實(shí)踐教學(xué)保障條件

    實(shí)踐教學(xué)的保障機(jī)制包括組織保障、經(jīng)費(fèi)保障、載體保障等。

    第一,構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。組織保障的主要要求就是要構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,即學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)開展實(shí)踐教學(xué)提供正確領(lǐng)導(dǎo),從人財(cái)物等方面提供堅(jiān)實(shí)保障,改善實(shí)踐教學(xué)條件,優(yōu)化實(shí)踐教學(xué)資源,實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)資源共享。

    第二,配齊教師隊(duì)伍。培養(yǎng)單位要深刻認(rèn)識(shí)到實(shí)踐教學(xué)師資的特殊性,采取措施建設(shè)一支高水平的實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師隊(duì)伍。不僅要確保每位指導(dǎo)教師達(dá)到基本要求,還要保證教師隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu)合理:一是教師類型多元化,實(shí)現(xiàn)理論型教師、實(shí)踐型教師、雙師型教師三結(jié)合;二是教師來源多樣化,既保證教師學(xué)緣多元化,還要保證專職教師與兼職教師結(jié)合。

    第三,做好基地建設(shè)。培養(yǎng)單位要高度重視實(shí)踐基地在實(shí)踐教學(xué)中的重要作用,采取措施建立穩(wěn)定的實(shí)踐教學(xué)基地,同時(shí)要增加投入來保證實(shí)踐基地良好運(yùn)轉(zhuǎn)具有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。具體來講,要做好如下工作:其一,高校正確認(rèn)識(shí)自身與實(shí)踐教學(xué)基地的關(guān)系,努力構(gòu)建良好的合作伙伴關(guān)系。構(gòu)建雙贏的合作伙伴關(guān)系,需要改變傳統(tǒng)觀念,強(qiáng)化合作意識(shí)。高校要放下“身段”主動(dòng)“下移”、中小學(xué)校要積極主動(dòng)勇敢“上行”,地方教育部門要發(fā)揮穿針引線作用,制定政策文件支持雙方主動(dòng)合作。其二,做好規(guī)劃。根據(jù)要求,按照人才培養(yǎng)目標(biāo),針對(duì)基礎(chǔ)教育學(xué)校發(fā)展的需要,全面規(guī)劃基地建設(shè),不僅要滿足高校實(shí)踐教學(xué)的基本需要,還能為基礎(chǔ)教育學(xué)校發(fā)展做出貢獻(xiàn),最終實(shí)現(xiàn)雙贏。其三,培養(yǎng)院校需加強(qiáng)與實(shí)踐基地的聯(lián)系,形成合作的常態(tài)化。高校與實(shí)踐基地要平等協(xié)商,簽訂合作協(xié)議,制定相關(guān)文件,明確雙方的責(zé)權(quán)利,形成規(guī)范、長效的合作機(jī)制。

    第四,投入教學(xué)資源。培養(yǎng)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要克服客觀存在的實(shí)際困難,更要改變落后的觀念,高度重視教學(xué)資源在實(shí)踐教學(xué)中的重要價(jià)值,想方設(shè)法為實(shí)踐教學(xué)順利開展籌集各種資源。其一,配備開展實(shí)踐教學(xué)必須具備的場所和基本設(shè)備。培養(yǎng)單位要建設(shè)好教育教學(xué)技能實(shí)訓(xùn)教室、微格教學(xué)錄播室、普通話實(shí)訓(xùn)室等實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)。其二,籌措開展實(shí)踐教學(xué)必須開支的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。其三,加強(qiáng)教學(xué)資源庫建設(shè)。培養(yǎng)單位不僅要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)和資源庫建設(shè),還需要做好網(wǎng)絡(luò)資源開放課程、虛擬仿真實(shí)驗(yàn)、數(shù)字化實(shí)驗(yàn)室等數(shù)字資源建設(shè)工作,這樣可以為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供豐富資源。高校需要加大力度開發(fā)基于實(shí)踐案例的實(shí)踐教學(xué)資源庫,與中小學(xué)校合作開發(fā)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教材。建立實(shí)踐教學(xué)信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)的全程化、信息化管理,滿足學(xué)生對(duì)實(shí)踐教學(xué)的個(gè)性化需求。

