• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    職業(yè)教育課程改革背景下的實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)思考

    2020-05-11 12:18:09劉春光
    關(guān)鍵詞:課程改革職業(yè)教育建設(shè)

    劉春光

    摘 要:我國(guó)職業(yè)教育課程改革得到快速發(fā)展,對(duì)職業(yè)教育在設(shè)施建設(shè)、師資隊(duì)伍和育人體系方面提出了更高的要求,強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生綜合能力和技術(shù)技能的培養(yǎng),有效建立示范性高技能人才培訓(xùn)基地,不斷推進(jìn)實(shí)施“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”戰(zhàn)略,全面提高職業(yè)教育育人質(zhì)量和教學(xué)效率,并通過(guò)對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),來(lái)促進(jìn)社會(huì)優(yōu)質(zhì)資源的統(tǒng)籌與規(guī)劃,進(jìn)而為社會(huì)提供更多的高技能人才。

    關(guān)鍵詞:職業(yè)教育;課程改革;實(shí)訓(xùn)中心;建設(shè)

    中圖分類號(hào):G710

    文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A

    文章編號(hào):1001-7836(2020)01-0060-03

    引言

    在職業(yè)教育課程改革背景下,我國(guó)對(duì)職業(yè)院校教育改革和發(fā)展提出了更多的建設(shè)性意見(jiàn),強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育在課程改革過(guò)程中,要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力以及職業(yè)技能的培養(yǎng),全面加大職業(yè)教育課程改革背景下職業(yè)院校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的力度,加強(qiáng)對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的統(tǒng)籌安排和合理布局。

    一、職業(yè)教育課程改革背景下實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的意義

    (一)滿足技能型人才培養(yǎng)需要

    通過(guò)對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),有利于更好滿足職業(yè)院校技能型人才培養(yǎng)的需要,加快職業(yè)院校技術(shù)技能型人才培養(yǎng)的步伐,更好地將辦學(xué)特色以及職教品牌凸顯出來(lái)。建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心,有利于轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)意義上“一本教材、一根粉筆”的教育模式,讓職業(yè)院校的實(shí)訓(xùn)中心更加全面地面向社會(huì)以及國(guó)家所組織和開(kāi)展的職業(yè)技能大賽,堅(jiān)持學(xué)生在實(shí)訓(xùn)中心的職業(yè)教育主體地位,全面促進(jìn)學(xué)生文化水平和技術(shù)技能的提升,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育多元化的教學(xué)方式以及深化產(chǎn)教融合,全面提高職業(yè)教育的育人功能,而且通過(guò)實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),也有利于促進(jìn)職業(yè)院校與企業(yè)之間的合作,幫助學(xué)生收獲更多與新產(chǎn)品研發(fā)和新技術(shù)有關(guān)的知識(shí),促進(jìn)職業(yè)教育課程改革。

    (二)有利于實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

    在職業(yè)教育課程改革的過(guò)程中,建立健全實(shí)訓(xùn)中心,有利于實(shí)現(xiàn)職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo),充分落實(shí)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的戰(zhàn)略要求,學(xué)校可以通過(guò)實(shí)訓(xùn)中心以學(xué)生就業(yè)需求為導(dǎo)向,結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和技能進(jìn)行綜合的實(shí)踐活動(dòng),并且采用“全覆蓋、分層次”的實(shí)訓(xùn)教育方式,全面向?qū)W生滲透創(chuàng)業(yè)教育,不斷促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力的提高[1]。在建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心的過(guò)程中,有利于更好地實(shí)現(xiàn)學(xué)校資源開(kāi)放化程度的提高,積極結(jié)合現(xiàn)代化教學(xué)方式以及實(shí)訓(xùn)資源對(duì)學(xué)生進(jìn)行針對(duì)性的教育,也可以通過(guò)相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐訓(xùn)練,全面培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際的能力。比如,在實(shí)訓(xùn)中心的產(chǎn)品制作、技能操作以及科技開(kāi)發(fā)等,最大程度地調(diào)動(dòng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神,全面提高學(xué)生的創(chuàng)造性和創(chuàng)新思維,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)欲望和求知欲,讓學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中不斷強(qiáng)化自身的專業(yè)能力,在各種各樣的實(shí)訓(xùn)教學(xué)中取得優(yōu)異成績(jī),從而更好地為將來(lái)的就業(yè)和發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

