• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)可實現(xiàn)增長財務模型的構建及應用研究

    2016-05-07 15:17:34侯洪沄
    會計之友 2016年10期
    關鍵詞:經營效率

    侯洪沄

    【摘 要】 希金斯對企業(yè)的增長問題首次從定量角度進行了研究,提出了財務可持續(xù)增長模型,范霍恩在此基礎上拓展了可持續(xù)增長理論。文章通過對企業(yè)增長的財務驅動因素進行分析,在評述這些理論的基礎上,放寬經營效率和財務政策等相關假設,構建了企業(yè)可實現(xiàn)增長的財務模型,并對該模型在企業(yè)增長管理中的主要應用進行了分析。

    【關鍵詞】 經營效率; 財務政策; 可實現(xiàn)增長; 財務模型

    中圖分類號:F275.1 文獻標識碼:A 文章編號:1004-5937(2016)10-0040-04

    企業(yè)的發(fā)展既受外部環(huán)境的制約,也受企業(yè)自身條件的影響。當總體經濟形勢較好、經濟發(fā)展速度較高時,外部強勁的發(fā)展勢頭拉動企業(yè)高速增長,從而掩蓋了因快速增長而導致企業(yè)財務資源日益緊張的問題。在當前宏觀經濟進入調整階段、經濟發(fā)展速度減緩的大背景下,這種被長期掩蓋的財務問題便暴露無遺。因此,研究企業(yè)增長的財務驅動因素,對企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定地增長具有重要意義。

    一、企業(yè)增長的財務驅動因素分析

    從財務視角看,企業(yè)增長面臨的首要問題是如何解決增長所導致的資本短缺問題。從資本籌措的方向看,企業(yè)資本來源于兩個方面:一是通過利潤留存,二是通過資本市場籌集。前者被稱為內源性融資,后者被稱為外源性融資。根據資本來源的不同,企業(yè)增長的實現(xiàn)方式也不同,主要有:

    一是內源資金維持企業(yè)增長。如果企業(yè)除了利用自發(fā)性負債外,不能或不打算從外部融資,完全依靠內部積累實現(xiàn)增長,稱為內含增長。這種增長方式最可靠、最穩(wěn)健,風險最小,交易成本低,不受外部資本市場的制約。但是,這種增長模式所依賴的財務資源有限,發(fā)展速度緩慢,往往容易失去擴大企業(yè)財富的機會。

    二是主要依靠外部融資支撐企業(yè)高速增長。企業(yè)通過舉債和股東投入資本等外部融資,使財務資源規(guī)模迅速擴大,從而在短期內實現(xiàn)快速增長,但是,這種依靠外部資金支撐的高速增長是不可能持久的。持續(xù)增加負債會不斷加大企業(yè)的財務風險,導致籌資能力下降,最終完全喪失舉債能力;權益資本融資間隔期較長,不能經常進行,同時增加權益資本會加大企業(yè)的資本成本,削弱原有股東對企業(yè)的控制權,每股盈余也會被稀釋。

    三是與企業(yè)財務資源相協(xié)調的平衡增長。平衡增長,就是在保持較優(yōu)的經營效率和合理的財務結構的基礎上,按照留存收益增長的比例籌集債務資本,并以此實現(xiàn)銷售增長。在平衡增長方式下,企業(yè)銷售與財務資源相協(xié)調,實現(xiàn)同步增長,無論銷售規(guī)模達到多大,企業(yè)的經營效率和財務結構始終保持在一種理想狀態(tài),不會導致財務資源被耗盡,是一種可持續(xù)的增長方式。

    通過上述三種增長方式的比較可以看出,企業(yè)增長管理中的主要財務問題是如何在內源性融資的基礎上,合理安排外源性融資。內源性融資是企業(yè)穩(wěn)定增長的基礎,它的高低主要取決于企業(yè)的經營效率(包括企獲利能力和資產管理能力),同時受股利政策的影響。在內源性融資的基礎上合理配置外源性融資(尤其是債務資本),又涉及資本結構管理。因此,企業(yè)增長中主要應考慮的財務問題涉及四個方面:資產管理能力、獲利能力、資本結構和股利政策。前二者反映企業(yè)的經營效率,后二者體現(xiàn)企業(yè)的財務政策。具體如圖1所示。

