• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職電子商務(wù)教學(xué)中的應(yīng)用探索

    2023-08-29 11:14:50黃惠嬌
    學(xué)周刊 2023年27期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用原則行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法電子商務(wù)

    黃惠嬌

    摘 要:信息技術(shù)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,為中職電子商務(wù)教學(xué)提供了機(jī)會(huì)和豐富的素材,同時(shí)傳統(tǒng)的電子商務(wù)教學(xué)模式也已經(jīng)難以適應(yīng)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展需求。對(duì)此,文章從科技發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的總體趨勢(shì)出發(fā),探索電子商務(wù)教學(xué)的路徑,以行動(dòng)導(dǎo)學(xué)教學(xué)法為主,總結(jié)和歸納其在電子商務(wù)教學(xué)中的基本應(yīng)用原則,并以提升教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)課程改革為主要目標(biāo),從精準(zhǔn)定標(biāo)、組織培訓(xùn)、巧取案例、智能課堂、設(shè)置任務(wù)、項(xiàng)目探究和多元考核等角度,對(duì)行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的具體應(yīng)用策略展開分析和解讀。

    關(guān)鍵詞:行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法;中職;電子商務(wù);應(yīng)用原則

    中圖分類號(hào):G71 ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ? ? ? ? ?文章編號(hào):1673-9132(2023)27-0030-03

    DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2023.27.010

    簡(jiǎn)單來說,行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法指的是以職業(yè)環(huán)境、行動(dòng)行為和內(nèi)部調(diào)節(jié)機(jī)制為導(dǎo)向,展開教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)活動(dòng)的一種教學(xué)方法,它與職業(yè)教育具有高度的適配性,是提升職業(yè)教育質(zhì)量的有效方法之一。在中職電子商務(wù)教學(xué)中應(yīng)用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法,有助于為學(xué)生營(yíng)造真實(shí)的職業(yè)發(fā)展氛圍,鍛煉他們的職業(yè)適應(yīng)能力,對(duì)電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展和社會(huì)性進(jìn)步起到了關(guān)鍵作用。基于該方法的重要價(jià)值,教師要以電子商務(wù)專業(yè)的課程內(nèi)容以及學(xué)生的職業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向,采用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法,提升學(xué)生的知識(shí)運(yùn)用和實(shí)踐能力。

    一、中職電子商務(wù)教學(xué)中應(yīng)用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的基本原則

    (一)主動(dòng)性原則

    即以調(diào)動(dòng)學(xué)生能動(dòng)性和自主學(xué)習(xí)意識(shí)為主要目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為專業(yè)技能,讓他們主動(dòng)審視自身的學(xué)習(xí)成果,在現(xiàn)有知識(shí)儲(chǔ)備和能力的基礎(chǔ)上靈活地調(diào)整學(xué)習(xí)對(duì)策和方案,以此符合現(xiàn)階段電子商務(wù)領(lǐng)域?qū)θ瞬诺囊蟆?/p>

    (二)應(yīng)用性原則

    以學(xué)生是否能夠在職業(yè)領(lǐng)域中應(yīng)用知識(shí)為標(biāo)準(zhǔn),為學(xué)生創(chuàng)設(shè)真實(shí)的職業(yè)情境,讓他們能夠?qū)⑺鶎W(xué)的課程知識(shí)、積累的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等運(yùn)用于職業(yè)情境之中,確保學(xué)生能夠做好學(xué)習(xí)場(chǎng)景與工作場(chǎng)景之間的銜接工作,使得他們快速地適應(yīng)職業(yè)環(huán)境。

    (三)操作性原則

    給予學(xué)生動(dòng)手操作的機(jī)會(huì),引導(dǎo)他們結(jié)合現(xiàn)實(shí)中存在的真實(shí)問題等,于計(jì)算機(jī)上探索解決問題的方法,通過創(chuàng)造商務(wù)模型、書寫項(xiàng)目方案等方式,高效地解決工作場(chǎng)景中存在的問題,以此鍛煉學(xué)生的專業(yè)技能[1]。

    二、行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職電子商務(wù)教學(xué)中的應(yīng)用策略

    (一)組織培訓(xùn),提升教師素養(yǎng)

