張修燁
摘 要:事業(yè)單位的財務(wù)風(fēng)險管理在財務(wù)管理中占據(jù)著舉足輕重的地位,對于事業(yè)單位的長足發(fā)展以及進(jìn)步亦有著不可替代的影響力。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的時代,仍然有部分事業(yè)單位存在財務(wù)管理不嚴(yán)謹(jǐn),缺乏分析和應(yīng)對突發(fā)事變的能力。如何能正確認(rèn)識財務(wù)風(fēng)險,加強(qiáng)財務(wù)風(fēng)險防范與管理,健全財務(wù)風(fēng)險機(jī)制,是提高經(jīng)濟(jì)效益、保持穩(wěn)步發(fā)展的內(nèi)在要求,是尋求良性經(jīng)濟(jì)循環(huán)的必要內(nèi)容。怎樣客觀認(rèn)識和分析財務(wù)風(fēng)險,采取措施來有效地避免和控制財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生,是事業(yè)單位生存和發(fā)展的重要課題。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;財務(wù)管理;風(fēng)險;控制
在我國,事業(yè)單位的地位比較特殊。在國家的改革發(fā)展中,很多領(lǐng)域的經(jīng)濟(jì)建設(shè)都直接或者間接地有事業(yè)單位參與著,并且代表政府承擔(dān)著社會公共事務(wù)的管理、服務(wù)和監(jiān)督等職能。在時代的更替中,在市場經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天,更大的挑戰(zhàn)和更多的機(jī)遇在等著事業(yè)單位,只有不斷地改革與完善各項管理制度與細(xì)節(jié),才能在激烈的市場競爭中穩(wěn)操勝券。而現(xiàn)實中,事業(yè)單位的管理缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)控制度以及預(yù)算制度等,相對來說比較放松,財務(wù)風(fēng)險便成為威脅其發(fā)展的重大隱患,需要及時地采取措施進(jìn)行防范與整治。
一、財務(wù)風(fēng)險表現(xiàn)在哪些方面
1.財務(wù)風(fēng)險之——籌資
國家政府財政對事業(yè)單位的投資力度往往不夠,一些事業(yè)單位需要發(fā)展和擴(kuò)大再生產(chǎn)便舉債經(jīng)營,多元化渠道籌資。而銀行等金融機(jī)構(gòu)為了防風(fēng)險,對事業(yè)單位會設(shè)置嚴(yán)格的條件給其貸款,導(dǎo)致事業(yè)單位融資難度加大。有些單位在銀行獲得少量貸款后,還會向社會籌資、組織員工集資、商業(yè)信貸等方式,導(dǎo)致?lián)?fù)較高的利息,由此削弱了財務(wù)抗風(fēng)險的能力,加重了財務(wù)負(fù)擔(dān),增加財務(wù)風(fēng)險。一有經(jīng)營管理不善,現(xiàn)金不足,無力償還到期的債務(wù),就會陷入財務(wù)困境。由于外部環(huán)境對事業(yè)單位缺乏管理,其自身的償債能力又有限,事業(yè)單位的經(jīng)營風(fēng)險,債務(wù)風(fēng)險和由此引起的社會問題日益突顯。按規(guī)定事業(yè)單位不能為其他單位做擔(dān)保,但是仍然有一些行政和事業(yè)單位會因各種各樣的原因違法為其他單位取得銀行貸款等經(jīng)濟(jì)行為擔(dān)保。盡管這種行為屬于無效擔(dān)保,但是國家金融管理秩序就被嚴(yán)重地擾亂和破壞了,而且,作為主管部門,為其所屬單位作擔(dān)保,就必定同時承受相關(guān)風(fēng)險。一旦風(fēng)險轉(zhuǎn)換為事實,責(zé)任最終仍然還是該行政和事業(yè)單位。
2.財務(wù)風(fēng)險之——投資
投資包括對內(nèi)投資和對外投資,事業(yè)單位對外投資的情型較為普遍卻不夠科學(xué)。不少事業(yè)單位的投資決策者盲目投資,對投資的風(fēng)險認(rèn)識不夠。對外投資的行為中,實際虧損的多于真正的盈利者;最終損失巨大、有投資無收益的多,能獲得投資收益的少,導(dǎo)致財務(wù)風(fēng)險不斷出現(xiàn)。事實表明,事業(yè)單位盲目對外投資,不僅會造成國有資產(chǎn)承擔(dān)流失的風(fēng)險,大多數(shù)國有資產(chǎn)不能實現(xiàn)保值增值的目標(biāo);而且還將形成其他潛在的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險,例如債務(wù)風(fēng)險等。對內(nèi)投資主要是固定資產(chǎn)投資。大多事業(yè)單位在決策固定資產(chǎn)的投資過程中,對投資項目的可行性缺乏周密的系統(tǒng)分析和研究,加之決策所依據(jù)的經(jīng)濟(jì)信息不全面、不真實以及決策者決策能力低下等原因,使得投資決策失誤頻繁發(fā)生,投資項目不能獲得預(yù)期的收益,投資無法按期收回,這也帶來了巨大的財務(wù)風(fēng)險。