    (三)推進(jìn)學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提升

    通過(guò)職業(yè)教育院校實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),有利于形成以學(xué)生為主體的產(chǎn)業(yè)鏈融合的教育局面,讓學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,更好地實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育課程改革過(guò)程中“理論與實(shí)踐”的教學(xué)目標(biāo),促進(jìn)學(xué)校與企業(yè)合作過(guò)程中的互利和共贏,從而有效構(gòu)建一體化的育人新體系,最大程度地將學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和影響力提升。除此之外,在建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心的過(guò)程中,可以將職業(yè)院校職業(yè)教育品牌打造得更全面,結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)特色來(lái)承辦各類技能大賽,促進(jìn)職業(yè)院校與其他學(xué)校之間的互動(dòng)與交流,充分將以素質(zhì)教育為內(nèi)涵的人才培養(yǎng)模式發(fā)揮到最大化,讓學(xué)生在資源開(kāi)放且技能培訓(xùn)質(zhì)量較高的實(shí)訓(xùn)中心中,更好地掌握職業(yè)技能、職業(yè)研發(fā)和企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)等相關(guān)知識(shí)內(nèi)容,增強(qiáng)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)中心的學(xué)習(xí)效果和能力。

    (四)促進(jìn)各項(xiàng)教育資源的整合

    職業(yè)教育課程改革堅(jiān)持以人為本的教育理念,明確職業(yè)教育過(guò)程中,各項(xiàng)教育主體和教育資源之間的整合,充分將社會(huì)多元化的資源整合優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái),讓多種多樣的社會(huì)主體和社會(huì)資源,發(fā)揮輻射作用,促進(jìn)企業(yè)以及學(xué)校之間資源與知識(shí)的充分共享、共用,全面促進(jìn)職業(yè)院校社會(huì)服務(wù)能力和人才培養(yǎng)能力及效果的增強(qiáng)[2]。在職業(yè)教育課程改革背景下,建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心,有利于促進(jìn)各項(xiàng)教育資源的整合,比如,在校企合作過(guò)程中企業(yè)可以將更多的技能培訓(xùn)鑒定與技術(shù)服務(wù)提供給學(xué)生,不斷豐富學(xué)生對(duì)自身專業(yè)及技能的認(rèn)識(shí)與了解,也可以與企業(yè)共同合作舉辦職業(yè)技能大賽,讓學(xué)生更好地將實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,通過(guò)實(shí)訓(xùn)中心發(fā)揮出來(lái)。實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè)可以廣泛吸取社會(huì)更多的教育資源,讓職業(yè)教育學(xué)校的實(shí)訓(xùn)中心成為“區(qū)域共享型”實(shí)訓(xùn)中心,滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和需要,從而為社會(huì)培養(yǎng)出更多符合社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的人才。

    二、職業(yè)教育課程改革背景下實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)存在的問(wèn)題

    (一)缺乏政府宏觀層面的引導(dǎo)

    職業(yè)教育課程改革背景下,通過(guò)建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心,有利于為學(xué)生營(yíng)造良好的實(shí)訓(xùn)真實(shí)環(huán)境,充分將企業(yè)現(xiàn)代化的管理理念以及技術(shù)、工藝流程融入其中,全面促進(jìn)和帶動(dòng)職業(yè)教育學(xué)校的蓬勃發(fā)展。當(dāng)前,職業(yè)教育學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面依然存在缺乏政府宏觀層面引導(dǎo)的問(wèn)題。雖然在職業(yè)教育課程改革背景下全社會(huì)對(duì)職業(yè)教育的發(fā)展與創(chuàng)新關(guān)注度提高,明確了職業(yè)院校課程改革過(guò)程中實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的重要性,強(qiáng)調(diào)職業(yè)教育學(xué)校人才培養(yǎng)的不可替代作用,但是相關(guān)政府對(duì)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的認(rèn)識(shí)還有待提高,依然存在重視普通本科而輕視職業(yè)教育的傳統(tǒng)觀念,在職業(yè)教育院校的實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面缺乏有效的宏觀層面引導(dǎo),未對(duì)校長(zhǎng)的辦學(xué)指導(dǎo)思想、培養(yǎng)目標(biāo)以及就業(yè)方向等方面進(jìn)行有效的政策引導(dǎo),從而造成職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)效果不理想,難以提高其實(shí)效性。

    (二)企業(yè)缺少實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的積極性

    在當(dāng)前職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面,仍然存在企業(yè)缺少實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)積極性的問(wèn)題,實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè)離不開(kāi)學(xué)校與企業(yè)之間的合作,只有充分落實(shí)產(chǎn)教融合、校企合作的教育方針,才能真正將教學(xué)與生產(chǎn)融為一體,全面促進(jìn)對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力和就業(yè)技能的培養(yǎng)。當(dāng)前,學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,很多企業(yè)是以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化的目標(biāo)來(lái)幫助學(xué)校進(jìn)行實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的,強(qiáng)調(diào)在校企合作過(guò)程中的利益和效益,未有效明確企業(yè)自身在校企合作育人過(guò)程中的重要性和責(zé)任。對(duì)于學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中的工藝技術(shù)投入較少,未曾派更多具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)型人才對(duì)學(xué)生進(jìn)行技能訓(xùn)練,在校企合作方面,企業(yè)的態(tài)度比較冷淡。此外,職業(yè)教育學(xué)校在尋求企業(yè)共同建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心時(shí),很多企業(yè)以工藝技術(shù)復(fù)雜、工期緊等原因拒絕與學(xué)校進(jìn)行合作,從而導(dǎo)致很多職業(yè)教育學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面不能更好地與企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)有機(jī)結(jié)合,在一定程度上降低和影響了實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的效果與質(zhì)量。

