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    經(jīng)濟新常態(tài)下會計人員素質(zhì)研究

    2016-03-24 19:34:41張炯
    2016年4期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟新常態(tài)會計人員素質(zhì)

    作者簡介:張炯(1992-),女,浙江余姚人,漢,西南林業(yè)大學(xué)會計學(xué)研究生,研究方向:林業(yè)財務(wù)與會計。

    摘要:在中國發(fā)展步伐邁入新常態(tài)的大背景下,我們國家擁有機遇,同時也面臨著挑戰(zhàn)。目前市場環(huán)境下大多數(shù)會計人員的素質(zhì)條件很難適應(yīng)這個不斷變化的大時代,為國家、企業(yè)培養(yǎng)輸出一批高素質(zhì)的會計人才成為一個重要的任務(wù),因此對于經(jīng)濟新常態(tài)下會計人員素質(zhì)的研究也必須提上日程。本文研究了在經(jīng)濟新常態(tài)的當前會計人員素質(zhì)存在的問題,同時也提出了相應(yīng)的提升對策,希望能夠以此起到一些見微知著的作用。

    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟新常態(tài);會計人員;素質(zhì)

    一、引言

    經(jīng)濟新常態(tài)表現(xiàn)為在經(jīng)濟由快速增長向中高速增長轉(zhuǎn)型的同時經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,服務(wù)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,城鄉(xiāng)二元化被打破且差距不斷縮小,發(fā)展成果惠及普通民眾,居民收入持續(xù)增長。創(chuàng)新驅(qū)動取代傳統(tǒng)的要素驅(qū)動和投資驅(qū)動。在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的當下下,會計人員的素質(zhì)起到越來越關(guān)鍵的作用。例如當前所呈現(xiàn)的經(jīng)濟增長速度的“放緩”,需要會計人員對錯綜復(fù)雜的市場環(huán)境有一定的風險意識和識別能力;經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,互聯(lián)網(wǎng)大潮下企業(yè)線上線下運營模式占據(jù)主流,需要我們培養(yǎng)出有創(chuàng)新思維的懂計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的高素質(zhì)的會計人員;國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的不斷完善和“一帶一路”政策的穩(wěn)步向前推進,也向我們預(yù)示新市場將陸續(xù)打開,高層次高素質(zhì)的會計人員將取代傳統(tǒng)會計成為大勢所趨,因此對經(jīng)濟新常態(tài)下會計人員的素質(zhì)研究刻不容緩。

    二、經(jīng)濟新常態(tài)下會計人員素質(zhì)存在的問題

    (一)會計舞弊現(xiàn)象橫生

    經(jīng)濟新常態(tài)下由于經(jīng)濟的增速“放緩”,一些產(chǎn)業(yè)受到?jīng)_擊。在這股經(jīng)濟浪潮中,一些企業(yè)為了獲取債權(quán)人的借款以及投資者的資金,通過隨意調(diào)整報表合并范圍粉飾報表的方式來達到“扭虧為盈”狀態(tài),巨額潛虧入賬,脅迫會計人員人為調(diào)節(jié)利益。一些會計從業(yè)者害怕在就業(yè)形勢嚴峻的當下失去養(yǎng)家糊口的工作,另一些從業(yè)者被經(jīng)濟利益蒙蔽雙眼,最后導(dǎo)致會計舞弊現(xiàn)象,給一些普通民眾帶來深重災(zāi)難。

    (二)信息化能力較低

    經(jīng)濟新常態(tài)是重要的戰(zhàn)略機遇期,對于信息化的建設(shè)尤為重要。當前大多數(shù)企業(yè)用計算機記賬方式取代了傳統(tǒng)的手工記賬方式,大多數(shù)會計人員雖然掌握簡單的計算機軟件操作能力但對一些相對復(fù)雜的會計模塊和計算機硬件的日常維護以及簡單的程序設(shè)計能力比較薄弱。網(wǎng)絡(luò)安全以及計算機信息安全的維護等問題在長時間以來都沒有得到有效解決。導(dǎo)致會計數(shù)據(jù)篡改、信息處理差錯事件層出不窮。一系列公司的機密被竊取的事件,給相關(guān)企業(yè)造成嚴重經(jīng)濟損失。

