• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    應(yīng)用技術(shù)大學(xué)商務(wù)英語專業(yè)大學(xué)生就業(yè)問題研究

    2015-05-30 23:19:36周世歡任瑜
    校園英語·上旬 2015年1期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用技術(shù)大學(xué)就業(yè)商務(wù)英語

    周世歡 任瑜

    【摘要】本文著力于研究嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下應(yīng)用技術(shù)大學(xué)商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式并提出改革措施,希望對提升新建應(yīng)用型本科院校畢業(yè)生的職業(yè)競爭力并縮小與其他學(xué)校畢業(yè)生的差距有一定幫助。

    【關(guān)鍵詞】商務(wù)英語 應(yīng)用技術(shù)大學(xué) 就業(yè)

    隨著改革開放的不斷深入和推進(jìn),以及中國加入世界貿(mào)易組織,中國與世界各國的經(jīng)濟(jì)往來和貿(mào)易日益頻繁,英語作為一門最廣泛應(yīng)用的國際語言,掌握和精通英語的重要性和必要性已不言而喻。時代的變化和現(xiàn)實需求也亟需一批既懂語言,又通商貿(mào)的復(fù)合型高精尖人才。因此,全國各大高校紛紛開設(shè)商務(wù)英語專業(yè)以迎合市場的需求。由于盲目跟風(fēng)和缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,近幾年高校盲目擴(kuò)招造成了英語專業(yè)過熱的情況,導(dǎo)致就業(yè)市場出現(xiàn)供大于求的局面。再者全球經(jīng)濟(jì)形勢還處于蕭條復(fù)蘇狀態(tài)對畢業(yè)生求職造成不利的影響,人才過剩狀況將雪上加霜。此外,應(yīng)用技術(shù)型大學(xué),相對于一些傳統(tǒng)的老牌大學(xué),商務(wù)英語專業(yè)起步較晚。學(xué)生的英語基礎(chǔ)英語水平和專業(yè)素養(yǎng)與老牌大學(xué)學(xué)生存在一定差距。因此,本文著力于研究嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下應(yīng)用技術(shù)大學(xué)商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式,并提出改革措施,希望對提升新建應(yīng)用型本科院校畢業(yè)生的職業(yè)競爭力并縮小與其他學(xué)校畢業(yè)生的差距有一定幫助。

    一、 商務(wù)英語內(nèi)涵及要求

    商務(wù)英語是以適應(yīng)職場生活的語言要求為目的,內(nèi)容涉及到商務(wù)活動的方方面面。商務(wù)英語課程不只是簡單地對學(xué)員的英文水平、能力的提高,它更多地是向?qū)W員傳授一種西方的企業(yè)管理理念、工作心理,甚至是如何和外國人打交道,如何和他們合作、工作的方式方法,以及他們的生活習(xí)慣等,從某種程度上說是包含在文化概念里的。

    對于商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生來說,掌握較好的英語語言水平是基本的要求,如地道的發(fā)音,流利的口語,目的語國家地理歷史等知識。同時,有必要充分了解與專業(yè)有關(guān)的知識,如電子商務(wù)、市場營銷、法律法規(guī)、國際貿(mào)易,只有具備了一定專業(yè)理論知識和熟練的職業(yè)技能,才能從事各級各類外事、外貿(mào)、外企、涉外金融機(jī)構(gòu),或者科研院所和教育機(jī)構(gòu)的活動。另外,和其他普通畢業(yè)生一樣,商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生需具備誠信、敬業(yè)的良好職業(yè)素質(zhì), 人際交往能力和應(yīng)變能力,具有良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),較強(qiáng)的團(tuán)隊精神和協(xié)作精神,以及一般的計算機(jī)知識等??傊?,該專業(yè)旨在培養(yǎng)具有較全面的商務(wù)基礎(chǔ)知識和實際運(yùn)用英語語言能力的精英語、懂經(jīng)貿(mào)、能夠使用多種現(xiàn)代化辦公設(shè)備的“專門用途英語”人才。

    二、現(xiàn)狀調(diào)查與分析

    為了更好地了解現(xiàn)實情況,本課題組設(shè)計了兩份調(diào)查問卷。一份為學(xué)生問卷,內(nèi)容包括學(xué)生對英語興趣、課堂教學(xué)、教材使用、教學(xué)方法、就業(yè)前景等的態(tài)度和看法;另一份問卷為企業(yè)卷,內(nèi)容包括企業(yè)情況、對畢業(yè)生的要求等。兩份問卷均采用里克特量表,分為單選題、多選題及開放性問題三部分。