3.財務(wù)風(fēng)險之——資產(chǎn)流動和支付
事業(yè)單位借入資金后,必須要在將來某一時間用足夠的現(xiàn)金來還本付息。能否如期償債,并不取決于資產(chǎn)的多少,而是取決于有多少資產(chǎn)能變現(xiàn);并不只看是否盈利,而是看擁有多少現(xiàn)金流量凈額。如無足夠現(xiàn)金或資產(chǎn)難以變現(xiàn),則會直接促使財務(wù)風(fēng)險由潛在轉(zhuǎn)為現(xiàn)實。使企業(yè)陷入財務(wù)危機(jī)。同時由于事業(yè)單位特殊的性質(zhì)和地位,人的問題十分突出,人員多,經(jīng)費(fèi)少。目前人員經(jīng)費(fèi)擠占公用經(jīng)費(fèi)和項目經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象十分普遍。隨著部門預(yù)算改革和國庫集中收付制度改革的不斷深化,事業(yè)單位預(yù)算管理和資金支付的矛盾越來越突出,大量的人員費(fèi)用直接影響著事業(yè)單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展。在確保穩(wěn)定和發(fā)展的工作壓力下,擠占公用和專項經(jīng)費(fèi),彌補(bǔ)資金缺口,確保預(yù)算收支平衡成為不得已的選擇,財務(wù)部門也因此承擔(dān)著極大的違規(guī)支付風(fēng)險。
二、加強(qiáng)財務(wù)管理,健全各項管理制度
1.狠抓制度,建立健全會計控制制度
財務(wù)管理工作是一項政策性、法規(guī)性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的系統(tǒng)工作,建立健全各項規(guī)章制度,是加強(qiáng)財務(wù)管理的依據(jù),才能更有效地提高財務(wù)管理水平。只有這樣,才能做到有章可循有法可依。同時,結(jié)合實際,建立一套嚴(yán)格的財務(wù)管理制度,并不斷加以完善,提高其的科學(xué)性、實用性。制訂崗位責(zé)任制、激勵機(jī)制和監(jiān)督約束的機(jī)制;并且建立嚴(yán)格的考核制度,優(yōu)勝劣汰,是目前很必要的工作,也是做好財務(wù)工作的重要環(huán)節(jié)。要有據(jù)可依,嚴(yán)格按照規(guī)章辦事,有章必循,違者必究,嚴(yán)防制度形式化,加強(qiáng)制度的執(zhí)行力度。
2.狠抓思想,提高會計的業(yè)務(wù)素質(zhì)
搞好財務(wù)管理的基礎(chǔ)是提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),財會人員的專業(yè)技術(shù)知識和職業(yè)道德水平,對財務(wù)管理工作的好與不好起到了決定性的作用,這就要求事業(yè)單位的財務(wù)人員擁有博大的財會和經(jīng)濟(jì)理論知識,才能更好地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。因此必須加強(qiáng)財務(wù)人員的思想道德建設(shè),樹立正確的價值觀、人生觀、世界觀,提高職工整體素質(zhì),并且開展針對性培訓(xùn),建設(shè)高素質(zhì)的財務(wù)管理隊伍。完善現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的管理方法,正確分析和處理管理中的各種問題,增強(qiáng)協(xié)調(diào)能力、組織能力和應(yīng)變能力,要盡力做到敬業(yè)、愛崗,使財務(wù)管理制度更加完善。
3.狠抓質(zhì)量,提高會計信息質(zhì)量
會計信息的準(zhǔn)確與否直接影響到財務(wù)管理的質(zhì)量,不完整不真實的會計信息很可能影響生產(chǎn)經(jīng)營有序運(yùn)行及導(dǎo)致決策失誤,相關(guān)政策措施難以落實。應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會計信息質(zhì)量的管理全面梳理會計信息傳遞過程中的薄弱環(huán)節(jié),建立科學(xué)的內(nèi)部會計傳遞機(jī)制,明確會計信息傳遞的內(nèi)容、方式、范圍及管理層級的職責(zé)權(quán)限等,促進(jìn)會計信息報告的有效利用,充分發(fā)揮會計信息報告的作用,全面反映經(jīng)濟(jì)活動情況,增強(qiáng)內(nèi)部財務(wù)管理的時效性,確保能夠?qū)崿F(xiàn)發(fā)展的目標(biāo)。
4.以督促管,增強(qiáng)監(jiān)督制度
