淺談新形勢(shì)下如何做好職工的思想政治工作

韓玉喜

中圖分類(lèi)號(hào)：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2017）02-000-01

摘 要 隨著我國(guó)國(guó)有企業(yè)改革的不斷深入，新形勢(shì)下職工的思想政治工作已然成為國(guó)企發(fā)展過(guò)程中的的一項(xiàng)重要工作。新形勢(shì)下要做好國(guó)有企業(yè)思想政治工作，應(yīng)立足全局、積極轉(zhuǎn)變思想政治工作觀念，調(diào)整工作方法、拓寬國(guó)有企業(yè)思想政治領(lǐng)域，以廣大職工隊(duì)伍為主體、推行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與思想政治工作并行，并強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理建設(shè)、探索出國(guó)有企業(yè)思想政治工作的新路子，切實(shí)增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的活力，促使思想政治工作為國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展與管理服務(wù)。

關(guān)鍵詞 新形勢(shì) 職工 思想政治

一、國(guó)有企業(yè)思想政治工作內(nèi)涵

“一般認(rèn)為單位職工的思想政治工作是指由基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)的，以先進(jìn)思想文化宣傳職工、組織職工、武裝職工的工作系統(tǒng)，它包括一整套工作方式方法和內(nèi)容，旨在保持員工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)起著重要的支持和保證作用?！痹凇妒聵I(yè)單位職工思想政治工作綱要》中，職工思想政治工作則更加系統(tǒng)，即：職工思想政治工作，主要是指職工的思想政治教育，它是黨的政治工作的一個(gè)重要組成部分。

二、新形勢(shì)下國(guó)企職工思想政治工作出現(xiàn)的主要問(wèn)題

（一）對(duì)國(guó)企職工思想政治工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位

思想政治工作本是國(guó)企職工保持干勁、圓滿(mǎn)高效完成生產(chǎn)任務(wù)的有力思想保證。然而在實(shí)際中卻出現(xiàn)了部分國(guó)企單位的政工部門(mén)存在對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)不全面的問(wèn)題，片面的認(rèn)為思想政治工作對(duì)促進(jìn)生產(chǎn)無(wú)意義。

（二）國(guó)企政工工作隊(duì)伍缺乏新鮮血液補(bǔ)充

國(guó)企職工思想政治工作需要一支年齡結(jié)構(gòu)合理的政工人員隊(duì)伍作為有力支撐，然而在實(shí)際中卻出現(xiàn)國(guó)企政工人員均為企業(yè)中年紀(jì)較大或者即將退休的老職工擔(dān)任的情況，當(dāng)然他們可能理論知識(shí)扎實(shí)且工作作風(fēng)優(yōu)良，但是因?yàn)闆](méi)有年輕后備人員作補(bǔ)充，政工工作缺少了新鮮血液的及時(shí)補(bǔ)充，不能形成合理的年齡梯隊(duì)，對(duì)政工工作的長(zhǎng)期開(kāi)展極為不利。

（三）國(guó)企政工工作方式方法單一

部分國(guó)企政工工作方式依然是“念稿子”“抄文章”“寫(xiě)報(bào)告”等傳統(tǒng)方式，缺乏創(chuàng)新點(diǎn)，對(duì)企業(yè)職工沒(méi)有多大吸引力，上有政策下有對(duì)策，企業(yè)職工也會(huì)為了完成上級(jí)任務(wù)而敷衍了事，政工工作效率不高。

（四）不注重職工的綜合素質(zhì)培養(yǎng)

部分國(guó)企政工工作者只從有助于企業(yè)提高生產(chǎn)效率的角度出發(fā)考慮問(wèn)題，忽視了將職工當(dāng)成完整的人去予以對(duì)待，這使得政工缺少人文關(guān)懷，職工可能會(huì)盡心盡力進(jìn)行生產(chǎn)，但不一定能在生產(chǎn)工作中體會(huì)到快樂(lè)和家的溫暖。

三、新形勢(shì)下加強(qiáng)職工思想政治工作的對(duì)策

（一）提高對(duì)黨組織在職工思想政治工作中核心地位的認(rèn)識(shí)