    1.學(xué)生情況。在學(xué)生問卷調(diào)查中,85%學(xué)生因為自身興趣愛好選擇了商務(wù)英語專業(yè),極少部分的同學(xué)是因為父母期望或者被調(diào)劑等原因。這樣學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性得到了保障,在英語知識的獲取中他們會因為自己選擇了道路而竭盡全力的堅持下去。在課堂外學(xué)生也會花時間學(xué)習(xí)英語,主要體現(xiàn)在美劇英語網(wǎng)站等方式。這樣學(xué)生置身于說英語的環(huán)境中,對英語的聽力練習(xí)有所增加,但是68%的同學(xué)反映這樣的學(xué)習(xí)環(huán)境并不能足夠地鍛煉自己。學(xué)習(xí)英語很是被動,平時專門練習(xí)口語的時間不太多,75%的學(xué)生都說平時鍛煉口語的時間不超過一小時。據(jù)調(diào)查,商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生普遍反映:平時在課堂或是課外美劇等一系列學(xué)習(xí)中,已經(jīng)可以聽懂大部分的英語,但是在組織英語會話時常常忘記學(xué)過的詞匯,無法學(xué)以致用成為學(xué)生的首要難題。在采訪中,相關(guān)老師給出了一定的建議:如平時可以鍛煉用英語思維方式,而不是按照傳統(tǒng)的做法,即先用中文打腹稿,然后翻譯成英文。再譬如,在美劇或者英語網(wǎng)站練習(xí)聽力時,學(xué)生可以先聽后再跟著復(fù)述,這樣當(dāng)場就會加深英語的記憶力,對交流過程也會更加熟悉。俗話說熟能生巧,長期的堅持與磨練必能增強(qiáng)學(xué)生的自信心、應(yīng)變力和熟練度。

    除此以外大多數(shù)同學(xué)表示在英語學(xué)習(xí)中,語言類課程設(shè)置存在重復(fù)現(xiàn)象,而商務(wù)類知識了解卻偏少。因為跨專業(yè)的難度,學(xué)生就算自身想要自學(xué)此類課程也存在很大困難。如果學(xué)院為學(xué)生開設(shè)課程,在老師的闡述和引領(lǐng)下學(xué)習(xí),學(xué)生學(xué)得也會輕松點(diǎn),這樣才能有利于培養(yǎng)商務(wù)英語復(fù)合型人才。入世后社會需要的是復(fù)合型外語,所以商務(wù)英語的課程設(shè)置應(yīng)該緊密聯(lián)系社會需求,力求做到循序漸進(jìn),逐步加深培養(yǎng)一專多能的人才。(邵麗娜,2011)作為一門新興的學(xué)科,商務(wù)英語在很大程度是借鑒了專業(yè)英語教學(xué)的課程設(shè)置,這就不可避免地導(dǎo)致了教學(xué)重點(diǎn)不突出, 專業(yè)無優(yōu)勢, 學(xué)生不能夠真正學(xué)習(xí)到和專業(yè)對口的知識。 甚至有的院校商務(wù)英語的課程設(shè)置和專業(yè)英語設(shè)置幾乎一摸一樣,只是在最后一個學(xué)期象征性的開一門專業(yè)課,對學(xué)生進(jìn)行一些強(qiáng)化練習(xí),結(jié)果可想而知。關(guān)于課程設(shè)置調(diào)查,60%學(xué)生反映參加模擬實戰(zhàn)的機(jī)會太少。大學(xué)四年的學(xué)習(xí)生涯,前兩年一直是對書本理論知識的學(xué)習(xí),對商務(wù)實際操作的過程參與甚少。鞏固基礎(chǔ)固然重要,但是商務(wù)模擬實戰(zhàn)經(jīng)驗也是學(xué)生必備的綜合素質(zhì)之一。且大二暑假時學(xué)生想到外企實習(xí),但又不具備相關(guān)知識,只是簡單的能交流日常對話,而若擔(dān)任有關(guān)單證等職務(wù)就因沒有相關(guān)能力而不夠自信。因此,建議學(xué)??梢栽诖蠖W(xué)生的課程設(shè)置基礎(chǔ)上,增加一周的模擬實習(xí)周,專門培養(yǎng)學(xué)生的商務(wù)技能,如網(wǎng)絡(luò)化的電子商務(wù)實訓(xùn)室。

    在課程設(shè)置的調(diào)查中,幾乎全部商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生表示二外課程的開設(shè)很有必要。接受調(diào)查商務(wù)英語的學(xué)生紛紛表示:二外課程的設(shè)置對他們的幫助非常大,一定程度提高了他們的競爭力。對于該專業(yè),學(xué)生專四的過級率約為95%的,學(xué)生專八的過級率約為60%,這些證書極大地幫助他們?nèi)蘸缶蜆I(yè)。且蘇錫常周邊日企的聚集,懂點(diǎn)日語會對日后的就業(yè)有所幫助,二外無疑是使英語專業(yè)錦上添花。在調(diào)查中,也有部分學(xué)生反映大一時候課程教少,相對自由支配時間較多。學(xué)院可以在學(xué)生大一時就可以開設(shè)日語課,如此一來起步早,和日語班的同學(xué)也可互助學(xué)習(xí),提高自身的機(jī)會也會大大提高。除此10%的學(xué)生也希望可以自主選擇二外,主要基于這些同學(xué)的興趣愛好,及他們?nèi)蘸蟮陌l(fā)展目標(biāo),因此他們想在二外課程的開設(shè)中具有選擇權(quán),這樣在起發(fā)展路程中幫助更大。

