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    加強地勘單位基層黨支部建設的思考

    2017-05-18 10:25:01柴洪浩
    企業(yè)文化·中旬刊 2017年4期
    關鍵詞:組織建設對策思考基層黨支部

    柴洪浩

    摘要:黨的十八屆六中全會以來,黨中央對各基層黨支部建設提出了新的要求和新的部署,作為黨組織的基礎和基本單元,應該以黨的指示為引領,全面強化黨性意識、加強組織建設,特別是總結基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮情況,發(fā)現(xiàn)典型,查找不足,不斷思考加強和改進基層黨支部建設的對策和措施。

    關鍵詞:基層黨支部;組織建設;對策思考

    黨的基層組織是黨的各項工作和戰(zhàn)斗力的基礎,全面加強黨的執(zhí)政能力建設,必須重視抓基層、打基礎,更重要的是要把強化基層黨支部建設作為黨建工作的基礎工程來抓,作為一名地質(zhì)單位基層的黨支部書記,結合工作實際,我認為應該堅持認真履行黨要管黨、從嚴治黨責任,從完善制度、搞好活動、建強隊伍入手,通過抓基層、打基礎、強根基,不斷提高黨建科學化水平。

    一、基層黨支部建設的要義和問題分析

    從抓好基層黨支部建設的重要性看,按照黨中央關于全面加強黨的建設要求,我們更加堅持推進基層單位黨建工作,通過組織結構和工作機制,形成基層單位共同抓黨建的良好局面。基于基層黨建本質(zhì)特征,我們在黨建工作上的主要方向包括:一是強化基層黨建,有利于促進黨務工作和地勘工作的深度融合,保障黨建工作與上級黨委工作思想和目標上一致,工作上同步,促進黨建工作比業(yè)務、比管理、抓過程。二是提高思想文化工作的針對性、有效性,發(fā)揮參與指導、服務和保障作用。三是基層黨建工作延伸,有利于在推進基層單位工作中形成復合型黨管干部,更有利于解決基層黨務領導干部與基層單位員工在不同程度上存在的不應有的差距,完善黨組織建設機制,科學發(fā)展是理論基礎。

    基于基層黨建要義和發(fā)展方向,我們在日常推進過程中,著力把握重心、關鍵以及難點、重點,落實全面從嚴治黨要求,同時深入學習貫徹全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神,以問題為導向,加強和改進黨的建設,為整體工作推進提供組織保障。重點就是針對基層黨建存在弱化、淡化、虛化、邊緣化等問題,深入思考對標,著力把握兩大主攻方向。一方面,努力轉型黨組織工作,在實踐中應注重思想合一,為了防止黨建工作“四化”問題,作為黨支部書記必須深入到基層崗位,這是黨管干部工作的一種大膽創(chuàng)新和積極探索。有人認為行政工作實實在在,成效明顯,看得見摸的著。而黨建工作抓人的思想意識,抽象,不好掌控,有畏難情緒。政工工作就是充分調(diào)動員工的積極性,將人的思想引入正確軌道,發(fā)揮人的主觀能動性,做好黨務工作要理論和實踐相結合,對黨建工作不但要做,更要做好、做細,工作要積極思考進取、大膽謀劃,而不是無奈的、被動的應付差事。工作沒有計劃、沒有思路、也就不可能有好的效果。要強化責任,工作主動而增加激情,把工作做出成效。另一方面,要加強學習與實踐,提升履行黨組織職責的執(zhí)行能力。在基層單位黨務建設工作中,尤其是像我們這種地勘基層單位,要切實增加盡職工作目標,當務之急、關鍵之舉是要實現(xiàn)自身素質(zhì)的提升、強化業(yè)務學習、積極實踐“知行合一”。作為一名黨員領導干部要從對工作負責、對基層組織負責、對班基層子負責、對基層員工負責、對自己負責的大局去思考,強迫自己增強責任感,提高執(zhí)行力,增進對黨務工作的情感意識。加強自己在黨務工作中先學習后精通的責任目標實現(xiàn),在實踐中培育感情,提升立足黨務工作崗位、加強支部書記工作的自覺性,提高積極性和主動性。

    二、加強基層黨建基礎工作的主要措施

    (一)深化基層黨建宗旨教育。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨,基層黨支部建設更是如此,要在具體工作中不斷鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,把學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制作為長期任務堅持下去,不斷強化群眾觀念。同時,要把黨的宗旨教育和群眾路線教育,作為一項長期的政治任務,著力解決黨員干部宗旨意識不強、群眾觀點不牢、尊重群眾不夠、服務能力不足等問題,自覺把各級黨組織的功能定位,從領導管理轉變到為基層黨組織、員工群眾和黨員的服務上來,把黨員干部的行為方式轉變到服務示范上來。

    (二)建設基層單位骨干隊伍。著力加強黨務工作者、黨員、基層優(yōu)秀人才等服務群眾骨干隊伍建設,創(chuàng)新機制體制,通過組織調(diào)整、崗位鍛煉、群眾推薦等方式,把黨性觀念強、業(yè)務素質(zhì)強、改革意識強、服務能力強的黨員干部充實到黨組織書記隊伍中來。把服務基層員工群眾內(nèi)容納入到黨支部以及各個崗位黨務工作者的工作職責之中,并通過開展工作業(yè)績、群眾滿意度的考核和測評,增強服務改革發(fā)展、服務黨員群眾、做好群眾工作的積極性和主動性。

    (三)強化服務型黨組織建設。圍繞“常態(tài)化、全員化、目標化”目標,進一步細化黨建創(chuàng)新項目化管理機制,規(guī)范從立項申報、組織實施、跟蹤檢查到考核評估、獎懲激勵各環(huán)節(jié)的流程,鼓勵各支部創(chuàng)造性地把黨建工作直接融入到地勘工作中去,同時組織本支部黨員在工作實踐中創(chuàng)先爭優(yōu),做到創(chuàng)爭目標計劃到人、任務落實到崗,努力形成立足本職、攻堅克難、奮勇爭先的生動局面。

    (四)健全服務制度。加強以服務為導向的制度設計,積極探索深化以服務型黨組織建設引領基層黨建工作的新機制、新途徑。堅持統(tǒng)籌推進、科學長效、務實管用、易于操作的原則,謀劃服務保障制度體系。

    三、結束語

    總之,基層黨支部建設是我們黨的基礎,是我們黨的力量源泉。我們黨的全部工作和戰(zhàn)斗力,都必須依賴于基礎組織的鞏固、發(fā)展壯大。離開了黨的基層組織作用,黨的事業(yè)就會一事無成,一無所有,開灤的改革、發(fā)展和穩(wěn)定也無從談起。所以,我們既要充分重視黨的基層組織作用,更要充分重視和加強黨的基層組織建設。

    參考文獻:

    [1]龐留成.加強和改進基層黨支部建設的幾點建議[J].經(jīng)營管理者,2016(07).

    [2]楊穎.淺析新形勢下企業(yè)基層黨支部建設[J].理論學習與探索,2012(02).

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