    (三)學(xué)校對(duì)實(shí)訓(xùn)中心統(tǒng)籌安排不重視

    實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,不僅存在政府、企業(yè)等方面的問(wèn)題,還存在學(xué)校對(duì)實(shí)訓(xùn)中心統(tǒng)籌安排不重視的現(xiàn)象,很多學(xué)校未有效結(jié)合當(dāng)前學(xué)校的教育現(xiàn)狀,以及教學(xué)安排來(lái)制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃及目標(biāo)。在專業(yè)設(shè)置、課程體系以及實(shí)訓(xùn)內(nèi)容方面存在很多問(wèn)題,在實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中,缺乏現(xiàn)代化的職業(yè)培訓(xùn)方法以及培訓(xùn)內(nèi)容。在對(duì)學(xué)生實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面,學(xué)校的實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所不僅需要配備設(shè)備,還需要其他專業(yè)的知識(shí)和實(shí)訓(xùn)材料,很多學(xué)校在語(yǔ)言、法律以及管理類等專業(yè)知識(shí)方面的實(shí)訓(xùn)投入力度不大,未有效構(gòu)建系統(tǒng)的實(shí)訓(xùn)教育內(nèi)容和體系,最終導(dǎo)致職業(yè)教育學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面缺乏完整性,不利于學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)。

    (四)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入不足

    目前,職業(yè)教育學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面缺少必要的經(jīng)費(fèi),以及對(duì)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入力度不足,在一定程度上制約和阻礙人才培養(yǎng)質(zhì)量和水平的提高。在當(dāng)前我國(guó)職業(yè)教育院校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面,主要分為兩大類,一類是國(guó)家給予相應(yīng)的投資來(lái)資助職業(yè)院校建立實(shí)訓(xùn)中心,另一類是依靠職業(yè)教育學(xué)校的辦學(xué)資金以及個(gè)人出資創(chuàng)辦來(lái)建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心,無(wú)論是國(guó)家給予投資來(lái)資助職業(yè)院校建立實(shí)訓(xùn)中心,還是學(xué)校根據(jù)自身的實(shí)際情況以及個(gè)人出資來(lái)創(chuàng)建實(shí)訓(xùn)中心,都嚴(yán)重存在資金投入不足的問(wèn)題,使實(shí)訓(xùn)中心在教育和培訓(xùn)人才方面缺少相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備以及技術(shù)。這種情況,不僅不利于提高學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心培訓(xùn)人才的質(zhì)量與效果,也會(huì)影響職業(yè)院校教學(xué)水平的提升和教學(xué)特色的形成。

    三、職業(yè)教育課程改革背景下實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)路徑

    (一)加強(qiáng)政府對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的宏觀引導(dǎo)

    職業(yè)教育課程改革背景下,學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),需要加強(qiáng)政府對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的宏觀引導(dǎo),政府要根據(jù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和社會(huì)對(duì)于人才培養(yǎng)的實(shí)際需求,建設(shè)一支宏觀引導(dǎo)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的專業(yè)隊(duì)伍,全面根據(jù)職業(yè)教育課程改革的要求,構(gòu)建富有創(chuàng)意、成效顯著的產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制,提高對(duì)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的重視程度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中人力、物力的投入,從而全面幫助職業(yè)教育學(xué)校建成設(shè)備先進(jìn)的校企公共實(shí)訓(xùn)中心。政府在對(duì)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)方面的宏觀引導(dǎo)過(guò)程中,還需要采用“集中管理,分散使用”的模式明確政府各部門(mén)在引導(dǎo)職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中的責(zé)任,為實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)配備專業(yè)的實(shí)訓(xùn)室管理人員,加強(qiáng)對(duì)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中實(shí)訓(xùn)設(shè)備、衛(wèi)生以及運(yùn)行的管理,真正發(fā)揮政府對(duì)實(shí)訓(xùn)中心宏觀指導(dǎo)與引導(dǎo)的作用,還要在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中協(xié)助學(xué)校共同完成各專業(yè)培養(yǎng)方案和學(xué)生實(shí)訓(xùn)教學(xué)任務(wù),令職業(yè)教育課程改革背景下的實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)更加與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新以及滿足人才培養(yǎng)需求。