    還有在畢業(yè)生中的反饋,11屆的商務(wù)英語畢業(yè)生就業(yè)單位大多是民營企業(yè)和外資企業(yè),占了80%的比例,與蔡學(xué)梅和邵吉麗(2011)研究相比,比例又高了些許。畢業(yè)生就業(yè)單位主要集中于民營企業(yè)和外資企業(yè),能夠進(jìn)人政府部門、國有企事業(yè)單位的畢業(yè)生人數(shù)只占15%。在調(diào)查中,我們了解到,就業(yè)市場對英語專業(yè)的專本科要求并不能一概而論。國有企事業(yè)位政府部門硬性要求多,高職學(xué)生很難進(jìn)入。民營企業(yè)和外資企業(yè)對從業(yè)人員的學(xué)歷、文憑不那么重視,往往更看中他們的個人素質(zhì)和實際工作能力,因而吸引和接納了大量高職院校學(xué)生。

    在與老師討論中,老師指出學(xué)生間的差距也是很大的,盡管進(jìn)校時學(xué)生成績相差不大,但到大二下學(xué)期至大三時學(xué)生的水平便出現(xiàn)了分水嶺。一般情況下,好的則更好,差的便會更差。學(xué)生的學(xué)習(xí),這主要是因為大學(xué)的學(xué)習(xí)氛圍屬于自主學(xué)習(xí)型。學(xué)生從高中緊張生活來到大學(xué),如何做好自我調(diào)整適應(yīng)新的生活方式對他們來說具有很大的挑戰(zhàn)性。對于學(xué)業(yè)任務(wù)繁重的商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生無疑增添了更多難題。這就要求廣大商務(wù)英語專業(yè)的學(xué)生,加強(qiáng)自律精神,培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,打造一專多能的高精尖人才。“?!奔醋陨砩虅?wù)英語專業(yè)一定要學(xué)好,該會的知識,該有的證書都應(yīng)該具備;“能”即指其他技能的掌握,如一定的計算機(jī)知識,對word、 power point 、excel等簡單辦公文件可以靈活的運(yùn)用。在整個大學(xué)生中國就需要學(xué)生條理清晰的自我規(guī)劃,在向新目標(biāo)邁進(jìn)時也會更加堅定信念,明白自己需要什么,并為之持之以恒的奮斗,為將來生存就業(yè)打了良好基礎(chǔ)。

    2.企業(yè)情況。在對企業(yè)的調(diào)查中,企業(yè)對商務(wù)英語專業(yè)的英語能力要求比較高。據(jù)統(tǒng)計,90%的企業(yè)選擇招人時會考慮相關(guān)專業(yè)證書,認(rèn)為證書給面試提供了較高的參考價值,具有一定的含金量,換句話說,證書是入職的敲門磚。因此,對于學(xué)院而言,教師在大一時就已經(jīng)將學(xué)生該考的證書列明一個清單供學(xué)生參考,鼓勵學(xué)生利用業(yè)余時間考證,一方面激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和動機(jī),另一方面增加學(xué)生的畢業(yè)砝碼,這樣也方便企業(yè)全面了解畢業(yè)生。

    另外商務(wù)英語作為復(fù)合型知識的專業(yè),企業(yè)對學(xué)生的綜合素質(zhì)要求也較高。接受調(diào)查的企業(yè)紛紛表示面試時更傾向于英語知識和商務(wù)知識兼具備的學(xué)生。這意味著,學(xué)生在自我提升時,一方面掌握好英語語言的基礎(chǔ)知識,聽、說、讀、寫、譯的基本能力要扎實。在商務(wù)環(huán)境下,英語語言能力指各種使用英語的能力,包括英語聽力能力、英語口頭表達(dá)和有效溝通的能力、用英語進(jìn)行商務(wù)談判的能力、閱讀商務(wù)類英語資訊的能力、書寫各種商務(wù)英語函電的能力、英語口譯與筆譯的能力、英語速錄能力(胡安娜,2012);另一方面要通曉商務(wù)知識。外企對商務(wù)英語人才的需求不僅僅是英語好,還需要對商務(wù)知識的熟悉,即指對外貿(mào)易的實際操作能力和商務(wù)管理能力,如市場開拓、商務(wù)談判、外貿(mào)單證繕制、跟單、報關(guān)、協(xié)助企業(yè)主管從事商務(wù)管理,直接運(yùn)營英語開展商務(wù)活動、處理涉外問題的能力。(胡安娜,2011)只有將這兩者的完好結(jié)合,才能將商務(wù)英語專業(yè)的學(xué)生培養(yǎng)成復(fù)合型人才,應(yīng)用型科技大學(xué)業(yè)的學(xué)生才會提高市場的競爭力,從而在就業(yè)中有一席之地。據(jù)信息反饋,目前畢業(yè)生的主要問題在于專業(yè)知識不夠硬,在商務(wù)環(huán)境中運(yùn)用所學(xué)能力差,且英語的表達(dá)也會出現(xiàn)不地道和令人費(fèi)解的現(xiàn)象,另外在談判中還會出現(xiàn)相關(guān)國家文化背景知識不太熟悉的情況。盡管是學(xué)無止境,但是企業(yè)希望學(xué)生可以盡可能的利用在校期間,學(xué)習(xí)更多的知識,其中不再僅僅是局限于書本的知識,更應(yīng)該是使用外語國家的文化背景知識,商務(wù)談判的各項技能??傊髽I(yè)允許學(xué)生在進(jìn)企業(yè)時學(xué)習(xí),但是更加期望學(xué)生珍惜在校時間。

