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    專業(yè)成長,做快樂教師

    2017-01-17 05:00戴崇敬
    考試周刊 2016年102期
    關(guān)鍵詞:教師專業(yè)素養(yǎng)專業(yè)成長重要性

    戴崇敬

    摘 要: 時代發(fā)展,社會推移,日新月異,瞬息萬變,教育的改革與發(fā)展也不例外,作為一名人民教師,怎樣適應(yīng)時代的要求?教師應(yīng)重視提高專業(yè)素養(yǎng),點燃教學(xué)激情,實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展,做快樂教師。

    關(guān)鍵詞: 教師專業(yè)素養(yǎng) 重要性 專業(yè)成長

    一、教師專業(yè)素養(yǎng)的重要性

    教師的專業(yè)素養(yǎng)會影響到教師在工作過程中的感受。如果一個教師專業(yè)素養(yǎng)比較高,他就更能感受到工作過程的樂趣;他就會有著極高的自我效能感,變得越來越自信;他就更能感受到工作中那種舉重若輕、游刃有余、左右逢源的愉悅感。相反,則會感到力不從心、進退維谷的挫敗感、沮喪感、焦慮感和壓抑感。一個自信、樂觀的教師,他教出來的學(xué)生肯定是積極、向上、奮進的。

    教師的專業(yè)素養(yǎng)會極大地影響學(xué)生對教師的喜愛程度。如果一個教師專業(yè)素養(yǎng)比較高,工作干得出色漂亮,他就更容易獲得領(lǐng)導(dǎo)的賞識、同行的尊重、學(xué)生的愛戴和家長的信任,在學(xué)生心目中就特別有地位,就會令人刮目相看、尊敬有加。學(xué)生對教師如此尊重、喜愛、信任,就有動力學(xué)好該教師所教的課程。作為教學(xué)工作者,我也是朝這個方向努力的。

    教師的專業(yè)素養(yǎng)是一個人的素養(yǎng)最核心、最重要、最具有廣泛遷移價值的一部分。教師的專業(yè)素養(yǎng)包括人際溝通與交流的能力,體面和充分的自我表達的能力,獲取信息、建構(gòu)知識的能力等。一個善于溝通和交流的教師,他的課堂一定有良好的師生關(guān)系和互動的學(xué)習(xí)氛圍;一個善于表達的教師,他的課堂教學(xué)一定條理清晰;一個善于獲取信息和知識的教師,他的課堂一定豐富多彩、緊扣時代的脈搏。

    因此,對一個學(xué)校來說,教師的成長是關(guān)系學(xué)校教育質(zhì)量的核心所在。

    二、教師的專業(yè)發(fā)展需要一個循序的過程

    1.要讀書。在知識經(jīng)濟時代,教師僅僅恪守職責、有崇高的事業(yè)心已經(jīng)不夠了,時代呼喚具有更多專業(yè)特長的專家型的優(yōu)秀教師。教師職業(yè)的專業(yè)化是社會進步的必然要求,是教師教育發(fā)展的方向。教師要以合理的知識結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ),具有專門的教育教學(xué)實踐能力,并能有效地、創(chuàng)造性地解決教育教學(xué)領(lǐng)域中的問題。教師的專業(yè)成長過程就是教師素質(zhì)的提高過程。沒有教師的專業(yè)化發(fā)展,教師的歷史使命就無法完成。

    2.要反思。教師要做哲學(xué)的思考者,帶著問題思考教育;帶著嘗試解決問題;帶著反思總結(jié)問題;帶著結(jié)論驗證問題。關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展、以反思和校本培訓(xùn)為特點的在崗培訓(xùn)已經(jīng)成為國際教師教育的趨勢,其中,“反思被廣泛地看作教師職業(yè)發(fā)展的決定性因素”。專家認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入思考,那么即便他有20年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù);除非善于從經(jīng)驗反思中吸取教益,否則就不可能有改進。美國心理學(xué)家波斯納提出教師成長的公式:經(jīng)驗+反思=成長,已成為教師專業(yè)成長的公式。

    3.要研究?!敖處熂囱芯空摺笔菄H教師專業(yè)發(fā)展的重要理念。教師專業(yè)水平的提高主要依賴于教育科研。蘇霍姆林斯基就曾說:“如果你讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那么,你就應(yīng)該引導(dǎo)每一位教師走到從事科學(xué)研究的這條幸福之路上來?!边@是對教師參與教育科研的最好概括。因此,教師應(yīng)積極投身到教育科研之中,以獲取自身專業(yè)化發(fā)展,實現(xiàn)自身生命價值。可以這樣講,沒有教育科研的教育是僵化的教育,沒有科研意識的教師是沒有生命力的機械的教師。從這一意義上來講,教育科研是教師專業(yè)成長的內(nèi)在驅(qū)動力。教學(xué)即研究,一旦教師樹立了這樣的理念,那么他的一切教學(xué)活動都是在研究中發(fā)生、在研究中開展,有效的研究活動,必然是帶來觀念的改革。

    教師既是課程的消費者,又是課程的開發(fā)者和設(shè)計者,這就要求教師應(yīng)以研究者的身份進行教學(xué)實踐;不同的學(xué)生需要教師創(chuàng)造性地進行教育,這需要教師具備較濃厚的科研意識;教師的專業(yè)知識拓展、專業(yè)能力提高和專業(yè)情意的發(fā)展,都離不開研究。所以,教育科研是教師逐步由“經(jīng)驗型”向“科研型”、由“教書匠型”向“專家型”轉(zhuǎn)化的孵化器。通過研究,我們才能轉(zhuǎn)變教育思想,構(gòu)建新的教育理念。

    三、教師專業(yè)成長的實現(xiàn)需要每天不懈的努力

    1.每天堅持學(xué)一學(xué)。善于學(xué)習(xí)是教師專業(yè)發(fā)展的保證。21世紀,人才競爭的關(guān)鍵是學(xué)習(xí)的競爭,教師要學(xué)習(xí)新課程理念、學(xué)習(xí)名師經(jīng)驗、學(xué)習(xí)古今中外教育經(jīng)典。廣博多覽,取百家之長,自成一家,形成自己的教育風格。

    2.每天堅持問一問、想一想。在學(xué)習(xí)書籍、報刊與其他學(xué)?;蚪處煹南冗M經(jīng)驗時,要嚴肅地問一問自己:“假如是我,又會怎樣去做?有沒有更好的思路?”在教學(xué)備課過程中,遇到疑難問題時,要誠懇地問一問別人:“你對這一問題是怎么想的?能否與我共同討論?”讀書是汲取別人的智慧,思考才是自己的智慧,是教師專業(yè)成長的一條必由之路。

    3.每天堅持寫一寫。在教學(xué)過程中,隨時寫下教后記或教后反思,把教學(xué)過程寫下來,再次完善教案,這些記錄是思考和創(chuàng)造的源泉,教師的專業(yè)水平才能真正得以提升。

    參考文獻:

    [1]肖威,王利.蘊納專業(yè)成長的“第五元素”——讀《教師專業(yè)成長的途徑—7位優(yōu)秀教師的案例》有感.江西教育,2006,9B.

    [2]關(guān)于中小學(xué)教師教育科研與專業(yè)成長現(xiàn)狀的調(diào)查.

    [3]張秀珍.做、學(xué)、問——教師專業(yè)成長的途徑.國際教育現(xiàn)象學(xué)與教師發(fā)展研究網(wǎng).

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