鄭炳恭 段立 李梓豪 朱曉婷
摘要:“天天兼職網(wǎng)”是一個專門針對大學(xué)生群體的兼職人才的招聘平臺,充分地利用了校內(nèi)人才資源,最大的特色與創(chuàng)新點(diǎn)是采用了“支付寶”模式增加網(wǎng)站經(jīng)營的資金流動,并且引入校企合作單位兼職,使得學(xué)生兼職更加質(zhì)量化,多樣化。
關(guān)鍵詞:天天兼職網(wǎng);設(shè)計(jì) 運(yùn)作;推廣;大學(xué)生
“天天兼職網(wǎng)”是在廣東白云學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心和校團(tuán)委指導(dǎo)下,成為2013年度省級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練與實(shí)踐項(xiàng)目之一,本文在段立老師指導(dǎo)下對創(chuàng)新性兼職網(wǎng)的可行性進(jìn)行研究。
1研究背景和意義
我們所知道的國內(nèi)主要網(wǎng)上兼職招聘平臺有許多,如:51job、58同城、1010兼職網(wǎng)、趕集網(wǎng)等等。這些國內(nèi)較為知名的兼職網(wǎng)發(fā)展較為成熟,首先,這些網(wǎng)站已運(yùn)營許久,有一定的穩(wěn)定性,再者,網(wǎng)頁整體比較簡潔,讓人通俗易懂,最后,網(wǎng)站每天都會有招聘信息的更新,也有應(yīng)聘者簡歷和企業(yè)信息等更新。當(dāng)然,每個網(wǎng)站都有自己的特點(diǎn),如趕集網(wǎng),它的兼職招聘信息有進(jìn)行分類,方便人們查看和挑選適合自己的兼職。然而,如今各種大大小小的兼職網(wǎng)都僅僅只是一個平臺,并不能更好地為求職者和企業(yè)服務(wù)。例如,企業(yè)的招聘信息魚龍混雜,會導(dǎo)致應(yīng)聘者受騙;部分求職者的要求高,不守信用等等現(xiàn)象,導(dǎo)致企業(yè)招兼職工難。這些現(xiàn)象普遍存在,損害聘應(yīng)雙方的利益。為杜絕此類現(xiàn)象,保障雙方利益,充分利用校內(nèi)人才資源,拓寬企業(yè)人才需求渠道,因此創(chuàng)建“天天兼職網(wǎng)”,更好地為廣大企業(yè)和學(xué)生服務(wù)。
2網(wǎng)站研究思路
21 網(wǎng)站構(gòu)思
“天天兼職網(wǎng)”以大學(xué)生為主要招聘對象的網(wǎng)站,首先,以學(xué)生所在院校為中心為其挑選距離最近的兼職;再者,將從企業(yè)收集到的兼職信息分類,方便學(xué)生查看,挑選適合自己,符合自己興趣愛好和力所能及的兼職;然后,把學(xué)生的簡歷與企業(yè)招聘要求匹配;最后,兼職完成后,學(xué)生和企業(yè)可以互相星級(五星最高)評價,以便往后作為參考。對于網(wǎng)站整體的設(shè)計(jì),以簡潔清新為主。網(wǎng)站的包裝:即一個成功的網(wǎng)站必須經(jīng)過嚴(yán)格規(guī)范并能充分體現(xiàn)自身風(fēng)格的包裝才能展示給讀者。[1]
22 網(wǎng)站模塊
針對學(xué)生,我們設(shè)有“最新兼職”、“投遞簡歷”、“企業(yè)信息”和“兼職投訴”等模塊;針對企業(yè),我們設(shè)有“查看最新簡歷”、“閃電兼職”和“發(fā)布招聘”等模塊。當(dāng)然會有地區(qū)的選擇,和關(guān)于天天兼職網(wǎng)的介紹和一些規(guī)則與聯(lián)系方式的模塊,以便客戶與我們進(jìn)行及時的溝通。在國內(nèi)知名的兼職網(wǎng)站中,幾乎沒有一個網(wǎng)站是有標(biāo)明兼職的招聘狀況功能的,以致于聯(lián)系人被過多地詢問,簡歷被盲目投遞。所以我們網(wǎng)站將為企業(yè)設(shè)置“尚有空缺”和“已滿人”選項(xiàng)。
23 網(wǎng)站特點(diǎn)
“天天兼職網(wǎng)”最大的特點(diǎn)是以“支付寶”的形式支付工資和有校企合作單位提供兼職。一旦確定兼職,企業(yè)會向我們提前預(yù)付好工資,當(dāng)學(xué)生兼職完成后,我們會將工資匯到學(xué)生的支付寶或者銀行卡中,學(xué)生就不用怕上當(dāng)受騙,如出現(xiàn)學(xué)生爽約或者工作有問題的情況,經(jīng)核實(shí)和協(xié)商,企業(yè)可選擇支付一部分工資或者退還全部工資。這既保障了學(xué)生的利益,也保障了企業(yè)的利益。至于校企合作單位兼職,比起普通企業(yè)兼職更加需要技能,例如活動的策劃、新項(xiàng)目的出謀劃策和建議、項(xiàng)目的具體操作流程或者辦公室文書等等,校企合作單位可充分利用學(xué)生的專業(yè)性,充分發(fā)揮學(xué)生新鮮的創(chuàng)意性,既給學(xué)生提供了理論運(yùn)用于實(shí)踐的機(jī)會,也降低單位的人工成本,一舉兩得。
