“三個(gè)創(chuàng)新”開展好基層黨建工作的思考

摘要：基層黨建工作是黨和國家高度重視的一個(gè)問題，對于提升基層人員的政治覺悟和思想高度具有重要意義。隨著時(shí)代進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)實(shí)力的增強(qiáng)，傳統(tǒng)的基層黨建工作已無法滿足現(xiàn)代化的需求，黨建工作逐漸拉開了新的序幕，迎來了新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)，因此基層黨建工作也要與時(shí)俱進(jìn)，根據(jù)實(shí)際情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整與創(chuàng)新?；鶎痈鹘M織需在黨的十九大精神指導(dǎo)下，積極對黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新，在時(shí)代洪流中謀發(fā)展，開創(chuàng)基層黨建新局面。本文首先闡述開展基層黨建工作的意義，然后從黨建工作的觀念、培訓(xùn)方式和工作機(jī)制三個(gè)方面研究如何進(jìn)行創(chuàng)新，以能夠促進(jìn)基層黨建工作的開展進(jìn)行思考與探索。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新? ?黨建工作? ?基層? ?思考

在新時(shí)代背景下，經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展迅速，各行業(yè)發(fā)展方式與途徑隨之不斷變化，就連基層黨建工作也不例外。基層黨建工作是聯(lián)系普通民眾與黨組織的重要措施，對促進(jìn)黨的發(fā)展與偉大使命的完成具有重大意義[1]。近年來，黨和國家越來越重視基層黨組織的黨建工作，致力于擴(kuò)大黨建工作覆蓋面，提高工作質(zhì)量[2]。而在當(dāng)代社會(huì)大趨勢下，黨建工作方式的創(chuàng)新已成為必然，通過應(yīng)用創(chuàng)新理念與方式，可促進(jìn)黨建工作質(zhì)量的全面提升，提高組織凝聚力與執(zhí)行能力，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，對基層黨建工作的開展具有積極影響的意義。

一、開展基層黨建工作的意義

基層黨建是黨建工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)之一，是聯(lián)系基層群眾與黨群關(guān)系的重要方式，密切關(guān)系著黨的各項(xiàng)工作能否高效、順利地開展，影響黨的執(zhí)行能力與群眾基礎(chǔ)[3]。在如今信息技術(shù)與經(jīng)濟(jì)水平快速發(fā)展的新形勢下，創(chuàng)新基層黨建工作方式，使其符合時(shí)代特征，提高黨建工作效率是當(dāng)前的一項(xiàng)重要任務(wù)?；鶎狱h建工作的創(chuàng)新性發(fā)展，有利于提升基層黨員和基層干部的政治覺悟和思想覺悟，提升其綜合能力和素養(yǎng)，確?？色@得基層黨員與干部能夠良好地協(xié)調(diào)、配合、落實(shí)黨的各項(xiàng)工作。同時(shí)黨建工作還有利于基層組織的作風(fēng)建設(shè)，使基層黨員與干部明確自身職責(zé)與使命，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，廉潔自律，提高服務(wù)基層的意識與服務(wù)水平，使基層民眾對黨組織和黨員產(chǎn)生正確的認(rèn)識，給群眾帶來良好的、正面的黨員形象?；鶎尤罕娨部沙浞终J(rèn)識到執(zhí)政黨在社會(huì)發(fā)展與社會(huì)服務(wù)中的重要作用，體現(xiàn)其政治核心地位，有利于提高基層群眾對于黨的支持與信任，為黨組織提供良好的執(zhí)政基礎(chǔ)。但目前基層黨建工作中存在較多問題，普遍存在缺乏理論知識學(xué)習(xí)、黨員意識淡薄、缺乏良好的模范作用等問題。因此，在新形勢下，需改變傳統(tǒng)黨建模式，促進(jìn)基層黨建的創(chuàng)新與發(fā)展，提高基層黨建質(zhì)量。

二、在基層黨建工作實(shí)施“三個(gè)創(chuàng)新”

（一）黨建工作觀念的創(chuàng)新

黨建工作觀念的創(chuàng)新是促進(jìn)各項(xiàng)工作高效開展的關(guān)鍵。當(dāng)前情況下，較多基層黨組織對于黨建工作未給予足夠的重視，其觀念上的落后與不重視嚴(yán)重影響了基層黨建的進(jìn)展與質(zhì)量[4]。因此，促進(jìn)黨建進(jìn)展首先需要?jiǎng)?chuàng)新基層干部的黨建工作觀念?；鶎狱h組織干部應(yīng)積極利用發(fā)達(dá)的現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，充分了解當(dāng)前先進(jìn)精神與理念，高度重視黨建工作的實(shí)施，并提供足夠的人力、物力等資源支持。還需要重視黨員的思想建設(shè)，通過培訓(xùn)、宣傳等方式改變黨員的黨建觀念，提高其思想覺悟，培養(yǎng)其維護(hù)群眾利益、集體利益、國家利益的意識，使黨建工作獲得黨員的全面認(rèn)可與支持。良好的思想建設(shè)可使黨員自動(dòng)自發(fā)地走近群眾，服務(wù)群眾，為社會(huì)穩(wěn)定與發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

