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    商務(wù)英語教學環(huán)節(jié)培養(yǎng)跨文化交際意識的路徑

    2023-06-04 03:23:58王曉
    佳木斯職業(yè)學院學報 2023年6期
    關(guān)鍵詞:意識培養(yǎng)商務(wù)英語課程體系

    王曉

    摘? 要:在社會以及經(jīng)濟不斷發(fā)展和提高的背景下,我國企業(yè)逐漸走向了國際化發(fā)展方向,為了滿足企業(yè)擴展海外市場的需求,培養(yǎng)具有跨文化交際意識和能力的人才是非常必要的。但目前我國商務(wù)英語教學體系中存在跨文化交際氛圍、跨文化交際標準、跨文化教育力量等方面的不足,難以滿足國家和社會發(fā)展層面的需求。因此,文章在闡明商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)要求后,就跨文化交際意識培養(yǎng)意義,結(jié)合實際問題提出了相應的優(yōu)化對策和建議,希望可以幫助學生提高英語口語表達能力及英語學科綜合素質(zhì)。

    關(guān)鍵詞:跨文化交際意識;商務(wù)英語;語言氛圍;課程體系;意識培養(yǎng)

    中圖分類號:H319 文獻標識碼:A 文章編號:2095-9052(2023)06-00-03

    不斷加快的經(jīng)濟全球化發(fā)展步伐,使得世界經(jīng)濟發(fā)展朝著一體化方向努力,在這樣的現(xiàn)實背景下,各國文化交往和經(jīng)濟交往逐漸頻繁,因此對于跨文化交際人才的需求量也有所上升。鑒于語言和文化之間具有著緊密的關(guān)聯(lián)性,在高校開展商務(wù)英語教學過程中,有必要全面結(jié)合商務(wù)英語教育與其對應的文化背景,這樣不僅可以促使學生提高自身英語口語交際能力,同時也對培養(yǎng)學生文化交際意識和文化交際能力具有十分重要的意義。鑒于此,本文首先簡要分析了商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)要求,從文化包容心態(tài)、語言表達能力、演說表達自信三個方面總結(jié)跨文化交際意識培養(yǎng)的意義,然后從跨文化交際氛圍、跨文化交際標準、跨文化教育力量三個方面討論當前跨文化交際意識培養(yǎng)存在的問題,最后從引導學生參加實踐活動、提供跨文化交際語言氛圍、優(yōu)化商務(wù)英語教學方法、構(gòu)建完善的商務(wù)英語課程體系、明確跨文化交際意識培養(yǎng)標準這五個方面討論具體實現(xiàn)培養(yǎng)學生跨文化交際意識的對策[1]。

    一、商務(wù)英語教學環(huán)節(jié)培養(yǎng)跨文化交際意識的涵義

    (一)提高學生的文化包容心態(tài)

    促使學生建立文化包容心態(tài),有助于交流雙方敞開心扉,進一步強化對對方思維狀態(tài)、語言環(huán)境、文化背景的理解。提高交流雙方默契指數(shù),是有效實現(xiàn)商業(yè)合作目的的基礎(chǔ),而想要幫助學生樹立正確的文化包容心態(tài),需要注重展開跨文化交際意識的培養(yǎng)工作,借助意識層面的引導,讓學生在跨文化交流工作期間能夠注重觀察對方聲調(diào)、表情、肢體動作的細節(jié)變化。而深入感知交流方情緒的波動,可全面了解對方的想法,進而促使商務(wù)工作項目能夠順利開展。整個過程強調(diào)以文化包容的心態(tài),拓展學生自身文化認知與文化思維,保證學生時刻謹記在商務(wù)交流過程中,需要注重考慮交流者的實際需求。

    (二)提高學生的語言表達能力

    由于絕大多數(shù)商務(wù)英語專業(yè)學生,在畢業(yè)后會遇到出國工作或與外商進行交流的情況,其英語語言表達能力不僅是促使商務(wù)活動得以順利展開的基礎(chǔ),同時也代表著企業(yè)形象。因而,在商務(wù)英語教學環(huán)節(jié),跨文化交際意識的培養(yǎng)具有十分重要的意義,是在增強學生英語語言表達能力的過程中,提升學生英語語感默契,幫助學生適應各種語言環(huán)境,并在打破英語語言邏輯束縛的同時,有效提高學生商務(wù)英語工作交流效率的方法。

