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    我對(duì)偏遠(yuǎn)地區(qū)職業(yè)教育的思考

    2016-12-23 09:48:07藍(lán)歡玉
    青春歲月 2016年22期
    關(guān)鍵詞:偏遠(yuǎn)地區(qū)職業(yè)教育思考

    藍(lán)歡玉

    【摘要】職業(yè)教育是以就業(yè)為導(dǎo)向,以服從社會(huì)(企業(yè)為主,政府其次)需求為主,兼顧就業(yè)者個(gè)人長(zhǎng)期發(fā)展(應(yīng)對(duì)變化的能力與個(gè)人的愛(ài)好、特質(zhì)相結(jié)合)的一種教育模式,所以它是一項(xiàng)特殊的教育,也是目前教育界討論的熱點(diǎn)之一。作為一名在偏遠(yuǎn)地區(qū)職教戰(zhàn)線(xiàn)上奮戰(zhàn)了將近八年的我,對(duì)職業(yè)教育感觸頗深,在此本人結(jié)合自己在工作中遇到的一些情況來(lái)談?wù)勛约簩?duì)職業(yè)教育的一些思考。

    【關(guān)鍵詞】職業(yè)教育;偏遠(yuǎn)地區(qū);思考

    一、對(duì)職業(yè)教育一些問(wèn)題的思考

    1、為什么學(xué)生花那么多錢(qián)在職業(yè)學(xué)院畢業(yè)后就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量普遍不高。種種情況說(shuō)明職業(yè)教育體制有問(wèn)題,首先,職業(yè)教育中政治色彩太濃,三年職業(yè)教育政治課開(kāi)兩年,嚴(yán)重浪費(fèi)學(xué)生學(xué)習(xí)技能的時(shí)間,學(xué)生實(shí)為學(xué)習(xí)了三年職業(yè)教育,其實(shí)一樣技能都沒(méi)學(xué)好。因?yàn)槌踔?、高中六年時(shí)間都在學(xué)習(xí)政治,已經(jīng)足夠,大學(xué)只需學(xué)習(xí)點(diǎn)熱點(diǎn)政治就可以了,時(shí)間應(yīng)該讓位于技能的學(xué)習(xí)。其次,表面是職業(yè)教育,可走的路跟基礎(chǔ)教育差別不大,很多職業(yè)學(xué)校還是把教育主管部門(mén)的要求和教師(特別是專(zhuān)家們)的要求放在了第一位,而不是將企業(yè)對(duì)受教育者的要求放在第一位,甚至完全忽視企業(yè)的要求。在這一點(diǎn)上,應(yīng)當(dāng)以企業(yè)的要求為第一位。鄧小平先生說(shuō):教育要面向世界,面向現(xiàn)代化,面向未來(lái)。這是高瞻遠(yuǎn)矚的說(shuō)法。但我們做事要從眼前的開(kāi)始,而眼前的主要點(diǎn)就是企業(yè)。家長(zhǎng)和學(xué)生的要求放在第二位,政府和專(zhuān)家的要求放在第三位,他們應(yīng)當(dāng)通過(guò)對(duì)企業(yè)的要求來(lái)影響教育而不是直接對(duì)教育指手劃腳。教育界的腐敗往往是由于管得太多造成的。老子曰:其政察察,其民缺缺;其政悶悶,其民淳淳。教育主管部門(mén)與學(xué)校要有一點(diǎn)無(wú)為而治的態(tài)度與做法。在企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益發(fā)展的今天,企業(yè)的要求決定了職業(yè)教育的方向。在ISO標(biāo)準(zhǔn)里顧客的要求是第一位的,企業(yè)的要求是多樣化的,而家長(zhǎng)和學(xué)生們的要求也是多樣化的,只有政府和專(zhuān)家們的要求是單一化居多的。普通教育與職業(yè)教育是兩回事,前者側(cè)重于理論研究,而后者側(cè)重于技術(shù)操作,職業(yè)教育后95%以上的學(xué)生是進(jìn)入企業(yè)的,特別是會(huì)越來(lái)越多地進(jìn)入民營(yíng)企業(yè)的。接著,教材選擇的不合理,很多職業(yè)學(xué)院都自己編教材,花錢(qián)去出版,然后強(qiáng)加給學(xué)生,年年用這些教材,自己不僅在賺著昧良心的錢(qián),而且還美其名曰是自己的科研成果,其實(shí)很多這些教材就是一堆垃圾,對(duì)學(xué)生危害很大,學(xué)生從上面根本沒(méi)學(xué)到什么,這是教育的一種腐敗。最后,學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)力度不夠,很多學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)都等到快畢業(yè)的那一年才進(jìn)行,所以這時(shí)候的學(xué)生對(duì)就業(yè)根本沒(méi)有什么概念,迷迷糊糊就走上了社會(huì),結(jié)果可想而知。所以在就業(yè)指導(dǎo)上應(yīng)當(dāng)在學(xué)生入學(xué)的時(shí)候就開(kāi)始,入學(xué)時(shí)不一定要他們很快地選擇就業(yè)的具體目標(biāo),但要向某個(gè)方向去搜集資料,要求他們適應(yīng)企業(yè)的要求是就業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)。到了第二個(gè)學(xué)期就要他們寫(xiě)自己的職業(yè)規(guī)劃,要細(xì)到具體的目標(biāo)、措施和步驟上來(lái),并通過(guò)在校與在企業(yè)的實(shí)踐來(lái)完成。專(zhuān)業(yè)教師與輔導(dǎo)員要深入指導(dǎo)同學(xué)們的就業(yè)過(guò)程,并以此來(lái)促進(jìn)教學(xué)和職業(yè)規(guī)劃。同學(xué)畢業(yè)之后,教師們還要能夠有所跟進(jìn)。