    圖1中,企業(yè)銷售的實現(xiàn)依賴于資產的運營、資產規(guī)模的大小和營運效率(資產周轉率)的高低。資產規(guī)模的大小取決于資本來源,資本來源按屬性分為債務資本和股權資本,二者之間的比例關系反映了企業(yè)的資本結構(權益乘數(shù)、資產負債率或產權比率),在資本結構一定時,債務資本的多少取決于權益資本的數(shù)量。權益資本由對外發(fā)行股票和內部留存收益兩種來源形成,在企業(yè)不能或者管理當局不愿發(fā)行股票的情況下,留存收益的數(shù)量決定了債務的數(shù)量,從而決定了資產的規(guī)模。留存收益的多少由企業(yè)的凈利潤和股利政策(表現(xiàn)為股利支付率或收益留存比率)兩個因素決定,而凈利潤的大小又取決于企業(yè)銷售規(guī)模的大小和銷售獲利能力(銷售凈利率)的強弱。

    二、經典可持續(xù)增長模型簡要評述

    盡管早在1959年安蒂斯·彭諾斯(Edith.Penrose)在其著作《企業(yè)增長理論》中對企業(yè)增長問題進行了研究,但直到1977年羅伯特·C.希金斯(Robert.C.Higgins)才首次從定量方面對企業(yè)增長問題進行了研究。

    希金斯指出:“可持續(xù)增長率是在不需要耗盡財務資源的情況下,公司銷售所能增長的最大比率。”[ 2 ]他根據該定義,建立了企業(yè)可持續(xù)增長方程式:

    可持續(xù)增長率(SGR)=銷售凈利率×總資產周轉率×期初權益期末總資產乘數(shù)×收益留存比率

    可持續(xù)增長方程式清晰地揭示出影響企業(yè)增長的主要財務因素,該模型建立在以下假設基礎上:(1)市場條件允許公司意圖實現(xiàn)的增長率,即不考慮外部市場條件的約束;(2)管理者不可能或不愿意發(fā)售新股,增加債務是其唯一的外部籌資來源;(3)公司已經有且打算繼續(xù)維持一個目標資本結構和目標股利政策,即財務政策不變;(4)公司經營效率處于理想狀態(tài)并保持不變。

    繼希金斯之后,許多財務學家致力于企業(yè)可持續(xù)增長問題研究,其中最具有影響力和代表性的是詹姆斯·C.范霍恩(James.C.Van Horne)。范霍恩認為:“持續(xù)增長率是根據目標經營活動比率、負債比率以及股利支付比率而確定的年銷售收入最高增長率?!盵 3 ]他首先在穩(wěn)定條件的假定下提出了可持續(xù)增長靜態(tài)模型:

    范霍恩所假設的穩(wěn)定條件與希金斯可持續(xù)增長率模型假設基本一致。他指出,如果不以穩(wěn)定條件為前提,模型中所涉及的變量每年都會發(fā)生變化,進而重新構建每年各不相同的持續(xù)增長模型。他所構建的動態(tài)持續(xù)增長模型為:

    SGR:可持續(xù)增長率;E0:基期末的股東權益;NewE:新增外部權益資本數(shù)額;Div:預測期支付的年股利的絕對數(shù)量;A/E:目標權益乘數(shù);S/A:目標總資產周轉率;NP/S:目標銷售凈利率;S0:基期銷售收入。

    希金斯模型以其簡潔的優(yōu)點在實務中被人們廣泛應用,本文認為,與范霍恩模型比較,希金斯模型的應用存在諸多問題。

    第一,希金斯模型中的各個變量是基期的實際值,因此可持續(xù)增長率是根據基期的實際結果事后計算的,而范霍恩模型則有助于分析檢驗企業(yè)銷售增長目標、經營效率目標以及財務目標是否協(xié)調一致,因此強調可持續(xù)增長率是預期的目標。

    第二,范霍恩將持續(xù)增長模型分為穩(wěn)定條件和非均衡增長兩種狀態(tài),考慮了經營環(huán)境的變化,動態(tài)分析企業(yè)的增長問題,而希金斯模型只反映了在極端假設下的企業(yè)增長狀態(tài),存在較大的局限性。[ 4 ]

