構建老干部社團組織規(guī)范運轉機制推動全市文化養(yǎng)老事業(yè)深入發(fā)展

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自去年以來，萊陽市大力加強老干部社團組織建設，圍繞組織建設、教育管理、作用發(fā)揮、經(jīng)費保障等各個方面積極作為，保駕護航，初步構建起老干部社團組織的規(guī)范運轉機制，為全市老干部文化養(yǎng)老事業(yè)的深入發(fā)展注入了生機和活力。

建立社團組織，發(fā)揮黨建引領作用。本著“精干實效，易于管理”的原則，充分考慮我市老干部的興趣愛好和迫切需求，先后組建成立了老干部志愿者協(xié)會、老干部藝術團、老干部書畫研究會、老干部保健理事會、老干部宣講團等5個市級社團組織，實行三級管理模式，即市級社團組織管理鎮(zhèn)街和部門社團組織，部門和鎮(zhèn)街社團組織管理基層社團組織。目前，已組建成立鎮(zhèn)街和部門社團組織65個，基層社團組織192個。為充分發(fā)揮黨建引領作用，經(jīng)組織部門批準，相應成立了老干部社團黨總支、5個社團組織黨支部和流動老干部黨支部等7個黨組織。在人員配備上，嚴格把握標準和條件，把能干事、肯干事、熱心老干部事業(yè)作為首要條件，不論職務和資歷，寧缺毋濫，成熟一個配備一個，先后調(diào)整充實社團組織領導成員19人，公布配備黨組織成員21人。

完善內(nèi)部機制，實行統(tǒng)一管理和調(diào)度。將市級社團組織與鎮(zhèn)街、部門老干部黨組織同等對待，在工作上堅持“同部署、同調(diào)度、同培訓、同考核”。建立完善了內(nèi)部運行機制，由市老干部活動中心對各個社團進行統(tǒng)一管理，強化日常管理和調(diào)度，使之成為一支真正可以依靠的力量。今年以來，市級老干部社團黨組織負責人除了參加市內(nèi)召開的各類會議外，還先后參加了在市委黨校舉辦的老干部黨支部書記培訓班和全市老干部集中觀摩活動，并先后安排3名社團黨組織負責人分別參加了省局和煙臺市局組織的統(tǒng)一培訓。

明確社團組織定位，發(fā)揮示范帶動效應。市級社團組織的主要定位是發(fā)揮示范引領作用，影響輻射帶動全市各類社團組織形成一盤棋，主要職責是舉辦具有示范性的大型文化養(yǎng)老活動、培養(yǎng)培訓工作骨干、指導基層各類社團組織開展活動、編寫發(fā)放各類培訓教材和宣傳材料等。為強化工作引領，專門召開了社團黨組織座談會，對社團開展工作提出了明確要求。自去年以來，由市級老干部社團組織牽頭，先后舉辦大型文藝活動5次，組織專題培訓6次，開展巡回宣講8次，深入基層指導開展活動13次，編寫發(fā)放各類書籍材料2000余冊（份）。以市老干部藝術團為例，自2017年以來先后組織了迎十九大老干部文藝匯演、迎新春送文藝下鄉(xiāng)專場演出、老干部戲曲票友大賽等活動，這些活動都是由藝術團撰寫工作方案，組織全市鎮(zhèn)街、部門老干部黨組織發(fā)動老干部積極參與，并經(jīng)過了層層選拔。其中，戲曲票友大賽先后組織了5天選拔賽，廣大老同志踴躍參與，反響熱烈。

強化后勤保障，落實經(jīng)費補助。為保障市級社團組織能有效運轉開展工作，在市老干部活動中心“老干部夢想家園”專門為其提供了辦公場所，并配備了電腦、空調(diào)等相應的辦公設備和設施，日常辦公和外出活動由活動中心統(tǒng)一提供后勤保障。今年以來，市委組織部、老干部局和市財政局聯(lián)合下發(fā)文件，將老干部社團黨組織的工作經(jīng)費和工作補助納入到市財政保障范圍，由市財政列入專項預算，統(tǒng)一撥付給老干部局。今年的經(jīng)費和補助已撥付到位，由市老干部活動中心統(tǒng)一掌握，專戶管理，個人工作補助已按月發(fā)放到位，辦公經(jīng)費由活動中心統(tǒng)一管理，各社團組織依據(jù)活動需要提出用款計劃，據(jù)實報銷。