    二、商務(wù)英語教學環(huán)節(jié)培養(yǎng)跨文化交際意識的困境

    (一)教師跨文化交際能力不足

    教師自身跨文化交際能力不足,也是當前高校在展開商務(wù)英語教學過程難以實現(xiàn)培養(yǎng)學生跨文化交際意識、提高學生跨文化交際能力的主要因素。雖然,絕大多數(shù)從事商務(wù)英語專業(yè)教學工作的教師群體執(zhí)教商務(wù)英語科目,但一部分教師中絕大多數(shù)都是師范院校英語教育專業(yè)畢業(yè),在其自身學習英語內(nèi)容的環(huán)節(jié),就沒有將跨文化意識作為專業(yè)研究的主要范疇,因此缺乏跨文化交際的環(huán)境渲染,使其自身跨文化交際能力較低;還有一部分教師雖然從事過商務(wù)英語工作,積累了跨文化交際能力,具備一定的跨文化交際意識,但對于外國文化以及語言表達習慣等方面知之甚少。因此,最終導致高校在開展商務(wù)英語教學工作時,學生跨文化交際意識的培養(yǎng)成為獨立在教學之外的工作項目,教師無法為學生提供連續(xù)且完整的跨文化英語教學課堂。

    (二)缺乏跨文化交際語言氛圍

    實際展開商務(wù)英語教學前,應明確商務(wù)英語具有較強應用性,不僅要求學生掌握英語表達能力,同時還要求學生熟練掌握商業(yè)禮儀技巧,在技巧與能力的配合下,才能保證學生適應未來崗位需求。目前,部分高校在展開商務(wù)英語教學環(huán)節(jié),受困于課堂案例教學講解層面,整個教學過程缺乏靈動性、交互性與隨機性,導致必要的商務(wù)英語語言對話練習嚴重縮水,此種教學現(xiàn)狀使得商務(wù)英語教學課堂變成了機械刻板的題目練習過程,不僅教師在講解過程中存在一定難度,學生在學習期間也無法真正感受到商務(wù)英語應用的對話特點和邏輯特點,缺少對話練習,最終會造成學生存在明顯的商務(wù)英語短板與弱項,長此以往難以滿足學生預期的學習目標和學習規(guī)劃。以上問題是造成商務(wù)英語專業(yè)學生對跨文化意識感受始終處在朦朧階段的主要原因,也是容易引發(fā)跨文化交流過程中出現(xiàn)嚴重語言表達歧義的影響性因素,因而學生在實際展開交流期間,容易出現(xiàn)表達底氣不足、畏懼表達的情況。因此,教師在教學講解環(huán)節(jié),為學生創(chuàng)建跨文化交際語言氛圍,保證學生在較為真實的交流情境中實現(xiàn)跨文化交際意識的提升是很有必要的。

    (三)缺乏跨文化交際意識培養(yǎng)標準

    目前商務(wù)英語教學針對學生跨文化交際意識培養(yǎng)工作,由于沒能設(shè)置有效的跨文化交際意識培養(yǎng)標準,使得商務(wù)英語教學效率和針對性有所下降。在這樣教學條件有限的環(huán)境中,教師在展開商務(wù)英語教學過程中,更多的是向?qū)W生傳遞相關(guān)理論知識,配合一定的實踐教學,整個教學過程由于缺少培養(yǎng)標準,難以有效把控商務(wù)英語課程展開的最終成效,因而無法幫助學生養(yǎng)成明確的跨文化交際意識。長此以往,容易影響學生主動交流、主動探究的積極性??傮w來說,就是推動展開商務(wù)英語教學過程中,仍然受到傳統(tǒng)應試教學方法的影響,認為考試是考查學生商務(wù)英語學習質(zhì)量,衡量學生跨文化交際能力的唯一標準,在錯誤認知的影響下,教師以及學生都不會產(chǎn)生自主提高英語情境遷移能力、英語口語表達能力、英語邏輯轉(zhuǎn)換能力等綜合性學科能力。

    三、商務(wù)英語教學環(huán)節(jié)培養(yǎng)跨文化交際意識的路徑

    (一)引導學生積極參加實踐活動

    要想真正提高學生跨文化交際水平與英語運用能力,必須通過有效的實踐活動才能實現(xiàn),對此,筆者認為高??梢越Y(jié)合以下幾個途徑,為學生創(chuàng)建更多參與實踐活動的機會。首先,加大力度與當?shù)仄髽I(yè)建立合作關(guān)系,鼓勵學生走進外企參與實習,在步入實際崗位工作前,能夠以豐富的實習經(jīng)歷,積累更多商務(wù)交談經(jīng)驗和跨文化交際經(jīng)驗,從而有效提高自身英語語言運用能力。其次,高??梢耘c相關(guān)機構(gòu)和單位展開良好合作,以志愿者形式讓學生參與到世博會和外貿(mào)交流會當中,在與外國友人展開交流與實踐的同時,進一步增強自身語言表達能力。如果條件允許,學校也可以實現(xiàn)與外國高校之間進行交換生活動,通過此種形式讓學生真正深入到國外,感受國外環(huán)境學習,了解國外友人的日常生活以及語言交流習慣,從而有效強化學生中西方文化差異認知程度。這是目前最能激發(fā)學生學習熱情與積極性的商務(wù)英語教學模式,即利用有效的實踐教學活動,幫助學生認識并掌握英語交流規(guī)范性與外國文化,避免發(fā)生由于不了解外國文化而出現(xiàn)英語口語表達失誤的問題,從而在保證學生靈活運用所學知識進行自主溝通與交流的過程中,實現(xiàn)促使商務(wù)英語專業(yè)學生健康發(fā)展與成長的教學目的[2]。