    第三,希金斯模型以期初所有者權益為基礎,假定基期不進行外部股權融資,而范霍恩靜態(tài)模型以期末所有者權益為基礎,不受基期是否進行外部股權融資的限制。因此,如果基期企業(yè)從外部進行了股權融資,希金斯模型就不再適用,而范霍恩靜態(tài)模型仍具有適用性。

    如果企業(yè)基期未從外部進行股權融資,那么希金斯與范霍恩兩人的可持續(xù)增長等式實際上是一致的。

    綜上,與希金斯模型相比,范霍恩模型的適用性更加明顯。

    三、可實現(xiàn)增長模型的構建及應用

    (一)可實現(xiàn)增長模型的構建

    可持續(xù)增長理論強調在保持目前的經營效率和財務政策穩(wěn)定的條件下,企業(yè)可以保持某一穩(wěn)定的增長率長期持續(xù)地增長,這是極其重要的增長管理思想。但是,不斷變化的企業(yè)內外環(huán)境,不可避免地使企業(yè)的經營效率和財務政策發(fā)生改變,最終使得銷售增長率發(fā)生變化。

    希金斯持續(xù)增長模型和范霍恩持續(xù)增長靜態(tài)模型都假設企業(yè)未來的經營效率和財務政策與過去保持一致并且不進行外部股權融資,當這些假設條件不成立時,這兩個模型都無法確定企業(yè)的增長率。盡管范霍恩動態(tài)模型放寬了這些假設,從而可以在企業(yè)動態(tài)的經營環(huán)境中研究企業(yè)的增長問題,但由于其模型過于復雜、相對指標和絕對指標混合使用,一方面使其缺乏可操作性,另一方面也無法全面、深入地進行銷售增長的因素分析。當企業(yè)經營效率和財務政策發(fā)生變化后,增長率必然會發(fā)生變化,但是,即使保持改變后的經營效率和財務政策,這種增長率也并非是可持續(xù)的。[ 5 ]

    基于上述考慮,本文提出可實現(xiàn)增長的概念,并構建可實現(xiàn)增長模型。本文將企業(yè)可實現(xiàn)增長定義為:在不考慮外部環(huán)境約束的條件下,企業(yè)經營效率和財務政策發(fā)生改變后企業(yè)所能達到的增長水平。基于這一概念的可實現(xiàn)增長模型的構建,有利于深入分析影響企業(yè)增長的具體因素及其影響程度。

    本文根據前述企業(yè)增長財務驅動因素的理論分析,充分考慮企業(yè)增長的環(huán)境變化特征,在企業(yè)經營效率和財務政策發(fā)生變化以及企業(yè)通過外部股權融資的情況下,構建企業(yè)可實現(xiàn)增長模型。

    模型構建中有關變量的設定如表1所示。

    根據本文企業(yè)增長的財務驅動因素所闡述的各項財務指標之間的邏輯關系,推導如下:

    上述模型即為允許改變企業(yè)的經營效率(資產周轉率、銷售凈利率)、財務政策(資本結構、收益留存比率),并可以通過外部股權融資條件下的可實現(xiàn)增長模型。如果不進行外部融資(即N1=0),且經營效率和財務政策不變(即P1=P0①、R1=R0②、Z1=Z0、T1=T0),則可簡化為穩(wěn)定條件下的范霍恩持續(xù)增長模型:

    (二)可實現(xiàn)增長模型與可持續(xù)增長模型的比較

    可實現(xiàn)增長模型與可持續(xù)增長模型都揭示了企業(yè)的經營效率和財務政策是決定銷售增長的內在財務驅動因素,認為影響企業(yè)增長的主要財務因素有銷售凈利率、資產周轉率等經營效率因素和權益乘數(shù)、收益留存比率、外部股權融資額占期初所有者權益之比(以下簡稱外部股權融資額占比)等財務政策因素。但是,可實現(xiàn)增長模型與可持續(xù)增長模型也存在明顯的差異,主要體現(xiàn)在:

    1.可持續(xù)增長模型可用于測算在穩(wěn)定狀態(tài)下由經營效率和財務政策所確定的企業(yè)銷售收入最高增長率,而可實現(xiàn)增長模型則側重于分析非均衡條件下伴隨經營效率和財務政策的變化企業(yè)可以實現(xiàn)的銷售增長率。[ 6 ]

    2.可持續(xù)增長模型認為基期的銷售凈利率、總資產周轉率、權益乘數(shù)和留存收益比率決定了企業(yè)未來的銷售增長率,而可實現(xiàn)增長模型則認為企業(yè)各期增長率的大小不僅受基期的資產周轉率和權益乘數(shù)高低的影響和制約,且與當期的資產周轉率和權益乘數(shù)的高低有關。但是,企業(yè)各期增長率的大小與基期的銷售凈利率、留存收益比率、外部股權融資額占比的大小無關,而與當期的這三項指標有關。

    3.可持續(xù)增長模型反映了在均衡增長狀態(tài)下企業(yè)長期可持續(xù)的銷售增長率,而可實現(xiàn)增長模型則只反映企業(yè)當期(單期)能夠實現(xiàn)的增長率。因此,可持續(xù)增長模型可以作為長期增長管理的規(guī)劃工具,而可實現(xiàn)增長模型只適宜短期增長計劃的制定。

    (三)可實現(xiàn)增長模型的應用

    可實現(xiàn)增長模型可以從以下三個方面對企業(yè)增長進行管理:

    1.通過對企業(yè)預期的經營效率、財務政策的變化進行預測,并根據未來外部股權融資計劃,按照可實現(xiàn)增長模型預測企業(yè)未來可實現(xiàn)的增長率。

    2.為了實現(xiàn)一定的增長目標,利用可實現(xiàn)增長模型,可以為企業(yè)改善經營效率和調整財務政策提供決策信息。具體如下:

    設:g為預期目標銷售增長率

    通過上述測算,可以分析為實現(xiàn)預期的增長目標應當如何調整經營效率和財務政策,并與實際可以調整的結果對比,及早進行規(guī)劃。

    3.利用可實現(xiàn)增長模型,可以分析企業(yè)增長受相關因素變動的影響程度,從而分清主次,制定切合公司實際的增長管理策略。

    (1)在可實現(xiàn)增長模型中,權益乘數(shù)和資產周轉率二者是相乘的關系,因此這兩個變量相同幅度的變動對企業(yè)增長的影響程度是一致的,或者說,銷售增長對權益乘數(shù)和資產周轉率兩個變量的敏感性是相同的。

    (2)從可實現(xiàn)增長模型也可以看出,銷售凈利率和留存收益比率兩者也是相乘關系,因此這兩個因素相同比率的變動對企業(yè)增長的影響程度也是相同的,同樣說明,銷售增長對銷售凈利率和留存收益比率兩個變量的敏感性是相同的。

    (3)在可實現(xiàn)增長模型中,收益留存比率或銷售凈利率的變動僅使模型中的分母發(fā)生反向變動,而資產周轉率或權益乘數(shù)的變動即使模型中的分母反向變動小,也會使模型中的分子同向變動。因此,資產管理效率和資本結構的變動對企業(yè)增長的影響程度,遠遠高于銷售獲利能力和利潤分配兩個因素。加快資產周轉速度和調整資本結構是提高企業(yè)銷售增長速度的有效途徑,相比較而言,在實務中,通過不斷提高債務比重來實現(xiàn)高速增長是很多企業(yè)的首選策略。

    【參考文獻】

    [1] 曹劍峰.財務管理[M].北京:經濟科學出版社,2014:217-229.

    [2] 羅伯特·C.希金斯.財務管理分析(第8版)[M].北京:北京大學出版社,2009:87-92.

    [3] 詹姆斯·范霍恩.財務管理與政策(第十一版)[M].大連:東北財經大學出版社,2006:336-342.

    [4] 樊行健,郭曉燚.企業(yè)可持續(xù)增長模型的重構研究及啟示[J].會計研究,2007(5):39-45.

    [5] 湯谷良,游尤.可持續(xù)增長模型的比較分析與案例驗證[J].會計研究,2005(8):50-55.

