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    班級管理中幼兒自主能力培養(yǎng)策略

    2023-07-21 07:02:26白紅艷
    求知導(dǎo)刊 2023年12期
    關(guān)鍵詞:自主能力班級管理原則

    摘 要:班級管理是幼兒園教育工作的重要內(nèi)容,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力,不僅能夠增強(qiáng)幼兒的自主意識和生活自理技能,也能促進(jìn)幼兒自覺遵守規(guī)則,養(yǎng)成講文明的行為習(xí)慣。文章主要采用學(xué)情調(diào)查法和實(shí)踐教育研究法,分析班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)原則,從編制趣味化兒歌、創(chuàng)造民主化環(huán)境、張貼標(biāo)志性圖片、設(shè)置真實(shí)化崗位、樹立榜樣五個(gè)方面,論述班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)策略,以期為相關(guān)幼教工作者提供科學(xué)的參考建議。

    關(guān)鍵詞:班級管理;幼兒;自主能力;培養(yǎng);原則;策略

    作者簡介:白紅艷(1991—),女,甘肅省積石山保安族東鄉(xiāng)族撒拉族自治縣鷺島幼兒園。

    幼兒的自主意識和能力正處在形成階段,班級管理是培養(yǎng)幼兒自主能力的主要平臺(tái),教師優(yōu)化班級管理模式,有助于幼兒明確班級生活規(guī)則,自覺地規(guī)范自己的日常行為。因此,教師應(yīng)該明晰班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)原則,考慮幼兒的認(rèn)知能力和天性,采取多樣化手段引導(dǎo)幼兒認(rèn)識和遵守班級規(guī)則,給幼兒提供參與班級管理工作的機(jī)會(huì),同時(shí)實(shí)施榜樣激勵(lì)法,增強(qiáng)幼兒的自主意識和能力,為幼兒的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。下面筆者就對此展開探究。

    一、班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)原則

    自主能力是每個(gè)幼兒都應(yīng)該具備的能力之一,包括遇事有主見,有獨(dú)立的思想和人格,能夠自主完成簡單的生活事務(wù),運(yùn)用智慧、勇氣和技能解決問題等。幼兒園是幼兒學(xué)習(xí)和活動(dòng)的主要場所,在班級管理中培養(yǎng)幼兒自主能力的機(jī)會(huì)非常多,教師應(yīng)該善于利用班級管理的契機(jī),引導(dǎo)幼兒形成獨(dú)立自主的思想。經(jīng)過學(xué)情分析和理論實(shí)踐研究,筆者將班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)原則總結(jié)為以下三點(diǎn)。

    第一,順應(yīng)天性原則。幼兒天真無邪、活潑好動(dòng),且具有較強(qiáng)的好奇心,其行為產(chǎn)生的重要?jiǎng)訖C(jī)是興趣。因此,在幼兒園班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力,教師必須堅(jiān)持順應(yīng)天性的原則,即充分尊重幼兒的性格、思想和興趣,不強(qiáng)制性要求幼兒該做什么不該做什么,而是利用有趣的方法和事物吸引幼兒,引導(dǎo)幼兒自主理解該做什么、該怎樣做。比如在實(shí)行班級學(xué)習(xí)和活動(dòng)制度時(shí),教師就可以利用充滿童趣的兒歌、圖畫等,激發(fā)幼兒的好奇心,使幼兒認(rèn)知規(guī)則要求,自覺遵守規(guī)章制度,提高幼兒的自主能力。

    第二,參與管理原則。幼兒年齡較小,對教師和家長的依賴性較強(qiáng),在班級活動(dòng)中通常根據(jù)教師的指導(dǎo)行事,缺乏自主管理的經(jīng)驗(yàn),在這種條件下,幼兒自主能力的發(fā)展非常緩慢。對此,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力時(shí),教師應(yīng)當(dāng)遵循參與管理原則,即根據(jù)班級管理的實(shí)際情況,給幼兒提供參與管理的機(jī)會(huì)。比如在決策管理事務(wù)時(shí),教師可以征詢幼兒的意見,讓幼兒自主表達(dá)和選擇;或者給幼兒分配一些簡單的班級管理任務(wù),指導(dǎo)幼兒自主、合作完成任務(wù),增強(qiáng)幼兒對班級管理的參與感,從而培養(yǎng)幼兒的自主思想和行為能力。