    (五)構(gòu)建指標(biāo)體系,發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)功能

    針對(duì)實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)不科學(xué)的問題,解決辦法就是要采取多種措施并舉,充分發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)功能。具體要做的工作就是:一是制定科學(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)??茖W(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),首先需要內(nèi)容要全面。傳統(tǒng)的實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)主要集中在見習(xí)、實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文三個(gè)部分,現(xiàn)在要把實(shí)踐教學(xué)體系包括的內(nèi)容都納入進(jìn)來。更重要的是,要充分把握實(shí)踐教學(xué)的本質(zhì)特征,建立和理論教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有所區(qū)分、充分體現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)特色的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。二是采取多元的評(píng)價(jià)方式。要改變以往評(píng)價(jià)方式簡單化的做法,為了避免評(píng)價(jià)的主觀性、模糊性、被動(dòng)性等弊端,需要做到三結(jié)合:第一,多種評(píng)價(jià)方法結(jié)合。不僅要堅(jiān)持學(xué)生自評(píng)、小組互評(píng)和教師評(píng)價(jià)三結(jié)合,還有堅(jiān)持定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)結(jié)合。第二,多元評(píng)價(jià)主體結(jié)合。必須堅(jiān)持學(xué)生、高校指導(dǎo)教師、中小學(xué)校指導(dǎo)教師等主體參與評(píng)價(jià),真正杜絕“學(xué)生在評(píng)價(jià)過程的消極、被動(dòng)地位”現(xiàn)象。第三,過程評(píng)價(jià)與結(jié)果評(píng)價(jià)結(jié)合。總之,培養(yǎng)單位需要高度重視實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)工作,充分發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)的各項(xiàng)功能。

    三、結(jié)語

    實(shí)踐教學(xué)是全日制教育碩士培養(yǎng)工作的重要組成部分,其質(zhì)量高低直接影響我國教育碩士的培養(yǎng)水平,這表明培養(yǎng)院校在開展全日制教育碩士培養(yǎng)工作的過程中重視實(shí)踐教學(xué)工作、推動(dòng)實(shí)踐教學(xué)改革具有重要意義。2023年8月全國教育專業(yè)學(xué)位研究生教育指導(dǎo)委員會(huì)公布的《全日制教育碩士專業(yè)學(xué)位研究生實(shí)踐教學(xué)基本要求》提出實(shí)踐教學(xué)要堅(jiān)持“協(xié)同育人”原則,構(gòu)建“多方參與、協(xié)同開放的實(shí)踐教學(xué)體系”,這是為了強(qiáng)調(diào)全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及諸多因素。因此,培養(yǎng)院校為了順利實(shí)現(xiàn)全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)改革的目標(biāo),必須堅(jiān)持以系統(tǒng)思想為指導(dǎo),不僅需要高度重視實(shí)踐教學(xué)獨(dú)特價(jià)值、科學(xué)構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系,也需要切實(shí)保證實(shí)踐教學(xué)落實(shí)到位、努力夯實(shí)實(shí)踐教學(xué)保障條件,還需要真正發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)的功能??傊?,針對(duì)當(dāng)前我國全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)存在的突出問題,培養(yǎng)院校需要從觀念、內(nèi)容、措施、保障、評(píng)價(jià)五個(gè)方面作出應(yīng)對(duì),全日制教育碩士實(shí)踐教學(xué)才能取得良好效果,進(jìn)而促進(jìn)我國全日制教育碩士培養(yǎng)質(zhì)量得到有效提升。

    參考文獻(xiàn):

    [1]汪洋,祁型雨.窒礙與跨越:全日制教育碩士專業(yè)實(shí)踐質(zhì)量評(píng)價(jià)[J].貴州師范學(xué)院學(xué)報(bào),2011(12):67.

    [2]苑海燕,盧麗華.小學(xué)教育專業(yè)碩士學(xué)位研究生實(shí)踐教學(xué)的問題與對(duì)策[J].沈陽大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2021(1):108.