    [6] 李雙辰,張春旺,李芳.電力企業(yè)社會責任與企業(yè)財務績效關系研究:基于51家公司2011—2013年面板數(shù)據[J].會計之友,2015(24):60-64.

    猜你喜歡
    經營效率
    優(yōu)化我國商業(yè)銀行經營效率的策略
    農村商業(yè)銀行效率分析
    關于電網企業(yè)加快物資庫存周轉率的探索與實踐
    中國新聞出皈業(yè)上市公司經營效率研究
    我國商業(yè)銀行運營業(yè)務流程再造淺析
    商(2016年1期)2016-03-03 12:21:55
    家庭農場經營績效分析
    南方農村(2015年1期)2015-09-08 22:35:52
    基于DEA模型對村鎮(zhèn)銀行經營效率的研究
    西部金融(2015年3期)2015-05-08 18:25:22
    我國商業(yè)銀行戰(zhàn)略引資效應是否被高估
    財經科學(2014年7期)2015-04-20 11:10:36
    房地產上市企業(yè)經營效率分析
    我國上市商業(yè)銀行的經營效率研究
    北方經貿(2014年11期)2014-12-20 19:34:40
    欧美乱码精品一区二区三区| 黄色a级毛片大全视频| 搡老乐熟女国产| 国产黄色免费在线视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 色综合欧美亚洲国产小说| 在线天堂中文资源库| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久青草综合色| 国产成人av激情在线播放| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 久久久久久久久免费视频了| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一区二区三区精品91| 中文字幕人妻丝袜制服| 在线永久观看黄色视频| 18禁观看日本| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲综合色网址| 久久九九热精品免费| 国产欧美日韩精品亚洲av| 中文亚洲av片在线观看爽 | 国产精品电影一区二区三区 | 亚洲精品国产一区二区精华液| 淫妇啪啪啪对白视频| www.熟女人妻精品国产| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲天堂av无毛| 国产亚洲欧美在线一区二区| 乱人伦中国视频| 国产精品熟女久久久久浪| 水蜜桃什么品种好| 日日爽夜夜爽网站| 国产精品一区二区在线观看99| 午夜免费鲁丝| 欧美日本中文国产一区发布| 一区二区三区国产精品乱码| 日韩视频一区二区在线观看| 国产在视频线精品| 18禁美女被吸乳视频| 激情在线观看视频在线高清 | 亚洲视频免费观看视频| 91大片在线观看| 国产精品国产av在线观看| 两个人看的免费小视频| 精品一区二区三卡| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 国产主播在线观看一区二区| 国产片内射在线| 午夜福利,免费看| 亚洲精品av麻豆狂野| 露出奶头的视频| 欧美性长视频在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 岛国在线观看网站| 国产精品偷伦视频观看了| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 老汉色∧v一级毛片| 黄色片一级片一级黄色片| 国产精品影院久久| 91麻豆av在线| 亚洲av美国av| 日本av手机在线免费观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲七黄色美女视频| 女同久久另类99精品国产91| 青草久久国产| av天堂在线播放| 欧美国产精品一级二级三级| 国产伦理片在线播放av一区| 黄色毛片三级朝国网站| 一夜夜www| 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美精品高潮呻吟av久久| 免费不卡黄色视频| 在线观看免费视频网站a站| 国产一区二区 视频在线| 亚洲av电影在线进入| 美女国产高潮福利片在线看| 男人操女人黄网站| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 99在线人妻在线中文字幕 | 午夜成年电影在线免费观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 一区二区三区乱码不卡18| 夜夜爽天天搞| 欧美 日韩 精品 国产| aaaaa片日本免费| 日本欧美视频一区| 黄片播放在线免费| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 在线观看www视频免费| 午夜老司机福利片| 99re在线观看精品视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 丰满饥渴人妻一区二区三| 女人精品久久久久毛片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 午夜福利影视在线免费观看| 国产黄频视频在线观看| 99久久人妻综合| 欧美精品av麻豆av| 淫妇啪啪啪对白视频| 美女福利国产在线| 国产成人啪精品午夜网站| 午夜老司机福利片| 欧美成狂野欧美在线观看| 18在线观看网站| a级片在线免费高清观看视频| 热99国产精品久久久久久7| 免费观看a级毛片全部| 国产精品98久久久久久宅男小说| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 一级a爱视频在线免费观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 99热网站在线观看| www.999成人在线观看| 欧美黑人精品巨大| 另类亚洲欧美激情| 精品国产一区二区三区四区第35| 大型黄色视频在线免费观看| 一边摸一边做爽爽视频免费| av电影中文网址| 亚洲av成人一区二区三| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产精品免费一区二区三区在线 | 国产免费福利视频在线观看| 18禁观看日本| 