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    試析建筑工程管理的影響因素及發(fā)展策略

    2016-05-05 08:04梁淦洲
    關(guān)鍵詞:工程管理發(fā)展策略影響因素

    梁淦洲

    摘 要:工程管理與建筑工程質(zhì)量、成本以及安全等多個(gè)方面都有著密切聯(lián)系,提高建筑工程管理的水平,是現(xiàn)代建筑工程建設(shè)必須重視的工作。文章對(duì)建筑工程管理因素進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的策略,以促進(jìn)建筑工程管理的發(fā)展進(jìn)步。

    關(guān)鍵詞:建筑工程;工程管理;影響因素;發(fā)展策略

    中圖分類號(hào):TU761 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-8937(2016)12-0152-01

    近些年來,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,人們生產(chǎn)生活對(duì)建筑的需求持續(xù)增加,建筑工程數(shù)量不斷增長。但是,與此同時(shí),建筑工程質(zhì)量問題也是有發(fā)生,對(duì)人們生命、財(cái)產(chǎn)安全造成極大威脅,工程管理作為工程質(zhì)量的關(guān)鍵影響因素,必須做好工程管理工作。然而,在實(shí)際建筑工程管理中,存在有許多影響管理工作的因素,降低管理水平,深入了解這些因素,采取合適方法加以控制,是有著重要現(xiàn)實(shí)意義的。

    1 建筑工程管理的影響因素分析

    1.1 主觀方面因素

    首先,人員方面因素。在建筑工程管理中,人員是管理的核心,被管理的對(duì)象、管理者都會(huì)影響到管理效果,進(jìn)而影響工程質(zhì)量,故而,施工人員、管理人員素質(zhì)和能力高低,是影響建筑工程管理的主要因素之一。對(duì)于管理人員而言,如果其素質(zhì)弱、能力低,缺乏管理經(jīng)驗(yàn),就會(huì)在管理中出現(xiàn)人員分配不均、調(diào)度不合理等情況,使一些部門出現(xiàn)人員不足情況,無法定期完成工作任務(wù),進(jìn)而導(dǎo)致整個(gè)施工進(jìn)度受到影響;同時(shí),施工人員不能正確理解管理人員指示、不服從管理人員的管理、不按照管理要求作業(yè)等,也會(huì)使管理工作起不到預(yù)期效果,工程施工質(zhì)量得不到保障,降低工程管理水平。

    其次,施工方法因素。施工方法不僅是建筑工程質(zhì)量的決定性因素,與工程管理的順利進(jìn)行也有著密切關(guān)系,在工程管理中,確保工程按期保質(zhì)的完成是其首要目標(biāo),但是,如果施工方法不合理,工程質(zhì)量就會(huì)受到影響。在實(shí)際中,普遍存在施工方法不先進(jìn)、施工方法創(chuàng)新不足等情況,一味的循規(guī)蹈矩,對(duì)新技術(shù)掌握不到位,影響工程管理的結(jié)果;同時(shí),創(chuàng)新需要符合實(shí)際需求,不能過度,必須在科學(xué)、合理的的基礎(chǔ)上,進(jìn)行適當(dāng)創(chuàng)新與改革,確保工程管理的可靠。

    1.2 客觀方面因素

    首先,材料方面因素。在建筑工程中,材料是工程質(zhì)量的決定性因素,材料的質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)等是否達(dá)到要求,是工程管理應(yīng)當(dāng)重視的內(nèi)容。在對(duì)材料的管理中,需要采取全過程的質(zhì)量控制,從采購環(huán)節(jié)開始,到入庫、使用,都需要對(duì)材料進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn),保證材料在性能、標(biāo)號(hào)等完全符合工程施工設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),預(yù)防材料問題導(dǎo)致的建筑工程質(zhì)量不合格,避免工程管理的失控。

    其次,設(shè)備方面因素。在現(xiàn)代建筑工程中,隨著工程規(guī)模、工程量的不斷加大,對(duì)施工機(jī)械設(shè)備依賴程度日益加深,設(shè)備運(yùn)行的正常與否,也成為影響工程管理的主要因素之一。建筑工程的管理是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工作,會(huì)涉及到工程建設(shè)的各個(gè)方面,需要專項(xiàng)管理之外,更需要全面的管理,設(shè)備作為工程施工的重要內(nèi)容,在工程管理中也有著重要地位,所以,需要做好設(shè)備的租賃、保養(yǎng)與維護(hù)工作,確保設(shè)備數(shù)量、型號(hào)滿足工程建設(shè)需求,設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)良好,減少設(shè)備故障發(fā)生的概率,提高設(shè)備精確性,避免工程施工中斷或者設(shè)備不良造成的施工質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等情況。

    第三,環(huán)境方面因素。環(huán)境因素主要包括兩方面:

    一是政治環(huán)境因素,即與建筑工程相關(guān)的機(jī)構(gòu)、部門,就我國建筑行業(yè)政治環(huán)境來看,存在許多問題,主要有:①缺乏對(duì)建筑工程單位的管理,由于建筑工程資金較為密集,會(huì)牽扯到多方面的經(jīng)濟(jì)利益,在這種復(fù)雜關(guān)系下,受種種原因影響,政府對(duì)建筑工程的管理難以全面進(jìn)行;②在工程監(jiān)理方面,我國起步相對(duì)較晚,并沒有形成完善的工程監(jiān)理機(jī)制,許多工程監(jiān)理單位自身發(fā)展也極為有限,并不具備真正的監(jiān)理資質(zhì),工程監(jiān)理師也不具備相應(yīng)的專業(yè)素質(zhì),且在實(shí)際監(jiān)理中經(jīng)常受到施工單位的影響,監(jiān)理工作的作用根本得不到發(fā)揮,從而造成建筑工程管理水平的下降。