    [3]高洪冉.小學(xué)教育專業(yè)碩士研究生實(shí)踐教學(xué)能力培養(yǎng)現(xiàn)狀及策略——以某省屬重點(diǎn)師范H大學(xué)為例[J].西部素質(zhì)教育,2019(8):183.

    [4]關(guān)爾群,孟麗菊,呂晨曦.全日制教育碩士“集中式”實(shí)踐教學(xué)模式的運(yùn)行機(jī)制及其效應(yīng)呈現(xiàn)——以遼寧師范大學(xué)為例[J].現(xiàn)代教育論叢,2021(3):75-76.

    (責(zé)任編輯:孟冬冬)

    猜你喜歡
    問題與對(duì)策實(shí)踐教學(xué)
    事業(yè)單位檔案管理中存在的問題及對(duì)策
    高校體育田徑教學(xué)存在的問題與對(duì)策研究
    信息化條件下供電公司電力營銷管理策略探究
    浙江省中小企業(yè)民間借貸問題探討
    茶學(xué)專業(yè)校企合作實(shí)踐教學(xué)探索
    考試周刊(2016年79期)2016-10-13 23:35:16
    《電氣工程畢業(yè)設(shè)計(jì)》 課程的教學(xué)設(shè)計(jì)
    考試周刊(2016年79期)2016-10-13 23:26:02
    研究型學(xué)習(xí)在傳熱學(xué)實(shí)踐教學(xué)中的應(yīng)用
    “生存關(guān)注”階段中學(xué)教師自我專業(yè)發(fā)展的問題與對(duì)策
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:24:31
    思想政治理論課實(shí)踐教學(xué)研究述評(píng)
    高職院校商務(wù)禮儀課程教學(xué)改革探索芻議
    亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| av线在线观看网站| 搡老乐熟女国产| 亚洲九九香蕉| 国产精品久久久久久精品电影小说| 久久久久久久久久久久大奶| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产欧美日韩综合在线一区二区| kizo精华| 一区二区三区激情视频| 午夜久久久在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 超碰97精品在线观看| 91国产中文字幕| 99国产精品免费福利视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 在线观看舔阴道视频| 69精品国产乱码久久久| videosex国产| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产99久久九九免费精品| 久久九九热精品免费| 另类亚洲欧美激情| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 中文字幕精品免费在线观看视频| 丁香六月欧美| 最黄视频免费看| 一进一出抽搐动态| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久这里只有精品19| 69精品国产乱码久久久| 美女主播在线视频| 老司机午夜福利在线观看视频 | 夫妻午夜视频| 欧美日韩精品网址| 宅男免费午夜| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久ye,这里只有精品| 国产精品一区二区精品视频观看| 成年动漫av网址| 精品免费久久久久久久清纯 | 欧美成人免费av一区二区三区 | 精品福利观看| 女性被躁到高潮视频| 涩涩av久久男人的天堂| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久久久久久久久久久大奶| 久久九九热精品免费| 黑人猛操日本美女一级片| 久久影院123| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 午夜福利,免费看| 黄片大片在线免费观看| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产一区二区三区视频了| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久免费观看电影| 制服人妻中文乱码| 老司机靠b影院| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产精品偷伦视频观看了| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲熟女毛片儿| 国产一卡二卡三卡精品| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 色视频在线一区二区三区| 午夜两性在线视频| 久久av网站| 91国产中文字幕| 精品一区二区三区av网在线观看 | 亚洲av欧美aⅴ国产| 老司机午夜福利在线观看视频 | 90打野战视频偷拍视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 久久精品人人爽人人爽视色| 亚洲成国产人片在线观看| 美国免费a级毛片| 在线观看人妻少妇| 欧美日本中文国产一区发布| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 亚洲欧美激情在线| www.999成人在线观看| 亚洲熟女精品中文字幕| 精品国产国语对白av| 日本五十路高清| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲精品av麻豆狂野| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 午夜福利在线免费观看网站| 老司机福利观看| 九色亚洲精品在线播放| 十八禁网站网址无遮挡| 国产97色在线日韩免费| 欧美精品亚洲一区二区| 国产精品二区激情视频| 99热网站在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡| 久久毛片免费看一区二区三区| 这个男人来自地球电影免费观看| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产在线一区二区三区精| 极品教师在线免费播放| 久久久国产一区二区| 下体分泌物呈黄色| 日本黄色日本黄色录像| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 欧美精品亚洲一区二区| 国产精品九九99| 久久这里只有精品19| 一本大道久久a久久精品| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 69av精品久久久久久 | 国产欧美亚洲国产| aaaaa片日本免费| 丝袜美足系列| 国产高清激情床上av| 最新的欧美精品一区二区| 怎么达到女性高潮| 欧美精品高潮呻吟av久久| 天天操日日干夜夜撸| www.