    (二)提供跨文化交際語言氛圍

    高校設(shè)置商務(wù)英語課程,最本質(zhì)的目的是讓學生建立應用英語進行交流的自信心,讓學生能夠在日后從事相關(guān)商務(wù)活動工作期間更高質(zhì)量地展開交流,從而促使商務(wù)意思的達成。鑒于此,筆者認為教師在實際培養(yǎng)學生跨文化交際意識與能力的過程中,應積極為學生創(chuàng)建符合未來商務(wù)工作需求的語言氛圍。比如,高校層面,可以以命題的形式,強化商務(wù)英語專業(yè)學生與外國留學生進行交流,并結(jié)合學生在實際交流過程中的表現(xiàn)以及成果,進行評分工作,最后將學生交流成績納入學期末總考核成績評比環(huán)節(jié),利用這樣的形式激勵學生積極參加跨文化交際活動實踐。此外,高校還可以和當?shù)赝赓Q(mào)企業(yè)建立合作機制,有組織、有紀律地帶領(lǐng)學生走進外貿(mào)企業(yè)進行實習,通過給予學生更多實際進行跨文化交流的平臺,促使其更加直觀地熟悉與感受商務(wù)工作環(huán)境,從而建立現(xiàn)實應用商務(wù)英語的印象,為開展后期商務(wù)工作提供保障。

    (三)優(yōu)化商務(wù)英語教學方法

    為提升學生的學習興趣,教師在展開商務(wù)英語課堂教學環(huán)節(jié),可以結(jié)合多元化教學方法相結(jié)合的形式,提高課堂趣味性,營造活躍度較高的課堂教學氛圍。比如,角色扮演法、案例講解法等教學方法,前一種方法講究學生真實參與,后一種方法強調(diào)引進實際案例,增加教學的針對性,是一種通過讓學生提前接觸實際案例,引導學生在豐富自身理論知識儲備的同時,下意識地結(jié)合理論知識與商務(wù)工作實際,從而減少在日后從事工作過程中出現(xiàn)的失誤情況。因此,教師在實際應用案例教學法完成英語課堂知識講解的過程中,應明確激發(fā)學生主動參與知識探索的積極性。比如,有效結(jié)合角色扮演與案例講解,為學生提供實際案例交流模擬場景,鼓勵學生互相扮演交流場景中的角色人物,指導學生完成特定場景商務(wù)英語交際任務(wù),這個過程不僅可以有效強化學生英語語言應用能力,也可以保證學生站在所扮演角色的角度,思考和探究如何解決特定場景交際任務(wù)問題。借助角色扮演的形式,不僅可以實現(xiàn)課堂教學實際交流環(huán)境的創(chuàng)設(shè),同時也能夠有效培養(yǎng)和激發(fā)學生形成跨文化交際意識,具有明顯促使學生健康發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的教學價值。此外,在信息化進程不斷加快的背景下,計算機等先進的技術(shù)手段在教學領(lǐng)域得到了廣泛應用,為全體教職員工和學生獲取更加豐富的信息提供了便利。因此,結(jié)合現(xiàn)實發(fā)展背景,教師在展開商務(wù)英語專業(yè)教學環(huán)節(jié),也應該借助信息化技術(shù)手段搜索更多的網(wǎng)絡(luò)教學資源,并從中篩選出具有明顯教學價值的內(nèi)容,經(jīng)過一系列的梳理與整合,將所篩選的教學內(nèi)容以多媒體形式,通過文字、圖片、視頻等方式展現(xiàn)出來,借此在打破固有課堂教學時間限制和空間限制問題的同時,激發(fā)學生對商務(wù)英語展開學習的興趣,通過增強學生學習主觀能動性,確保學生能夠有意識地強化自身跨文化交際能力[3]。

