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    數(shù)學(xué)課堂教學(xué)有效性評價的原則及策略

    2015-06-30 18:40:45宋娟娟
    甘肅教育 2015年12期
    關(guān)鍵詞:課堂評價數(shù)學(xué)教學(xué)原則

    宋娟娟

    【關(guān)鍵詞】 數(shù)學(xué)教學(xué);課堂評價;原則;

    策略;結(jié)果

    【中圖分類號】 G623.5

    【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A

    【文章編號】 1004—0463(2015)

    12—0084—01

    新課標(biāo)指出,課堂評價不僅僅是學(xué)習(xí)成果的鑒別與選拔,它還是教師在課堂教學(xué)過程中對學(xué)生的學(xué)習(xí)行為表現(xiàn)給予的傾向性意見和態(tài)度。那么,在數(shù)學(xué)教學(xué)中,如何實施評價,使得評價有效呢?

    一、把握評價原則

    1. 評價形式多樣化。評價的形式,除了語言還可以通過教師的眼神、動作、手勢、微笑等體態(tài)語言進(jìn)行。另外還可以讓學(xué)生與學(xué)生之間進(jìn)行評價,或者通過學(xué)習(xí)卡片、假日表現(xiàn)記錄卡等進(jìn)行評價。

    2. 評價語言具體化。教師給學(xué)生的評價不能講套話、空話、假話、大話,要學(xué)會直面學(xué)生出現(xiàn)的錯誤,適度地評價學(xué)生的表現(xiàn),不要一味地說:“你真好!”“你真棒”,而是要讓學(xué)生知道:好在哪?怎么棒?

    3. 評價效應(yīng)長效化。把學(xué)生的課堂表現(xiàn)作為一種學(xué)習(xí)成果與階段評價、學(xué)期評價相結(jié)合,把課堂內(nèi)外有機(jī)結(jié)合,不孤立任何一種評價形式,從而建立完整的、科學(xué)的評價體系,讓課堂評價發(fā)揮它的延遲效應(yīng)。

    二、注重評價策略

    1. 以“問”促評。以問促評就是教師通過提問、設(shè)問或反問的方式,引導(dǎo)學(xué)生自我評價或互動他評,增強(qiáng)學(xué)生的評價意識。

    如,學(xué)生在課堂上出現(xiàn)錯誤時,教師可以以反問的形式,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我評價,或以設(shè)問的形式給出評價,引導(dǎo)學(xué)生二次探究。也就是說將錯誤當(dāng)成再探究的資源,使“錯誤”與“正確”發(fā)生矛盾沖突,并通過化解矛盾沖突來獲得知識。

    2. 以“意”代評。課堂即時評價時,教師不但可以用激勵性和啟發(fā)性的語言,對學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)思想、數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)方式的滲透,而且可以通過手勢和眼神對學(xué)生的課堂表現(xiàn)及時地進(jìn)行評價。特別是批評學(xué)生時,要注重保護(hù)學(xué)生的自尊和人格,留給學(xué)生情面,不要挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。比如,有些教師在課堂上遇到個別學(xué)生上課注意力不集中時,不是大聲地呵斥,而是一邊講課,一邊自然地走到這位學(xué)生的身邊,用手摸摸他的頭,巧妙地提醒他注意改正。

    3. 以“物“獎評。“給孩子物質(zhì)獎勵到底對不對?”筆者認(rèn)為要辯證地對待這個問題。有物質(zhì)獎勵,讓學(xué)生產(chǎn)生努力的動力是很好的。但是有些教師在課堂上肆意地發(fā)放鉛筆、蘋果、學(xué)具等物品進(jìn)行獎勵,可能會使學(xué)生產(chǎn)生功利性,不應(yīng)該提倡。筆者所說的以物獎評是指借助物品,給予學(xué)生一種階段性的獎勵。比如有的學(xué)校發(fā)放的“好卡”是個圓形的,一邊是學(xué)校的名字,一邊是“好”字。每個月班主任和科任教師都到大隊輔導(dǎo)員那里領(lǐng)取規(guī)定數(shù)量的“好卡”。教師又如何發(fā)給學(xué)生呢?標(biāo)準(zhǔn)是上課表現(xiàn)好或者做作業(yè)時得到A+都會給學(xué)生一朵紅花,教師根據(jù)自己的學(xué)科特點規(guī)定多少紅花換一個“好卡”。比如,數(shù)學(xué)教師規(guī)定8朵紅花換一個“好卡”,美術(shù)教師規(guī)定5朵紅花換一個“好卡“。學(xué)生對換取“好卡”很積極,他們可以用“好卡”到大隊部換取鉛筆、鋼筆等。從紅花——“好卡”——換取獎品,不僅培養(yǎng)了學(xué)生的勤儉意識,同時也讓學(xué)生認(rèn)識到自己的年度表現(xiàn),增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的信心。

    三、記錄評價結(jié)果

    課堂評價因課堂而生,但不能隨課堂而止。教師將評價結(jié)果作為一個參考,學(xué)期末記入學(xué)生的成長檔案,記入教學(xué)手冊,定期整理,反思總結(jié),讓課堂教學(xué)評價起到提高教師能力與改進(jìn)教學(xué)效果的作用;也可以讓學(xué)生自己記錄在作業(yè)或卡片上,幫助學(xué)生積累學(xué)習(xí)經(jīng)驗,分析課堂上的不足,激發(fā)學(xué)生信心,引導(dǎo)學(xué)生找到努力的方向;還可以創(chuàng)建教室評價墻,讓學(xué)生在每節(jié)課后到評價墻上寫寫、畫畫,在心與心之間再次對話,對自己或同學(xué)的學(xué)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行反思性評價。

    編輯:謝穎麗

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