    第三,榜樣激勵(lì)原則。從積極心理學(xué)的角度來說,幼兒對得到教師認(rèn)可的人或行為,會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的效仿沖動(dòng)。因此,在班級管理中培育幼兒的自主能力時(shí),教師應(yīng)該堅(jiān)持榜樣激勵(lì)原則,即觀察幼兒的行為表現(xiàn),從中挑選自理能力較強(qiáng)的幼兒,將其樹立為正面榜樣。比如某個(gè)幼兒能夠獨(dú)立整理玩具,教師就用言語對其表現(xiàn)大加贊賞,鼓勵(lì)其他幼兒效仿,從而達(dá)成幼兒自主能力的培養(yǎng)目標(biāo)[1]。

    二、班級管理中幼兒自主能力的培養(yǎng)策略

    (一)編制趣味化兒歌,引導(dǎo)幼兒自主遵守班級管理制度

    要想培養(yǎng)幼兒的自主能力,引導(dǎo)幼兒理解并遵守班級管理制度是首要的。幼兒的規(guī)則意識正處于形成階段,在班級活動(dòng)中,幼兒尚未建立制度的概念,教師若是一板一眼地將制度講給幼兒聽,幼兒很難理解透徹制度的要求,從而影響幼兒自覺遵守班級管理制度。兒歌具有簡單易記的特點(diǎn),符合幼兒的認(rèn)知和思維規(guī)律,教師若能將班級管理制度創(chuàng)編成趣味兒歌,不僅能促進(jìn)幼兒理解和識記班級制度,也能引導(dǎo)幼兒自主遵守班級管理制度。教師在基于班級管理制度編制趣味化兒歌時(shí),應(yīng)該確保兒歌簡單易懂、朗朗上口;應(yīng)用兒歌時(shí)要根據(jù)具體的制度規(guī)范和活動(dòng)內(nèi)容,一邊做示范一邊唱兒歌,引導(dǎo)幼兒邊唱、邊做、邊學(xué),從而幫助幼兒理解班級制度和規(guī)則,實(shí)現(xiàn)對幼兒自主能力的初步培養(yǎng)[2]。

    例如,針對幼兒園的就餐制度,教師可以將吃飯要求編制成就餐歌:“小朋友,準(zhǔn)備好,香香飯菜已擺好。一口飯菜一口湯,細(xì)嚼慢咽吃得香。嘴里有飯不說笑,安靜吃飯不打鬧。飯后洗手擦凈嘴,收拾碗筷習(xí)慣好?!苯處煶醮谓o幼兒念就餐歌時(shí),需要結(jié)合就餐過程加以講解,比如念到“一口飯菜一口湯,細(xì)嚼慢咽吃得香”時(shí),教師就演示吃飯、夾菜、喝湯的動(dòng)作。幼兒熟記就餐歌后,教師也應(yīng)該時(shí)常提醒幼兒用就餐歌自主規(guī)范自己的吃飯行為。比如有幾個(gè)幼兒在吃飯時(shí)嬉笑打鬧,教師就可以向幼兒發(fā)問:“小朋友們,就餐歌里是怎么說的?吃飯時(shí)我們該怎樣做?”有幼兒搶答:“嘴里有飯不說笑,安靜吃飯不打鬧?!苯處煼Q贊道:“這位小朋友記憶力真好!吃飯時(shí)嬉笑打鬧不僅容易肚子痛、嗆到,還會(huì)影響其他小朋友,不利于身體健康成長喔,大家要做文明用餐的小朋友!”在趣味化兒歌的影響下,幼兒牢牢地識記吃飯的禮儀,形成了遵守班級制度的自主意識。

    (二)創(chuàng)造民主化環(huán)境,促進(jìn)幼兒自主提出班級管理建議

    培養(yǎng)幼兒自主能力最關(guān)鍵的一點(diǎn),就是引導(dǎo)幼兒獨(dú)立思考和自主做決定,簡單來說就是讓幼兒做到遇事有主見。大部分幼兒思想獨(dú)立性不足,在班級學(xué)習(xí)和活動(dòng)中,教師若事事為幼兒安排妥當(dāng)、為幼兒做決定,幼兒就會(huì)更加依賴教師。因此,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力,教師應(yīng)該創(chuàng)造民主化管理環(huán)境。比如在遇到各種班級管理問題時(shí),教師可以把問題擺出來,組織幼兒一起討論,鼓勵(lì)幼兒大膽地提出班級管理建議,誰的建議好、支持者多,就采納誰的建議。這能在增強(qiáng)幼兒的獨(dú)立思考能力和決策能力的同時(shí),逐步提高幼兒的自主能力[3]。