要加強(qiáng)財務(wù)管理的保障就必須增強(qiáng)對內(nèi)部的控制,嚴(yán)格地進(jìn)行監(jiān)督檢查。內(nèi)部審計人員要經(jīng)常性地積極開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、財務(wù)收支審計和經(jīng)濟(jì)效益審計,嚴(yán)格地執(zhí)行內(nèi)部財務(wù)的控制制度,及時查漏補(bǔ)缺,積極做好內(nèi)部控制制度的評審,促進(jìn)單位形成自我約束和完善的機(jī)制。嚴(yán)格做好資金預(yù)算管理和費(fèi)用控制。必須建立健全內(nèi)部財務(wù)監(jiān)督機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部審計制度,使管理與審計監(jiān)督各發(fā)揮應(yīng)有的作用,進(jìn)行有效的約束,避免財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。通過定期的內(nèi)部審計檢查,對的財務(wù)管理制度和內(nèi)部風(fēng)險控制措施做出分析、評價,找出不足,分析原因,判明責(zé)任,考核財務(wù)管理控制體系的健全性及貫徹執(zhí)行情況,并提出修改建議,以加強(qiáng)財務(wù)管理控制體系。
三、提高財務(wù)人員的風(fēng)險意識
單位各級財務(wù)部門是實施財務(wù)管理、保障經(jīng)費(fèi)供給的職能部門,同時又是單位理財?shù)木C合部門,對于發(fā)揮經(jīng)濟(jì)效益、提高社會地位,負(fù)有直接責(zé)任;而財務(wù)人員是財務(wù)活動的管理者和監(jiān)督者,其工作直接關(guān)系到一個單位的經(jīng)濟(jì)活動以及廣大職工的切身利益,因此,提高事業(yè)單位財務(wù)風(fēng)險管理的保障就必須強(qiáng)化財務(wù)人員的風(fēng)險意識,更是促進(jìn)單位在更大的平臺上得以發(fā)展的強(qiáng)大催化劑。要求領(lǐng)導(dǎo)者就要經(jīng)常開展防范財務(wù)風(fēng)險的教育和培訓(xùn),將職業(yè)道德、財務(wù)風(fēng)險意識、財務(wù)職業(yè)技能等內(nèi)容融入到專業(yè)性的培訓(xùn)過程中去,引導(dǎo)工作人員在平時的工作細(xì)節(jié)中滲入風(fēng)險防范意識,鼓勵他們在不斷地督促自己做好本職工作的同時,為單位財務(wù)風(fēng)險的意識建立多多奉獻(xiàn)自己的努力。并且,還應(yīng)該大幅度地提高財務(wù)工作者本身對財務(wù)風(fēng)險控制的能力,一是能加強(qiáng)對員工日常財務(wù)工作的監(jiān)督與考核,及時地糾正員工在工作中的出現(xiàn)的差錯或者失誤,保證財務(wù)工作中的各項細(xì)節(jié)都能夠在一個有序的系統(tǒng)中正常運(yùn)作。與此同時,要逐漸地培養(yǎng)財務(wù)人員的發(fā)現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險的能力、發(fā)現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險時候的應(yīng)變能力以及運(yùn)用多種方法應(yīng)對風(fēng)險的能力等,要最大限度地將支持監(jiān)督、資金監(jiān)督、崗位監(jiān)督以及資產(chǎn)監(jiān)督等工作落實到實處,派遣專業(yè)人員分別從事相應(yīng)的監(jiān)督工作,并且促使不同的部門和崗位能夠進(jìn)行有序的合作,保證財務(wù)風(fēng)險管理的每一個流程都有章可依,為員工風(fēng)險意識的加強(qiáng)夯實基礎(chǔ)。
財務(wù)管理的工作在事業(yè)單位對其從業(yè)人員有這么高的要求,是需要各個單位把好門檻,選擇有過硬專業(yè)知識并且職業(yè)道德良好的財務(wù)人員。同時,要做好財務(wù)從業(yè)人員的職業(yè)培訓(xùn)和后續(xù)教育工作,使其能更駕輕就熟地做好單位上的財務(wù)管理工作。理應(yīng)要求各個事業(yè)單位明確本身財務(wù)管理的目標(biāo),并且以其為導(dǎo)向,實行有針對性的策略,實現(xiàn)高效、科學(xué)的財務(wù)管理過程。在時代飛速發(fā)展的今天,事業(yè)單位負(fù)責(zé)人要不斷地總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新手段,建立完善的事業(yè)單位財務(wù)風(fēng)險管理結(jié)構(gòu),打造強(qiáng)而有力的財務(wù)風(fēng)險管理模式,為事業(yè)單位的進(jìn)步創(chuàng)造更加廣闊的空間。
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