    三、啟示和改革措施

    1.加強(qiáng)師資隊伍培養(yǎng),重視提高教學(xué)質(zhì)量。在當(dāng)代,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最根本動力是教育,教育的發(fā)展一直受到世界各國的重視。優(yōu)秀的教師是培養(yǎng)出優(yōu)秀人才的前提和關(guān)鍵。哈默尼認(rèn)為:優(yōu)秀的教師必須擁有專業(yè)的知識和教學(xué)的技能,能夠在日益增長的學(xué)生多樣性的情況下,幫助學(xué)生達(dá)到較高的學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。越來越多的實證研究結(jié)果表明:教師的資質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)對學(xué)生的成績有著重要的影響。因此,學(xué)校應(yīng)重視教師教育問題,把好教師質(zhì)量關(guān)。目前語言專業(yè)的任課教師大多從師范院校畢業(yè),教師們的主修專業(yè)也較單一,主要集中在語言學(xué)、翻譯和文學(xué)領(lǐng)域。也就是說,教師本身就缺乏相應(yīng)的跨學(xué)科知識,在商務(wù)英語教學(xué)中很難發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢,對學(xué)生的教育也僅僅局限于語言水平,即傳統(tǒng)的語音、詞匯、語法等。培養(yǎng)優(yōu)秀的商務(wù)人才首先應(yīng)有優(yōu)秀的專業(yè)教師,既懂語言又懂專業(yè)。同時,為提高教學(xué)質(zhì)量,教師應(yīng)首先確立良好的師生關(guān)系。長期以來,教學(xué)一向強(qiáng)調(diào)“教師權(quán)威”。在課堂上,教師往往居高而下,采取“教師講,學(xué)生聽”“教師演,學(xué)生看”,“教師寫,學(xué)生抄”的做法,學(xué)生處于被動的狀態(tài),成了接受知識的“容器”。因此,教師應(yīng)擺正師生以往不平等的關(guān)系,創(chuàng)設(shè)寬松和諧的教學(xué)氛圍,采用靈活多樣的教學(xué)方式和方法,努力實現(xiàn)學(xué)生“想學(xué)、愿學(xué)、要學(xué)”的狀態(tài)。

    2.合理設(shè)置專業(yè)課程,把關(guān)專業(yè)教材內(nèi)容。根據(jù)需求分析,Hutchinson & Waters(1987) 提出了需求分析包括目標(biāo)需求( target needs) 和學(xué)習(xí)需求( learning needs) 這兩個概念。目標(biāo)需求是指學(xué)習(xí)者為在目標(biāo)情境中能夠順利運(yùn)用所必須學(xué)會的知識和技能;學(xué)習(xí)需求分析包括學(xué)習(xí)環(huán)境條件、學(xué)習(xí)者知識、學(xué)習(xí)者技能和策略及學(xué)習(xí)者動機(jī)等,即學(xué)習(xí)者為學(xué)會所需要做一切。這就要求學(xué)校在進(jìn)行專業(yè)設(shè)置時要充分考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和個人需求。為了解決目前專業(yè)課設(shè)置中重復(fù)課現(xiàn)象和商務(wù)課知識缺乏問題,學(xué)校應(yīng)頂層設(shè)計并科學(xué)論證個門課程的合理性,實事求是從學(xué)生角度出發(fā),打造符合培養(yǎng)市場需求的人才的課程方案。同時,教材是教學(xué)工作的中心和關(guān)鍵。絕大多數(shù)教師會結(jié)合教材內(nèi)容進(jìn)行授課,然而,目前市場上教材種類參差不齊,門類不全,內(nèi)容重復(fù)單調(diào),與新要求相去甚遠(yuǎn),因此選擇合適的、有針對性的教材是十分必要的。學(xué)??梢越M織專業(yè)老師,根據(jù)學(xué)校學(xué)生自身的水平、特點(diǎn)等開發(fā)符合本校的校本教材,有利于培養(yǎng)有特色、高水平的人才。