    (二)建立健全企業(yè)責(zé)任與激勵(lì)機(jī)制

    職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)不僅要加強(qiáng)政府對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的宏觀引導(dǎo),還要建立健全企業(yè)責(zé)任與激勵(lì)機(jī)制,全面調(diào)動(dòng)企業(yè)參與校企合作培養(yǎng)人才的積極性,增強(qiáng)企業(yè)校企合作意識(shí),為職業(yè)教育學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)提供更多的技術(shù)支持和人員保證[3]。首先,職業(yè)教育學(xué)??梢愿鶕?jù)學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)目標(biāo),建立責(zé)任與激勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)與企業(yè)之間的合作和溝通,通過(guò)對(duì)實(shí)訓(xùn)中心的運(yùn)行管理以及相關(guān)激勵(lì)政策來(lái)鞭策企業(yè)參與實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)。其次,在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,可以與企業(yè)共同建立目標(biāo)責(zé)任制,明確企業(yè)與學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,相關(guān)部門(mén)的統(tǒng)籌管理責(zé)任與義務(wù),將實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的責(zé)任和工作落實(shí)到位,從而切實(shí)取得實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的成績(jī)以及成果。最后,職業(yè)教育學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,可以對(duì)效益突出的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目或者企業(yè)項(xiàng)目及人員提供一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),提高企業(yè)技能型人才對(duì)學(xué)生技能培養(yǎng)的主動(dòng)性,進(jìn)而通過(guò)相應(yīng)的激勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制來(lái)為實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)和運(yùn)行提供良好的保障,全面促進(jìn)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)與運(yùn)行效果的提高。

    (三)學(xué)校深化校校合作及校企合作

    實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè)離不開(kāi)企業(yè)的支持與幫助,在建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心的過(guò)程中學(xué)校要深化校校合作及校企合作,全面提升實(shí)訓(xùn)中心在行業(yè)內(nèi)的影響力。其一,學(xué)校在與其他學(xué)校合作的過(guò)程中,可以開(kāi)展教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流和實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)交流等活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校與學(xué)校之間的相互學(xué)習(xí)和互動(dòng),明確自身學(xué)校在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中存在的問(wèn)題與不足,也有利于在學(xué)校與學(xué)校互動(dòng)過(guò)程中促進(jìn)學(xué)校師生與其他學(xué)校師生之間的溝通和學(xué)習(xí),更好地實(shí)現(xiàn)資源共享和利用。其二,學(xué)校在深化校企合作的過(guò)程中,可以與企業(yè)共同建立“雙主體、雙責(zé)任、互惠雙贏”的合作機(jī)制,積極聘請(qǐng)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富且技術(shù)性強(qiáng)的人員到學(xué)校進(jìn)行教育教學(xué)和培訓(xùn),從而為學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)提供更多的人才,進(jìn)一步達(dá)到校企一體化以及共同發(fā)展的目標(biāo)。例如,寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院與寧夏榮光電節(jié)能公司,采用校企合作的方式共同創(chuàng)建西門(mén)子工業(yè)控制研發(fā)實(shí)訓(xùn)中心等,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)知識(shí)的認(rèn)識(shí)與理解,全面提高學(xué)生的實(shí)踐能力,真正實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)、學(xué)、研、培”四位一體的人才培養(yǎng)目標(biāo),也有利于擴(kuò)大企業(yè)的行業(yè)影響力和提升育人質(zhì)量。

    (四)全面加大政策與經(jīng)費(fèi)的扶持力度

    在職業(yè)教育學(xué)校建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心的過(guò)程中,企業(yè)和政府要加大對(duì)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的扶持和資金投入力度,充分將實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的資源優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái),提供更多的技術(shù)與技能支持。一方面,政府和企業(yè)可以對(duì)學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)加大經(jīng)費(fèi)投入,加強(qiáng)對(duì)實(shí)訓(xùn)過(guò)程中的耗材購(gòu)買(mǎi)以及設(shè)備維護(hù),積極為學(xué)校實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)提供更多資源。還要加強(qiáng)對(duì)師資隊(duì)伍的培訓(xùn)以及文化建設(shè),全面增強(qiáng)實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的有效性,真正做到與時(shí)俱進(jìn)。另一方面,在實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)過(guò)程中,學(xué)??梢圆捎枚喾交I集資金的方式,拓寬資金來(lái)源渠道。例如,可以通過(guò)科技服務(wù)、社會(huì)投資與捐贈(zèng)等籌措方式來(lái)獲取實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)的資金。學(xué)校也可以與政府部門(mén)和教育部門(mén)制定科學(xué)合理的實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)制度,以相應(yīng)的制度來(lái)保證實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè)與運(yùn)行。

    結(jié)束語(yǔ)