色视频在线一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产男靠女视频免费网站| 脱女人内裤的视频| 超色免费av| 国产成人系列免费观看| 精品高清国产在线一区| 成年人黄色毛片网站| 在线观看免费视频网站a站| 一区二区三区国产精品乱码| 国产色视频综合| 男女无遮挡免费网站观看| 亚洲av片天天在线观看| 国产黄频视频在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 黄色怎么调成土黄色| 母亲3免费完整高清在线观看| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 高清黄色对白视频在线免费看| 乱人伦中国视频| 国产99久久九九免费精品| 最近最新免费中文字幕在线| 搡老岳熟女国产| 大片免费播放器 马上看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 两个人免费观看高清视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美黄色淫秽网站| 免费观看av网站的网址| 免费看a级黄色片| 亚洲国产欧美网| 亚洲国产av新网站| 成人免费观看视频高清| 国产高清视频在线播放一区| 日本av手机在线免费观看| 制服诱惑二区| 日韩三级视频一区二区三区| 黄色 视频免费看| 天堂8中文在线网| 国产色视频综合| 老汉色av国产亚洲站长工具| 妹子高潮喷水视频| 亚洲 欧美一区二区三区| a在线观看视频网站| 亚洲久久久国产精品| 精品国产亚洲在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久久国产成人免费| 高清视频免费观看一区二区| 999精品在线视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产免费福利视频在线观看| 亚洲av片天天在线观看| 国产淫语在线视频| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲人成电影免费在线| 黄色视频在线播放观看不卡| 久久久久久久久久久久大奶| 国产男靠女视频免费网站| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 成人黄色视频免费在线看| 啦啦啦免费观看视频1| 日本av手机在线免费观看| 亚洲精品自拍成人| 日韩成人在线观看一区二区三区| 高清在线国产一区| 男女之事视频高清在线观看| 国产精品熟女久久久久浪| 99精品久久久久人妻精品| 色在线成人网| 国产真人三级小视频在线观看| 成人av一区二区三区在线看| 我要看黄色一级片免费的| 看免费av毛片| 国产精品免费大片| 久久中文字幕一级| 亚洲精品在线观看二区| 91老司机精品| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 成人国产一区最新在线观看| 日本wwww免费看| 久久精品成人免费网站| 国产精品免费大片| 亚洲精华国产精华精| 99在线人妻在线中文字幕 | 久久久国产欧美日韩av| 下体分泌物呈黄色| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 日韩大片免费观看网站| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产亚洲一区二区精品| 色尼玛亚洲综合影院| 国产伦人伦偷精品视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 免费在线观看日本一区| 麻豆国产av国片精品| 亚洲男人天堂网一区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 老汉色av国产亚洲站长工具| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 窝窝影院91人妻| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产野战对白在线观看| 精品国产国语对白av| a级毛片在线看网站| h视频一区二区三区| 中文字幕最新亚洲高清| 老鸭窝网址在线观看| 午夜福利欧美成人| 色婷婷久久久亚洲欧美| 99久久精品国产亚洲精品| 色94色欧美一区二区| 日韩免费av在线播放| 夫妻午夜视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产淫语在线视频| 亚洲色图av天堂| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲黑人精品在线| 精品人妻在线不人妻| 久热爱精品视频在线9| 高清在线国产一区| 日韩视频一区二区在线观看| 国产在线一区二区三区精| 精品国产乱子伦一区二区三区| 亚洲精品自拍成人| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美日韩精品网址| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 国产在线观看jvid| xxxhd国产人妻xxx| 日韩精品免费视频一区二区三区| 色综合婷婷激情| 日韩有码中文字幕| 成在线人永久免费视频| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲av片天天在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| 99国产综合亚洲精品| 午夜激情av网站| 久久久久久久久久久久大奶| 亚洲美女黄片视频| √禁漫天堂资源中文www| cao死你这个sao货| 国产亚洲av高清不卡| 黄色a级毛片大全视频| 99热国产这里只有精品6| 国产亚洲欧美在线一区二区| 免费在线观看影片大全网站| 两个人看的免费小视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲 欧美一区二区三区| 91老司机精品| 亚洲精品国产色婷婷电影| 这个男人来自地球电影免费观看| 久热这里只有精品99| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产单亲对白刺激| 亚洲人成电影观看| 十八禁网站网址无遮挡| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲全国av大片| 