    (三)創(chuàng)新思維缺乏

    經(jīng)濟新常態(tài)下創(chuàng)新驅(qū)動取代了傳統(tǒng)的要素驅(qū)動、投資驅(qū)動。會計領(lǐng)域各種新情況,新問題不斷涌現(xiàn),會計人員所面臨所置身的環(huán)境會日益復(fù)雜。但在當前情況下大多數(shù)會計人員只會墨守成規(guī)而缺乏靈活變通的創(chuàng)新思維,財務(wù)分析創(chuàng)新、核算創(chuàng)新等能力缺乏且自身風險管理意識以及隨機應(yīng)變的能力也存在缺陷,導(dǎo)致無法適應(yīng)這不斷變化的經(jīng)濟市場環(huán)境。

    (四)知識面狹窄

    經(jīng)濟新常態(tài)下各種知識不斷涌現(xiàn),合格的從業(yè)者必定是掌握多方面知識的。但會計從業(yè)者大多知識結(jié)構(gòu)相對比較單一狹窄,且其原有知識的老化程度、遺忘程度也是相當高的,因此大多數(shù)會計從業(yè)者現(xiàn)有的知識結(jié)構(gòu)很難適應(yīng)時代的需求,除了會計領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識,會計人員對法律、證券、國際貿(mào)易、外語、統(tǒng)計學(xué)、金融學(xué)以及自然科學(xué)知識和人文知識是比較欠缺的。

    三、經(jīng)濟新常態(tài)下會計人員素質(zhì)提升對策

    (一)完善評價機制,加強道德教育

    通過對會計人員建立從檢查、考核、評價到獎罰的全套制度,從而來加強會計從業(yè)人員的職業(yè)道德建設(shè)。通過會計從業(yè)資格證書的年檢及職稱評聘與會計職業(yè)道德檢查相結(jié)合,來對從業(yè)者達到監(jiān)督的效果。對那些不守誠信的從業(yè)者給予不通過年檢的懲罰,若是嚴重者違反制度者則吊銷從業(yè)資格。相應(yīng)的對那些嚴格遵守會計規(guī)范的從業(yè)者,則要通過物質(zhì)與精神獎勵來鼓勵其繼續(xù)堅持優(yōu)良品質(zhì),從而逐漸在全社會形成一股好的風氣。同時通過加強道德教育將會計人員個人職業(yè)發(fā)展與實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的責任意識相結(jié)合起來,以此來樹立良好的職業(yè)操守,底線思維是適應(yīng)新常態(tài)的治理理念因此要積極引導(dǎo)會計人員來運用底線思維。支持其把知法、守法作為會計從業(yè)者的基本道德規(guī)范準則,以守住道德和法律的“底線”,積極維護好市場經(jīng)濟秩序,成為廉潔自律、奉公守法的好公民。

    (二)開展計算機培訓(xùn),強化操作能力

    經(jīng)濟新常態(tài)下,我們首先要強調(diào)市場資源配置的決定性作用。通過市場招標機制,選擇出最優(yōu)的培訓(xùn)機構(gòu),對會計從業(yè)人員定期開展強制性的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容不僅要包含常用的電算化知識,同時要補充學(xué)習(xí)一些計算機軟件和計算機基本維修操作知識,同時通過實踐環(huán)節(jié)加強從業(yè)者的信息備份意識和信息安全防范意識。在“互聯(lián)網(wǎng)+”風靡全球的時代,也要給會計人員灌輸一些基本的網(wǎng)絡(luò)知識,使其能夠跟上時代的腳步。培訓(xùn)費用可采取由地方財政部門和企業(yè)共同承擔的方式或允許企業(yè)將教育開支列入成本以免于征稅。嚴格把好受培訓(xùn)會計人員的考核關(guān),將培訓(xùn)中會計從業(yè)者的出勤率和最后的考核分數(shù)與會計人員自身績效工資直接掛鉤,從而激發(fā)其在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中的積極性和主動性,以保證培訓(xùn)的效果。

