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    我國企業(yè)集團財務(wù)管理體制問題與對策研究

    2016-11-09 04:28:02張立巖
    現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2016年24期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)集團對策研究問題

    張立巖

    摘要:隨著我國改革開放以來,我國市場經(jīng)濟體制不斷發(fā)展完善,企業(yè)集團逐漸出現(xiàn),并取得了良好的前景。在逐漸開放的市場經(jīng)濟條件下,為我國企業(yè)的發(fā)展壯大提供了良好的發(fā)展條件。對于集團企業(yè)來講財務(wù)管理體制是集團企業(yè)的財務(wù)組成成分之一,能夠幫助企業(yè)有效提高生產(chǎn)業(yè)績,對企業(yè)集團具有非常重要的意義。但就目前我國集團企業(yè)來講,集團財務(wù)管理體制仍存在許多問題,本文針對我國企業(yè)集團財務(wù)管理體制中存在諸多問題進行了分析并提出了相應(yīng)的解決對策。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)集團;財務(wù)管理體制;問題;對策研究

    中圖分類號:F275 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)024-000-01

    一、我國企業(yè)集團財務(wù)管理體制存在的問題

    1.財務(wù)管理控制體系不健全

    我國企業(yè)集團的財務(wù)控制體系多數(shù)還是處于表面上的形式,工作效率非常低下,在一定程度上影響到了我國企業(yè)財務(wù)管理的目標實現(xiàn)。首先表現(xiàn)在企業(yè)集團內(nèi)部財務(wù)分權(quán)過度,卻缺乏一定的監(jiān)督制度,成員企業(yè)的關(guān)系渙散不緊密,造成一些核心企業(yè)的駕馭難以根本實現(xiàn),不能夠從整體角度統(tǒng)一安排一些融資活動,為能夠建立起財務(wù)監(jiān)督體系。我國多數(shù)企業(yè)集團實行的都是多級法人代表制,也就是母公司管理著許多子公司,形成的委托代理鏈條過長,而一些子公司享有資金調(diào)配全,導(dǎo)致母公司缺乏一定的領(lǐng)導(dǎo)支配權(quán),損害了公司整體的利益。

    其次企業(yè)集團資金管理方面缺乏控制,企業(yè)集團在資金管理方面難以實時掌握資金變動情況,無法充分適應(yīng)管理需要。我國多數(shù)企業(yè)集團財務(wù)的控制都缺乏事前預(yù)算工作,在資金管理過程中缺乏管理監(jiān)督力度,為企業(yè)集團帶來了一定程度上的風(fēng)險。

    2.財務(wù)組織決策體制僵硬

    在企業(yè)集團的財務(wù)架構(gòu)問題上,我國一些企業(yè)集團長期將財務(wù)同會計工作混為一談,這在一定程度上導(dǎo)致了企業(yè)集團出現(xiàn)大財會的現(xiàn)象。企業(yè)集團在不斷的發(fā)展,卻從未強化財務(wù)功能,所謂的財務(wù)管理工作為能夠?qū)崿F(xiàn)其真正的意義。而我國企業(yè)集團在財務(wù)管理決策層面上也缺乏一定的制度,財務(wù)管理組織決策體制顯得僵硬化。企業(yè)集團對于財務(wù)資金的籌措以及使用缺乏一定科學(xué)合理的計劃安排,一些比較重要的財務(wù)資金活動未經(jīng)合理安排便投入使用,導(dǎo)致我國企業(yè)集團失敗的原因多數(shù)是由于財務(wù)決策上的失敗。

    3.財務(wù)約束率低下

    企業(yè)集團內(nèi)部經(jīng)理等工作人員同投資人的目標函數(shù)不同,而為了追求自身的利益,企業(yè)集團所作出的行為多數(shù)會偏離投資者本身的需求,給企業(yè)集團帶來了負面影響。一些企業(yè)集團甚至在利益的驅(qū)使下隱藏自身實力,虛報利潤收入等,導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)失真,財務(wù)約束率顯著下降。而經(jīng)營者缺乏約束力度,這種行為容易引發(fā)國有資產(chǎn)流失的現(xiàn)象。我國企業(yè)集團所暴露出的多數(shù)問題,其根本原因就是未能建立起有效的財務(wù)約束制度。

    二、集團財務(wù)管理體制問題產(chǎn)生的原因

    1.財務(wù)環(huán)境因素

    隨著我國經(jīng)濟市場的逐漸發(fā)展進步,我國逐漸建立起新的企業(yè)集團組織形式,逐漸開始引進一些外資,并且證券市場逐漸處于開放的模式,這些進步對于現(xiàn)實企業(yè)的財務(wù)環(huán)境來說,為企業(yè)集團的財務(wù)管理體制造成了巨大的挑戰(zhàn)。