3天天兼職網(wǎng)運(yùn)營與推廣
31 網(wǎng)站運(yùn)營
網(wǎng)站運(yùn)營要做很多細(xì)節(jié)的工作,但是這些細(xì)節(jié)的工作需要從一套系統(tǒng)和規(guī)范出發(fā),而不是做到哪里就算哪里,這樣才能建立起一套良好的運(yùn)營系統(tǒng)。對于“天天兼職網(wǎng)”的運(yùn)營計(jì)劃,我們會先在廣東白云學(xué)院做試點(diǎn),宣傳推廣,打造第一個校園招聘網(wǎng),成熟后逐步推廣逐步發(fā)展成為區(qū)域高校聯(lián)盟,尋求企業(yè)合作,擴(kuò)展業(yè)務(wù)。
32 網(wǎng)站運(yùn)作與盈利模式
一個好網(wǎng)站正常的運(yùn)作需要以下幾個方面:首先,需明確網(wǎng)站市場的定位,“天天兼職網(wǎng)”不同于其他兼職網(wǎng),區(qū)別在于我們并不是一個平臺,我們而是一個帶有服務(wù)的網(wǎng)站,主要服務(wù)于學(xué)生和企業(yè)。這促使我們前期需要收集大量信息資源,與能長期合作的企業(yè)進(jìn)行深刻的溝通,在各大高校進(jìn)行大力宣傳。其次,是網(wǎng)站的發(fā)展模式,總的說本網(wǎng)站是以淘寶模式經(jīng)營,兼職的安全性比其他網(wǎng)站高,能提供的兼職質(zhì)量也較高。再者,就是技術(shù)層面的實(shí)現(xiàn),網(wǎng)站的建立需要很多電腦技術(shù)和技術(shù)人員的支持,日常的網(wǎng)站維護(hù)也更加需要,必須保證網(wǎng)站每天都有新的兼職信息更新。最后就是盈利模式,傳統(tǒng)的兼職網(wǎng)是以“廣告+會員費(fèi)”的方式盈利,因此導(dǎo)致有些網(wǎng)站頁面充斥著許多廣告,影響視覺。“天天兼職網(wǎng)”是服務(wù)學(xué)生和企業(yè)的網(wǎng)站,同時我們也需收取一定的服務(wù)費(fèi),如果能成為網(wǎng)站的會員,服務(wù)費(fèi)會有優(yōu)惠并且服務(wù)質(zhì)量能更好。
33 網(wǎng)站推廣
要進(jìn)行校園推廣,針對“天天兼職網(wǎng)”客戶群的特點(diǎn),因?yàn)槠淞⒆阌诜?wù)各大高校大學(xué)生,在前期準(zhǔn)備中團(tuán)隊(duì)對大學(xué)生進(jìn)行了關(guān)于兼職的調(diào)研,在此分析一下當(dāng)代大學(xué)生的兼職情況。主要分為兼職途徑、兼職類型、兼職時間
1、兼職途徑:大學(xué)生尋找兼職途徑有許多,其中自己找兼職占7%,通過廣告找到兼職占34%,通過中介機(jī)構(gòu)找到兼職占45%,通過熟人介紹兼職占11%,其他途徑占3%。
2、做校園代理和禮儀占3%,做促銷占29%,派單員占38%,做家政只占2%,餐飲兼職占12%,其他占7%。
3、44%學(xué)生會選擇寒暑假做兼職,30%學(xué)生會選擇周末,16%選擇節(jié)假日,選擇課余時間和非周末則占6%和4%。
有好產(chǎn)品不進(jìn)行適當(dāng)、有力的推廣也是徒勞,因此,我們會進(jìn)行一系列推廣宣傳,網(wǎng)絡(luò)推廣是最重要的渠道之一,通過QQ、微博、微信等方式進(jìn)行宣傳,還能去各大高校設(shè)點(diǎn)擺攤,以派傳單形式宣傳;對于企業(yè)方面,除了進(jìn)行郵件推廣、電話推廣,還可以對能進(jìn)行長期合作的企業(yè)進(jìn)行上門推廣。
4結(jié)論
41 預(yù)計(jì)網(wǎng)站成功實(shí)現(xiàn)后可能帶來的影響
由于網(wǎng)站的創(chuàng)新性,一旦完整創(chuàng)建成功,將可能推動兼職網(wǎng)的變革,為大眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。網(wǎng)站能解決大學(xué)生、待業(yè)青年兼職,實(shí)習(xí),就業(yè)與企業(yè)用人之間的關(guān)系。
42 社會效應(yīng)
能夠促使許多在校大學(xué)生對兼職感興趣,培養(yǎng)其勤勞意識,對其明確人生觀、就業(yè)觀有頗大的幫助,使其增加社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并訓(xùn)練學(xué)生的人際交往能力,同時,兼職的經(jīng)歷將為未來的求職增添一抹亮麗的色彩。[2]充分運(yùn)用校內(nèi)資源,降低企業(yè)人工成本,保障雇傭雙方的利益,杜絕求職者上當(dāng)受騙的現(xiàn)象,促進(jìn)社會和諧。
參考文獻(xiàn):
[1] 夏登武加強(qiáng)高校學(xué)報網(wǎng)站的信息服務(wù)功能[J]中國科技期刊研究,2006,17(1);81-83
[2]施茜大學(xué)生兼職的法律保護(hù)[J]甘肅農(nóng)業(yè),2006,(07)