    (四)構(gòu)建完善的商務(wù)英語課程體系

    培養(yǎng)學生跨文化語言交際意識,必須要重視推動商務(wù)英語課程的革新與創(chuàng)新,將整體課程教學重點放置在提高學生跨文化語言交際能力層面,通過建設(shè)專業(yè)化商務(wù)英語課程教師團隊,促使課程結(jié)構(gòu)、教學內(nèi)容與教學目標等方面能夠符合新時代學生跨文化交際層面的要求,能夠?qū)崿F(xiàn)整個商務(wù)英語課程教學體系的優(yōu)化與調(diào)整,從而提高課程教學結(jié)構(gòu)的完善性與系統(tǒng)性,有效促使學生建立跨文化語言交際意識。首先,教師在實質(zhì)展開商務(wù)英語課程教學環(huán)節(jié),應注重融合中西方文化,引導學生對比中西方文化,深層次了解與掌握中西方文化之間的差異,以期在增強學生文化底蘊與文化自信的過程中,切實提高學生跨文化交際意識。當前已有多數(shù)高校在展開商務(wù)英語課程教學環(huán)節(jié),選擇聘請外教負責整個課程的進度、教學內(nèi)容安排,這是更直觀地讓學生建立外語對話意識與能力的手段,學生通過與外教人員展開自主對話和交流,提高自身語言表達能力和語言交際能力,并第一時間得到外教的教學指導,修改自身交際語言表達語法或情景方面的錯誤問題,也能夠讓學生群體更加充分掌握外國語言表達習慣和文化習俗。此外,筆者認為,為了體現(xiàn)商務(wù)英語教學的與時俱進性,高校可以在原有教材基礎(chǔ)上,結(jié)合學生對未來發(fā)展的實際需求以及現(xiàn)實需要,選擇增設(shè)英語口語表達、英語口語應用等教學內(nèi)容,同時配合不斷完善與創(chuàng)新的教學內(nèi)容和方法,讓學生在參與商務(wù)英語課程教學環(huán)節(jié),更有針對性地提高自身實際溝通能力和英語知識儲備量。

    (五)明確跨文化交際意識培養(yǎng)標準

    跨文化交際,從字面意義理解就是跳脫了中國本土文化所進行的一種交流方式,因而其交際概念層面存在繁雜的特點,學生理解起來相對困難。此種教學現(xiàn)狀要求商務(wù)英語教師展開實際教學環(huán)節(jié),為實現(xiàn)培養(yǎng)學生跨文化交際意識的目的,應站在學生角度,立足于學生實際需求,結(jié)合商務(wù)英語教學展開目的,設(shè)置科學合理的跨文化交際意識培養(yǎng)標準,繼而為推動展開商務(wù)英語課程樹立明確的教學方向。同時,在貫徹執(zhí)行強化學生跨文化交際意識的教學目標過程中,教師應該順應時代發(fā)展需求,結(jié)合與時俱進的思想與理念,通過制定更為科學與先進的教學指導形式,重點關(guān)注學生商務(wù)英語綜合應用能力的培養(yǎng)與提高。另外,教師在制定相關(guān)跨文化交際意識標準期間,應注意整合商務(wù)英語口語應用場景、商業(yè)應用知識、專業(yè)人才跨文化語境等,在保證教學針對性的同時,為推動展開高效率的商務(wù)英語課程教學活動,設(shè)置專業(yè)培養(yǎng)管理機制,創(chuàng)新豐富的商務(wù)英語教育教學方式,從而更好地激勵學生建立商務(wù)英語學習熱情與積極性[4]。

    四、結(jié)語

    綜上所述,經(jīng)濟全球化發(fā)展和進步,在一定程度上促使國與國之間的交流愈發(fā)頻繁,企業(yè)的發(fā)展也逐漸打破本土限制,開始朝向國際化發(fā)展方向邁進,因此對于高水平的商務(wù)英語實用性人才提出了更大的需求量,為了滿足地域文化差異性交流需求,加大力度培養(yǎng)學生跨文化交流意識,成為當前高校商務(wù)英語在教學講解過程中需要重點關(guān)注的內(nèi)容。因此,本文結(jié)合以上四個層面展開了詳細的分析與討論,希望可以有效解決當前商務(wù)英語跨文化交流意識培養(yǎng)過程中存在的問題,確保學生在未來工作和生活當中能夠與全球化發(fā)展趨勢齊頭并進。

    參考文獻:

    [1]楊繼平,陳磊.跨文化交際能力培養(yǎng)在高職商務(wù)英語課程中的實踐[J].文教資料,2019(11):221-222.

    [2]蔣中林.動機干預與課程思政在商務(wù)英語跨文化交際能力培養(yǎng)中的耦合[J].中外企業(yè)文化,2022(1):227-228.

    [3]曹惠超.“一帶一路”背景下商務(wù)英語教學中的跨文化交際能力培養(yǎng)研究[J].現(xiàn)代交際,2018(9):160-161.

    [4]梁婷婷.基于跨文化交際能力視域的復合型英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究[J].中國多媒體與網(wǎng)絡(luò)教學學報(中旬刊),2021(1):77-79.

    (責任編輯:張詠梅)

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