    3.注重校企合作,鍛煉學(xué)生實戰(zhàn)能力。校企合作的目的是讓學(xué)生在校所學(xué)與企業(yè)實踐有機(jī)結(jié)合,讓學(xué)生將理論應(yīng)用到實踐中,同時讓學(xué)校和企業(yè)的設(shè)備、技術(shù)實現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享,以切實提高育人的針對性和實效性,提高技能型人才的培養(yǎng)質(zhì)量的一種新型的教育理念。校企合作不但可以讓學(xué)生學(xué)習(xí)實戰(zhàn)知識,還可以在具體操作中得到歷練,及時發(fā)現(xiàn)自己需要了解什么樣的知識,及早地豐富自己的只是結(jié)構(gòu),其重要性對于應(yīng)用技術(shù)大學(xué)的學(xué)生顯而易見。學(xué)生只有真正地接觸了實戰(zhàn)操作,才能查漏補(bǔ)缺,不斷完善自身的知識儲備和結(jié)構(gòu)。

    商務(wù)英語專業(yè)是以英語為基礎(chǔ)為根本的,商務(wù)知識作為升華的復(fù)合型專業(yè),廣大應(yīng)用技術(shù)型大學(xué)應(yīng)該適應(yīng)市場的需求,不斷加強(qiáng)專業(yè)建設(shè),優(yōu)化課程體系,調(diào)整教學(xué)模式,多方位打造一專多能的高精尖人才。同時應(yīng)用技術(shù)大學(xué)學(xué)生也應(yīng)明確學(xué)習(xí)目標(biāo),加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)能力,提升自我的綜合素質(zhì)。只有這樣,應(yīng)用技術(shù)大學(xué)學(xué)生才能脫穎而出,經(jīng)受住嚴(yán)峻的就業(yè)形勢的考驗,在職場中爭得一席之地。

    參考文獻(xiàn):

    [1]Hutchinson T.& Waters A.English for Specific Purposes: A learning- centered approach[M].Cambridge:Cambridge University Press,1987.

    [2]蔡學(xué)梅,邵吉麗.高職院校商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查報告[J].當(dāng)代職業(yè)教育,2011(3).

    [3]邵麗娜.高職院校商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革研究[J].城市建設(shè)理論研究,2011(36).

    [4]胡安娜.與就業(yè)崗位對接的商務(wù)英語課堂教學(xué)模式設(shè)計[J].太原大學(xué)教育學(xué)院學(xué)報, 2012(3).

    【項目來源】本文系校級大學(xué)生實踐創(chuàng)新訓(xùn)練計劃項目“就業(yè)危機(jī)形勢下應(yīng)用技術(shù)大學(xué)商務(wù)英語專業(yè)大學(xué)生就業(yè)問題研究”成果。

