袁紅
摘要:校本教研是一種以教師為研究主體,以解決發(fā)生在學(xué)校現(xiàn)場(chǎng)的教學(xué)問(wèn)題為主,促進(jìn)師生共同發(fā)展的教研活動(dòng)方式。因此,增強(qiáng)校本教研問(wèn)題的針對(duì)性是促進(jìn)校本教研由形式化走向?qū)嵭Щ那疤?。從教師教學(xué)實(shí)踐遇到的問(wèn)題中提煉出數(shù)學(xué)教研主題,并把教研主題劃分為低、中、高三個(gè)層次,組內(nèi)、組間、校級(jí)對(duì)應(yīng)這三個(gè)層次的主題開(kāi)展教研活動(dòng),即組內(nèi)教研解決低層次的教學(xué)問(wèn)題,組間教研解決中層次的教學(xué)問(wèn)題,校級(jí)教研解決較高層次的教學(xué)問(wèn)題。
關(guān)鍵詞:小學(xué);數(shù)學(xué);校本教研
校本教研,是為了改進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué),提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),依托學(xué)校自身的資源優(yōu)勢(shì)和特色進(jìn)行的教育教學(xué)研究。學(xué)校是教學(xué)研究的基地,教師是教學(xué)研究的主體,促進(jìn)師生共同發(fā)展是教學(xué)研究的直接目的。
課改前的小學(xué)數(shù)學(xué)校本教研活動(dòng),由于存在方向上的盲目性、主題上封閉性、參與上的被動(dòng)性、內(nèi)容上的隨意性,造成教研內(nèi)容定位不準(zhǔn),背離教師的實(shí)際需要,教師們感到不合“胃口”。而新課程改革的過(guò)程是一個(gè)科學(xué)的民主共建的過(guò)程,實(shí)踐中遇到的問(wèn)題,不僅需要個(gè)體之間的交流,更需要團(tuán)體與團(tuán)體之間的溝通,這樣才能形成資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠互利、合作共贏的教研格局。因此,新課程背景下,開(kāi)展小學(xué)數(shù)學(xué)校本教研活動(dòng)時(shí),應(yīng)力避搞形式、走過(guò)場(chǎng)、趕時(shí)尚,應(yīng)以來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的真實(shí)的數(shù)學(xué)教學(xué)問(wèn)題為源頭、為依據(jù)、為主題,著力抓好組內(nèi)、組間、校級(jí)三個(gè)層面的數(shù)學(xué)校本教研活動(dòng)。
研究就是解決問(wèn)題,沒(méi)有問(wèn)題就沒(méi)有研究;不針對(duì)問(wèn)題的校本教研活動(dòng)就不可能有具體明顯的實(shí)效。因此,增強(qiáng)校本教研問(wèn)題的針對(duì)性是促進(jìn)校本教研由形式化走向?qū)嵭Щ那疤?。我們可以從教師教學(xué)實(shí)踐中遇到的真問(wèn)題中提煉出數(shù)學(xué)教研主題,并把教研主題劃分為低、中、高三個(gè)層次,組內(nèi)、組間、校級(jí)對(duì)應(yīng)這三個(gè)層次的主題開(kāi)展教研活動(dòng),即組內(nèi)教研解決低層次的教學(xué)問(wèn)題,組間教研解決中層次的教學(xué)問(wèn)題,校級(jí)教研解決較高層次的教學(xué)問(wèn)題。
一、組內(nèi)教研解決低層次的教學(xué)問(wèn)題
組內(nèi)教研可以采取“聚集課堂,問(wèn)題引領(lǐng)”的方法進(jìn)行,實(shí)施步驟是:①搜集問(wèn)題、提出疑惑;②歸納整理、形成方案;③解剖分析、給出策略;④“按方抓藥”、具體實(shí)施;⑤跟蹤反饋、反思修正。
“搜集問(wèn)題、提出疑惑”就是數(shù)學(xué)教師針對(duì)自己的課堂教學(xué),搜集并提出自己感到模糊、不解、不懂的,自己解決不了的真實(shí)教學(xué)問(wèn)題,上交教研組長(zhǎng)?!皻w納整理,形成方案”就是教研組長(zhǎng)根據(jù)提出的問(wèn)題,組織組內(nèi)教師梳理、歸類(lèi),制定教研方案。“解剖分析、給出策略”就是通過(guò)組內(nèi)“會(huì)診”,透過(guò)問(wèn)題,分析實(shí)質(zhì),制定出改進(jìn)方法和策略,返回給提出問(wèn)題的教師?!鞍捶阶ニ帯⒕唧w實(shí)施”就是提出問(wèn)題的教師根據(jù)大家給出的方法策略實(shí)施教學(xué)?!案櫡答仯此夹拚本褪菍?duì)一些改進(jìn)后收效不明顯或不滿(mǎn)意的教學(xué)問(wèn)題,大家再進(jìn)行“復(fù)診”、“換方”,提出問(wèn)題的教師在反思的基礎(chǔ)上,根據(jù)大家的建議修正自己的教學(xué),直至問(wèn)題解決為止。這種教研途徑由于教研的主題來(lái)源于教師的真實(shí)困惑,起源于問(wèn)題,著眼于研究,不僅有效解決了較低層次的教學(xué)問(wèn)題,而且使大家在反復(fù)實(shí)踐與反思中,逐步提升認(rèn)識(shí),強(qiáng)化技能,由點(diǎn)到面,開(kāi)拓了小學(xué)數(shù)學(xué)教研工作的新境界。
二、組間教研解決中層次的教學(xué)問(wèn)題
組間教研即教研組之間開(kāi)展的一種教研活動(dòng),可以采取以下方法:
一是課例研習(xí),骨干引領(lǐng)。這種教研方法主要是從改善數(shù)學(xué)教師的課堂教學(xué)入手,整合不同數(shù)學(xué)教研組間骨干教師的專(zhuān)業(yè)引導(dǎo)力量,組成課例研習(xí)協(xié)作小組,在實(shí)現(xiàn)個(gè)人反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的同時(shí),推進(jìn)每位數(shù)學(xué)教師的教學(xué)能力和課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。
二是教學(xué)互訪(fǎng),取長(zhǎng)補(bǔ)短。教學(xué)互訪(fǎng)就是打破年組界限,引導(dǎo)教師互相邀請(qǐng)或主動(dòng)走訪(fǎng),針對(duì)課堂教學(xué)疑難問(wèn)題,通過(guò)訪(fǎng)問(wèn)獲取其他有經(jīng)驗(yàn)同行的智慧。由于教師都有“不能丟了面子”、“不能讓人家失望”的心理,因此,教學(xué)互訪(fǎng)的主客雙方都會(huì)認(rèn)真準(zhǔn)備,使教師在解決問(wèn)題的過(guò)程中促進(jìn)教研水平的提高。
三是專(zhuān)題研究,聯(lián)合攻關(guān)。針對(duì)某個(gè)共同關(guān)注的焦點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,各教研組共同聯(lián)手,集中各方優(yōu)勢(shì)資源,組成研究小組,聯(lián)合攻關(guān)。這不僅可以解決問(wèn)題,而且可以創(chuàng)造一種和諧的、開(kāi)放的、可接納的、甚至爭(zhēng)鳴的教研氛圍。
三、校級(jí)教研解決較高層次的教學(xué)問(wèn)題
教師不僅是教研活動(dòng)的直接承擔(dān)者和參與者,更是今后教學(xué)活動(dòng)的受益者和實(shí)踐者,所以對(duì)教研活動(dòng),教師最有發(fā)言權(quán)。因此,在校級(jí)教研的過(guò)程中,應(yīng)把教研的權(quán)利還給教師,根據(jù)自己學(xué)校教師的教學(xué)現(xiàn)狀、實(shí)際水平和存在的問(wèn)題,確定教研活動(dòng)主題的主改方向和難易梯度,搞扎實(shí)有效的教研。
校級(jí)教研應(yīng)提倡“小主題、淺層次、小型化、分步走”的策略?!靶≈黝}、淺層次”就是研究主題不要過(guò)大、過(guò)散、過(guò)深,要確定那些本校教師通過(guò)努力研究能夠解決的問(wèn)題。“小型化、分步走”就是不要追求形勢(shì)上的轟轟烈烈、場(chǎng)面上的熱熱鬧鬧,沒(méi)有必要搞統(tǒng)一行動(dòng),變大“戰(zhàn)役”為“小戰(zhàn)斗”,最好是搞分科教研,這樣控制參加教研的人數(shù),就能保證每個(gè)教師都有充足的機(jī)會(huì)和時(shí)間參加交流研討,從而提高教研活動(dòng)的實(shí)效。
以往的教研活動(dòng)多為單向的“觀摩—聽(tīng)記—吹捧式評(píng)價(jià)”模式,這種模式的教研往往使承擔(dān)教研任務(wù)的教師感到壓力大、擔(dān)子重,而觀摩者卻輕輕松松,甚至是心不在焉。這一教研過(guò)程,沒(méi)有真正體現(xiàn)出“研”的味道,忽略了交流、對(duì)話(huà)、互動(dòng)這一重要環(huán)節(jié)。為此,我們可以把教研形式改為“觀摩—評(píng)價(jià)—對(duì)話(huà)—落實(shí)” 四個(gè)環(huán)節(jié),這樣觀摩者的任務(wù)反而比承擔(dān)教研任務(wù)的教師多了。參加活動(dòng)的全體教師得考慮評(píng)價(jià)些什么、交流些什么、今后怎樣落實(shí)等具體問(wèn)題,在評(píng)價(jià)和交流環(huán)節(jié),我們應(yīng)鼓勵(lì)教師嘮實(shí)嗑、說(shuō)真話(huà)、亮觀點(diǎn),敞開(kāi)心扉、暢所欲言,說(shuō)出自己內(nèi)心深處的真實(shí)想法和看法,在今后的教學(xué)過(guò)程中,學(xué)校再跟蹤督導(dǎo)教研主題的落實(shí)情況。
這樣開(kāi)展的校級(jí)教研充分發(fā)揮了教師主體作用,體現(xiàn)了教師的主觀意愿,滿(mǎn)足了教師的專(zhuān)業(yè)需求,符合了教師的專(zhuān)業(yè)取向,會(huì)很好地解決教師在實(shí)施新課程中遇到的較高層次的數(shù)學(xué)教學(xué)問(wèn)題。
有人說(shuō):“校本教研是學(xué)校提供給教師的最大福利”。學(xué)校是教師職業(yè)生涯的重要場(chǎng)所,是教師成長(zhǎng)的搖籃。學(xué)校理應(yīng)為教師的自我實(shí)現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)發(fā)展服務(wù)。根據(jù)教師的教學(xué)實(shí)踐,開(kāi)展校本教研活動(dòng)是全面促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的有效途徑。
參考文獻(xiàn)
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[2] 《校本教研》吉林科學(xué)出版社.、