    在中職電子商務(wù)教學(xué)中,教師是教學(xué)活動(dòng)的組織者和執(zhí)行者,其專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)能力直接關(guān)乎著教學(xué)的質(zhì)量,甚至是專業(yè)的發(fā)展,假如教師難以理解行動(dòng)導(dǎo)向法的概念和內(nèi)涵,無法將其融入電子商務(wù)教學(xué)中,課程教學(xué)的整體效果自然難以達(dá)到預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)認(rèn)識(shí)到教師的重要價(jià)值后,中職學(xué)校要以推動(dòng)教師的成長(zhǎng)與發(fā)展為目標(biāo),組織專項(xiàng)化的培訓(xùn)活動(dòng),以“行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的內(nèi)涵與外延”為主題,與國(guó)內(nèi)職業(yè)教育專家、優(yōu)秀的一線教師等,展開線上線下相互交融的交流活動(dòng),針對(duì)“什么是行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法”“如何實(shí)施行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)活動(dòng)”“怎樣將行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法與電子商務(wù)教學(xué)融合起來”等多種問題,進(jìn)行陳述和辯論,結(jié)合教學(xué)活動(dòng)中的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和備課中存在的問題,展開高水平的對(duì)話,讓教師能夠準(zhǔn)確認(rèn)知自身在電子商務(wù)教學(xué)中出現(xiàn)的不足、體現(xiàn)出的弱勢(shì)。為進(jìn)一步提升中職學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng),也要將培訓(xùn)活動(dòng)深入到課堂中、落實(shí)到師生互動(dòng)中,通過講公開課、說課、撰寫教學(xué)報(bào)告等多種形式,全面觀察教師在參與培訓(xùn)前后的真實(shí)狀態(tài),從細(xì)節(jié)之處指出教師存在的問題,提升其運(yùn)用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的能力。

    (二)精準(zhǔn)定標(biāo),指向高效教學(xué)

    以行動(dòng)導(dǎo)向法作為主要方法實(shí)施電子商務(wù)教學(xué)計(jì)劃,其目的是為學(xué)生營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)和實(shí)踐環(huán)境,讓學(xué)生在職業(yè)場(chǎng)景中鍛煉實(shí)操技能和知識(shí)運(yùn)用能力,而達(dá)成這一終極目的,需要建立在具備精確的小目標(biāo)的基礎(chǔ)上,也就是說,教師要精準(zhǔn)定標(biāo),根據(jù)電子商務(wù)教學(xué)的實(shí)際內(nèi)容和不同的教學(xué)環(huán)節(jié),設(shè)定細(xì)化的小目標(biāo),將學(xué)生應(yīng)習(xí)得的知識(shí)、掌握的技能、形成的素養(yǎng)等融入目標(biāo)之中,讓師生雙方都能有據(jù)可依,他們的行為都能符合課程實(shí)施的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,當(dāng)他們的教學(xué)和學(xué)習(xí)行為具有導(dǎo)向性后,電子商務(wù)教學(xué)的效率就會(huì)不斷提高。而教師不僅要精準(zhǔn)定標(biāo),還要實(shí)時(shí)監(jiān)督目標(biāo)的落實(shí)情況,將目標(biāo)具體到小組、個(gè)人,為每一個(gè)學(xué)生制定一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)記錄,將小目標(biāo)作為學(xué)生的成長(zhǎng)關(guān)鍵詞,當(dāng)學(xué)生展開課堂學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)習(xí)時(shí),教師即可通過實(shí)時(shí)觀察和記錄的方式,了解學(xué)生是否達(dá)成了目標(biāo)、是否完成了學(xué)習(xí)和實(shí)踐任務(wù)等等,以此推動(dòng)目標(biāo)的落實(shí),讓學(xué)生能夠在目標(biāo)的驅(qū)動(dòng)和指導(dǎo)下提升學(xué)習(xí)的效率,激活行動(dòng)導(dǎo)向法的隱藏功能和實(shí)際價(jià)值。

    (三)巧取案例,強(qiáng)化教學(xué)效果

    從過往的教學(xué)經(jīng)歷中可以看出,許多教師所采用的教學(xué)方式和手段都相對(duì)單一,選擇的教學(xué)內(nèi)容又略顯枯燥無味,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和熱情難以被點(diǎn)燃,若長(zhǎng)期得不到改善,他們甚至?xí)a(chǎn)生強(qiáng)烈的排斥心理,這對(duì)于中職電子商務(wù)教學(xué)來說無疑是一個(gè)大的隱患。針對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)模式中存在的弊端和不足,在利用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法時(shí),教師要趨利避害,從課程教學(xué)的主要內(nèi)容和目標(biāo)出發(fā),巧妙地選取與之高度相關(guān)的案例,將案例中包含的平臺(tái)、商業(yè)行為等統(tǒng)統(tǒng)體現(xiàn)出來,讓學(xué)生通過詳細(xì)和具體的案例,了解專業(yè)名詞、概念的真實(shí)含義,在思維的轉(zhuǎn)化過程中深入理解知識(shí),這樣即可強(qiáng)化電子商務(wù)的教學(xué)效果[2]。除了教師直接引出案例之外,為了讓學(xué)生了解電子商務(wù)行業(yè)的整體情況,加強(qiáng)理論知識(shí)與現(xiàn)實(shí)情況的關(guān)聯(lián),教師還可以要求學(xué)生自主尋找案例,讓他們針對(duì)教材中包含的理論知識(shí),結(jié)合生活中的實(shí)際案例進(jìn)行說明和闡釋,解讀理論知識(shí)的具體內(nèi)容和內(nèi)在規(guī)律,經(jīng)過一番搜尋和整合,中職學(xué)生對(duì)于電子商務(wù)行業(yè)的整體發(fā)展趨勢(shì)和勁頭等也能有所了解。