    例如,在幼兒園的益智區(qū),幼兒經(jīng)常忘記整理益智玩具,某次益智游戲結(jié)束后,教師將幼兒召集到一起,向幼兒發(fā)問:“小朋友們,看到這些玩具胡亂地?cái)[放在地上、桌上,你們有什么感受?”幼兒答:“亂亂的,不整潔。”教師追問:“那大家一起幫老師想想辦法,怎么讓這些玩具變得整潔有序呢?請大家勇敢地說出自己的辦法,辦法能不能用我們一起討論!”幼兒立即就玩具整理問題發(fā)表建議。有的幼兒說:“我們可以準(zhǔn)備幾個(gè)箱子,每次用完玩具就裝回去。”有幼兒補(bǔ)充:“最好能分開裝,一個(gè)盒子裝樂高積木,一個(gè)裝七巧板,一個(gè)裝小車……”教師繼續(xù)問:“可是有的小朋友會(huì)忘記收納玩具,該怎么辦呢?”幼兒商量后提議:“我們可以互相提醒,誰拿的玩具誰負(fù)責(zé)整理,放回自己玩過的玩具后,我們再幫助別的小朋友收納玩具?!苯處焼枺骸按蠹艺J(rèn)為這些辦法好嗎?”全體幼兒都無異議。教師繼續(xù)說道:“那以后整理玩具就按大家提的辦法來做,現(xiàn)在就行動(dòng)起來吧!”幼兒馬上動(dòng)手整理收納玩具,益智區(qū)重新變得整潔。在民主化環(huán)境中,幼兒更樂于提意見,班級管理效率和幼兒自主能力都大幅提高。

    (三)張貼標(biāo)志性圖片,幫助幼兒自主掌握生活自理技能

    生活自理能力和自我服務(wù)能力是自主能力的重要組成部分,幼兒園班級管理工作的重點(diǎn)是向幼兒傳授基本的生活自理技能,包括洗手、穿衣、吃飯、整理物品等。但是由于幼兒的自理經(jīng)驗(yàn)有限,他們在實(shí)際操作中經(jīng)常遺忘技能的操作方法和步驟。而圖片具有直觀、具象的特點(diǎn),即便幼兒識字量非常少,也能理解圖片所傳達(dá)的信息。因此,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力時(shí),教師可以根據(jù)具體的管理事項(xiàng)和自理活動(dòng),在相應(yīng)場所張貼標(biāo)志性圖片,用于提醒幼兒,幫助幼兒自主掌握生活自理技能,從而鍛煉幼兒的自主能力和自我服務(wù)能力[4]。

    例如,雖然通過教師的指導(dǎo)大部分幼兒能獨(dú)立洗手,但是部分幼兒會(huì)漏掉個(gè)別步驟,對此,教師就可以在洗手臺(tái)的墻壁上張貼“七步洗手法”示意圖,呈現(xiàn)掌心對掌心揉搓、掌心對手背揉搓、拇指在掌中揉搓、指尖在掌中揉搓、對手腕清洗等七個(gè)洗手步驟。幼兒開始獨(dú)立洗手時(shí),教師可以讓幼兒觀看示意圖,在示意圖的指引下規(guī)范洗手,這樣幼兒就能一步不落地自主洗手。又如,在幼兒園午休管理中,教師可以采用簡筆畫的方式,為幼兒繪制午睡流程和相關(guān)自理技能,包括脫外套、脫鞋襪、安靜午睡、穿衣、穿鞋襪、整理床鋪等,而后把圖畫張貼在午休室的墻壁上,提醒幼兒午休需要完成的自理事務(wù),從而促進(jìn)幼兒生活自主、自理。

    (四)設(shè)置真實(shí)化崗位,吸引幼兒自主參與班級管理

    自我服務(wù)只是幼兒自主能力形成的起點(diǎn),想要真正提升幼兒的自主能力,教師必須給幼兒創(chuàng)造服務(wù)集體的機(jī)會(huì),讓幼兒參與到班級管理的具體事務(wù)中。因此,在班級管理中,教師需要結(jié)合實(shí)際教育內(nèi)容,設(shè)置一些真實(shí)的管理崗位,給幼兒分配相應(yīng)的任務(wù),吸引幼兒參與班級管理,體驗(yàn)服務(wù)集體的樂趣和成就感,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)幼兒自主能力和班級主人翁意識的培養(yǎng)[5]。