熟女人妻精品国产| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 多毛熟女@视频| 久久精品国产综合久久久| 久久精品国产综合久久久| 国产精品成人在线| 一区在线观看完整版| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 窝窝影院91人妻| 亚洲色图av天堂| 国产在线一区二区三区精| 亚洲成人国产一区在线观看| 男女免费视频国产| 99国产精品一区二区蜜桃av | 18禁美女被吸乳视频| 青草久久国产| 久久午夜亚洲精品久久| 三级毛片av免费| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 丝瓜视频免费看黄片| 国产伦人伦偷精品视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 少妇精品久久久久久久| 日韩人妻精品一区2区三区| 青青草视频在线视频观看| 韩国精品一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 精品高清国产在线一区| 亚洲第一av免费看| 99精品久久久久人妻精品| 无限看片的www在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 成年人黄色毛片网站| 丝袜美足系列| 亚洲视频免费观看视频| av片东京热男人的天堂| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 国产成人精品久久二区二区免费| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 大码成人一级视频| 欧美 日韩 精品 国产| 叶爱在线成人免费视频播放| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 大型av网站在线播放| 9色porny在线观看| 99re在线观看精品视频| 国产国语露脸激情在线看| 五月天丁香电影| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产精品久久电影中文字幕 | 国产亚洲精品第一综合不卡| 成年人黄色毛片网站| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲国产看品久久| 无人区码免费观看不卡 | 成人黄色视频免费在线看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 波多野结衣一区麻豆| 又黄又粗又硬又大视频| 国产在线免费精品| 欧美精品av麻豆av| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美乱妇无乱码| 欧美乱码精品一区二区三区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲avbb在线观看| 乱人伦中国视频| 久久亚洲真实| 99九九在线精品视频| 热99久久久久精品小说推荐| 老司机午夜福利在线观看视频 | 电影成人av| 午夜免费鲁丝| 国产免费av片在线观看野外av| 99香蕉大伊视频| 老司机亚洲免费影院| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产激情久久老熟女| 三上悠亚av全集在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 一级毛片精品| 欧美变态另类bdsm刘玥| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 纯流量卡能插随身wifi吗| 高清黄色对白视频在线免费看| 一级毛片女人18水好多| 另类亚洲欧美激情| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 免费在线观看影片大全网站| 夜夜爽天天搞| 超碰成人久久| 视频区欧美日本亚洲| 色尼玛亚洲综合影院| 自线自在国产av| 最近最新免费中文字幕在线| 精品少妇内射三级| 一二三四社区在线视频社区8| 国产单亲对白刺激| 国产精品影院久久| 欧美日韩视频精品一区| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产午夜精品久久久久久| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产野战对白在线观看| 人人妻人人澡人人看| 国产精品免费视频内射| 国产av精品麻豆| 最新美女视频免费是黄的| 涩涩av久久男人的天堂| 无人区码免费观看不卡 | 国产精品秋霞免费鲁丝片| 97人妻天天添夜夜摸| 午夜福利在线免费观看网站| 国产精品电影一区二区三区 | 日韩大码丰满熟妇| 又黄又粗又硬又大视频| 日韩视频一区二区在线观看| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 久久久国产一区二区| 久久久久久久大尺度免费视频| 女人久久www免费人成看片| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 91精品国产国语对白视频| 乱人伦中国视频| 亚洲中文av在线| 最新在线观看一区二区三区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 激情视频va一区二区三区| 亚洲久久久国产精品| 美女主播在线视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 18禁观看日本| 国产精品九九99| 国产区一区二久久| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 欧美av亚洲av综合av国产av| 久久久久久久久久久久大奶| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 18禁美女被吸乳视频| 国产片内射在线| 精品亚洲成a人片在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 精品国产亚洲在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| av不卡在线播放| 国产精品九九99| 亚洲情色 制服丝袜| avwww免费| 亚洲成a人片在线一区二区| 蜜桃国产av成人99| 国产精品偷伦视频观看了| 精品福利观看| 交换朋友夫妻互换小说| 9191精品国产免费久久| 国产精品.