    (四)智能課堂,提高課堂質(zhì)量

    從經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技進(jìn)步的角度來說,中職學(xué)校的發(fā)展迎來了新的轉(zhuǎn)機(jī),特別是電子商務(wù)的教學(xué),不再僅僅停留在理論階段,反而具備了豐富的實(shí)踐資源和不可多得的實(shí)踐機(jī)會(huì),在這其中,智能化的教學(xué)技術(shù),不單單可以提升教學(xué)的新穎度,還能提高教學(xué)的質(zhì)量,讓學(xué)生有針對(duì)性地轉(zhuǎn)化理論知識(shí),深化知識(shí)理解和感悟能力。

    1.利用軟件展開模擬教學(xué)。中職電子商務(wù)自身具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,在教學(xué)時(shí),教師不僅要讓學(xué)生理解概念的表層含義,還要讓學(xué)生深入解讀理論知識(shí)的現(xiàn)實(shí)內(nèi)涵,能夠?qū)⒗碚撧D(zhuǎn)化為實(shí)踐行為,這就要求學(xué)生展開實(shí)踐和操作。對(duì)此,基于電子商務(wù)教學(xué)中涉及的具體內(nèi)容,教師可以借助行為導(dǎo)向教學(xué)法,為學(xué)生創(chuàng)造動(dòng)手操作的機(jī)會(huì),利用軟件展開模擬教學(xué),創(chuàng)設(shè)真實(shí)的職業(yè)情境,讓學(xué)生區(qū)別于一般學(xué)科的教學(xué)活動(dòng),感受到電子商務(wù)的學(xué)科本質(zhì),在具備專業(yè)化軟件的基礎(chǔ)上,教師要安裝電子商務(wù)流程模擬系統(tǒng),讓學(xué)生了解電子商務(wù)中的具體流程和方法,促使學(xué)生將理論知識(shí)與模擬情境融合起來,以此滿足學(xué)生的真實(shí)職業(yè)發(fā)展需求。當(dāng)利用移動(dòng)軟件展開電子商務(wù)的模擬教學(xué)時(shí),除了安裝與電子商務(wù)流程相關(guān)的系統(tǒng),也要引進(jìn)大數(shù)據(jù)檢測(cè)和反饋系統(tǒng),對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行實(shí)時(shí)檢測(cè)和反饋,了解學(xué)生在不同階段和流程中達(dá)成的學(xué)習(xí)效果,明確學(xué)生的商務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,總結(jié)出教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題。綜上,基于行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的要求,教師以軟件作為教學(xué)的手段和載體之一,有助于為學(xué)生創(chuàng)建職業(yè)場(chǎng)景,讓他們深入理解專業(yè)知識(shí)、熟練地掌握專業(yè)技能和電子商務(wù)的運(yùn)營(yíng)流程,為日后的職業(yè)發(fā)展做好鋪墊。

    2.利用微課解析重點(diǎn)知識(shí)。電子商務(wù)包含信息技術(shù)、商品交換等基本要素,涵蓋了現(xiàn)代科技、經(jīng)濟(jì)學(xué)和社會(huì)學(xué)等多方面的知識(shí),對(duì)于基礎(chǔ)較為薄弱的中職學(xué)生來說,一些重點(diǎn)和難點(diǎn)知識(shí)會(huì)讓他們覺得理解困難,自然也就無法運(yùn)用到實(shí)踐之中。以現(xiàn)階段電子商務(wù)中存在的問題為出發(fā)點(diǎn),教師要遵循行動(dòng)導(dǎo)學(xué)教學(xué)原則,為促進(jìn)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展而努力,利用直觀的微課視頻,解析電子商務(wù)中的重點(diǎn)知識(shí),讓學(xué)生在課程模型的幫助下,全方位地理解電子商務(wù)中涵蓋的核心要點(diǎn)、具體流程、運(yùn)營(yíng)理論等等,促使他們將教材中的重點(diǎn)理論知識(shí)與電子商務(wù)行業(yè)的真實(shí)情況對(duì)接起來,從職業(yè)發(fā)展的角度解讀重點(diǎn)知識(shí),在此基礎(chǔ)上,中職學(xué)生不僅深入地理解知識(shí),還能運(yùn)用理論知識(shí)闡釋電子商務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和存在的問題[3]。而為推動(dòng)中職學(xué)生的自主成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展,教師也要將課堂上所用的微課視頻,組建為專門的視頻文件夾,上傳到微信公眾號(hào)等班級(jí)共享平臺(tái)中,讓學(xué)生能夠根據(jù)自身的學(xué)習(xí)進(jìn)度和知識(shí)理解情況,展開自主復(fù)習(xí)活動(dòng),針對(duì)無法理解的知識(shí)點(diǎn)和內(nèi)容,反復(fù)地觀看和研究微課視頻,引導(dǎo)學(xué)生分析電子商務(wù)行業(yè)中存在的問題,提出解決問題的具體方略,長(zhǎng)此以往,智能課堂便能與電子商務(wù)的行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)融合起來。