    加強(qiáng)職業(yè)教育教學(xué)過(guò)程中實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),有助于推動(dòng)學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提高,讓職業(yè)教育更好地深化產(chǎn)教融合,促進(jìn)學(xué)校和企業(yè)之間的合作與發(fā)展。行業(yè)企業(yè)作為現(xiàn)代職業(yè)教育教學(xué)的主體力量,在建設(shè)實(shí)訓(xùn)中心的過(guò)程中,可以將更多的技術(shù)和技能培訓(xùn)有關(guān)的知識(shí)融入到實(shí)訓(xùn)中心,承擔(dān)起與職業(yè)學(xué)校共同培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的責(zé)任,從而將職業(yè)院校的教學(xué)特色全面發(fā)揮出來(lái),促進(jìn)學(xué)校育人質(zhì)量和辦學(xué)質(zhì)量的提升。

    參考文獻(xiàn):

    [1]劉成才.基于教學(xué)模式下高職院校中實(shí)訓(xùn)中心平面布局研究[D].廣州:華南理工大學(xué),2016.

    [2]劉煒,薛新巧.基于資源共享的高職院校公共實(shí)訓(xùn)中心內(nèi)涵發(fā)展研究——以寧夏現(xiàn)代煤化工職業(yè)技能公共實(shí)訓(xùn)中心為例[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2018(26):86—90+96.

    [3]劉煒,李輝.基于產(chǎn)教融合“師生共長(zhǎng)、多位一體”育人模式的實(shí)踐探索——以寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院公共實(shí)訓(xùn)中心為例[J].寧夏大學(xué)學(xué)報(bào):人文社會(huì)科學(xué)版,2018,40(4):179—184.

    (責(zé)任編輯:侯秀梅)