    2、過(guò)分強(qiáng)調(diào)管理教師,而背離了學(xué)校應(yīng)以對(duì)學(xué)生學(xué)籍管理為主的道路,從而重視行政人員的待遇而把一線(xiàn)的教師當(dāng)牛使喚,最終職業(yè)教育一直在走下波路。

    二、對(duì)職業(yè)教育轉(zhuǎn)變的一些思考

    1、改善教學(xué)環(huán)境,創(chuàng)新課程設(shè)置。首先,在課程設(shè)置上,學(xué)校對(duì)德育的重視也體現(xiàn)在課程的安排上,學(xué)校應(yīng)該開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)的德育課。每周安排幾節(jié)課。分別由不同的老師給學(xué)生們將人生,講故事,講名人,講以后他們要遇到的選擇,講生活中要注意的細(xì)節(jié),講與人交往應(yīng)該知曉的準(zhǔn)則,講得到他人贊賞應(yīng)該具備的智慧。不同的老師有不同的經(jīng)驗(yàn),講出的哲理和人生的哲學(xué)也不會(huì)相同,學(xué)生們可以有選擇地聽(tīng)取。并且也可以講究一種明星效應(yīng),哪個(gè)非常善于這方面講學(xué)的老師專(zhuān)門(mén)給大家上這樣的課。但切記,這樣課的形式一定是多樣的,千萬(wàn)不能用單純說(shuō)教的形式??梢杂门c同學(xué)們聊天和溝通的形式。生動(dòng)有趣的教學(xué)會(huì)增強(qiáng)同學(xué)們的參與和積極性。有時(shí)候可以模擬一場(chǎng)人生的話(huà)劇,模擬一場(chǎng)工作的場(chǎng)景,讓同學(xué)們都參與到其中來(lái),讓他們切身去體會(huì)到這種樂(lè)趣。另外,聊天的方式也可以更加多樣和新穎,其次,學(xué)習(xí)場(chǎng)地也要多變化。教室、機(jī)房這些場(chǎng)合都是一些學(xué)生熟悉的地方,久了總會(huì)有一些厭惡感,也完全沒(méi)有新意了。最后,學(xué)習(xí)內(nèi)容要有時(shí)代性,學(xué)習(xí)方式有創(chuàng)造性。每天每周都是一成不變地重復(fù)上課,會(huì)讓人有一種疲憊感,不光學(xué)生有,老師也會(huì)有,厭倦感一滋生,對(duì)自身都沒(méi)有好處。坐在教室如果并沒(méi)有任何效果,能力和品質(zhì)都沒(méi)有得到鍛煉和磨練,老師們辛辛苦苦講課都是在做無(wú)用功,知識(shí)完全沒(méi)有裝進(jìn)學(xué)生的腦袋,這真的沒(méi)有體現(xiàn)老師的任何價(jià)值。課程適當(dāng)設(shè)置靈活一點(diǎn)多變一點(diǎn),要制定恰當(dāng)?shù)呐囵B(yǎng)計(jì)劃,哪一門(mén)課程怎么開(kāi),開(kāi)多少節(jié),開(kāi)完后學(xué)生有什么收獲,這些都應(yīng)該在考慮之列。同時(shí),也讓學(xué)生自己有一個(gè)了解,可以方便學(xué)生做自我檢測(cè)。專(zhuān)業(yè)教育和專(zhuān)業(yè)介紹都是應(yīng)該引起足夠重視的一環(huán)??萍歼M(jìn)步,社會(huì)發(fā)展,新知識(shí),心發(fā)明層出不窮,新觀點(diǎn),新現(xiàn)象此起彼伏,新就是讓人好奇和感興趣的最好引子,教授新知也才是真正適用的。