    (五)設(shè)置任務(wù),增強(qiáng)實(shí)踐意識(shí)

    行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的核心即是“任務(wù)”,在教學(xué)活動(dòng)中,教師要引導(dǎo)和驅(qū)動(dòng)學(xué)生完成各項(xiàng)任務(wù),探索解決問題的路徑,這樣方能讓中職學(xué)生適應(yīng)職業(yè)場(chǎng)景,把握職業(yè)發(fā)展的規(guī)律,進(jìn)而增強(qiáng)實(shí)踐意識(shí)和能力,成為面向社會(huì)的全能型電子商務(wù)人才。

    1.設(shè)置校內(nèi)實(shí)訓(xùn)任務(wù)。電子商務(wù)的實(shí)踐性特征十分明顯,它不僅要求學(xué)生掌握豐富的理論知識(shí),還要求熟練地掌握實(shí)踐操作的技能,這也說明,單純的理論教學(xué)無法驅(qū)動(dòng)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展,自然也就不符合行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的要求。對(duì)此,教師可以在行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的啟發(fā)和支持下,通過設(shè)計(jì)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)任務(wù)的方式,引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)的理論知識(shí)和積累的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用于實(shí)訓(xùn)活動(dòng)之中,針對(duì)各大電商平臺(tái)、購(gòu)物軟件等存在的問題,制定解決問題的規(guī)劃和方案,創(chuàng)建科學(xué)的運(yùn)營(yíng)模式,讓他們掌握撰寫營(yíng)銷策劃、設(shè)計(jì)網(wǎng)頁(yè)等工作的要領(lǐng),并能在實(shí)訓(xùn)中檢驗(yàn)本人的學(xué)習(xí)成果。而針對(duì)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)中存在的問題,教師也可以及時(shí)地給出意見和建議,引導(dǎo)學(xué)生將關(guān)注點(diǎn)放在電子商務(wù)的職業(yè)發(fā)展前景上,在這種情況下,行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的驅(qū)動(dòng)作用便能得以體現(xiàn),學(xué)生的實(shí)踐意識(shí)也會(huì)不斷增強(qiáng)。

    2.設(shè)置企業(yè)實(shí)習(xí)任務(wù)。在校企融合的背景下,教師以行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法作為主要教學(xué)方法,可以設(shè)置企業(yè)實(shí)習(xí)任務(wù),與社會(huì)中的電子商務(wù)公司建立點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的合作關(guān)系,為企業(yè)輸送新鮮血液,企業(yè)也反過來成為中職學(xué)校的實(shí)習(xí)基地。在此基礎(chǔ)上,教師以電子商務(wù)教學(xué)中涵蓋的主要教學(xué)內(nèi)容、應(yīng)達(dá)成的教學(xué)目標(biāo)等,設(shè)計(jì)為期三個(gè)月的實(shí)習(xí)活動(dòng),以師徒制為主要載體和手段,讓企業(yè)員工以一對(duì)一的形式,全程帶領(lǐng)學(xué)生展開實(shí)踐,在處理突發(fā)事件、設(shè)計(jì)營(yíng)銷策劃方案、對(duì)接倉(cāng)儲(chǔ)物流等過程中,明確電子商務(wù)行業(yè)的整體工作狀態(tài),探索出解決真實(shí)問題的方法,向師傅請(qǐng)教專業(yè)的問題,得到針對(duì)性的點(diǎn)撥和指導(dǎo)。當(dāng)學(xué)生的獨(dú)立性愈漸增強(qiáng)時(shí),教師與學(xué)生在企業(yè)中的師傅展開交流,共同為學(xué)生設(shè)置實(shí)踐任務(wù),讓他們獨(dú)自處理電子商務(wù)中的問題,考驗(yàn)他們的理實(shí)結(jié)合能力和商務(wù)策劃的能力,如此,學(xué)生即可在企業(yè)實(shí)習(xí)活動(dòng)中增強(qiáng)職業(yè)發(fā)展的動(dòng)力[4]。

    (六)多元考核,創(chuàng)新評(píng)價(jià)方式

    基于行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的特征和要求,教師不僅調(diào)整課程教學(xué)的內(nèi)容和形式,還要?jiǎng)?chuàng)新評(píng)價(jià)方式,發(fā)揮出評(píng)價(jià)的積極導(dǎo)向作用,以此推動(dòng)中職學(xué)生的長(zhǎng)足發(fā)展和穩(wěn)定進(jìn)步。由此,教師可以創(chuàng)建多元考核體系,將診斷性評(píng)價(jià)、過程性評(píng)價(jià)和總結(jié)性評(píng)價(jià)融于一體,貫穿于學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)、校內(nèi)實(shí)訓(xùn)和企業(yè)實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)的始終,借助個(gè)人電子檔案、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)、階段性測(cè)試、職業(yè)測(cè)評(píng)等多種手段,考核學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和實(shí)習(xí)效果,了解學(xué)生在多個(gè)方面的真實(shí)表現(xiàn),明確他們的真實(shí)水平,全面分析學(xué)生是否能夠在電子商務(wù)行業(yè)中站穩(wěn)腳跟,并根據(jù)每一個(gè)學(xué)生的真實(shí)差異,為他們制定后續(xù)的發(fā)展規(guī)劃,凸顯出行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法對(duì)電子商務(wù)教學(xué)的驅(qū)動(dòng)作用。

