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    提升機關事業(yè)單位文書檔案管理質(zhì)量的建議

    2020-05-19 01:18:41韋珉
    辦公室業(yè)務·上半月 2020年4期
    關鍵詞:管理質(zhì)量機關事業(yè)單位文書檔案

    韋珉

    【摘要】新時期,機關事業(yè)單位的規(guī)范化發(fā)展,增加了文書檔案數(shù)量。為了使工作質(zhì)量得以保證,工作效率有效提升,必須要完善文書檔案的管理制度。在機關事業(yè)單位中,文書檔案是重要組成部分之一。文書檔案屬于機關事業(yè)單位發(fā)展的寶貴資源,記錄了事業(yè)單位發(fā)展過程。文書檔案管理對于專業(yè)性和保密性以及政策性都非常重要。要求資料既要具有很高的安全性,又要具有完整性,對于機關事業(yè)單位而言,是既高效運行又有序協(xié)調(diào)的重要保障。所以,各部門都應該重視文書檔案管理工作。

    【關鍵詞】機關事業(yè)單位;文書檔案;管理質(zhì)量

    對于各個機關事業(yè)單位而言,文書檔案管理是一項重要的工作,其既具有技術性和政治性,又具有服務性,能夠記錄各個機關事業(yè)單位的重要資料和社會發(fā)展信息。高效科學的文書檔案管理工作,能夠提升機關事業(yè)單位的管理水平,使機關事業(yè)單位做出正確且合理的決策,無論對于機關事業(yè)單位的發(fā)展還是進步,都是重要的舉措。

    一、機關事業(yè)單位規(guī)范文書檔案管理工作的重要性

    文書檔案是一個單位或部門極為重要的有保存價值的文件材料,對于機關事業(yè)單位而言,檔案管理日常重要的工作環(huán)節(jié),就是科學收集、分類和整理辦公室文書檔案,機關事業(yè)單位管理文書檔案的過程中,無論是收集信息方式,還是對信息進行分類的方式,都應該重視起來,防止出現(xiàn)誤差,影響單位決策。工作人員在日常的工作中,儲存文書檔案的條件也必須要考慮到,工作人員應該按照標準和相關規(guī)定,整理后續(xù)文書檔案和編目,以及保管文書檔案工作。使辦公室文書檔案管理更加規(guī)范化,縮短查找文書檔案時間,及時銷毀一些沒有利用價值的辦公室文書檔案,提高保管文書檔案的水平,從而有序地開展辦公室文書檔案管理工作。在新時期,文書檔案管理工作有了新的時代內(nèi)涵,這項工作比以往有了更加重要的意義。

    二、機關事業(yè)單位文書檔案管理工作中存在的問題

    (一)機關事業(yè)單位對文書檔案管理工作的重視度欠缺。有些機關事業(yè)單位對文書檔案管理工作的重視程度較低,尤其是有的單位主要領導對文書檔案管理工作的忽視,把文書檔案管理工作,只看成是辦公室工作中一項最容易做的事情,直接導致了文書檔案管理工作混亂的局面,并且對保密工作也不重視,沒有把加強對保密工作的領導作為一項重要職責。有的工作人員認為,管理辦公室文書檔案,就是簡單地保存相應的活動材料和會議,保存的這些數(shù)據(jù)過后不可能將其效用充分地發(fā)揮出來。所以,忽視了對辦公室文書檔案管理工作的重要性的認識。

    (二)文書檔案管理人員專業(yè)素質(zhì)欠缺。辦公室文書管理工作比較復雜,要求參與工作人員具有很高的素質(zhì),但是,開展文書檔案管理工作的過程中,有些工作人員管理文書檔案工作的能力比較差,無論是專業(yè)技能,還是相關理論知識都欠缺,很難滿足管理辦公室文書檔案的需求。另外,有些機關事業(yè)單位安排在管理文書檔案工作崗位上的人員,都是一些年齡比較大的工作人員,這些人因為學習的動力欠缺,致使機關事業(yè)單位文書檔案管理工作的效率在一定的程度上受到了很大的影響。

    (三)文書檔案管理制度體系不健全。有些機關事業(yè)單位只是簡單地整理和分類文書檔案,部分工作人員甚至整理文書檔案的過程中,沒有按照操作流程規(guī)范地進行整理,致使有些辦公室文書檔案流失了。此外,有些機關事業(yè)單位的文書檔案管理工作體系不完善,在文書檔案管理工作進展的過程中,推諉責任等問題出現(xiàn),并且辦公室文書檔案管理工作的分工也不明確,有些工作人員開展文書檔案管理工作的過程中,相關工作的依據(jù)欠缺,導致開展文書檔案管理工作非常艱難。

