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    我國企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展的困境及解決策略研究

    2016-04-08 22:21樓斌
    商場現(xiàn)代化 2016年3期
    關(guān)鍵詞:審計(jì)信息化解決措施困境

    樓斌

    摘 要:審計(jì)監(jiān)督是企業(yè)實(shí)行自身內(nèi)部監(jiān)管和財(cái)務(wù)管理的重要措施之一,任何正規(guī)的企業(yè)都應(yīng)包含有效的審計(jì)部門。目前,隨著計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,人類步入了信息時(shí)代,這對企業(yè)的審計(jì)發(fā)展提出了嚴(yán)峻的考驗(yàn),審計(jì)信息化隨之出現(xiàn)。由于我國目前處于社會主義初級階段,各項(xiàng)發(fā)展仍不完善,企業(yè)審計(jì)信息化的發(fā)展也是如此。本文,對企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展展開討論,研究了目前我國企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展的困境并提出相應(yīng)的解決措施。

    關(guān)鍵詞:審計(jì)信息化;困境;解決措施;研究

    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)是對企業(yè)自身進(jìn)行有效管制和系統(tǒng)客觀評價(jià)的一個(gè)常用方法。通過審計(jì)不僅可以規(guī)范企業(yè)發(fā)展,而且可以使企業(yè)管理者得到企業(yè)內(nèi)部客觀數(shù)據(jù),使其做出正確的決策,推動企業(yè)向更好的方向發(fā)展。近年來,隨著信息時(shí)代的到來,企業(yè)審計(jì)系統(tǒng)不得不進(jìn)行改革。近年來,越來越多的企業(yè)審計(jì)逐步向信息化發(fā)展。但是企業(yè)審計(jì)信息化系統(tǒng)作為一項(xiàng)新興的事物,所歷經(jīng)的發(fā)展年限較短,在我國社會主義初級階段的國情下發(fā)展存在著重重阻礙。本文,通過對企業(yè)審計(jì)信息化進(jìn)行了相關(guān)研究,并結(jié)合目前各企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀研究了我國企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展的困境,同時(shí)給出相應(yīng)的解決措施。

    一、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)信息化相關(guān)概念和意義

    企業(yè)內(nèi)部審計(jì)對企業(yè)的發(fā)展有著十分重要的影響,優(yōu)秀的內(nèi)部審計(jì)可以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。本節(jié),主要介紹了企業(yè)審計(jì)信息化的相關(guān)概念以及審計(jì)信息化發(fā)展的必要性和現(xiàn)實(shí)意義。

    1.內(nèi)部審計(jì)信息化的相關(guān)概念

    隨著信息時(shí)代的到來,計(jì)算機(jī)技術(shù)已經(jīng)應(yīng)用到人們生活的方方面面,對人類的生活和工作都帶來了巨大的改變和影響。其中,企業(yè)審計(jì)的發(fā)展就受到信息化的影響。目前,世界各國范圍內(nèi)已經(jīng)有越來越多的企業(yè)改變了原有的審計(jì)系統(tǒng),建立內(nèi)部信息化審計(jì)系統(tǒng)。所謂企業(yè)審計(jì)信息化,就是建立企業(yè)內(nèi)部審計(jì)數(shù)據(jù)庫,通過信息技術(shù)簡化原有的審計(jì)方法,實(shí)施高效高質(zhì)的審計(jì)的過程。

    2.內(nèi)部審計(jì)信息化的必要性和現(xiàn)實(shí)意義

    企業(yè)審計(jì)信息化是信息時(shí)代的產(chǎn)物,是現(xiàn)代化發(fā)展的必然要求。傳統(tǒng)的企業(yè)審計(jì)系統(tǒng)過多的依賴人力資源,審計(jì)內(nèi)容繁瑣,造成了審計(jì)周期長、效率低下、審計(jì)成本高、準(zhǔn)確率不高的缺點(diǎn)。而隨著審計(jì)信息化系統(tǒng)的發(fā)展,依靠計(jì)算機(jī)技術(shù)大大提高了工作效率,減少了人力資源降低了審計(jì)成本,同時(shí)還提高了審計(jì)的準(zhǔn)確性。因此,企業(yè)審計(jì)信息化的發(fā)展是現(xiàn)代社會發(fā)展的必然要求,對企業(yè)的發(fā)展有著十分重要的意義。

    二、我國企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展的困境

    近年來,隨著我國成功加入WTO,我國的經(jīng)濟(jì)有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,現(xiàn)代化發(fā)展水平也有了明顯的提高。但是,目前我國仍然處于社會主義初級階段,各項(xiàng)發(fā)展仍然有很多不完善的地方。企業(yè)審計(jì)信息化是近年來隨著信息技術(shù)的發(fā)達(dá)而新興的產(chǎn)物,其發(fā)展受很多因素的影響,在目前我國的發(fā)展形勢下,有著以下阻礙。