    (七)“雙創(chuàng)”競(jìng)賽,培育職業(yè)能力

    基于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的職業(yè)教育背景,為培養(yǎng)中職電子商務(wù)學(xué)生的職業(yè)能力,教師可將行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法與“雙創(chuàng)”理念結(jié)合起來,通過舉辦“雙創(chuàng)”競(jìng)賽的方式,鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè),讓他們利用計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和社會(huì)學(xué)的知識(shí),在做好數(shù)據(jù)調(diào)研和行業(yè)考察工作的基礎(chǔ)上,創(chuàng)建電子購(gòu)物軟件,設(shè)計(jì)出符合消費(fèi)者心理的網(wǎng)頁(yè),針對(duì)購(gòu)物中可能或者已經(jīng)出現(xiàn)的問題,展開全方位的審查和復(fù)核活動(dòng),確保自身所制作的軟件符合社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)。而后,邀請(qǐng)電子商務(wù)行業(yè)的專家、教師和從業(yè)者,作為“雙創(chuàng)”競(jìng)賽的評(píng)委,對(duì)學(xué)生的作品進(jìn)行客觀判斷和評(píng)價(jià),指出作品中不符合現(xiàn)實(shí)生活和電子商務(wù)規(guī)律的部分,要求學(xué)生做出調(diào)整和改變,并從眾多的作品中選擇優(yōu)秀的代表,為其提供物質(zhì)或者崗位獎(jiǎng)勵(lì),讓他們的才華得以施展,這樣有利于在學(xué)生群體間營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,促使他們主動(dòng)地參與到創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)之中。

    從中職電子商務(wù)教學(xué)的實(shí)況出發(fā),為解決當(dāng)前教學(xué)效果不佳、學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不強(qiáng)等問題,教師以精準(zhǔn)定標(biāo)、巧取案例、設(shè)置任務(wù)等作為基本的策略和手段,創(chuàng)建效率高、內(nèi)容佳、形式新的電子商務(wù)教學(xué)模式,符合行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的要求,有助于為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng),能夠促進(jìn)學(xué)生知識(shí)與能力的有機(jī)融合,在此基礎(chǔ)上,中職學(xué)生的職業(yè)能力和綜合素養(yǎng)皆能得以提升。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 沈嘉雯.行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職電子商務(wù)教學(xué)中的應(yīng)用研究[J].中外交流,2021(6):1343.

    [2] 梁妍.行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職旅游電子商務(wù)教學(xué)中的運(yùn)用[J].發(fā)明與創(chuàng)新(職業(yè)教育),2020(12):110.

    [3] 鄭艷紅.行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職教學(xué)中的實(shí)踐探索[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2019(33):8.

    [4] 胡利肖.基于中職電子商務(wù)專業(yè)復(fù)合型人才培養(yǎng)的探索[J].中國(guó)商論,2021(10):188.