黨建工作觀念的創(chuàng)新也可提高黨員的創(chuàng)新意識與新事物接受能力，使其能夠更好地適應(yīng)新知識、新環(huán)境、新工作內(nèi)容等，在黨建工作中保持良好的工作熱情、活力和積極性。隨著黨員及干部對于新事物的接受能力增強(qiáng)，其知識面也隨之迅速擴(kuò)展，使其思想、行為能夠跟隨時(shí)代發(fā)展而變化，并體現(xiàn)在黨建工作中，提高黨建工作的先進(jìn)性與時(shí)效性。思想上的改變也有利于黨員提升自我能力，養(yǎng)成自律廉潔的意識，促進(jìn)黨員的作風(fēng)建設(shè)，改善黨員形象，充分發(fā)揮模范作用。但需要注意的是，在教育黨員維護(hù)集體與國家利益的同時(shí)，也需尊重黨員的個(gè)人利益，只要兩者之間不存在沖突，便需要給予足夠的支持與尊重，不可將黨員個(gè)人利益置于黨組織的對立面，滿足黨員合理的個(gè)人需求，縮近組織與成員之間的距離感，提高組織凝聚力。

（二）培訓(xùn)形式的創(chuàng)新

在基層黨建工作中，加強(qiáng)黨員與干部的理論知識學(xué)習(xí)與綜合能力培訓(xùn)十分重要，可豐富其思想內(nèi)涵，提高政治覺悟，形成良好的政治素養(yǎng)。目前，許多基層黨組織對黨員的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)未給予足夠的重視，導(dǎo)致黨員的思想覺悟較低，黨員意識淡薄，而黨員干部也缺乏良好的培訓(xùn)，其能力與形象難以給基層黨員和群眾帶來良好的模范作用，不利于基層黨員整體素質(zhì)以及組織內(nèi)凝聚力的提升[5]。

基層黨組織干部應(yīng)重視理論學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，分析當(dāng)前黨建工作現(xiàn)狀與黨員綜合素質(zhì)，以發(fā)展的角度看問題，針對性加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)工作，提供專用學(xué)習(xí)和培訓(xùn)場所。在進(jìn)行理論知識學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的過程中，也應(yīng)充分發(fā)揮時(shí)代優(yōu)勢，積極創(chuàng)新培訓(xùn)形式，利用現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行輔助，降低理論知識的理解難度，提升黨員學(xué)習(xí)的積極性。在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)中，可采取多樣性、趣味性、互動(dòng)性培訓(xùn)形式，也可利用網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的優(yōu)勢，指導(dǎo)黨員采取線上學(xué)習(xí)與線下學(xué)習(xí)的相結(jié)合的方式，積極利用網(wǎng)絡(luò)獲取最新信息，避免枯燥的學(xué)習(xí)方式影響黨員積極性，也可降低深?yuàn)W理論知識的理解難度。

例如，定期組織黨員進(jìn)行理論學(xué)習(xí)時(shí)，可采取參觀學(xué)習(xí)、主題征文、圖片與文字宣傳、理論學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)踐等方式，使培訓(xùn)形式更為多元化。若采取課堂教育的形式，也需在理論講解時(shí)充分結(jié)合實(shí)際案例，利用多媒體將案例具體、全面地展現(xiàn)出來，并注意案例的實(shí)效性，確保案例情況與當(dāng)前社會(huì)現(xiàn)狀相符合，給黨員帶來觸動(dòng)和認(rèn)同感，提高教育效果。除理論知識外，在培訓(xùn)中也應(yīng)加強(qiáng)對于黨員服務(wù)意識的培養(yǎng)，并致力于提升其綜合能力與個(gè)人素養(yǎng)，幫助黨員樹立正確價(jià)值觀，增強(qiáng)黨員敬業(yè)精神與創(chuàng)新精神。通過培訓(xùn)與各項(xiàng)黨建活動(dòng)也可提高組織內(nèi)的凝聚力，提高組織戰(zhàn)斗力，使黨員能夠良好地服務(wù)于基層，獲得基層人民的認(rèn)可與支持，且能發(fā)揮黨員的模范作用，使基層人民能夠?qū)W習(xí)與模仿黨員的良好形象與品質(zhì)，促進(jìn)基層社會(huì)的和諧與發(fā)展。