    三、優(yōu)化提升機關事業(yè)單位文書檔案管理質(zhì)量的建議

    (一)機關事業(yè)單位提高對辦公室文書檔案管理工作的重視程度。辦公室文書檔案管理工作,對于機關事業(yè)單位全面開展辦公室工作具有重要的影響,機關事業(yè)單位主要領導必須要重視起來,作為機關事業(yè)單位的主要領導,對于辦公室管理文書檔案工作,應該主動出謀劃策,將保密工作納入黨委重要議事日程,并且認真地思考和研究所涉及的全局性辦公室文書檔案工作,科學合理謀劃近期部署的辦公室文書檔案工作。同時,落實的過程中,分管檔案工作的領導應親自過問,親自抓,要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時督促整改,積極地推廣經(jīng)驗做法和優(yōu)點,在機關事業(yè)單位領導的帶動下,使全體工作人員都能夠重視辦公室文書檔案管理工作。

    (二)提高文書檔案管理人員的綜合素質(zhì)。檔案管理人員既要開展文書檔案管理工作,又要具體落實文書檔案管理的制度。所以,必須要提高檔案管理人員的綜合素質(zhì),增強管理意識。通過加強培訓,使檔案管理人員對整理規(guī)范和檔案法律法規(guī)有更深的了解,進一步提升綜合業(yè)務能力和專業(yè)水平,從而使辦公室文書檔案的管理工作能夠更好地開展,不斷為事業(yè)單位做好文書檔案管理工作,滿足現(xiàn)代化發(fā)展的需求,需努力提高事業(yè)單位文書檔案管理工作水平。

    (三)建立健全文書檔案管理制度體系。在機關事業(yè)單位領的重視文書檔案管理的基礎上,辦公室文書檔案管理制度體系也要建立健全。將文書檔案管理制度的作用和功能充分地發(fā)揮出來。為開展文書檔案管理工作,營造良好的外部環(huán)境,檔案管理人員提高對文書檔案管理的重視程度,有效運用制度形式規(guī)范文書檔案管理中發(fā)現(xiàn)的問題,從而使辦公室文書檔案管理工作標準化水平得以提高。

    (四)結(jié)合現(xiàn)代化,提升辦公室文書檔案管理的效率。實際管理文書檔案的過程中,應該與現(xiàn)代信息化發(fā)展有機地結(jié)合,有效運用現(xiàn)代化信息發(fā)展的優(yōu)勢,優(yōu)化機關事業(yè)單位的辦公室文書檔案管理,從而實質(zhì)性地提高文書檔案管理工作的效率和準確性,機關事業(yè)單位應該根據(jù)自身單位實際的管理情況,構(gòu)建一個新型的統(tǒng)一化和數(shù)字化的管理模式,致使信息資料能夠更加科學化,便于機關事業(yè)單位主要決策者更好地應用。1.應用計算機網(wǎng)絡技術。實際應用計算機技術,既能夠提升工作人員工作的效率,又能夠促進工作的準確性和質(zhì)量,機關事業(yè)單位實際工作的過程中,有效運用計算機系統(tǒng),能夠使主要領導更好地了解和掌握各級工作的情況,因此,機關事業(yè)單位一體化管理模式構(gòu)建的過程中,工作人員必須要加強應用計算機技術,熟練具備計算機操作技術,全面應用計算機網(wǎng)絡技術,能夠很大程度提高檢索文獻的速度,從而使辦公室文書檔案管理的工作效率得以提升。2.統(tǒng)一化管理文書檔案。機關事業(yè)單位對辦公室文書檔案進行優(yōu)化管理的過程中,文書檔案管理工作中的各項管理制度必須要規(guī)范,致使管理制度對于機關事業(yè)單位的發(fā)展需求能夠滿足,有效運用一體化管理模式,實現(xiàn)統(tǒng)一管理各項工作任務,在機關事業(yè)單位中,設置一個專門對文書檔案統(tǒng)一管理的科室,實行批注簽字的管理制度,文書檔案材料無論是進庫,還是出庫,該科室都必須要審批和簽字,從而提高文書檔案管理的工作效率。

    四、結(jié)語

    在機關事業(yè)單位中,文書檔案管理工作屬于一項重要的內(nèi)容,對于開展各項工作具有重要的現(xiàn)實意義。為了與時代的發(fā)展形勢相適應,機關事業(yè)單位必須要重視辦公室文書檔案管理工作,認真思考怎樣提高文書檔案管理工作,建立健全文書檔案管理機制,加強培訓機關事業(yè)單位的文書檔案管理人員教育,構(gòu)建既具有高素質(zhì)檔案管理,又與時代發(fā)展趨勢相符合的文書檔案管理隊伍。

    【參考文獻】

    [1]王麗.淺談文書檔案管理的強化措施及建議[J].中外企業(yè)家,2019(29):129.

    [2]韓娟.提高事業(yè)單位文書檔案管理質(zhì)量的幾點思考[J].城建檔案,2019(09):59-60.

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