    1.發(fā)展不平衡對企業(yè)審計(jì)信息化的影響

    由于我國地域?qū)拸V,現(xiàn)代化發(fā)展時(shí)間較短,自改革開放以來各項(xiàng)發(fā)展的不平衡現(xiàn)象越來越明顯。作為國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱,企業(yè)的發(fā)展也受到不平衡的影響,進(jìn)而導(dǎo)致了企業(yè)審計(jì)信息化的進(jìn)一步發(fā)展。各項(xiàng)發(fā)展不平衡以及企業(yè)的發(fā)展不平衡主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面。第一,宏觀上,我國南北差異和東西差異較大,地區(qū)間的發(fā)展有著明顯的不平衡現(xiàn)象。地區(qū)間的發(fā)展不平衡導(dǎo)致了處于不同地區(qū)的企業(yè)之間的發(fā)展不平衡,進(jìn)而導(dǎo)致了企業(yè)的信息化發(fā)展不平衡。較發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)信息化起步早、發(fā)展速度快、發(fā)展水平更高。而較不發(fā)達(dá)地區(qū)起步晚、發(fā)展速度慢、發(fā)展水平落后。第二、微觀上,同一地區(qū)不同企業(yè)之間存在著明顯的不平衡現(xiàn)象。大型企業(yè)比中小型企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)程度更高,發(fā)展更好。這些不平衡現(xiàn)象導(dǎo)致了我國整體企業(yè)審計(jì)信息化的發(fā)展受到嚴(yán)重的影響。

    2.人員因素對審計(jì)信息化的影響

    一方面,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者或管理者是企業(yè)發(fā)展的重要指揮官,引導(dǎo)者企業(yè)向前發(fā)展。思想先進(jìn)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者往往目光長遠(yuǎn),善于投資。而目光短淺的領(lǐng)導(dǎo)者往往只注重眼前的利益,不懂得長遠(yuǎn)的投資。企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)是一項(xiàng)長遠(yuǎn)的投資,只有具有遠(yuǎn)見的領(lǐng)導(dǎo)者才會注重企業(yè)審計(jì)信息化的建設(shè),這就大大阻礙了我國整體企業(yè)審計(jì)信息化的建設(shè)。另一方面,企業(yè)審計(jì)人員是對企業(yè)審計(jì)進(jìn)行具體操作的人員。由于企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展年限較短,而企業(yè)大部分審計(jì)人員擅長傳統(tǒng)的審計(jì)工作,對新興的審計(jì)信息化系統(tǒng)較為陌生,積極性不高,也阻礙了審計(jì)信息化的發(fā)展。

    三、企業(yè)審計(jì)信息化發(fā)展的措施

    1.加大政府管理和宣傳力度

    政府的管制是規(guī)范企業(yè)發(fā)展最有利的武器,合理有效的政府管制可以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。在企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)的發(fā)展中,一方面,利用政府的管制規(guī)范企業(yè)的審計(jì)信息化建設(shè),可以適當(dāng)頒布相關(guān)的政策法規(guī)。另一方面,政府應(yīng)加大宏觀管理力度,努力平衡南北差異、東西差異,使得全國各地區(qū)平衡發(fā)展,合理競爭。同時(shí),政府應(yīng)加大宣傳力度,吸引大中小型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者注意到企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)的前景以及對公司發(fā)展的積極意義,促進(jìn)各領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)的投資力度。

    2.注重人才建設(shè)

    人才是21世紀(jì)最珍貴的資源。盡管隨著高校的擴(kuò)招,越來越多的知識分子充斥著整個(gè)人才市場,但是真正專業(yè)對口的人才還是相對較少的。在企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)中,專業(yè)的審計(jì)人員不僅要掌握企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的知識,還要善于利用信息技術(shù),融合信息技術(shù)和審計(jì)知識,完成審計(jì)信息化的艱澀。而目前真正能夠懂得審計(jì)信息化建設(shè)的人員相對較少,因此企業(yè)應(yīng)該注重人才的培養(yǎng)。

    四、結(jié)束語

    企業(yè)審計(jì)信息化是現(xiàn)代信息技術(shù)融入到審計(jì)系統(tǒng)中的表現(xiàn)。隨著審計(jì)信息化系統(tǒng)的發(fā)展,傳統(tǒng)的審計(jì)系統(tǒng)顯現(xiàn)出越來越多的缺陷,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。本文分析了我國企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)的發(fā)展現(xiàn)狀,提出了阻礙我國企業(yè)審計(jì)信息化建設(shè)的影響因素,并結(jié)合國情總結(jié)了相應(yīng)的解決措施。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王剛.探析商業(yè)銀行內(nèi)部審計(jì)信息化建設(shè)[J].中國審計(jì),2009(2).

    [2]企業(yè)內(nèi)部審計(jì)信息化戰(zhàn)略研究[J].會計(jì)信息化,2013(2).

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