    猜你喜歡
    應(yīng)用原則行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法電子商務(wù)
    《電子商務(wù)法》如何助力直銷
    電子商務(wù)
    變式教學(xué)在初中數(shù)學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用
    視覺傳達(dá)在室內(nèi)設(shè)計(jì)中的應(yīng)用初探
    戲劇之家(2016年23期)2016-12-20 23:08:25
    行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在體育類高職院校游泳教學(xué)中的應(yīng)用分析
    城市居住環(huán)境中拼貼藝術(shù)的應(yīng)用原則與方法探究
    行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職《應(yīng)用文寫作》教學(xué)中的應(yīng)用
    文教資料(2016年20期)2016-11-07 11:35:30
    高職數(shù)學(xué)教學(xué)中行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法的融合
    行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在中職英語(yǔ)中的作用
    關(guān)于加快制定電子商務(wù)法的議案
    成人亚洲精品av一区二区| 老司机深夜福利视频在线观看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 欧美一区二区国产精品久久精品| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲人成网站高清观看| 欧美性感艳星| eeuss影院久久| 成人国产综合亚洲| 好男人在线观看高清免费视频| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| www.熟女人妻精品国产| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 国产一区二区在线观看日韩 | 国产伦一二天堂av在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 1024手机看黄色片| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 国产三级黄色录像| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久99热这里只有精品18| 午夜福利高清视频| 波多野结衣巨乳人妻| 欧美一级毛片孕妇| 久久6这里有精品| 美女大奶头视频| 国产视频一区二区在线看| 欧美黄色淫秽网站| 精品免费久久久久久久清纯| 日韩欧美三级三区| 91字幕亚洲| 国产探花极品一区二区| 亚洲男人的天堂狠狠| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲成人久久性| 一本综合久久免费| 欧美极品一区二区三区四区| 国产精华一区二区三区| 舔av片在线| 国产不卡一卡二| 欧美一区二区精品小视频在线| 岛国在线观看网站| 99热精品在线国产| 国产久久久一区二区三区| 女警被强在线播放| 18禁在线播放成人免费| 午夜免费观看网址| 成人国产一区最新在线观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲在线观看片| 内地一区二区视频在线| 中国美女看黄片| 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲精品在线观看二区| 国产午夜精品论理片| 成人18禁在线播放| 亚洲最大成人手机在线| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 国产亚洲精品一区二区www| 狂野欧美激情性xxxx| 一边摸一边抽搐一进一小说| 久久久久久久午夜电影| 最新中文字幕久久久久| 此物有八面人人有两片| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 午夜激情福利司机影院| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产精品精品国产色婷婷| 村上凉子中文字幕在线| 成人特级黄色片久久久久久久| 欧美乱色亚洲激情| 国产高清三级在线| 国产视频内射| 日本一二三区视频观看| 久久6这里有精品| 欧美性猛交黑人性爽| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 在线天堂最新版资源| 99久久99久久久精品蜜桃| 制服人妻中文乱码| 欧美日韩福利视频一区二区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 一级a爱片免费观看的视频| av天堂中文字幕网| 韩国av一区二区三区四区| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 久久性视频一级片| 天堂动漫精品| 国产不卡一卡二| 亚洲 国产 在线| 免费av不卡在线播放| 看片在线看免费视频| 午夜激情福利司机影院| 欧美黑人巨大hd| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产精品电影一区二区三区| 国产成人欧美在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲五月婷婷丁香| 免费看美女性在线毛片视频| 90打野战视频偷拍视频| 黄片小视频在线播放| 欧美+日韩+精品| 性欧美人与动物交配| av女优亚洲男人天堂| 中亚洲国语对白在线视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产av不卡久久| 高清日韩中文字幕在线| 美女大奶头视频| 免费在线观看影片大全网站| 国产毛片a区久久久久| 波多野结衣巨乳人妻| 两个人看的免费小视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 宅男免费午夜| 免费在线观看影片大全网站| 国内精品一区二区在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产高清videossex| 女人被狂操c到高潮| 高清毛片免费观看视频网站| 亚洲av一区综合| 亚洲精品色激情综合| 日本 av在线| 国产三级中文精品| 国产一区二区三区视频了| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 99国产极品粉嫩在线观看| 午夜两性在线视频| 天天一区二区日本电影三级| 99久久精品一区二区三区| av黄色大香蕉| 69人妻影院| 黄片小视频在线播放| 日本与韩国留学比较| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲中文日韩欧美视频| 在线播放国产精品三级| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产精品精品国产色婷婷| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲国产精品合色在线| 怎么达到女性高潮| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| av女优亚洲男人天堂| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久久久久国产a免费观看| 国产三级黄色录像| or卡值多少钱| 99国产综合亚洲精品| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品久久久久久久毛片微露脸| 久久精品综合一区二区三区| 听说在线观看完整版免费高清| 又黄又粗又硬又大视频| 搞女人的毛片| 日韩欧美在线乱码| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产精品久久久人人做人人爽| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 手机成人av网站| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产成人av教育| 精品久久久久久久末码| 麻豆国产97在线/欧美| 久久久成人免费电影| 免费看a级黄色片| 亚洲成人免费电影在线观看| 成人精品一区二区免费| 禁无遮挡网站| 美女黄网站色视频| 男女午夜视频在线观看| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产伦一二天堂av在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 