徐碧鳳

摘要：隨著我國的全面改革的深化開展。各領域的改革工作如火如荼的開展，供電企業(yè)的內(nèi)部審計工作是保障企業(yè)良好運行的基礎性工作，要從多方面加強內(nèi)部審計工作的質(zhì)量控制。本文先就供電企業(yè)內(nèi)部審計風險及其特征加以闡述，然后就供電企業(yè)內(nèi)部審計風險的原因和內(nèi)部審計工作強化措施詳細探究，希望能通過此次理論研究，為實際內(nèi)部審計工作的良好開展起到促進作用。

關鍵詞：供電企業(yè);內(nèi)部審計;審計風險

中圖分類號：F239.45 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2019）018-0313-01

引言

供電企業(yè)內(nèi)部審計工作中受到諸多層面因素的影響，從而出現(xiàn)審計問題，這就會影響企業(yè)的整體經(jīng)濟發(fā)展。所以做好內(nèi)部審計工作就成為保障供電企業(yè)良好發(fā)展的重要舉措，審計工作實施當中，也要和市場發(fā)展的要求相結合，注重工作的創(chuàng)新。

一、供電企業(yè)內(nèi)部審計風險及其特征體現(xiàn)

1.供電企業(yè)內(nèi)部審計風險

從當前供電企業(yè)內(nèi)部審計的風險來看，有著諸多的風險類型，體現(xiàn)在以下幾個層面：

其一，審計方法風險類型。供電企業(yè)的內(nèi)部審計工作實施的時候，所采用的審計方法總體來說有兩種，一個是綜合考察方法，一個是抽樣判斷方法。審計工作的過程中兩種方法通常是綜合應用，由于在抽樣技術自身存在客觀誤差，所以選擇審計方法就要能和企業(yè)的實際情況相結合，由于在方法應用方面不科學就會出現(xiàn)審計風險問題。

其二，獨立性風險類型。供電企業(yè)內(nèi)部審計的風險類型當中，獨立性風險是比較重要類型。供電企業(yè)的內(nèi)部審計機構獨立性不完全，所以審計人員在審核以及評價過程中，無法做到客觀，造成審計工作的公證客觀性無法得到有效保障，這就比較容易造成關聯(lián)性風險發(fā)生，影響企業(yè)的發(fā)展。

其三，人員風險類型。供電企業(yè)內(nèi)部審計工作實施中，相關工作人員的業(yè)務素質(zhì)能力，和審計工作質(zhì)量水平有著直接影響，如果工作人員業(yè)務素質(zhì)能力不能滿足審計工作要求，這就會存在審計風險問題。供電企業(yè)的發(fā)展壯大中，企業(yè)個層面信息量會不斷增多，而信息中也比較容易存在虛假錯誤的信息類型，審計人員如果不能針對性的應對，這就必然會存在風險。

2.供電企業(yè)內(nèi)部審計風險特征體現(xiàn)

供電企業(yè)內(nèi)部審計風險有著鮮明的特征，審計風險的潛在性特征比較明顯。風險發(fā)生是審計責任存在為基礎，審計人員操作當中缺乏約束力，沒有對審計結論以及客觀事實背負責任，這就比較容易發(fā)生風險，而審計責任就決定審計風險的潛在性。

再者，審計風險的客觀性特征也是比較突出的，需要注重對審計風險客觀存在有深入的認識。審計風險不會因人的意志而轉移，無法做到徹底的消除，只有進行預防，減少風險發(fā)生時造成過大的損失。

另外，審計風險的可控性特征也比較突出，由于審計風險的普遍性以及客觀性的特征，審計工作通過采用職業(yè)能力以及程序等，能有效降低風險發(fā)生的可能性。

二、供電企業(yè)內(nèi)部審計風險原因和強化措施

1.供電企業(yè)內(nèi)部審計風險原因分析

供電企業(yè)內(nèi)部審計風險發(fā)生是多種原因影響所致，主要體現(xiàn)在幾個重要層面，如內(nèi)部審計管理因素的影響，內(nèi)部審計管理水平不高，這就會增加審計風險發(fā)生的幾率。再有就是內(nèi)部審計技術因素的影響下，方法滯后以及沒有規(guī)范操作，抽樣存在誤差等，這就比較容易造成審計風險。而審計人員的業(yè)務能力以及職業(yè)素養(yǎng)，也會影響內(nèi)部審計的風險，如果人員沒有加強自身的業(yè)務能力以及專業(yè)素質(zhì)，這就比較容易出現(xiàn)審計風險。除此之外，審計風險的發(fā)生和客觀因素也有著很大的影響，主要體現(xiàn)在法律環(huán)境以及審計對象制度的完善程度等方面。

2.供電企業(yè)內(nèi)部審計工作強化措施

供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的強化，這就需要從多方面加強重視：

第一，注重強化內(nèi)部審計的認識。供電企業(yè)內(nèi)部審計工作有效落實，這就需要從思想觀念上進行強化，充分認識內(nèi)部審計工作對企業(yè)發(fā)展的重要性，對內(nèi)部審計的緊迫性以及價值有詳細的了解認識，提高新常態(tài)認識，把握好內(nèi)部審計工作的目標任務。再者，就要注重將供電企業(yè)的內(nèi)部審計工作和新時期的發(fā)展要求緊密的結合起來，能夠?qū)?nèi)部審計監(jiān)督服務的職責充分發(fā)揮出來。

第二，內(nèi)部審計工作方法的創(chuàng)新應用。提高供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的整體質(zhì)量，這就需要注重從內(nèi)部審計工作方法手段的創(chuàng)新應用角度考慮，要能對傳統(tǒng)就賬查賬的模式進行改變，優(yōu)化審計的思路，通過內(nèi)部控制度的測試以及審計風險分析和信息系統(tǒng)審計等方式手段加以應用，改變當前的內(nèi)部審計工作的不利局面。將先進的分析以及預警的方法科學應用，發(fā)揮內(nèi)部審計系統(tǒng)的應用作用，將外部專家以及專業(yè)機構服務內(nèi)部審計工作的作用發(fā)揮出來，從整體上防范內(nèi)部審計的風險。

第三，提高內(nèi)部審計工作人員素質(zhì)。供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的強化，需要從人才隊伍的建設方面加強重視，保障內(nèi)部審計工作人員業(yè)務能力的不斷提升，為供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的發(fā)展打下人才基礎。供電企業(yè)需要定期組織內(nèi)部審計工作人員進行培訓，采用專業(yè)培訓以及網(wǎng)絡學習或者是專家講座等方式，加強學習內(nèi)部審計工作的力度，提高內(nèi)部審計人員的綜合素質(zhì)，另可通過組織現(xiàn)場審計，加強實踐、積累經(jīng)驗，提高審計人員實戰(zhàn)能力，只有從這些工作方面得到了強化，才能真正有助于供電企業(yè)的內(nèi)部審計工作良好開展。除此之外，供電企業(yè)在內(nèi)部審計工作的結果應用方面要加強重視，注重考評機制的完善，提高工作人員的工作積極性。

三、結語

總而言之，供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的開展過程中，為能避免發(fā)生內(nèi)部審計風險，做好風險防范就顯得比較關鍵，要能和具體的內(nèi)部審計工作的要求相結合，從多角度進行考慮分析，提高內(nèi)部審計工作的質(zhì)量水平。上文中對供電企業(yè)內(nèi)部審計工作的相應探究，希望能為解決實際的問題起到促進作用。