吳日添
摘要:當(dāng)下房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展迅猛,房屋建筑施工過(guò)程中不僅需要對(duì)安全管理和進(jìn)度管理給予足夠重視,還需對(duì)工程質(zhì)量給予足夠重視。本文宜房屋建筑工程為研究對(duì)象,對(duì)工程管理及工程質(zhì)量控制措施進(jìn)行簡(jiǎn)要論述,旨在為房屋建筑工程管理人員和作業(yè)人員提供具有參考價(jià)值的理論基礎(chǔ)。
關(guān)鍵詞:房屋建筑;施工質(zhì)量;工程管理;優(yōu)化建議
房屋建設(shè)工程周期較長(zhǎng),施工工藝與設(shè)備、施工人員技能、施工管理質(zhì)量等是影響房屋建設(shè)工程施工質(zhì)量重要影響因素。要想保證房屋建設(shè)工程施工質(zhì)量就必須加強(qiáng)施工質(zhì)量管理,找出實(shí)際施工過(guò)程中存在的問(wèn)題,并對(duì)影響因素進(jìn)行最大化控制,確保工程施工能在規(guī)定工期內(nèi)順利完成。
1 房屋建筑工程管理與施工質(zhì)量控制重要性分析
在當(dāng)下房地產(chǎn)行業(yè)迅猛發(fā)展當(dāng)下,城市化構(gòu)建中房屋建筑工程地位尤為重要,社會(huì)各類(lèi)群體已經(jīng)將目光投向房屋建筑工程質(zhì)量,在此背景下建筑工程管理及施工質(zhì)量?jī)?yōu)化具有重要實(shí)際意義,主要體現(xiàn)在:
第一,有利于房屋建筑施工企業(yè)提高自身工程管理水平。工程項(xiàng)目質(zhì)量受施工企業(yè)管理水平高低限制,加強(qiáng)工程管理并控制施工質(zhì)量將可以保證施工項(xiàng)目質(zhì)量,施工企業(yè)管理水平也間接得到提高。此外,建筑工程管理及施工質(zhì)量控制工作開(kāi)展可有效促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部其他管理工作的開(kāi)展,對(duì)施工安全和成本控制有積極作用,企業(yè)綜合管理水平將得以提高,有助于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
第二,有助于企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益。房屋建筑施工企業(yè)質(zhì)量管理和施工質(zhì)量控制可讓企業(yè)減少原材料消耗及二次設(shè)備投入量,繼而減少施工過(guò)程中產(chǎn)生的一系列成本,減少企業(yè)生產(chǎn)成本。在工程管理及施工質(zhì)量控制中應(yīng)該控制材料質(zhì)量、設(shè)備正常運(yùn)行狀況及員工素質(zhì)等,保證施工進(jìn)度同時(shí)提高工程質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化。
2 房屋建筑工程施工質(zhì)量影響因素分析
房屋建筑施工質(zhì)量主要受施工設(shè)備、施工工藝及人為等因素影響。
施工設(shè)備對(duì)房屋建筑工程施工質(zhì)量影響主要體現(xiàn)在:第一,如果設(shè)備在日常中沒(méi)有進(jìn)行定期保養(yǎng)則其使用功能及性能將會(huì)受到極大影響,繼而導(dǎo)致工程質(zhì)量受到影響;第二,很多施工企業(yè)為了降低生產(chǎn)運(yùn)行成本,對(duì)設(shè)備小故障沒(méi)有及時(shí)維修,長(zhǎng)此以往勢(shì)必導(dǎo)致設(shè)備使用壽命降低,降低企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,同時(shí)還會(huì)帶來(lái)重要安全隱患,威脅到施工作業(yè)人員生命安全。
施工工藝同樣對(duì)施工質(zhì)量有重要影響。隨著生活水平不斷提高,人們對(duì)房屋建筑要求越來(lái)越高,因此近些年房屋建筑領(lǐng)域工藝技術(shù)發(fā)展迅猛。高科技房屋施工工藝得以廣泛應(yīng)用,使施工成本降低,施工效率也得以有效提高。施工工作人員應(yīng)從施工項(xiàng)目實(shí)際情況出發(fā),選擇與項(xiàng)目相適應(yīng)的工藝技術(shù),切不可在盲目追求工程進(jìn)度和經(jīng)濟(jì)利益目的下而做出盲目選擇,避免施工質(zhì)量遭受影響。
人為因素對(duì)房屋建筑影響主要體現(xiàn)在:第一,施工技術(shù)人員專(zhuān)業(yè)技能和綜合素養(yǎng)不足。現(xiàn)今很多施工企業(yè)為了降低生產(chǎn)成本,聘用廉價(jià)的農(nóng)民工,由于農(nóng)民工缺乏系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)及對(duì)安全防范措施存在疏忽,導(dǎo)致工程施工進(jìn)度及管理工作開(kāi)展遭受?chē)?yán)重影響,并且可能埋下重大安全隱患,威脅到工程項(xiàng)目施工質(zhì)量和施工作業(yè)人員生命安全。第二,質(zhì)量管理人員素質(zhì)不足。施工企業(yè)在招聘與繼續(xù)教育培訓(xùn)存在缺陷,質(zhì)量管理人員在這條件下責(zé)任心缺失,綜合素質(zhì)也難以保證,質(zhì)量管理和控制工作將難以循之有章,施工項(xiàng)目質(zhì)量的保障也無(wú)從談起。