午夜福利视频1000在线观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 丰满乱子伦码专区| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产欧美日韩一区二区三| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| www日本黄色视频网| av国产免费在线观看| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲av二区三区四区| 小说图片视频综合网站| 婷婷精品国产亚洲av| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 免费看a级黄色片| 我的老师免费观看完整版| 免费在线观看影片大全网站| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 女同久久另类99精品国产91| 欧美日韩综合久久久久久 | 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产黄色小视频在线观看| 国产黄色小视频在线观看| 日本免费a在线| www.999成人在线观看| 97超视频在线观看视频| 婷婷六月久久综合丁香| 日韩欧美精品v在线| 村上凉子中文字幕在线| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产乱人视频| 久久久久久九九精品二区国产| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产一区二区三区视频了| 97碰自拍视频| av天堂在线播放| 精品人妻1区二区| 午夜福利在线在线| 日本五十路高清| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 国产精品国产高清国产av| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 中文资源天堂在线| 国产免费男女视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产精品亚洲美女久久久| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 国产视频一区二区在线看| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产极品精品免费视频能看的| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 婷婷亚洲欧美| 一进一出抽搐gif免费好疼| 久久久成人免费电影| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 青草久久国产| 黄色丝袜av网址大全| 91在线观看av| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲美女视频黄频| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 国产成年人精品一区二区| 国产黄色小视频在线观看| 可以在线观看的亚洲视频| 午夜久久久久精精品| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲美女黄片视频| 国产一区二区亚洲精品在线观看| tocl精华| 午夜久久久久精精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 亚洲av成人精品一区久久| 欧美最新免费一区二区三区 | 国产伦一二天堂av在线观看| 我的老师免费观看完整版| 国产91精品成人一区二区三区| 最近最新免费中文字幕在线| 99久国产av精品| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 国产一区二区三区视频了| 久久久久久久久大av| 99国产精品一区二区蜜桃av| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲中文日韩欧美视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 99精品欧美一区二区三区四区| 一边摸一边抽搐一进一小说| 高清在线国产一区| 一个人看的www免费观看视频| 久久人人精品亚洲av| 中文字幕熟女人妻在线| 精品熟女少妇八av免费久了| 天堂影院成人在线观看| 久久国产精品影院| 少妇人妻一区二区三区视频| a级毛片a级免费在线| 99在线视频只有这里精品首页| 国产综合懂色| 国产精品久久久久久久电影 | 欧美黄色淫秽网站| 亚洲av成人精品一区久久| 国产老妇女一区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 国产精品 国内视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产精品一区二区三区四区久久| 午夜福利视频1000在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 搞女人的毛片| 亚洲国产精品sss在线观看| 18禁在线播放成人免费| 久久久久性生活片| 午夜日韩欧美国产| av中文乱码字幕在线| 偷拍熟女少妇极品色| 久久久久性生活片| 9191精品国产免费久久| 99国产极品粉嫩在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 桃色一区二区三区在线观看| 在线观看舔阴道视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 成年女人永久免费观看视频| 女警被强在线播放| 中文字幕高清在线视频| 久久久久久人人人人人| 十八禁网站免费在线| 成人性生交大片免费视频hd| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产免费一级a男人的天堂| 97超视频在线观看视频| 给我免费播放毛片高清在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 国内精品美女久久久久久| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 男人的好看免费观看在线视频| 日本一本二区三区精品| 亚洲一区二区三区色噜噜| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产真实乱freesex| 看黄色毛片网站| 日本五十路高清| 超碰av人人做人人爽久久 | 午夜久久久久精精品| 午夜两性在线视频| 国产高清视频在线观看网站| 欧美成狂野欧美在线观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 成年女人看的毛片在线观看| 国产伦人伦偷精品视频| 1024手机看黄色片| 国产伦精品一区二区三区四那| 久久久久久九九精品二区国产| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 国产97色在线日韩免费| 少妇熟女aⅴ在线视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 欧美另类亚洲清纯唯美| 一个人看的www免费观看视频| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲最大成人手机在线| 欧美最黄视频在线播放免费| 中文字幕av成人在线电影| 18禁在线播放成人免费| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲国产精品sss在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 99久久成人亚洲精品观看| 国产99白浆流出| 长腿黑丝高跟| 亚洲成人久久爱视频| 91在线观看av| av国产免费在线观看| 夜夜爽天天搞| 亚洲在线自拍视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久久久久久午夜电影| 国产69精品久久久久777片| 757午夜福利合集在线观看| 国产精品av视频在线免费观看| 一本久久中文字幕| 99精品在免费线老司机午夜| 午夜福利在线在线| 深爱激情五月婷婷| 精品午夜福利视频在线观看一区| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 在线a可以看的网站| 国产欧美日韩一区二区三| 免费大片18禁| xxxwww97欧美| 天天一区二区日本电影三级| 婷婷六月久久综合丁香| 成人无遮挡网站| 成人一区二区视频在线观看| 神马国产精品三级电影在线观看| 嫩草影院精品99| 老司机午夜福利在线观看视频| 激情在线观看视频在线高清| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| a在线观看视频网站| 美女被艹到高潮喷水动态| 日本五十路高清| 日韩av在线大香蕉| 日韩大尺度精品在线看网址| 免费看a级黄色片| 一区二区三区免费毛片| 精品久久久久久久久久久久久| 91久久精品电影网| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 成年免费大片在线观看| 网址你懂的国产日韩在线| 九色成人免费人妻av| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲国产精品合色在线| 深夜精品福利| 国产视频内射| 国产精品亚洲一级av第二区| 99在线人妻在线中文字幕| 日本黄色片子视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产成年人精品一区二区| 国产日本99.