職場中的體育精神

◎亦然

今夏東京奧運會的舉行，仿佛給陷入新冠疫情危機(jī)的地球打了一劑強(qiáng)心針。特殊時期的體育盛會，更加體現(xiàn)出體育精神的寶貴。這種精神在職場中亦是無處不在。

在沒有觀眾的時候也要保持匠人精神

盡管從規(guī)模上講，東京奧運會的開幕式屬于極簡，但是面對空蕩蕩的觀眾席，現(xiàn)場的每一位運動員、演員和其他相關(guān)人士幾乎都保持著飽滿的精神狀態(tài)。在運動員入場式中，除了整齊的制服，依舊能看到鮮艷奪目的民族服飾，體會到節(jié)日慶典活動才會有的儀式感。葡萄牙、加納等不少國家和地區(qū)代表團(tuán)的旗手，還揮動著旗桿，進(jìn)行了即興的舞蹈表演以活躍現(xiàn)場氣氛。來自東道主日本的演員們，無論是表現(xiàn)歡快的爵士鋼琴手，還是表達(dá)痛苦的現(xiàn)代舞者，他們的表情和肢體動作都很投入。也許在文化審美上，他們并沒有得到全世界所有觀眾的一致認(rèn)可，但這種傳統(tǒng)匠人的敬業(yè)姿態(tài)不得不令人敬佩。

對職場中人而言，在沒有觀眾的時候也保持匠人精神是一種能力。從近20 年的全球社交網(wǎng)絡(luò)發(fā)展來看，渴望關(guān)注和贊美是人的共性。多少往日的拖延癥患者都變成了勤奮發(fā)布內(nèi)容的潛在網(wǎng)紅，很大程度就是因為這種心理獎勵機(jī)制被激活了，獲得來自他人關(guān)注和贊美的欲望變成了內(nèi)驅(qū)力，令他們愿意花費大量的時間精力經(jīng)濟(jì)成本去成為某一領(lǐng)域的“知名匠人”。然而，多數(shù)人賴以生存的日常工作卻和成名成家毫無關(guān)聯(lián)。比如說，商家雇傭的明星代言人和網(wǎng)絡(luò)主播的人數(shù)基本都在個位數(shù)，但從事幕后工作的卻是一個數(shù)目龐大的團(tuán)隊。因此，多數(shù)職場人其實都是在默默無聞地奮斗。所以，我們才更需要在沒有觀眾的時候督促自己保持匠人精神。匠人精神的實質(zhì)并不是為了成名成家被點贊，而是專注做事情。

把活干好了，觀眾自然會來；即便觀眾不來，上司也會來的；即便上司不來，客戶總會來的；即便誰也不來，有高能傍身，也總好過庸碌又空虛地度過一生。

在沒有得獎的時候也要笑著面對

在這屆奧運會的新聞圖片中，各種笑容的比例很高。奧運首金的領(lǐng)獎臺上，扎著小辮子的00 后小姑娘楊倩領(lǐng)到女子10 米氣步槍項目的金牌后，情不自禁地用手臂在頭頂上比了一個愛心。這番可愛萌態(tài)顛覆了運動員嚴(yán)肅刻苦的昔日人設(shè)，俘獲了不少觀眾的心，甚至連她的運動員同行也模仿起了這個造型。

得勝后的喜悅是人類共同的天性。勝利了自然開心。表達(dá)和展示這份開心，相當(dāng)于把蘋果分給眾人，大家看了心里都甜津津的，皆大歡喜。那么，在沒有得獎的時候呢？會不會惱羞成怒情緒失控？還是灰心喪氣，哭喪著臉唉聲嘆氣？幸而，在這一屆奧運會上，我們看到了另一番場景。

剛從泳池中上岸的張雨霏，頂著一頭濕漉漉的披肩發(fā)領(lǐng)取屬于她的女子100 米蝶泳銀牌。作為奪冠大熱門，這位錯失金牌的90 后卻依然對著鏡頭展露出燦爛的笑容。有些固有思維的觀眾納悶了，這時候不該追悔莫及嗎？神奇的是，三天后，這位姑娘在兩場其他項目的游泳比賽中，不但先后拿到了女子200 米蝶泳和女子4*200 米自由泳接力的兩枚金牌，還創(chuàng)造了新的奧運會紀(jì)錄。結(jié)果領(lǐng)獎臺上，姑娘臉上的笑容更加燦爛了。

還有一位已經(jīng)到了被上海人稱作“阿姨”的高齡運動員也顯示出了“輸?shù)闷稹钡淖藨B(tài)。58 歲的乒乓球運動員倪夏蓮已經(jīng)第五次參加奧運會了。在長達(dá)66 分鐘的較量后，惜敗于孫子輩的韓國小將。難得的是，阿姨依舊春風(fēng)滿面地向媒體表露，得不得獎無所謂，來參加比賽主要是因為身體好以及很喜愛乒乓球這項運動。她在別人訓(xùn)練的時候度假旅游，把去東京參加比賽當(dāng)成享受的這份灑脫，雖然有些藝高人膽大的“凡爾賽”既視感，但這位可愛的“老少女”就是因為這份灑脫才吸粉無數(shù)。

以上兩個例子反映了運動員失利后的心態(tài)，關(guān)乎運動比賽中的勝負(fù)欲和得失心。事實上，年輕一代的運動員們各方面的價值觀和心理素質(zhì)早在幾年前就已經(jīng)悄然改變。

五年前的巴西里約奧運會上，也是一場游泳比賽，90 后少女傅園慧在獲悉自己得了女子100 米仰泳半決賽小組第三時所說的名言還記得嗎？那就是“我已經(jīng)使出洪荒之力了”。幽默夸張的表情和語言，刷新了觀眾的認(rèn)知，原來盡力拼搏的人是可以不謙虛不客套的。

殘酷競爭不僅存在于運動競技場上，職場中也都在每天進(jìn)行著。有競爭就會有輸贏，贏家的笑容發(fā)自天性，那么輸家的呢？也許工作中一場談判、一場比稿的失敗會令人在業(yè)績報告里出現(xiàn)瑕疵，小到評不上先進(jìn)被扣工資，大到降職甚至被辭退，但這樣的壞結(jié)果并不是人生的終點。那些樂觀的運動員并不是沒心沒肺沒淚水，而是他們更加具備迅速調(diào)整心態(tài)、笑著走下去的能力。這是心理素質(zhì)上的高能，各行各業(yè)通用。

最后需要指出的是，鼓勵積極樂觀并不代表不允許哭泣。老中青三代觀眾都熟悉的郎平，有過“鐵榔頭”的傲人戰(zhàn)績，有過金牌教練的輝煌戰(zhàn)果。就是這樣一位創(chuàng)造了體壇神話的名將，終于也有了因為失利而在鏡頭前含淚哽咽的脆弱表現(xiàn)。年紀(jì)大了眼窩淺了？爬得越高摔得越重？這些都沒必要去分析。這一刻，只需要默默聆聽她的心聲：“這八年很精彩，我看著中國女排成長，我們一起奪得了奧運會、世界杯等等，我們很完整。當(dāng)然這屆奧運會會有一些遺憾，但有遺憾更好，能讓年輕人更有夢想，渴望去追求下一個目標(biāo)?！?/p>

除了“更快、更高、更強(qiáng)”，我們還有“更團(tuán)結(jié)”。這是女排精神，這是體育精神，這也是所有職場人需要牢記的精神。牢記匠心，從容灑脫。