    (三)創(chuàng)新教學(xué)模式,激發(fā)創(chuàng)造性思維

    習(xí)近平曾說過“敢于啃硬骨頭,敢于涉險灘,敢于向積存多年的頑疾開刀”,這番話足以證明其通過改革創(chuàng)新來戰(zhàn)勝風險的決心。經(jīng)濟新常態(tài)下,創(chuàng)新成為大勢所趨,誰能做好創(chuàng)新誰就能引領(lǐng)時代的潮流。無論是大中專院?;蚴潜究圃盒6家ㄟ^靈活的會計教學(xué)模式激發(fā)會計人員的創(chuàng)造性思維。在課堂上可采取案例教學(xué),互動教學(xué),小組競答模式來開啟學(xué)生的思維之門,切忌只用書本理論試圖給學(xué)生灌輸思想。在校園里也可組辦一些會計方面的社團,組織熱愛會計的同學(xué)共同參與,在相互溝通與交流中碰撞出創(chuàng)新的火花,并對在會計學(xué)科中取得創(chuàng)新成果的學(xué)生給予專項獎勵,鼓勵其繼續(xù)創(chuàng)新。在校外則可以采取與一些企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)方式,使學(xué)生能夠進入企業(yè)進行親身實踐,在實踐中培養(yǎng)其創(chuàng)新創(chuàng)造思維。

    (四)創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織,拓寬知識面

    經(jīng)濟新常態(tài)大潮下,“改革紅利”、“創(chuàng)新紅利”標志著一個重要的戰(zhàn)略的機遇期,學(xué)習(xí)型社會的建設(shè)刻不容緩。學(xué)習(xí)型社會是一個全社會人能夠共同分享知識,獲取新的不同領(lǐng)域的成果的組織。會計人員能夠通過在這個組織中學(xué)習(xí)除會計知識以外的其他各個不同領(lǐng)域的熱點,例如通過學(xué)習(xí)外語可以捕捉國外優(yōu)秀的會計核算處理方式,通過學(xué)習(xí)管理知識可以對公司的投資經(jīng)營提出有益的見解,通過學(xué)習(xí)經(jīng)濟學(xué)可以對風險收益有更好的理解,通過研習(xí)國家大政方針可以把握時代導(dǎo)向為企業(yè)創(chuàng)造更多收益。不僅如此會計人員在收獲知識的同時也能夠促進自身溝通能力、分析能力、團隊合作能力、解決問題能力、獲取新知識能力的提升從而實現(xiàn)個人專業(yè)化、人文化,有助于成為一個知識面寬廣的復(fù)合型會計人才。

    四、結(jié)束語

    經(jīng)濟新常態(tài)的大環(huán)境是經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的機遇期同時也是會計人員素質(zhì)提升的機會期。復(fù)雜的經(jīng)濟環(huán)境對會計人員的素質(zhì)也是一種考驗。任何會計人員如若緊緊把握住這一時代的脈搏完善自我,使得自身素質(zhì)得到提升,必將對企業(yè)乃至整個經(jīng)濟社會的發(fā)展做出巨大的貢獻。(作者單位:西南林業(yè)大學(xué))

    參考文獻:

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    [3]朱曉濤.我國會計人員勝任能力建設(shè)困境研究[J].財會研究,2015,05:46-47.

    [4]廉宏達.經(jīng)濟新常態(tài)背景下會計專業(yè)人才應(yīng)具備的素質(zhì)和能力[J].教育探索,2015,09:114-116.

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