    2、嘗試開(kāi)設(shè)特色班。將學(xué)生們按表現(xiàn)、性格、特長(zhǎng)等分班。當(dāng)然,或許這也需要勇氣去嘗試。但是,我們仔細(xì)想想,這沒(méi)有什么不可的。學(xué)生們心智都還不成熟,很如意受到別人的影響,又加上意志不堅(jiān)定,就極其容易被壞習(xí)慣污染。很多學(xué)生自己沒(méi)有判斷力,喜歡看到別人做什么自己就跟著做。如果我們將一個(gè)班級(jí)全部集中好學(xué)生和可塑性很強(qiáng)的學(xué)生,這也讓他們互相影響,互相競(jìng)爭(zhēng)和學(xué)習(xí),強(qiáng)者會(huì)更強(qiáng),稍弱的也會(huì)迎頭趕上。而且這樣一個(gè)品牌班級(jí),這樣一個(gè)典型,很有教育意義的。那些表現(xiàn)很差,品質(zhì)也很差的學(xué)生集中在一個(gè)班級(jí),對(duì)他們進(jìn)行一些特殊的教育,采取合適的教育手段,這樣也可以讓他們嘗試被隔離被孤立的滋味,從而反省自身,提高自我認(rèn)識(shí)。其實(shí),大家也都喜歡跟志同道合的人一起玩耍,如果有相同的愛(ài)好,有共同的愿望,讓他們?cè)谝黄饘W(xué)習(xí),互相探討也可以增強(qiáng)他們的自我學(xué)習(xí)能力。當(dāng)然,這也需要學(xué)校投入較大的精力,同時(shí)也要勇于開(kāi)創(chuàng)先河的決心。當(dāng)這些措施在實(shí)施的過(guò)程中多少會(huì)有一些新的問(wèn)題的出現(xiàn),但只要我們用心去解決,總是會(huì)好轉(zhuǎn)的。比如這些特色班并不是讓大家來(lái)區(qū)分好壞,而是讓他們找到自己的特色,活出自己的個(gè)性,了解和剖析自己,更能發(fā)揮他們的所長(zhǎng),更能為社會(huì)輸送合適的人才。

    總之,職業(yè)教育需要我們共同來(lái)打造,我們一定要改變一種模式才能夠走出一些瓶頸,祝福祖國(guó)職業(yè)教育的未來(lái)更加美好!

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 沈 ?慧. 關(guān)注教師人格特質(zhì)[J]. 大眾心理學(xué), 2002(3):6-7.

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