久久久| 久久热在线av| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 久久国产精品人妻蜜桃| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久久久视频综合| 午夜福利视频在线观看免费| 最黄视频免费看| 一区二区三区激情视频| 十八禁人妻一区二区| 岛国在线观看网站| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产成人免费无遮挡视频| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 亚洲伊人久久精品综合| 国产深夜福利视频在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 成人特级黄色片久久久久久久 | 国产亚洲精品一区二区www | 在线观看免费午夜福利视频| 12—13女人毛片做爰片一| 国产成人影院久久av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产av精品麻豆| 91精品国产国语对白视频| 99国产精品免费福利视频| 伦理电影免费视频| 在线永久观看黄色视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 日韩大片免费观看网站| 午夜福利视频在线观看免费| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 欧美精品一区二区免费开放| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 天天操日日干夜夜撸| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 三上悠亚av全集在线观看| 成年人黄色毛片网站| 一边摸一边做爽爽视频免费| 久久精品成人免费网站| 久久国产精品影院| 99riav亚洲国产免费| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产精品 国内视频| 757午夜福利合集在线观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 日韩免费高清中文字幕av| 国产精品一区二区在线观看99| 啦啦啦在线免费观看视频4| 高清视频免费观看一区二区| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲精品一二三| 在线播放国产精品三级| 久久中文看片网| 成人18禁在线播放| 久久久欧美国产精品| 亚洲欧洲日产国产| 少妇被粗大的猛进出69影院| www.熟女人妻精品国产| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 91老司机精品| 国产在线视频一区二区| 国产99久久九九免费精品| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产精品电影一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美乱码精品一区二区三区| 91av网站免费观看| 不卡av一区二区三区| 亚洲九九香蕉| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产有黄有色有爽视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久亚洲真实| 麻豆乱淫一区二区| 制服诱惑二区| 悠悠久久av| 美女主播在线视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| e午夜精品久久久久久久| 亚洲少妇的诱惑av| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 老司机影院毛片| 亚洲av片天天在线观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 无限看片的www在线观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 我要看黄色一级片免费的| 免费观看人在逋| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 亚洲av第一区精品v没综合| 高清欧美精品videossex| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 亚洲欧美激情在线| 国产黄频视频在线观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲国产av新网站| 免费黄频网站在线观看国产| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 久久久久久久国产电影| 日本wwww免费看| 97在线人人人人妻| 婷婷丁香在线五月| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲av片天天在线观看| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 男女之事视频高清在线观看| 成年版毛片免费区| 桃红色精品国产亚洲av| 少妇粗大呻吟视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲人成伊人成综合网2020| 亚洲成人免费av在线播放| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲综合色网址| av在线播放免费不卡| 777米奇影视久久| 老司机亚洲免费影院| 国产免费现黄频在线看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美 日韩 精品 国产| 一级片免费观看大全| 国产精品电影一区二区三区 | 国产91精品成人一区二区三区 | 大型黄色视频在线免费观看| 一夜夜www| 美女福利国产在线| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 2018国产大陆天天弄谢| 丝瓜视频免费看黄片| 久9热在线精品视频| 免费日韩欧美在线观看| 国产一区二区激情短视频| av天堂久久9| 国产成人系列免费观看| 三级毛片av免费| 成人永久免费在线观看视频 | 国产精品熟女久久久久浪| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 国产免费现黄频在线看| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲五月色婷婷综合| 日本av免费视频播放| 好男人电影高清在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 国产xxxxx性猛交| 男女高潮啪啪啪动态图| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 一区二区三区国产精品乱码| 性色av乱码一区二区三区2| 国产精品国产高清国产av | 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲,欧美精品.