    猜你喜歡
    課程改革職業(yè)教育建設(shè)
    自貿(mào)區(qū)建設(shè)再出發(fā)
    基于IUV的4G承載網(wǎng)的模擬建設(shè)
    電子制作(2018年14期)2018-08-21 01:38:28
    《人大建設(shè)》伴我成長(zhǎng)
    保障房建設(shè)更快了
    民生周刊(2017年19期)2017-10-25 10:29:03
    “動(dòng)能教育”模式下的工匠人才培養(yǎng)路徑研究
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:02:09
    論七年一貫制體系下本科學(xué)科建設(shè)中職業(yè)教育的重要性
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 21:57:21
    “雙創(chuàng)”形勢(shì)下高職財(cái)務(wù)管理課程改革探索
    項(xiàng)目教學(xué)法在微電影制作教學(xué)中的應(yīng)用
    芻議職業(yè)教育校企合作的有效性
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 10:04:53
    基于創(chuàng)意的對(duì)口單招色彩課程改革突破點(diǎn)研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:50:05
    国产亚洲精品av在线| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 亚洲熟女精品中文字幕| 99九九线精品视频在线观看视频| 日韩亚洲欧美综合| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 伊人久久精品亚洲午夜| 美女主播在线视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| 麻豆av噜噜一区二区三区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产乱人视频| or卡值多少钱| 国产视频内射| 欧美激情国产日韩精品一区| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 91精品伊人久久大香线蕉| 超碰97精品在线观看| a级一级毛片免费在线观看| 成年女人看的毛片在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲四区av| 少妇熟女欧美另类| 久久99热6这里只有精品| 国产美女午夜福利| 九色成人免费人妻av| 国产精品一区二区三区四区久久| 三级国产精品欧美在线观看| 国产高潮美女av| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲av福利一区| 国产亚洲精品久久久com| 国产91av在线免费观看| .国产精品久久| 在线观看一区二区三区| 美女内射精品一级片tv| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 麻豆国产97在线/欧美| 精品久久久精品久久久| 亚洲在线自拍视频| 日本-黄色视频高清免费观看| 在线a可以看的网站| 亚洲欧美精品专区久久| 日日干狠狠操夜夜爽| 又爽又黄无遮挡网站| 久久亚洲国产成人精品v| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲av福利一区| 老司机影院成人| 亚洲在线自拍视频| 亚洲电影在线观看av| 久久这里只有精品中国| 久久韩国三级中文字幕| 乱码一卡2卡4卡精品| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 欧美bdsm另类| 亚洲va在线va天堂va国产| 精品亚洲乱码少妇综合久久| av.在线天堂| 久久久成人免费电影| 成人午夜高清在线视频| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产午夜福利久久久久久| 欧美bdsm另类| 亚洲va在线va天堂va国产| 在线观看人妻少妇| 精品不卡国产一区二区三区| 久久久国产一区二区| 在现免费观看毛片| 精品国内亚洲2022精品成人| 91久久精品电影网| 最近视频中文字幕2019在线8| 成人性生交大片免费视频hd| 日韩成人伦理影院| 久久精品国产自在天天线| 免费观看无遮挡的男女| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产老妇伦熟女老妇高清| 成人综合一区亚洲| 日韩av不卡免费在线播放| 91久久精品国产一区二区三区| 国产麻豆成人av免费视频| 日韩在线高清观看一区二区三区| 亚洲熟女精品中文字幕| 欧美zozozo另类| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 老司机影院毛片| 99久久中文字幕三级久久日本| 春色校园在线视频观看| 欧美潮喷喷水| 深夜a级毛片| 嫩草影院精品99| 婷婷色av中文字幕| 老司机影院毛片| 日韩大片免费观看网站| 久久精品国产亚洲网站| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲怡红院男人天堂| 一区二区三区免费毛片| 成人综合一区亚洲| 国产亚洲5aaaaa淫片| 久久综合国产亚洲精品| 成人二区视频| 成人亚洲欧美一区二区av| 七月丁香在线播放| 亚洲va在线va天堂va国产| 一级爰片在线观看| 国产av在哪里看| 免费观看性生交大片5| 91精品国产九色| 国产黄片美女视频| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 韩国av在线不卡| 人妻一区二区av| 街头女战士在线观看网站| 青青草视频在线视频观看| 亚洲成人一二三区av| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 黑人高潮一二区| 成人av在线播放网站| 日韩成人伦理影院| 一级毛片 在线播放| 五月天丁香电影| 国产伦精品一区二区三区四那| 午夜福利在线在线| 天美传媒精品一区二区| 亚洲图色成人| 在线观看av片永久免费下载| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产乱人偷精品视频| 身体一侧抽搐| 青青草视频在线视频观看| 免费黄网站久久成人精品| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 日本黄色片子视频| .国产精品久久| 欧美精品国产亚洲| 国产精品伦人一区二区| 高清午夜精品一区二区三区| or卡值多少钱| 乱码一卡2卡4卡精品| av网站免费在线观看视频 | 午夜精品一区二区三区免费看| 精品人妻偷拍中文字幕| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 亚洲精品国产av蜜桃| 一个人看的www免费观看视频| 亚洲自偷自拍三级| 麻豆乱淫一区二区| 在线a可以看的网站| 床上黄色一级片| 麻豆av噜噜一区二区三区| 不卡视频在线观看欧美| 99热网站在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲四区av| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲不卡免费看| 秋霞伦理黄片| 国产精品久久久久久久电影| 2022亚洲国产成人精品| 亚洲av成人av| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 禁无遮挡网站| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲无线观看免费| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲欧洲国产日韩| 