    猜你喜歡
    應(yīng)用技術(shù)大學(xué)就業(yè)商務(wù)英語
    “任務(wù)型”商務(wù)英語教學(xué)法及應(yīng)用
    時代人物(2019年29期)2019-11-25 01:35:20
    基于SPOC的商務(wù)英語混合式教學(xué)改革研究
    地方本科院校轉(zhuǎn)型期環(huán)境工程專業(yè)辦學(xué)模式探索
    科技視界(2016年26期)2016-12-17 17:54:07
    探究中德應(yīng)用技術(shù)大學(xué)合作辦學(xué)模式
    應(yīng)用技術(shù)大學(xué)背景下課程開發(fā)初探
    技工院校以就業(yè)為導(dǎo)向市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)的思考
    淺談高校輔導(dǎo)員的就業(yè)指導(dǎo)力
    如何指導(dǎo)大學(xué)生提高面試技能
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:13:25
    內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系建設(shè)及對策研究
    基于圖式理論的商務(wù)英語寫作
    欧美日韩乱码在线| 午夜福利成人在线免费观看| 国产探花在线观看一区二区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 婷婷精品国产亚洲av在线| 88av欧美| a在线观看视频网站| 精品久久久久久成人av| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 在线观看免费视频日本深夜| 国产一区二区在线观看日韩| 有码 亚洲区| 国产亚洲精品久久久com| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲性久久影院| 久久久久久九九精品二区国产| 我的女老师完整版在线观看| 成人午夜高清在线视频| x7x7x7水蜜桃| 国产在线男女| 欧美日韩黄片免| 一进一出好大好爽视频| 日本 欧美在线| 亚洲欧美精品综合久久99| netflix在线观看网站| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久久中文看片网| 搡老妇女老女人老熟妇| 最新在线观看一区二区三区| 91在线观看av| 国产av在哪里看| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲av免费高清在线观看| 久久久久精品国产欧美久久久| 色综合色国产| 村上凉子中文字幕在线| 免费看美女性在线毛片视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 赤兔流量卡办理| 我的老师免费观看完整版| 97超视频在线观看视频| 俺也久久电影网| 中文在线观看免费www的网站| 成年版毛片免费区| 午夜福利欧美成人| 一区二区三区四区激情视频 | 国产淫片久久久久久久久| 亚洲av成人精品一区久久| 国产老妇女一区| 久久这里只有精品中国| 亚洲五月天丁香| 亚洲人成网站在线播| 又黄又爽又免费观看的视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产精品电影一区二区三区| 久久精品人妻少妇| 国产精品三级大全| 麻豆成人午夜福利视频| 老司机福利观看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 全区人妻精品视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 成人国产麻豆网| 高清日韩中文字幕在线| 免费看a级黄色片| 国产91精品成人一区二区三区| 听说在线观看完整版免费高清| 久久九九热精品免费| 久久草成人影院| 日韩在线高清观看一区二区三区 | 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久久久久大精品| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 成人国产综合亚洲| 中文字幕av成人在线电影| 热99在线观看视频| 天堂动漫精品| 欧美成人性av电影在线观看| 精品一区二区三区视频在线| 成人鲁丝片一二三区免费| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 搡老熟女国产l中国老女人| 精品不卡国产一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 日本 av在线| 丰满乱子伦码专区| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产成人av教育| 别揉我奶头 嗯啊视频| 午夜视频国产福利| 欧美三级亚洲精品| 一区福利在线观看| 露出奶头的视频| 嫩草影院新地址| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 亚洲四区av| 久久久精品大字幕| 久久精品人妻少妇| 搡老妇女老女人老熟妇| 久久久久久久久久久丰满 | 日日干狠狠操夜夜爽| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 亚洲av中文字字幕乱码综合| .国产精品久久| 3wmmmm亚洲av在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 久久久国产成人免费| 级片在线观看| 国产毛片a区久久久久| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 国产伦精品一区二区三区视频9| 久久6这里有精品| 午夜激情欧美在线| 日韩一区二区视频免费看| 久久精品91蜜桃| 亚洲精品在线观看二区| 久久人人爽人人爽人人片va| 色综合站精品国产| 久久午夜福利片| 很黄的视频免费| 国产伦在线观看视频一区| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久国产乱子免费精品| 精品久久久久久久久av| 在线观看午夜福利视频| 最新在线观看一区二区三区| a级一级毛片免费在线观看| 久久精品91蜜桃| 婷婷六月久久综合丁香| 久久久久久大精品| 国产亚洲精品久久久com| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲性久久影院| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久中文看片网| 日韩欧美精品免费久久| 男人狂女人下面高潮的视频| 日韩一区二区视频免费看| 在线a可以看的网站| 欧美日韩综合久久久久久 | 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日本与韩国留学比较| 免费高清视频大片| 久久午夜福利片| 99久国产av精品| 真人做人爱边吃奶动态| 色哟哟哟哟哟哟| 99久久中文字幕三级久久日本| 69av精品久久久久久| aaaaa片日本免费| 99热精品在线国产| 免费av不卡在线播放| 精品久久久久久,| 久久久久久大精品| 精品人妻熟女av久视频| 国产综合懂色| 亚洲无线观看免费| 在线观看免费视频日本深夜| 午夜福利18| 亚洲av美国av| 欧美成人a在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 国产亚洲精品av在线| 悠悠久久av| 国产精品一区二区三区四区久久| 午夜福利在线观看吧| 亚洲男人的天堂狠狠| 久久久久久久久久成人| 亚洲精品在线观看二区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 99久久成人亚洲精品观看| 看十八女毛片水多多多| 国产不卡一卡二| 久久久久九九精品影院| 久久久久久久久中文| 午夜a级毛片| 在现免费观看毛片| 久久久久久久久久成人| 五月玫瑰六月丁香| 国产精品伦人一区二区| av.