飞空精品影院首页| 午夜福利一区二区在线看| 久久久精品免费免费高清| 另类亚洲欧美激情| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲第一av免费看| 黄色怎么调成土黄色| xxxhd国产人妻xxx| svipshipincom国产片| 成人黄色视频免费在线看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 久久午夜亚洲精品久久| 国产av精品麻豆| 国产精品免费一区二区三区在线 | av又黄又爽大尺度在线免费看| 精品国产一区二区三区四区第35| 黄色怎么调成土黄色| 黑丝袜美女国产一区| 国产av一区二区精品久久| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 搡老乐熟女国产| 久久久国产成人免费| 国产成人精品在线电影| 久久精品国产a三级三级三级| 一区二区三区乱码不卡18| av天堂久久9| 夜夜夜夜夜久久久久| 在线天堂中文资源库| 好男人电影高清在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 成人黄色视频免费在线看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 黄色a级毛片大全视频| 久久这里只有精品19| cao死你这个sao货| 国产精品一区二区在线观看99| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 国产高清激情床上av| 美女视频免费永久观看网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 两个人看的免费小视频| av片东京热男人的天堂| 国产成人精品无人区| h视频一区二区三区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| av网站在线播放免费| 久久久久久久久久久久大奶| 国产欧美亚洲国产| 久久久欧美国产精品| 午夜福利视频在线观看免费| 另类精品久久| 中文字幕制服av| 亚洲精品成人av观看孕妇| 一级毛片电影观看| 亚洲人成电影免费在线| av一本久久久久| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲av成人一区二区三| 欧美激情久久久久久爽电影 | 少妇的丰满在线观看| 国产av精品麻豆| av有码第一页| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产精品久久久av美女十八| 久久久久久人人人人人| 亚洲色图综合在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| aaaaa片日本免费| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 夜夜爽天天搞| 嫁个100分男人电影在线观看| av片东京热男人的天堂| 久久久久精品国产欧美久久久| 天堂8中文在线网| 一本综合久久免费| 激情视频va一区二区三区| 97在线人人人人妻| 在线天堂中文资源库| 国产精品久久久av美女十八| 色在线成人网| 老熟女久久久| 久久久久久久国产电影| 黄色 视频免费看| av超薄肉色丝袜交足视频| 又大又爽又粗| 国产成人影院久久av| 电影成人av| 日本a在线网址| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲人成电影免费在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲成人手机| 操出白浆在线播放| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 性高湖久久久久久久久免费观看| 99国产精品免费福利视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产高清激情床上av| 在线永久观看黄色视频| 欧美在线黄色| 国产精品久久久av美女十八| 丁香欧美五月| 精品视频人人做人人爽| 午夜福利欧美成人| 日韩精品免费视频一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 高清欧美精品videossex| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲成人手机| 欧美大码av| 成年女人毛片免费观看观看9 | 午夜精品国产一区二区电影| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 午夜两性在线视频| 精品国产亚洲在线| 丝袜在线中文字幕| 中文亚洲av片在线观看爽 | 亚洲午夜理论影院| 91老司机精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产色视频综合| 麻豆国产av国片精品| 99久久国产精品久久久| 人成视频在线观看免费观看| 母亲3免费完整高清在线观看| av超薄肉色丝袜交足视频| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲五月婷婷丁香| 久久精品91无色码中文字幕| 最新的欧美精品一区二区| 中文欧美无线码| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲人成电影免费在线| 免费人妻精品一区二区三区视频| av天堂久久9| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲av欧美aⅴ国产| 麻豆av在线久日| a在线观看视频网站| 欧美精品一区二区免费开放| 国产熟女午夜一区二区三区| 在线观看免费日韩欧美大片| 男女下面插进去视频免费观看| 精品免费久久久久久久清纯 | 最新美女视频免费是黄的| 午夜91福利影院| 亚洲精品国产区一区二| 国产不卡av网站在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 精品久久久久久电影网| 亚洲 欧美一区二区三区| 色综合婷婷激情| 9热在线视频观看99| 亚洲三区欧美一区| 色老头精品视频在线观看| 国产精品国产高清国产av | 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 