免费看美女性在线毛片视频| 国产精品伦人一区二区| 永久免费av网站大全| 深爱激情五月婷婷| av黄色大香蕉| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 午夜福利视频精品| 91精品一卡2卡3卡4卡| 18禁在线播放成人免费| 高清在线视频一区二区三区| 黄片无遮挡物在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 国产成人一区二区在线| 亚洲av男天堂| 国产69精品久久久久777片| 亚洲色图av天堂| 国产精品一及| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 淫秽高清视频在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| 插逼视频在线观看| 深爱激情五月婷婷| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 99久久精品国产国产毛片| kizo精华| 久久久久久伊人网av| 99热6这里只有精品| 国产毛片a区久久久久| 国产精品人妻久久久影院| 国产亚洲一区二区精品| 一区二区三区高清视频在线| 亚洲高清免费不卡视频| 99re6热这里在线精品视频| 我的女老师完整版在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 男女国产视频网站| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 国产在线一区二区三区精| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 校园人妻丝袜中文字幕| 精品久久久久久久久av| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 人人妻人人看人人澡| 搡女人真爽免费视频火全软件| 日韩 亚洲 欧美在线| 岛国毛片在线播放| 国产亚洲最大av| 九九爱精品视频在线观看| 我的老师免费观看完整版| 久久99热这里只频精品6学生| 亚洲av成人精品一区久久| 日日啪夜夜撸| 毛片女人毛片| 欧美最新免费一区二区三区| 观看美女的网站| 亚洲人成网站高清观看| 日本wwww免费看| 最近2019中文字幕mv第一页| 成年女人看的毛片在线观看| 美女内射精品一级片tv| 精品少妇黑人巨大在线播放| 日韩av免费高清视频| 国产视频内射| 亚洲欧美精品自产自拍| 色播亚洲综合网| 国产在线男女| 亚洲av福利一区| 欧美极品一区二区三区四区| 精品人妻偷拍中文字幕| 高清欧美精品videossex| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲av男天堂| 九九爱精品视频在线观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 91久久精品国产一区二区成人| 欧美变态另类bdsm刘玥| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 如何舔出高潮| 男的添女的下面高潮视频| av国产久精品久网站免费入址| 91狼人影院| 亚洲精品乱久久久久久| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲熟女精品中文字幕| 三级国产精品片| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲av一区综合| 国产淫语在线视频| 国产成人91sexporn| 国产精品一二三区在线看| 日本-黄色视频高清免费观看| 国精品久久久久久国模美| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产成人精品婷婷| 亚洲天堂国产精品一区在线| 热99在线观看视频| 晚上一个人看的免费电影| 日韩精品青青久久久久久| 男插女下体视频免费在线播放| 日本熟妇午夜| 免费看美女性在线毛片视频| 人人妻人人看人人澡| 亚洲精品色激情综合| 欧美 日韩 精品 国产| 在线观看av片永久免费下载| 一区二区三区乱码不卡18| 十八禁网站网址无遮挡 | 人妻制服诱惑在线中文字幕| 激情 狠狠 欧美| 免费少妇av软件| 最新中文字幕久久久久| 一级av片app| 身体一侧抽搐| 午夜精品在线福利| 在线天堂最新版资源| 69av精品久久久久久| 久久亚洲国产成人精品v| 亚洲国产欧美在线一区| 国产精品一二三区在线看| 亚洲欧美日韩东京热| 久久这里只有精品中国| 能在线免费看毛片的网站| videos熟女内射| 91久久精品电影网| 国产综合精华液| 老女人水多毛片| ponron亚洲| 日本av手机在线免费观看| videos熟女内射| 午夜福利高清视频| av在线播放精品| 久久草成人影院| 插逼视频在线观看| 一级a做视频免费观看| 韩国av在线不卡| 九草在线视频观看| 亚洲av免费在线观看| 人妻系列 视频| h日本视频在线播放| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 99久久人妻综合| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲av成人精品一二三区| 丰满少妇做爰视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 日本爱情动作片www.在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产高清不卡午夜福利| 黑人高潮一二区| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲欧美成人精品一区二区| 精品人妻视频免费看| 久久6这里有精品| 日本一本二区三区精品| 亚洲av不卡在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 国产男人的电影天堂91| 最近的中文字幕免费完整| 尾随美女入室| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 嫩草影院入口| 精品一区二区三卡| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 嫩草影院精品99| 男人狂女人下面高潮的视频| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲精品色激情综合| 少妇熟女欧美另类| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲欧洲国产日韩| 午夜精品在线福利| 久久亚洲国产成人精品v| 日韩制服骚丝袜av| 欧美xxxx性猛交bbbb| 一个人看视频在线观看www免费| 高清日韩中文字幕在线| 国产老妇伦熟女老妇高清| 中国美白少妇内射xxxbb| 热99在线观看视频| 国产片特级美女逼逼视频| 三级经典国产精品| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 免费大片黄手机在线观看| 日本爱情动作片www.在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 两个人视频免费观看高清| 免费看光身美女| 综合色丁香网| 日韩国内少妇激情av| 视频中文字幕在线观看| 久久久久国产网址| 久久6这里有精品| 伦精品一区二区三区| 一级二级三级毛片免费看| 国产亚洲精品av在线| 听说在线观看完整版免费高清| 日韩电影二区| 高清av免费在线| 成年女人在线观看亚洲视频 | 五月天丁香电影| 精品一区二区三区人妻视频| 麻豆成人午夜福利视频| 国产永久视频网站| 一级黄片播放器| 神马国产精品三级电影在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美bdsm另类| 高清在线视频一区二区三区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产成人a区在线观看| xxx大片免费视频| 日韩视频在线欧美| 男女国产视频网站| 久久亚洲国产成人精品v| 一级毛片久久久久久久久女| www.av在线官网国产| 久久6这里有精品| 女人久久www免费人成看片| 男女视频在线观看网站免费| 国产熟女欧美一区二区| 在现免费观看毛片| 亚洲精品视频女| 免费在线观看成人毛片| 亚洲成人中文字幕在线播放| 精品久久久久久成人av| 色吧在线观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 午夜亚洲福利在线播放| 免费无遮挡裸体视频| 国产成人a∨麻豆精品| .