3 房屋建筑工程管理中存在的問(wèn)題
我國(guó)房屋建筑行業(yè)在近些年發(fā)展迅猛過(guò)程中,出現(xiàn)了一些問(wèn)題,阻礙了房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展,主要表現(xiàn)在:第一,對(duì)施工管理未給予足夠重視。在盲目追求工程進(jìn)度和經(jīng)濟(jì)效益下,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)往往忽視了施工管理重要性,項(xiàng)目質(zhì)量管理工作和質(zhì)量控制措施工作流于形式,導(dǎo)致出現(xiàn)一系列質(zhì)量問(wèn)題,將會(huì)直接帶來(lái)重大經(jīng)濟(jì)損失。第二,管理制度缺乏規(guī)范性。房屋建筑企業(yè)要提高質(zhì)量管理水平,就必須完善、規(guī)范管理制度。就目前形勢(shì)來(lái)看,依舊存在很多企業(yè)還未能全面認(rèn)識(shí)到管理制度對(duì)施工管理和質(zhì)量控制的重要性,未構(gòu)建質(zhì)量管理制度體系。部分企業(yè)雖有企業(yè)管理制度體系,但是僅限于形式,工作還未能落實(shí)到實(shí)處。總而言之,房屋建筑工程質(zhì)量管理制度不規(guī)范導(dǎo)致施工質(zhì)量受到嚴(yán)重影響,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人必須對(duì)此給予高度重視。
第三,企業(yè)施工作業(yè)人員素質(zhì)有待提高。當(dāng)下施工企業(yè)作業(yè)人員素質(zhì)存在一定缺陷,這主要因?yàn)椋孩偃肆Y源招錄中未能對(duì)員工專(zhuān)業(yè)技能及綜合素質(zhì)進(jìn)行定期評(píng)估,繼而導(dǎo)致施工質(zhì)量安全事故頻頻發(fā)生;②考核機(jī)制不完善,企業(yè)未對(duì)員工實(shí)行有效考核機(jī)制,導(dǎo)致工作能力優(yōu)異工作人員漸漸失去責(zé)任心,而對(duì)于一些工作中嚴(yán)重缺乏責(zé)任心的人員未能有明確懲處制度,這樣直接導(dǎo)致整個(gè)企業(yè)施工作業(yè)人員工作責(zé)任心缺失。
4 房屋建筑工程管理與控制措施建議
4.1 給予高度重視
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)理念對(duì)企業(yè)發(fā)展有決定性作用,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)必須對(duì)房屋建筑工程管理給予高度重視,透徹理解其對(duì)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展重要性。在給予高度重視基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工程管理及控制措施的資金投資,在一定程度上保證工作開(kāi)展基礎(chǔ)條件及資源配置。其次,構(gòu)建企業(yè)質(zhì)量管理及控制文化,為企業(yè)構(gòu)建長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值。
4.2 完善管理制度
管理制度體系完善可從以下幾方面進(jìn)行:①構(gòu)建質(zhì)量管理制度,有效管理、控制施工工藝及作業(yè)人員工作流程,盡可能減少因員工責(zé)任心不強(qiáng)、工藝技術(shù)水平不足等問(wèn)題而出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題。②明確質(zhì)量責(zé)任,構(gòu)建明細(xì)獎(jiǎng)懲制度,讓優(yōu)秀員工能得到嘉獎(jiǎng)及晉升,調(diào)動(dòng)企業(yè)員工積極性,讓責(zé)任心不足的工作人員不再成為工程質(zhì)量隱患。③建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī),對(duì)施工中可能存在的隱患進(jìn)行分析,并采取相應(yīng)預(yù)防措施,將工程質(zhì)量隱患從源頭控制,減少質(zhì)量安全事故的發(fā)生。
4.3 提高員工整體素質(zhì)
員工素質(zhì)提高可從以下幾方面進(jìn)行:①執(zhí)行執(zhí)證上崗制度,保證員工具備扎實(shí)專(zhuān)業(yè)技能,這可有效降低質(zhì)量安全問(wèn)題的發(fā)生。②提高企業(yè)管理人員素質(zhì),包括管理人員工作責(zé)任心及管理能力的提高,繼而保證施工質(zhì)量管理工作能有效開(kāi)展。③建立績(jī)效考核制度,根據(jù)員工實(shí)際工作情況、工作態(tài)度、工作責(zé)任心及工作能力表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效考核,以此激發(fā)員工工作積極性,繼而保證房屋建筑工程整個(gè)施工過(guò)程中質(zhì)量有重要保障。
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