    隨著改革開放以來,西方文化逐漸融入進我們國家,我國群眾以及領(lǐng)導(dǎo)者的個人價值觀也開始受到重視,雖然股東財富已經(jīng)開始逐漸深入人心,但傳統(tǒng)的價值觀趨向并未發(fā)生改變,財務(wù)目標甚至不惜損害投資者利益,雖然國家出臺了一些法律政策,但這些法律政策仍不夠完善,且在企業(yè)集團內(nèi)未能徹底落實,不能夠指導(dǎo)我國企業(yè)集團財務(wù)管理體系的構(gòu)建。

    2.財務(wù)界限模糊

    我國企業(yè)集團大部分是以大型國有企業(yè)作為基礎(chǔ)逐漸發(fā)展起來,一些隸屬地方政府管理的企業(yè)集團還不能夠擺脫政府的控制,真正成為市場競爭的主體。而企業(yè)集團的經(jīng)營者和投資者不能明確分割產(chǎn)權(quán),導(dǎo)致產(chǎn)卻分割不明的問題出現(xiàn)。甚至有一些企業(yè)集團在發(fā)展中有產(chǎn)權(quán)分割不明導(dǎo)致集團和其下屬企業(yè)關(guān)系模糊,只是一種渙散的經(jīng)濟聯(lián)合體,僅僅停留在生產(chǎn)經(jīng)營的聯(lián)系上,未能形成內(nèi)在真正的產(chǎn)權(quán)紐帶。

    三、企業(yè)集團財務(wù)管理體制對策分析

    1.明確財務(wù)管理范圍

    通常情況下企業(yè)集團的財務(wù)結(jié)算中心是由母公司設(shè)置的,企業(yè)集團的母公司為企業(yè)集團內(nèi)部提供相關(guān)的金融業(yè)務(wù)服務(wù)機構(gòu)。財務(wù)結(jié)算中心本身并不具有法人地位,只隸屬于母公司及財務(wù)部,在一些企業(yè)集團內(nèi)部,財務(wù)結(jié)算中心就是母公司財務(wù)部。而子公司主要負責(zé)企業(yè)集團經(jīng)營范疇內(nèi)的財務(wù)活動,首先保證維護子公司的權(quán)力地位以及財務(wù)方面的合法權(quán)益

    2.設(shè)計科學(xué)合理的財務(wù)管理程序

    建立起完善的財務(wù)決策信息,建立完善的信息整理收集系統(tǒng),切實提升信息的及時性以及準確程度,有效降低信息延誤性以及決策成本。同時保證職能部門能夠在調(diào)查中提供多種解決方案,有利于決策者在諸多方案中做出合理的選擇。

    3.健全財務(wù)管理制度

    健全財務(wù)管理制度,有利于調(diào)動企業(yè)成員的工作積極性,使工作人員從企業(yè)集團的角度進行經(jīng)營管理,建立起責(zé)任預(yù)算制度,切實提升其企業(yè)集團員工的協(xié)調(diào)性,有效減少摩擦。財務(wù)信息管理制度要充分發(fā)揮其控制功能與決策價值,同時保證總部以制度形式對信的質(zhì)量以及報告等內(nèi)容形成清晰、可操作的報告規(guī)范,保證建立起規(guī)范的報告制度,也就是包括財務(wù)信息報告標準、報告內(nèi)容、質(zhì)量標準等。

    四、結(jié)語

    對于我國企業(yè)集團來講,集團財務(wù)管理制度是財務(wù)管理的一項重要組成部分,能夠有效幫助企業(yè)集團實現(xiàn)目標業(yè)績,在市場經(jīng)濟競爭日益嚴峻的今天,構(gòu)建其合理健全的財務(wù)管理制度對于即業(yè)集團來說具有非凡意義。綜上所述,財務(wù)管理體制能夠切實完善我國企業(yè)適應(yīng)市場經(jīng)濟的能力,有效改善企業(yè)集團的現(xiàn)狀,想要提升企業(yè)自身的財務(wù)管理水平,就必須著眼實際情況,提出合理的應(yīng)對措施來完善財務(wù)管理體制,使企業(yè)集團能夠快速穩(wěn)定長期發(fā)展。

    參考文獻:

    [1]劉云.我國企業(yè)集團財務(wù)管理體制問題與對策研究[J].企業(yè)研究,20111(388):65.

    [2]黃廣聰.我國企業(yè)集團財務(wù)管理體制問題與對策研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2015(18):252.

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