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    淺談企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作

    2016-06-02 18:57:02任慧
    科教導刊·電子版 2016年10期
    關鍵詞:加強思想政治

    任慧

    摘 要 思想政治工作是企業(yè)經(jīng)濟工作的重要基礎,作為企業(yè)安全的堅固防線,武裝保衛(wèi)工作肩負著重大責任,其人員的思想政治水平至關重要。只有深入部門、心系群眾,用優(yōu)質(zhì)服務獲取廣大職工的理解和支持,才能順利開展武裝保衛(wèi)工作、維持良好秩序,為企業(yè)創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。

    關鍵詞 武裝保衛(wèi) 思想政治 加強

    中圖分類號:D631.31 文獻標識碼:A

    隨著社會政治的發(fā)展和社會主義市場經(jīng)濟的加速發(fā)展,我國的企業(yè)管理體制也進行了很大的改變。我國國有企業(yè)經(jīng)歷了改制、重組、減員等一系列變革,給職工的思想、價值觀帶來了很大沖擊,使職工的思想政治工作面臨著新的情況和挑戰(zhàn)。因此,對于企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作就顯得尤為重要。企業(yè)武裝保衛(wèi)部門擔負著為企業(yè)發(fā)展的重要作用,并且能夠有助于保障穩(wěn)定和諧的企業(yè)氛圍和環(huán)境。因此,我們首先要了解到企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作的重要性,在了解目前企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作發(fā)展的現(xiàn)狀及問題時更好地加強對于武裝保衛(wèi)人員思想政治工作。

    1企業(yè)保衛(wèi)人員思想政治工作概述

    武裝保衛(wèi)工作是企業(yè)管理的基礎性工作之一,也是企業(yè)內(nèi)部部管理的一項重要方法。隨著企業(yè)改革的不斷深入,企業(yè)武裝保衛(wèi)的相關部門、管理的功能等方面都有很多變化。武裝保衛(wèi)工作的每一名隊員,無論是領導者還是基層執(zhí)勤人員,他們的勞動、付出、創(chuàng)造都是為我國社會主義現(xiàn)代化建設服務的,他們的工作是應該得到廣泛認同和肯定的。同時,從勞動價值觀分析,每個人的勞動無差別,所以,武保人員首先要認識自己工作價值的所在,克服那些認為武裝保衛(wèi)人員工作低賤、崗位低下的錯誤觀點,樹立主人翁意識和職業(yè)信念,全心全意做好自己的本職工作。

    如何把握對企業(yè)的新形勢下企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作的現(xiàn)實思想教育和其它功能的健康發(fā)展具有非常重要意義。

    1.1企業(yè)保衛(wèi)人員思想政治工作的重要性

    就現(xiàn)實情況而言,隨著改革開放的不斷推進,很多企業(yè)都得到了很大的發(fā)展。嚴峻復雜的形式使目前企業(yè)武裝保衛(wèi)部門人員的思想政治工作變得尤為重要,企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想工作的加強能夠為企業(yè)營造一個良好的穩(wěn)定的氛圍和環(huán)境,也順應了和諧社會發(fā)展的需要,這樣能使企業(yè)武裝保衛(wèi)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營聯(lián)系密切并且起到相互促進的作用。而且,出于武裝保衛(wèi)人員的職業(yè)的特殊性也對其人員思想政治方面提出了很高的要求。人員成分的多樣性和思想狀況的復雜性要求武裝保衛(wèi)人員必須在行為上達到一致,要在思想上實現(xiàn)統(tǒng)一,因此就必須要加強武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作。同時,加強企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作能夠培養(yǎng)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的精神,培養(yǎng)高度的事業(yè)心和責任心,加強職責履行的自覺性。

    1.2武裝保衛(wèi)人員思想政治工作上的問題

    正是因為武裝保衛(wèi)工作人員工作的特殊性,因此人員的工作內(nèi)容都相對單調(diào),工作環(huán)境相對閉塞,而且休息時間也相對來說較少,容易產(chǎn)生對工作的倦怠感。而且企業(yè)在改革后對于利益分配的方式也產(chǎn)生了很大的變化,企業(yè)的工作人員對于企業(yè)的責任感和依賴感的降低使得企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作面臨了很大的挑戰(zhàn)。與此同時,很多企業(yè)往往容易過分地偏重于經(jīng)濟效益而忽視了人員思想政治工作,部分領導對于武裝保衛(wèi)人員不夠重視,疏于對于武裝保衛(wèi)人員思想工作上的關心與愛護,因此沒有做到經(jīng)濟效益與思想政治工作上的雙方面的平衡。此外,部分企業(yè)管理人員的綜合素質(zhì)水平較低也對企業(yè)發(fā)展有很大的影響。管理上的松懈說明對于企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作并不十分的完善。

    2加強企業(yè)武裝保衛(wèi)思想工作的策略

    正是因為前文所提到的在企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作方面的目前的發(fā)展和所存在的問題,因此我們必須針對這些問題,對癥下藥,提出相應的加強企業(yè)武裝保衛(wèi)思想工作的相關策略,從而進一步提高企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治修養(yǎng),促進企業(yè)和諧有序的發(fā)展和進步。