| 看免费av毛片| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲黑人精品在线| 一级黄色大片毛片| 后天国语完整版免费观看| 午夜精品国产一区二区电影| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美黑人精品巨大| 一级毛片女人18水好多| 叶爱在线成人免费视频播放| 九色亚洲精品在线播放| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲精品在线观看二区| 美女扒开内裤让男人捅视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 日韩免费高清中文字幕av| 啪啪无遮挡十八禁网站| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 亚洲人成电影免费在线| 久久久国产欧美日韩av| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 一二三四社区在线视频社区8| 9191精品国产免费久久| 一级片免费观看大全| 国产一区二区三区视频了| 亚洲伊人久久精品综合| 欧美黑人精品巨大| 99精品在免费线老司机午夜| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲五月色婷婷综合| 欧美日韩一级在线毛片| 免费少妇av软件| 欧美精品av麻豆av| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久久久网色| 欧美日韩视频精品一区| 波多野结衣av一区二区av| av一本久久久久| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 久久久久久久久久久久大奶| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 91麻豆av在线| www.999成人在线观看| 美国免费a级毛片| 最近最新免费中文字幕在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产亚洲欧美精品永久| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲午夜理论影院| 久久免费观看电影| 好男人电影高清在线观看| 午夜激情久久久久久久| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 一本大道久久a久久精品| 国产成人影院久久av| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 亚洲欧洲日产国产| 女性生殖器流出的白浆| 精品福利观看| 日本一区二区免费在线视频| 男女无遮挡免费网站观看| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久中文字幕一级| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久这里只有精品19| 久热这里只有精品99| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久99一区二区三区| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国产成人欧美在线观看 | 香蕉国产在线看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产免费现黄频在线看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 欧美日韩一级在线毛片| 一区福利在线观看| 在线观看免费高清a一片| 高清黄色对白视频在线免费看| 999精品在线视频| 国产一区二区在线观看av| 国产高清激情床上av| 91精品国产国语对白视频| 夜夜爽天天搞| 日韩制服丝袜自拍偷拍| √禁漫天堂资源中文www| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲一区中文字幕在线| 日韩有码中文字幕| 精品人妻在线不人妻| 精品少妇内射三级| 又大又爽又粗| 精品亚洲成a人片在线观看| 最近最新中文字幕大全电影3 | av超薄肉色丝袜交足视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 一级毛片电影观看| 国产免费现黄频在线看| 国产亚洲av高清不卡| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 热99久久久久精品小说推荐| 91九色精品人成在线观看| 99riav亚洲国产免费| 精品亚洲成a人片在线观看| 9色porny在线观看| 精品免费久久久久久久清纯 | 大香蕉久久网| 黄色成人免费大全| 极品人妻少妇av视频| 亚洲第一青青草原| 中文字幕精品免费在线观看视频| 男人操女人黄网站| av欧美777| 亚洲成人手机| 免费看十八禁软件| 无遮挡黄片免费观看| 日本av手机在线免费观看| 满18在线观看网站| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 黑人猛操日本美女一级片| 日韩视频一区二区在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 搡老乐熟女国产| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 999精品在线视频| 亚洲avbb在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲三区欧美一区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | www.999成人在线观看| 不卡av一区二区三区| 在线观看免费午夜福利视频| 国产精品国产av在线观看| 黑人操中国人逼视频| 中文欧美无线码| 男女无遮挡免费网站观看| 亚洲成人手机| 国产精品偷伦视频观看了| 午夜福利欧美成人| 黄色毛片三级朝国网站| 又大又爽又粗| 国产日韩欧美在线精品| 黄色毛片三级朝国网站| 日韩大码丰满熟妇| 国产又爽黄色视频| 精品高清国产在线一区| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产淫语在线视频| 亚洲国产欧美网| 青草久久国产| 一区福利在线观看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 成人黄色视频免费在线看| 日韩欧美一区视频在线观看| 亚洲午夜理论影院| 男人操女人黄网站| 国产免费av片在线观看野外av| 国产成+人综合+亚洲专区| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久天堂一区二区三区四区| 欧美性长视频在线观看| 亚洲五月婷婷丁香| av天堂在线播放|