    例如,教師可以設(shè)置“班級小主人”輪流崗,崗位職責(zé)包括檢查教室衛(wèi)生、給教室綠植澆水、給伙伴發(fā)放學(xué)習(xí)活動(dòng)用品等。教師寫好“班級小主人”輪崗名單,張貼在教室內(nèi),并對幼兒講明崗位職責(zé),幼兒按照名單次序輪流值崗。輪流崗實(shí)行一段時(shí)間后,教師可以組織幼兒交流做班級小主人的心得體會(huì)。如教師可以問幼兒:“小朋友們,這段時(shí)間大家都嘗試做班級小主人,你們在工作中產(chǎn)生了哪些感想和體會(huì),有什么收獲?”有幼兒表示:“做班級小主人是一件辛苦的事,要做的事很多,但是也獲得了伙伴和老師的認(rèn)可。”有幼兒說:“做班級小主人使我感到快樂,我和小伙伴每天都給綠植澆水,看,這些花花草草長得多好呀!”還有幼兒說:“老師每天負(fù)責(zé)的事比我們多得多,我以后做班級小主人要更努力,力所能及地幫助伙伴和老師?!蓖ㄟ^真實(shí)崗位的歷練,幼兒體會(huì)到了班級管理的辛苦和不易,產(chǎn)生了服務(wù)集體的責(zé)任感,自主能力得到顯著提升。

    (五)樹立榜樣,激勵(lì)幼兒自主養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣

    鑒于幼兒具有個(gè)體差異性,在幼兒園日常班級管理中,有的幼兒會(huì)表現(xiàn)出較強(qiáng)的自主性,教師若是對這些好的行為表現(xiàn)加以肯定和表揚(yáng),就可以使之成為其他幼兒模仿和學(xué)習(xí)的對象,從而調(diào)動(dòng)全體幼兒的自主性,有效培養(yǎng)幼兒的自主能力。因此,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力時(shí),教師應(yīng)樹立榜樣,在幼兒園日常教學(xué)活動(dòng)和生活中,悉心觀察幼兒的行為表現(xiàn),找出表現(xiàn)好的幼兒,對其行為進(jìn)行稱贊,使其他幼兒心生羨慕,自發(fā)地學(xué)習(xí)和效仿榜樣行為,改進(jìn)自身不足之處,從而激勵(lì)幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,增強(qiáng)幼兒自主能力培養(yǎng)質(zhì)效[6]。

    例如,部分幼兒在午休穿脫衣服時(shí)存在拖拉現(xiàn)象,對此,教師可以選擇1—2名穿脫衣服表現(xiàn)好的幼兒,點(diǎn)名進(jìn)行表揚(yáng):“××和××小朋友,午休穿脫衣服又快又整齊,老師在午休室門口等待時(shí),這兩名小朋友最快來到老師身邊,要是其他小朋友也能這樣,我們就能有更多活動(dòng)時(shí)間了!”受到表揚(yáng)的幼兒,內(nèi)心非常自豪,其他幼兒受到榜樣的感染,自覺反思和認(rèn)錯(cuò):“我穿脫衣服時(shí)和伙伴聊天,耽誤了很多時(shí)間?!薄拔掖┮路俣忍?,最晚走出午休室,扣子都扣錯(cuò)了?!薄變阂恢卤硎疽虬駱訉W(xué)習(xí),自主改正做事不專心和拖拉的不良行為。又如,教師可以在班級中設(shè)立榜樣激勵(lì)欄,把所有幼兒的名字都列在激勵(lì)欄上。當(dāng)幼兒在班級生活中表現(xiàn)優(yōu)異時(shí),教師就在其名字后貼一枚手工小徽章,從而激勵(lì)幼兒爭當(dāng)榜樣,提高幼兒行為習(xí)慣的規(guī)范性和自主性。

    結(jié)語

    綜上所述,在班級管理中培養(yǎng)幼兒的自主能力,必須遵循順應(yīng)天性、參與管理和榜樣激勵(lì)三個(gè)基本原則。教師可以把班級管理制度編制成趣味化兒歌,引導(dǎo)幼兒自主理解和遵守制度;創(chuàng)造民主化環(huán)境,促進(jìn)幼兒自主提出班級管理建議;張貼標(biāo)志性圖片,幫助幼兒掌握生活自理技能;設(shè)置真實(shí)化崗位,吸引幼兒自主參與班級管理;樹立榜樣,激勵(lì)幼兒自主規(guī)范行為習(xí)慣,從而全方位培養(yǎng)幼兒的自主能力,發(fā)揮班級管理的育人效用。

    [參考文獻(xiàn)]

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