    二是自然環(huán)境因素,建筑工程施工與周邊環(huán)境是密切相關(guān)的,自然環(huán)境中的地形、水文以及氣候等,會(huì)對(duì)施工質(zhì)量產(chǎn)生一定影響,工程管理需要根據(jù)自然環(huán)境的變化,合理安排工程施工進(jìn)度、施工規(guī)劃,減少自然環(huán)境的不利影響,實(shí)現(xiàn)工程管理水平的提升。

    2 建筑工程管理的發(fā)展策略

    2.1 健全工程管理相關(guān)機(jī)制

    完善的工程管理機(jī)制是工程管理工作有效開展的重要依據(jù),由于我國工程建設(shè)起步較晚,在過去一段迅猛發(fā)展的時(shí)間中,偏重于工程建設(shè)數(shù)量、技術(shù),在工程管理方面缺少足夠的重視,沒有形成系統(tǒng)、專業(yè)的管理理論,導(dǎo)致工程管理工作混亂無序,其功能自然也就受到影響。

    對(duì)此,應(yīng)當(dāng)加大在工程管理機(jī)制方面的投入,借鑒國外成熟的理論體系與成功管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我國工程管理的實(shí)踐,分析工程管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),吸取可以借用的內(nèi)容,并進(jìn)行本土化改進(jìn),制定出符合我國工程實(shí)際的管理體制,健全工程管理相關(guān)的各種制度,使工程管理向著制度化、規(guī)范化方向發(fā)展,促進(jìn)工程管理水平的全方面提升。

    2.2 培養(yǎng)高素質(zhì)的管理人才

    管理人才素質(zhì)水平對(duì)工程管理工作實(shí)施質(zhì)量有著極大的影響,就我國工程管理人才隊(duì)伍來看,近些年來,隊(duì)伍整體素質(zhì)得到很大程度提升,但依然處于相對(duì)較低的水平。對(duì)此,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)管理人才的培訓(xùn),建立起一支高素質(zhì)的管理隊(duì)伍,具體措施有:

    首先,加強(qiáng)對(duì)管理人員業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn),通過組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)課等方式,使管理人員學(xué)習(xí)管理方面、工程施工方面等知識(shí),提高管理人員管理能力和對(duì)工程施工的掌握水平,在實(shí)際管理中,更及時(shí)地發(fā)現(xiàn)影響管理的不利因素,并能夠通過適當(dāng)方法解決。

    其次,加強(qiáng)對(duì)管理人員職業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn),通過思想政治教育,強(qiáng)化管理人員的職業(yè)道德,使其以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待管理工作,避免出現(xiàn)敷衍了事、馬虎大意等情況,最終實(shí)現(xiàn)管理水平的提高。

    2.3 加強(qiáng)工程施工的監(jiān)管

    監(jiān)管是工程管理的一種彌補(bǔ)方式,也可以起到工程管理的作用,所以,加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)的監(jiān)管,也是提高工程管理水平的一種途徑,具體措施有:

    一是改革工程管理體制,在項(xiàng)目管理中,實(shí)行項(xiàng)目咨詢管理制度,提高工程監(jiān)理占據(jù)的地位,強(qiáng)化工程管理中的監(jiān)理工作,提高監(jiān)理水平,明確監(jiān)理的權(quán)利,充分發(fā)揮監(jiān)理的功能,預(yù)防工程管理疏漏。

    二是加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理單位審核,嚴(yán)格監(jiān)理市場(chǎng)的準(zhǔn)入機(jī)制,制定明確的監(jiān)理單位資質(zhì)制度,對(duì)于不符合相應(yīng)資質(zhì)的監(jiān)理單位,禁止進(jìn)行工程監(jiān)理,促使監(jiān)理單位提升自身水平,監(jiān)理人員能力可以達(dá)到工程需求,為工程監(jiān)理效果提升奠定基礎(chǔ),繼而實(shí)現(xiàn)工程管理水平提升。

    2.4 做好工程各方的協(xié)調(diào)

    在建筑工程項(xiàng)目中,會(huì)牽扯到許多參與方,包括業(yè)主、設(shè)計(jì)、建設(shè)、施工以及監(jiān)理等,在管理中,需要先明確各方面的權(quán)責(zé)與義務(wù),避免出現(xiàn)相互推諉、扯皮等情況,使工程管理有的放矢,避免工程管理混亂情況發(fā)生;其次,做好與各方的交流,及時(shí)共享工程建設(shè)中進(jìn)度、成本以及技術(shù)等相關(guān)信息,通過對(duì)信息的分析及早發(fā)現(xiàn)問題,避免信息不對(duì)稱造成管理失效。

    3 結(jié) 語

    綜上所述,建筑工程管理十分重要的工作,對(duì)提高工程建設(shè)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等有著重要作用,所以,必須做好建筑工程管理工作。在實(shí)際建筑工程管理中,會(huì)受到主觀、客觀多種因素的影響,造成工程管理水平一定程度的降低,工程質(zhì)量無法保障,對(duì)此,采取合適的策略,最大程度的消除不良影響因素,是建筑行業(yè)需要研究的一個(gè)課題。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 朱繼東,吳瑞勤.建筑工程管理影響因素分析與應(yīng)對(duì)策略[J].中華建設(shè),2014,(10).

    [2] 劉啟利.建筑工程管理的影響因素及其管理策略[J].門窗,2015,(8).

    [3] 望家成.淺析建筑工程管理影響因素及應(yīng)對(duì)策略[J].才智,2016,(2).

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