在线天堂| 久久久精品欧美日韩精品| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产三级中文精品| 夜夜爽天天搞| 国产激情偷乱视频一区二区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久99久视频精品免费| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 97超视频在线观看视频| 免费看日本二区| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲国产欧美人成| 中文字幕免费在线视频6| 两个人的视频大全免费| 日韩av在线大香蕉| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 色综合亚洲欧美另类图片| 热99re8久久精品国产| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲内射少妇av| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产免费一级a男人的天堂| 最近中文字幕高清免费大全6 | www日本黄色视频网| 99久久精品国产国产毛片| 免费av观看视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲经典国产精华液单| 中文字幕熟女人妻在线| 一本精品99久久精品77| 午夜影院日韩av| 99久久精品国产国产毛片| 国产精品99久久久久久久久| 九色成人免费人妻av| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产精品综合久久久久久久免费| 午夜福利在线观看吧| 免费av观看视频| 国产私拍福利视频在线观看| 一级av片app| 1000部很黄的大片| 毛片一级片免费看久久久久 | 丰满人妻一区二区三区视频av| 色视频www国产| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 精品不卡国产一区二区三区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 日本一本二区三区精品| 国产一区二区在线观看日韩| 国产中年淑女户外野战色| 国产精品亚洲一级av第二区| 变态另类丝袜制服| av黄色大香蕉| 91av网一区二区| 欧美色视频一区免费| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 嫩草影院精品99| 国产在视频线在精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 最近在线观看免费完整版| 国内精品一区二区在线观看| 久久久久久国产a免费观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产 一区精品| 久久久色成人| 国产精品98久久久久久宅男小说| av在线天堂中文字幕| 成人美女网站在线观看视频| 成人国产麻豆网| 久久久久性生活片| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚洲国产精品成人综合色| 人人妻人人看人人澡| 色吧在线观看| 真实男女啪啪啪动态图| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产成人av教育| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 成人午夜高清在线视频| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | netflix在线观看网站| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 免费黄网站久久成人精品| 少妇熟女aⅴ在线视频| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久久国产成人精品二区| 国产伦一二天堂av在线观看| 欧美日韩黄片免| eeuss影院久久| 最近中文字幕高清免费大全6 | 天堂网av新在线| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品乱码一区二三区的特点| 我的女老师完整版在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区 | 男女边吃奶边做爰视频| 国产精品伦人一区二区| 国产免费一级a男人的天堂| 日本爱情动作片www.在线观看 | 免费人成在线观看视频色| 久久精品人妻少妇| 69人妻影院| 十八禁国产超污无遮挡网站| 嫩草影视91久久| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲久久久久久中文字幕| 精品不卡国产一区二区三区| 床上黄色一级片| 日韩欧美在线二视频| 久久精品人妻少妇| 久久亚洲真实| 久久久久久久久中文| 国产蜜桃级精品一区二区三区| a在线观看视频网站| 中文资源天堂在线| 日日撸夜夜添| 久久国内精品自在自线图片| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲欧美日韩无卡精品| 午夜免费激情av| 亚洲成av人片在线播放无| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 麻豆国产av国片精品| 少妇高潮的动态图| 亚洲熟妇熟女久久| 成人亚洲精品av一区二区| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 日本三级黄在线观看| 午夜福利高清视频| 亚洲av一区综合| 最近最新中文字幕大全电影3| 欧美+亚洲+日韩+国产| 日韩av在线大香蕉| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 网址你懂的国产日韩在线| 99在线人妻在线中文字幕| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 又紧又爽又黄一区二区| 精品久久久久久久久av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 欧美激情在线99| 十八禁国产超污无遮挡网站| 男人舔奶头视频| 啪啪无遮挡十八禁网站| 久久久精品大字幕| avwww免费| 精品人妻熟女av久视频| 精品不卡国产一区二区三区| 成人特级av手机在线观看| 精品久久久久久久久久久久久| 成人毛片a级毛片在线播放| 69人妻影院| 国产成人a区在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 色综合站精品国产| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 波多野结衣高清无吗| 色精品久久人妻99蜜桃| 中文字幕av在线有码专区| 国产免费av片在线观看野外av| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| .国产精品久久| 成年女人永久免费观看视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 亚洲四区av| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 国产精品av视频在线免费观看| 国产麻豆成人av免费视频| 婷婷精品国产亚洲av| 久久久久久国产a免费观看| 联通29元200g的流量卡| 变态另类丝袜制服| 午夜视频国产福利| 舔av片在线| 国产精品不卡视频一区二区| 一级毛片久久久久久久久女| 免费看光身美女| 嫩草影院新地址| 日本熟妇午夜| 欧美激情在线99| 色综合色国产| 最后的刺客免费高清国语| .