美女国产高潮福利片在线看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲成人手机| 欧美激情久久久久久爽电影 | 亚洲黑人精品在线| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 久久精品人人爽人人爽视色| av片东京热男人的天堂| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 国产精品电影一区二区三区 | 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 久久热在线av| 午夜激情久久久久久久| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 中文字幕精品免费在线观看视频| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲国产看品久久| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产有黄有色有爽视频| 青草久久国产| 国产国语露脸激情在线看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 精品高清国产在线一区| 97人妻天天添夜夜摸| 精品人妻1区二区| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 两个人免费观看高清视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 色精品久久人妻99蜜桃| 性少妇av在线| 色视频在线一区二区三区| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 757午夜福利合集在线观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 搡老岳熟女国产| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产精品av久久久久免费| 久久性视频一级片| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲精品久久午夜乱码| av天堂久久9| 婷婷丁香在线五月| 两个人看的免费小视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 久久狼人影院| 国产高清视频在线播放一区| 搡老岳熟女国产| 日韩中文字幕欧美一区二区| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲国产看品久久| 露出奶头的视频| 国产黄频视频在线观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 9色porny在线观看| 一本大道久久a久久精品| 97人妻天天添夜夜摸| 黄色毛片三级朝国网站| 精品国内亚洲2022精品成人 | 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 飞空精品影院首页| av欧美777| 日本av免费视频播放| 搡老乐熟女国产| 国产在视频线精品| 咕卡用的链子| 久久婷婷成人综合色麻豆| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲欧洲日产国产| 久久久精品区二区三区| 51午夜福利影视在线观看| 精品一区二区三卡| 99久久99久久久精品蜜桃| 伦理电影免费视频| 他把我摸到了高潮在线观看 | 国产精品久久久av美女十八| 91成年电影在线观看| 91大片在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 18在线观看网站| 咕卡用的链子| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产有黄有色有爽视频| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产福利在线免费观看视频| av片东京热男人的天堂| netflix在线观看网站| 757午夜福利合集在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 欧美乱妇无乱码| 人妻久久中文字幕网| 在线 av 中文字幕| 大香蕉久久网| 国产伦人伦偷精品视频| 欧美日韩成人在线一区二区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 午夜老司机福利片| 热re99久久国产66热| 午夜精品国产一区二区电影| 五月开心婷婷网| 欧美日韩福利视频一区二区| svipshipincom国产片| 亚洲欧美激情在线| 高清视频免费观看一区二区| 国产精品偷伦视频观看了| 黄色a级毛片大全视频| 丁香六月天网| 成年人黄色毛片网站| 最近最新中文字幕大全电影3 | 免费人妻精品一区二区三区视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 操出白浆在线播放| 国产野战对白在线观看| 中文字幕色久视频| kizo精华| 99国产精品99久久久久| 免费在线观看完整版高清| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产精品久久久av美女十八| 欧美日韩福利视频一区二区| 亚洲专区国产一区二区| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 视频区图区小说| 亚洲熟女毛片儿| 日本a在线网址| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲成av片中文字幕在线观看| www.精华液| 97在线人人人人妻| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 欧美变态另类bdsm刘玥| 欧美黄色淫秽网站| 自线自在国产av| 亚洲天堂av无毛| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 日本a在线网址| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 十分钟在线观看高清视频www| 涩涩av久久男人的天堂| 操美女的视频在线观看| 在线观看人妻少妇|