（三）工作機(jī)制的創(chuàng)新

近年來，各行業(yè)工作與經(jīng)營方式隨時(shí)代變化而不斷發(fā)生改變，而黨建工作也需要在工作機(jī)制與方法上進(jìn)行創(chuàng)新改革，做到與時(shí)俱進(jìn)，從而提升工作質(zhì)量。當(dāng)今社會(huì)下，人們的觀念、社會(huì)環(huán)境變化十分迅速，黨建工作也需明確這一情況，依據(jù)工作對象、工作環(huán)境以及工作內(nèi)容的改變而調(diào)整工作方式，充分發(fā)揮創(chuàng)新意識，積極學(xué)習(xí)與引進(jìn)更科學(xué)、更高效的黨建工作機(jī)制[6]。可充分利用信息技術(shù)，建設(shè)黨建活動(dòng)相關(guān)平臺，并將網(wǎng)絡(luò)平臺應(yīng)用于民生服務(wù)中，平臺中可分為多個(gè)模塊，實(shí)時(shí)發(fā)布各類信息，可包含社區(qū)文化活動(dòng)、公益活動(dòng)、志愿服務(wù)等多種服務(wù)資源;也可設(shè)置在線服務(wù)、留言板塊、投訴板塊等，收集民情、民愿;還可將相關(guān)企業(yè)、單位、服務(wù)商接入其中，增加信息數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)信息的整合與共享，更好地為民眾提供服務(wù)。通過網(wǎng)絡(luò)平臺可實(shí)現(xiàn)線上與線下的有效結(jié)合，符合當(dāng)代民眾的處事習(xí)慣，可改變傳統(tǒng)的黨政服務(wù)方式，減輕基層黨政服務(wù)工作量。在工作人員方面，需選拔精英人才開展黨建工作，也應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)工作，確保黨建工作人員能夠勝任工作內(nèi)容，做到面面俱到，游刃有余，具備良好的理論知識、工作態(tài)度、綜合能力等。可定期對工作人員進(jìn)行評估與考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，針對性進(jìn)行處理。在工作內(nèi)容方面，需符合黨中央發(fā)展步調(diào)，嚴(yán)格遵守黨中央各項(xiàng)工作要求，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行拓展，結(jié)合基層組織實(shí)際情況，完善和調(diào)整工作內(nèi)容，使其能夠適應(yīng)當(dāng)?shù)鼐唧w情況，與基層組織與單位的職責(zé)契合。黨建工作內(nèi)容應(yīng)做到以人為本，急民眾所急，想民眾所想，切實(shí)做到為民服務(wù)，并通過潛移默化的方式開展思想政治工作，將基層民眾與黨組織團(tuán)結(jié)起來。

三、結(jié)語

基層黨建作為聯(lián)系基層民眾與黨組織的主要渠道，其工作開展質(zhì)量關(guān)系著黨的執(zhí)政能力與基礎(chǔ)，其重要性隨著新時(shí)代到來而不斷凸顯?；鶎狱h建工作應(yīng)積極調(diào)整工作方式，對工作觀念、工作機(jī)制以及黨員培訓(xùn)形式進(jìn)行創(chuàng)新，提高黨建工作質(zhì)量，提升基層黨組織成員的思想政治覺悟、服務(wù)意識以及綜合能力，給基層民眾帶來良好的服務(wù)，樹立良好的黨員形象，充分發(fā)揮榜樣作用，促進(jìn)基層各組織的和諧發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]顏偉.事業(yè)單位基層支部黨建工作創(chuàng)新思考[J].管理觀察，2017，（09）：73-74.

[2]劉廣.高校基層黨建工作的思路創(chuàng)新及改進(jìn)策略研究[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè)，2018，（17）：120-121.

[3]賈進(jìn)文.關(guān)于基層黨建工作創(chuàng)新的一點(diǎn)思考[J].工會(huì)博覽，2016，（03）：30-31.

[4]袁紅.新時(shí)期基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展路徑研究[J].文化創(chuàng)新比較研究，2018，（29）：25-26.

[5]黨為，孫俊芳.十八大以來四種區(qū)域類型基層黨建工作創(chuàng)新與發(fā)展：上海四個(gè)案例[J].改革與開放，2017，（24）：37-39.

[6]王萌.“三個(gè)創(chuàng)新”開展好基層黨建工作[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2017，（20）：86-86.

（作者簡介：江阿古麗·努力克，新疆青河縣委黨校高級講師，政治理論專業(yè)，哲學(xué)學(xué)士學(xué)位。）