国产精品久久| 国模一区二区三区四区视频| 一区二区三区激情视频| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 禁无遮挡网站| 老熟妇仑乱视频hdxx| 乱系列少妇在线播放| 亚洲专区中文字幕在线| 热99re8久久精品国产| 亚洲精品在线观看二区| 男人狂女人下面高潮的视频| avwww免费| 日本在线视频免费播放| 丰满人妻一区二区三区视频av| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 在线免费观看的www视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久精品影院6| 国产欧美日韩精品一区二区| a级毛片a级免费在线| 18+在线观看网站| 我要看日韩黄色一级片| 不卡视频在线观看欧美| 色精品久久人妻99蜜桃| 不卡一级毛片| 99热6这里只有精品| 亚洲精品一区av在线观看| 成年免费大片在线观看| 国产一区二区在线观看日韩| 日韩欧美国产在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲中文日韩欧美视频| 嫩草影院新地址| 成年版毛片免费区| 日本一二三区视频观看| 在线观看av片永久免费下载| 干丝袜人妻中文字幕| 国产不卡一卡二| 久久精品国产鲁丝片午夜精品 | 日韩一区二区视频免费看| 丰满乱子伦码专区| 一个人看视频在线观看www免费| 制服丝袜大香蕉在线| 国产毛片a区久久久久| 有码 亚洲区| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 久久久久久国产a免费观看| 91在线观看av| 日韩av在线大香蕉| 日本黄色视频三级网站网址| 欧美xxxx性猛交bbbb| 最好的美女福利视频网| 国产精品久久电影中文字幕| 久久中文看片网| 精品国内亚洲2022精品成人| 天堂√8在线中文| 人人妻人人看人人澡| 免费观看人在逋| 成年版毛片免费区| 午夜精品在线福利| 在线观看av片永久免费下载| 亚洲精品456在线播放app | 亚洲三级黄色毛片| 亚洲性夜色夜夜综合| 免费看光身美女| 久久午夜福利片| 国产一区二区三区视频了| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 日本欧美国产在线视频| 国产三级中文精品| 精品日产1卡2卡| 久久99热这里只有精品18| 淫妇啪啪啪对白视频| 欧美性猛交黑人性爽| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品久久视频播放| 91久久精品电影网| 麻豆av噜噜一区二区三区| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲av成人精品一区久久| 久久精品综合一区二区三区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 一本久久中文字幕| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲人成网站在线播| 国产精品,欧美在线| 欧美最黄视频在线播放免费| 精品久久久久久久久av| 免费在线观看日本一区| 美女黄网站色视频| 黄色丝袜av网址大全| av国产免费在线观看| 三级毛片av免费| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲av熟女| 色5月婷婷丁香| 麻豆国产97在线/欧美| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美一区二区国产精品久久精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 悠悠久久av| 欧美3d第一页| 国产精品,欧美在线| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 99国产精品一区二区蜜桃av| 三级国产精品欧美在线观看| 啦啦啦啦在线视频资源| 高清日韩中文字幕在线| 在线国产一区二区在线| 日韩av在线大香蕉| 成人av一区二区三区在线看| 欧美3d第一页| 97超视频在线观看视频| 尾随美女入室| 色精品久久人妻99蜜桃| 又粗又爽又猛毛片免费看| 老司机福利观看| 88av欧美| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日本一二三区视频观看| 欧美日本亚洲视频在线播放| 中文在线观看免费www的网站| 国产精品日韩av在线免费观看| 内射极品少妇av片p| 久久午夜福利片| 午夜福利高清视频| 校园春色视频在线观看| 九色成人免费人妻av| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 男插女下体视频免费在线播放| 国产三级中文精品| 亚洲图色成人| 久久久久久大精品| 国产乱人伦免费视频| 午夜爱爱视频在线播放| 男人舔女人下体高潮全视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲av第一区精品v没综合| 波野结衣二区三区在线| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 一区福利在线观看| 99久久精品一区二区三区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 一进一出抽搐gif免费好疼| 91麻豆av在线| 哪里可以看免费的av片| 国产精品国产高清国产av| av女优亚洲男人天堂| 精品人妻视频免费看| 亚洲av成人精品一区久久| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产熟女欧美一区二区| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 精品一区二区免费观看| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 最近最新免费中文字幕在线| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | 国产亚洲91精品色在线| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 真人一进一出gif抽搐免费| 日本色播在线视频| 精品久久久噜噜| а√天堂www在线а√下载| 色哟哟哟哟哟哟| 精品午夜福利视频在线观看一区| 少妇的逼好多水| 伦理电影大哥的女人| 麻豆国产av国片精品| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产av麻豆久久久久久久| 99久久无色码亚洲精品果冻| 成人国产一区最新在线观看| 精品久久久久久久久久久久久| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 免费av不卡在线播放| 精品无人区乱码1区二区| 91麻豆精品激情在线观看国产| av在线亚洲专区| 桃红色精品国产亚洲av| 国产精品无大码| 精品久久久噜噜| 欧美zozozo另类| 又粗又爽又猛毛片免费看| av黄色大香蕉| 观看美女的网站| 悠悠久久av| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 99视频精品全部免费 在线| 成人鲁丝片一二三区免费| 波多野结衣高清作品| 婷婷亚洲欧美| 国内精品久久久久久久电影| 99热只有精品国产| 搞女人的毛片| 午夜爱爱视频在线播放| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 91狼人影院| 一本一本综合久久| 午夜a级毛片| 日韩在线高清观看一区二区三区 | 看十八女毛片水多多多| 久久精品国产亚洲网站| 97超视频在线观看视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久精品国产清高在天天线| 一个人看视频在线观看www免费| 国产真实乱freesex| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产午夜精品论理片| 精品一区二区三区视频在线| 国产伦精品一区二区三区视频9| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 成人二区视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 免费无遮挡裸体视频| 99热这里只有是精品在线观看| 深夜精品福利| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 久久亚洲真实| 免费看a级黄色片| 中文字幕久久专区| 午夜福利在线观看吧| 少妇人妻一区二区三区视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 日韩高清综合在线| 欧美日韩精品成人综合77777| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 久久久久九九精品影院| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产亚洲精品av在线| 99在线视频只有这里精品首页| 亚洲美女视频黄频| 国产伦一二天堂av在线观看| 久99久视频精品免费| 精品乱码久久久久久99久播|