黨員干部具有先進(jìn)的思想，抓住了這一群體就等于抓住了企業(yè)發(fā)展的主力軍。因此，領(lǐng)導(dǎo)層要提高對(duì)企業(yè)黨組織在思想政治工作中核心地位的認(rèn)識(shí)。企業(yè)黨組織建設(shè)要牢牢抓住企業(yè)黨員干部這一群體，充分發(fā)揮他們的先進(jìn)性，共同影響企業(yè)職工先進(jìn)思想的形成與發(fā)展。同時(shí)還要加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)，注重基層黨組織機(jī)構(gòu)和制度的完善，并且要根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)更新黨組織的建設(shè)和資源配置，從黨組織的機(jī)制建設(shè)到機(jī)構(gòu)建設(shè)都要不斷地進(jìn)行優(yōu)化。

（二）加強(qiáng)黨組織在思想政治工作方面的理論學(xué)習(xí)

我國(guó)一向比較重視思想政治工作的理論學(xué)習(xí)，對(duì)于的黨組織來(lái)講，要想更好地發(fā)揮其政治核心作用，就應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)自身思想政治工作的理論學(xué)習(xí)，將思想政治工作真正實(shí)施到位。首先要定期學(xué)習(xí)思想政治工作的理論知識(shí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話(huà)，同時(shí)還要學(xué)習(xí)國(guó)家和黨層面上最新的理論和文件等，可以邀請(qǐng)一些專(zhuān)家學(xué)者來(lái)講解相關(guān)的理論知識(shí)，用科學(xué)的理論知識(shí)來(lái)指導(dǎo)思想政治工作的開(kāi)展；其次要加大經(jīng)費(fèi)投入，購(gòu)買(mǎi)一些最新的政治理論書(shū)籍，讓廣大職工的學(xué)習(xí)具有物質(zhì)保障，從而促進(jìn)黨組織在企業(yè)思想政治工作中更好地開(kāi)展工作，更好地起到政治核心作用。

（三）加強(qiáng)思想政治工作隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)

首先要提高思想政治工作隊(duì)伍的政治素質(zhì)，使他們具備對(duì)黨忠誠(chéng)、對(duì)企業(yè)和員工負(fù)責(zé)的品德，要有當(dāng)前習(xí)近平總書(shū)記提出的“三嚴(yán)三實(shí)”“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”的干部精神，敢于承擔(dān)責(zé)任，敢于對(duì)工作創(chuàng)新，敢于講實(shí)話(huà)、做實(shí)事；其次要提高思想政治工作者的管理與領(lǐng)導(dǎo)的能力，定期開(kāi)展學(xué)習(xí)與自我學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)行總結(jié)和反思，還要增強(qiáng)與其他部門(mén)的關(guān)系，充分發(fā)揮黨員的群眾性特點(diǎn)；最后要提高思想政治工作者的職業(yè)道德素質(zhì)，要樹(shù)立敬業(yè)精神，一切從廣大職工利益出發(fā)，正確處理好個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系，用正直的品格、堅(jiān)定的工作方向，在工作中不斷提高自我，提高認(rèn)同感和歸屬感。

四、結(jié)語(yǔ)

思想政治工作是黨思想政治工作的重要組成部分，是黨思想政治工作在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的延伸。如今，面對(duì)各種思想和觀念相互融合的新形勢(shì)，如何引導(dǎo)自己的員工形成與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想觀念，使企業(yè)能夠更好地實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益，成為事業(yè)單位發(fā)展中不可忽視的問(wèn)題。

參考文獻(xiàn)：

[1] 胡玉林，周斌，彭金玉，張虎，李芳潔，葛磊.新常態(tài)下國(guó)有企業(yè)青年員工思想政治工作的實(shí)踐和探索[A].長(zhǎng)江委政研會(huì)2015年度優(yōu)秀研究成果選編[C].2016：6.

[2] 崔蓉.新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)的思考[J].中外企業(yè)家，2016.01：163-164.

[3] 王璐思.國(guó)有企業(yè)思想政治工作實(shí)務(wù)創(chuàng)新研究[J].辦公室業(yè)務(wù)，2016.01：22-23.

[4] 莊水金.新時(shí)期國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[J].辦公室業(yè)務(wù)，2016.01：24-25.

[5] 潘馴江.國(guó)有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化思考[J].經(jīng)營(yíng)管理者，2016.01：326-327.