国产精品久久| 国产在视频线精品| 男的添女的下面高潮视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 蜜臀久久99精品久久宅男| 干丝袜人妻中文字幕| 3wmmmm亚洲av在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 免费大片18禁| 亚洲经典国产精华液单| 亚洲av免费高清在线观看| 中文天堂在线官网| 麻豆av噜噜一区二区三区| 精品久久久久久久久亚洲| 成年av动漫网址| 久久久久久久久大av| 国产日韩欧美在线精品| 日韩强制内射视频| 亚洲欧美日韩东京热| 大片免费播放器 马上看| 欧美日韩综合久久久久久| 日本欧美国产在线视频| 亚洲av中文av极速乱| 美女高潮的动态| 最新中文字幕久久久久| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 国产一区二区三区综合在线观看 | 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 搞女人的毛片| 久久午夜福利片| 国产成人精品久久久久久| 乱系列少妇在线播放| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 嘟嘟电影网在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频9| av在线老鸭窝| 国产亚洲最大av| 十八禁网站网址无遮挡 | av网站免费在线观看视频 | 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 1000部很黄的大片| 国产精品国产三级国产专区5o| 婷婷色综合大香蕉| 国产综合懂色| 男女边吃奶边做爰视频| 99re6热这里在线精品视频| 嫩草影院入口| 一区二区三区高清视频在线| 婷婷色av中文字幕| 国产成人免费观看mmmm| 可以在线观看毛片的网站| 偷拍熟女少妇极品色| 看十八女毛片水多多多| 亚洲四区av| 亚洲av国产av综合av卡| 99热这里只有精品一区| 亚洲av福利一区| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产免费视频播放在线视频 | 三级国产精品片| 少妇丰满av| 观看免费一级毛片| 搡老乐熟女国产| 免费大片黄手机在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看 | 一级a做视频免费观看| 联通29元200g的流量卡| 精品午夜福利在线看| 免费观看无遮挡的男女| 欧美日韩亚洲高清精品| 91av网一区二区| 秋霞在线观看毛片| 亚洲电影在线观看av| 国精品久久久久久国模美| 日本熟妇午夜| 国产精品女同一区二区软件| 久久久欧美国产精品| 中文精品一卡2卡3卡4更新| av黄色大香蕉| 成人国产麻豆网| 精品人妻熟女av久视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 禁无遮挡网站| 精品不卡国产一区二区三区| 午夜福利视频精品| 少妇高潮的动态图| 超碰av人人做人人爽久久| 国产伦理片在线播放av一区| 舔av片在线| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 高清av免费在线| 尾随美女入室| 性色avwww在线观看| 亚洲精品亚洲一区二区| 九九爱精品视频在线观看| 高清av免费在线| 国产探花极品一区二区| 春色校园在线视频观看| 久久99精品国语久久久| 亚洲天堂国产精品一区在线| 我要看日韩黄色一级片| 波野结衣二区三区在线| 亚洲欧美一区二区三区国产| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 一级毛片久久久久久久久女| 亚洲国产高清在线一区二区三| 99热全是精品| 七月丁香在线播放| 亚洲无线观看免费| 男插女下体视频免费在线播放| 国产av在哪里看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 久久久精品94久久精品| 亚洲成色77777| 亚洲人与动物交配视频| 日本wwww免费看| 午夜视频国产福利| 好男人视频免费观看在线| 日韩av不卡免费在线播放| 内地一区二区视频在线| 久久久精品94久久精品| 欧美最新免费一区二区三区| 99热6这里只有精品| 精品一区二区免费观看| 欧美高清成人免费视频www| 国产精品久久视频播放| 亚洲精品亚洲一区二区| 精品久久久久久久久久久久久| 国产高清国产精品国产三级 | 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 91久久精品电影网| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 黄色一级大片看看| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产淫语在线视频| 在线观看免费高清a一片| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲精品国产成人久久av| 在线a可以看的网站| 午夜激情福利司机影院| av免费在线看不卡| 99re6热这里在线精品视频| 在现免费观看毛片| 国产一区二区在线观看日韩| 啦啦啦韩国在线观看视频| 一级毛片久久久久久久久女| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 成人av在线播放网站| 国产黄色免费在线视频| 女人被狂操c到高潮| 91aial.com中文字幕在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 观看免费一级毛片| 色哟哟·www| 亚洲无线观看免费| 欧美激情在线99| 插逼视频在线观看| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲精品,欧美精品| 中文字幕免费在线视频6| 日韩大片免费观看网站| 国产激情偷乱视频一区二区| a级毛片免费高清观看在线播放| 久久久久久久久久成人| 午夜福利视频精品| 亚洲欧美精品自产自拍| 午夜激情福利司机影院| 美女主播在线视频| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产av不卡久久| 色5月婷婷丁香| 性插视频无遮挡在线免费观看| 天堂中文最新版在线下载 | 久久午夜福利片| 一区二区三区高清视频在线| 国产亚洲一区二区精品| 草草在线视频免费看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 听说在线观看完整版免费高清| 欧美不卡视频在线免费观看| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲av国产av综合av卡| 中文字幕制服av| 五月玫瑰六月丁香| 中国美白少妇内射xxxbb| 69人妻影院| 久久精品国产亚洲av涩爱| 一级二级三级毛片免费看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 日韩欧美精品免费久久| 欧美日韩综合久久久久久| av国产久精品久网站免费入址| 国产精品一区二区性色av| 成年免费大片在线观看| 久久久成人免费电影| 日韩一区二区视频免费看| 最近中文字幕高清免费大全6|