    2.1提高思想認識,優(yōu)化工作思路

    要推動企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作的開展,必須要在中國共產(chǎn)黨的領導下,充分發(fā)揮黨員的帶動作用,相關領導要重視企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作的進行。要在企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一思想,充分認識到企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作的重要性和必要性,把加強和改進武裝保衛(wèi)人員的思想政治工作切實的融入到企業(yè)的內(nèi)部運轉(zhuǎn)和經(jīng)營之中。武裝保衛(wèi)工作涉及企業(yè)反“盜公”工作、治安管理、矛盾糾紛排查等等,這些工作不僅要靠武裝保衛(wèi)部門,更需要企業(yè)各單位、各部門的齊抓共管。在這些日常檢查、監(jiān)督、管理、宣傳、教育、調(diào)解等過程中,如果能充分發(fā)揮思想政治工作的導向功能,采取啟發(fā)、動員、宣傳、教育、監(jiān)督、督促等思想工作方法,那么,我們的工作就會起到事半功倍的效果。所以,要將思想政治工作同武裝保衛(wèi)工作相結(jié)合,將思想教育寓于實際工作之中,使思想政治工作始終圍繞武裝保衛(wèi)建設這個中心,服務于企業(yè)安全、穩(wěn)定的大局。通過思想教育和引導,把人們的思想統(tǒng)一到保護企業(yè)財產(chǎn)安全,維護企業(yè)穩(wěn)定的目標上來;激發(fā)廣大員工為企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展作貢獻的積極性,樹立起強大的治安安全思想防線;采取妥善有力的思想政治工作方法,協(xié)調(diào)各單位、各部門的工作,調(diào)動全員參與到維護治安穩(wěn)定的大局中來,齊心協(xié)力解決影響企業(yè)治安穩(wěn)定的難點、熱點、重點問題,進而把企業(yè)建設成一個安全、穩(wěn)定、文明、和諧的先進單位。平衡好經(jīng)濟效益和企業(yè)安全保衛(wèi)和思想政治氛圍的培養(yǎng),做到業(yè)務工作和思想工作的雙方面的重視。

    2.2建立健全思想政治工作機制

    正是因為武裝保衛(wèi)部門工作的特殊性,因此企業(yè)必須要加強武裝保衛(wèi)的隊伍建設,要將思想政治工作滲透到武裝保衛(wèi)工作的各項機制中。同時,要加強武裝保衛(wèi)部門的組織建設,及時了解和關心武裝保衛(wèi)人員的思想動態(tài),針對每個企業(yè)武裝保衛(wèi)人員進行思想政治修養(yǎng)的培養(yǎng)。當然,建立健全思想政治工作機制還要加強對于武裝保衛(wèi)人員的監(jiān)督和考核,加強思想政治教育,形成針對武裝保衛(wèi)人員的考核制度,通過考核賞罰分明,激發(fā)武裝保衛(wèi)人員工作的熱情和積極性。

    2.3充分發(fā)揮激勵功能,調(diào)動武保人員工作積極性

    思想工作者首先要在“尊重”上下功夫。一靠素質(zhì)。先從自身做起,尊重基層工作的武保人員。任何時候都要擺正自己的位置,嚴格要求自己,認真約束自己的行為,虛心聽取意見、建議,尊重他們的權(quán)利、他們的想法,并要端正態(tài)度,平等待人,以誠相待,有針對性地為隊員們分析某種不被社會認可的現(xiàn)象,幫助他們轉(zhuǎn)變觀念,樹立職業(yè)自信心;二靠理解。要學會換位思考,設身處地為對方著想,急其所急,想其所想,幫其所需。多看別人的長處、優(yōu)點,信任他們、肯定他們,多交流、多通氣,在思想的溝通中逐漸達成共

    識,減少誤會,增進了解和友誼,順利地貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,做好工作;三靠激勵。激勵是對人的價值和工作的認可與肯定。通過各種活動、比賽,讓廣大隊員認識到自己的價值,再通過單位的各種物資、精神獎勵,激發(fā)他們的工作積極性,工作熱情,從而推動武裝保衛(wèi)工作向前發(fā)展。

    3結(jié)語

    隨著企業(yè)改革的深化,企業(yè)武裝保衛(wèi)工作對于企業(yè)的發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全的作用有越來越突出。因此,在新的歷史形勢下,必須要通過加強武裝保衛(wèi)人員的思想政治教育,建立健全相關的監(jiān)督和考核體制,相關領導從根本上提高對于企業(yè)武裝保衛(wèi)人員思想政治工作的重視,提高企業(yè)武裝保衛(wèi)人員的素質(zhì),充分調(diào)動起工作的積極性,在各方面的共同努力下,保證企業(yè)穩(wěn)定、和諧、有序的發(fā)展。

    參考文獻

    [1] 李積峰.發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢推動企業(yè)武裝保衛(wèi)工作[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2013(26).

    [2] 郭衛(wèi)軍.新形勢下政工干部如何做好基層武裝保衛(wèi)系統(tǒng)的思想政治工作[J].東方企業(yè)文化,2014(6).

    [3] 郝志軍.企業(yè)武裝保衛(wèi)思想政治工作探討[J].企業(yè)文化(中旬刊),2015(5).

    [4] 張志英.淺談如何加強煤炭企業(yè)武裝人員的思想政治工作[J].東方企業(yè)文化,2013(22).

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