免费观看| 精品福利观看| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 中出人妻视频一区二区| 亚洲成人免费电影在线观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲人成网站在线播| 国内精品美女久久久久久| 日本免费a在线| 国产在线精品亚洲第一网站| 午夜福利在线在线| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 一级毛片女人18水好多| 午夜免费成人在线视频| 久久久久国内视频| 中文资源天堂在线| 99久久精品热视频| 国产日本99.免费观看| 精品不卡国产一区二区三区| 国产精品一区二区三区四区久久| 美女高潮的动态| 亚洲精品在线美女| 叶爱在线成人免费视频播放| 黄色丝袜av网址大全| 欧美+亚洲+日韩+国产| 色精品久久人妻99蜜桃| 小说图片视频综合网站| 免费av毛片视频| 美女 人体艺术 gogo| av福利片在线观看| 丰满乱子伦码专区| 欧美国产日韩亚洲一区| 天天躁日日操中文字幕| 黄片大片在线免费观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 性欧美人与动物交配| 欧美日韩综合久久久久久 | 老司机午夜十八禁免费视频| 岛国在线观看网站| 有码 亚洲区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产精品影院久久| 一本久久中文字幕| 国产精品亚洲美女久久久| 国产av不卡久久| 国产精品久久久久久久久免 | 亚洲人成网站高清观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美色视频一区免费| 激情在线观看视频在线高清| 国产一区二区在线av高清观看| 国产成人啪精品午夜网站| 中文字幕av成人在线电影| 男女之事视频高清在线观看| 日韩大尺度精品在线看网址| 在线视频色国产色| 久久性视频一级片| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产91精品成人一区二区三区| 首页视频小说图片口味搜索| 婷婷亚洲欧美| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产精品永久免费网站| 亚洲美女黄片视频| 国产欧美日韩一区二区精品| h日本视频在线播放| or卡值多少钱| 国产成人a区在线观看| 欧美bdsm另类| 成年免费大片在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 狠狠狠狠99中文字幕| 一级毛片高清免费大全| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 动漫黄色视频在线观看| 欧美成人a在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 国产欧美日韩精品亚洲av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 久久九九热精品免费| 一个人看视频在线观看www免费 | 亚洲久久久久久中文字幕| 欧美又色又爽又黄视频| 毛片女人毛片| 网址你懂的国产日韩在线| 深爱激情五月婷婷| 亚洲在线自拍视频| 久久这里只有精品中国| 国内精品久久久久久久电影| 色哟哟哟哟哟哟| 国模一区二区三区四区视频| 久久精品国产综合久久久| 天堂动漫精品| 国产av一区在线观看免费| 美女大奶头视频| 无人区码免费观看不卡| 麻豆久久精品国产亚洲av| 99久久无色码亚洲精品果冻| 又黄又粗又硬又大视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 久久人妻av系列| 亚洲美女视频黄频| 人妻久久中文字幕网| 91字幕亚洲| av女优亚洲男人天堂| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 黄色视频,在线免费观看| 真人做人爱边吃奶动态| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 高清在线国产一区| 精品国产三级普通话版| 少妇的丰满在线观看| 好男人电影高清在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 天天躁日日操中文字幕| 老司机深夜福利视频在线观看| 最近视频中文字幕2019在线8| 国产精品野战在线观看| 亚洲,欧美精品.| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 在线视频色国产色| 国内精品久久久久久久电影| 中文字幕av成人在线电影| 麻豆国产av国片精品| 亚洲电影在线观看av| 最近最新免费中文字幕在线| 欧美日韩精品网址| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 在线播放无遮挡| 亚洲国产欧美人成| 国产精品电影一区二区三区| 五月玫瑰六月丁香| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 久久精品影院6| 九色国产91popny在线| 最好的美女福利视频网| 国产成人av教育| 国内精品美女久久久久久| 午夜福利在线观看吧| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 欧美最黄视频在线播放免费| 日本精品一区二区三区蜜桃| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | 国产在线精品亚洲第一网站| 色综合亚洲欧美另类图片| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产免费一级a男人的天堂| 国产欧美日韩一区二区精品| 动漫黄色视频在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 最近视频中文字幕2019在线8| 9191精品国产免费久久| 露出奶头的视频| 中文字幕高清在线视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 精品一区二区三区av网在线观看| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 内地一区二区视频在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 婷婷丁香在线五月| www日本黄色视频网| 成熟少妇高潮喷水视频| eeuss影院久久| www国产在线视频色| 搡老岳熟女国产| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 99热这里只有精品一区| 久久99热这里只有精品18| 久久久久精品国产欧美久久久| 精品国产美女av久久久久小说| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 桃色一区二区三区在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 在线免费观看不下载黄p国产 | 老鸭窝网址在线观看| 免费av不卡在线播放| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲av五月六月丁香网| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲专区国产一区二区| a在线观看视频网站| 久久精品91蜜桃| 日韩亚洲欧美综合| av在线蜜桃| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲 国产 在线| 两人在一起打扑克的视频| 在线视频色国产色| 国产v大片淫在线免费观看| 最新中文字幕久久久久| 亚洲男人的天堂狠狠| 国产免费av片在线观看野外av| 99久久成人亚洲精品观看| 国产精品久久久久久精品电影| 级片在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 成人一区二区视频在线观看|