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    后媽的春天:中職班主任中途接班策略研究

    2022-06-25 20:15:57葉晶晶
    民族文匯 2022年32期
    關(guān)鍵詞:后媽班級管理中職

    葉晶晶

    摘 要:中途接班在班主任工作中是一項挑戰(zhàn),是對學(xué)生和老師的雙向考驗,尤其在中職學(xué)校?!昂髬尅比绾慰烊邕M(jìn)入角色,順利完成過渡需要一定的技巧。筆者以某中職化工班為例,結(jié)合自身中途接班的經(jīng)驗,分析困境的成因,在實踐中提出擺正心態(tài),做足準(zhǔn)備;靜觀其變,深入了解;抓住重點,適時出擊;立足專業(yè),活動育人;家校合一,形成合力;主抓學(xué)習(xí),明確方向等中途接班“六部曲”策略,旨對正在中途接班的年輕班主任有所幫助。

    關(guān)鍵詞:中職、中途接班、“后媽”、班級管理、六部曲

    一、緣起:“后媽”擔(dān)憂

    2020年暑假接近尾聲,一個電話徹底打亂了我的班主任進(jìn)程。由于化工班原班主任休產(chǎn)假,校領(lǐng)導(dǎo)通知讓我接班。那一刻,簡直就是晴天霹靂,無數(shù)次想象過再次帶班的畫面,卻唯獨沒有設(shè)想過中途接班。畢竟從頭到尾完完整整地帶一個班已經(jīng)讓人覺得力不從心,“親媽”尚在修煉中,卻趕鴨子上架成為了“后媽”。為此對于這樣的決定,內(nèi)心充斥著各種害怕、緊張和擔(dān)憂,源于以下三方面原因:

    原因一:升學(xué)班的多重壓力

    這是一個升學(xué)班,化工專業(yè)最有希望、學(xué)習(xí)最好的學(xué)生基本都在這個班上。過去的一年,在任課老師嚴(yán)重,這是一個課堂氣氛活躍、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較好的班級;在其他班主任眼中,這是一個入學(xué)成績好、管理相對輕松的班級;在領(lǐng)導(dǎo)眼中,這是一個寄予希望、賦予重任的班級;在家長眼中,這是一個能成就孩子大學(xué)夢、成才成長的班級;而在我眼中,這是一個可望不可得、令人羨慕的班級……而如今面對這個個肩負(fù)著優(yōu)秀、升學(xué)、本科的使命的班級,卻喜悅不起來,更多的是害怕這樣一個充滿希望的班級砸在我的手里,害怕學(xué)生的大學(xué)夢因我而破碎。

    原因二:“后媽”的尷尬角色

    中途接班,意味著就是當(dāng)“后媽”。俗話說的好,后媽難當(dāng)。通過高一一年的學(xué)習(xí)生活,這個班級已經(jīng)形成了較為穩(wěn)定的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),有了較為固定的班規(guī)、德育考評、班委等,學(xué)生跟前班主任也有了深厚的感情。前班主任并不因為帶得不好或者不受愛戴而替換,僅僅是因為懷孕生子而暫時休息,而此時我卻臨門一腳,之前又從未接觸,過去的情感基礎(chǔ)為零。無論從常理上還是情感上來說,學(xué)生都難以接受,肯定會對“后媽”有一定的排斥戒備、懷疑、試探、為難。“后媽”的尷尬角色與窘境,讓人無從下手,確切地說是不敢下手。

    原因三:自身的淺薄資歷

    作為一個只有3年班主任經(jīng)歷的菜鳥,正在“如何成為一名好班主任”的道路上探索,沒有什么經(jīng)驗和方法可談。而突如其來的任務(wù),半途接受一個從未接觸、對學(xué)情一點都不了解的班級讓我恐懼不已。如何才能讓他們接受并認(rèn)可我這個“后媽”、如何才能融入他們、如何才能在短暫的一年時間里既要順利接班兼顧引導(dǎo)分流、如何不耽誤他們的學(xué)習(xí)……一切看起來就像不可能完成的任務(wù),令人害怕。

    二、實踐:“后媽”進(jìn)化

    (一)擺正心態(tài),做足準(zhǔn)備

    1.放下包袱,輕裝上陣

    中途接班盡管復(fù)雜、困難,具有一定的挑戰(zhàn)性,但是并不意味著世界末日。與其處在自己悲觀、絕望的世界里自亂陣腳,還不如轉(zhuǎn)換角度,把這次任務(wù)作為自己和學(xué)生的一個新起點。對自己來說這是挑戰(zhàn)自我、快速成長的機(jī)會;對于一部分學(xué)生尤其是班里的“刺頭”來說,這是改頭換面,“重新做人”的機(jī)會。與其花費(fèi)大量的時間在抱怨,還不如盡快調(diào)整心態(tài),盡快進(jìn)入“后媽”角色,無需給自己增設(shè)很多條條框框與承諾,平常心對待,盡心盡力即可。

    2.多方準(zhǔn)備,心中有數(shù)

    知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝。如何才能讓自己在第一次見面時不怯場、中氣十足呢?這建立在對班級和學(xué)生有一定了解的基礎(chǔ)上,尤其是對我這種從未接觸的“后媽”而言。為此,在接班前兩個星期,通過多種渠道想方設(shè)法去了解這批學(xué)生。

    (1)摸老底

    接班之前, 首先與原班主任完成了一次長達(dá)半天地交接儀式,全面了解班級學(xué)生過去一年學(xué)習(xí)、生活情況。此交接不僅僅是資料的交接,我就事先列好的問題清單一一拋出,比方說班級成績情況(哪些學(xué)生有沖本希望)、班級德育考評如何開展及一年考評情況、班級學(xué)生有無處分、班級的優(yōu)勢(各類活動參與度)、存在哪些文體、學(xué)生大致性格特點、有無比較出挑和難弄的學(xué)生、有無性格比價孤僻的學(xué)生、班干部情況、男女生交往、家庭條件較為貧困……通過這樣的一問一答方式,對這個班有了較為宏觀的認(rèn)識,也做到了心中有底。當(dāng)然“摸老底”切記不能對學(xué)生的印象先入為主,不能延續(xù)原班主任的思維去評價、判斷,更不對學(xué)生“算老賬”。

    (2)析成績

    升學(xué)班的性質(zhì)決定帶班的主線就是幫助學(xué)生提高成績。為此,在接班之前,一方面通過與任課教師溝通交流、另一方面仔細(xì)分析學(xué)生從入學(xué)以來的所有成績,羅列出各科成績較為穩(wěn)定和進(jìn)步(退步)較大的學(xué)生、總體成績穩(wěn)定且名列前茅的學(xué)生、入學(xué)以來退步較為明顯的學(xué)生。通過這些維度,初步掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

    (3)記名字

    作為中途接班,如何才能充分、有效利用時間,在一年的時間內(nèi)將高一、高二班主任的事情全部都做一遍呢?提早識別學(xué)生是一個提高效率的極好辦法。將學(xué)生一寸照片打印并識記。第一次與學(xué)生見面時能人名對應(yīng)喊出學(xué)生姓名,對于學(xué)生來說,他感受到了后媽對其的尊重和重視,同時內(nèi)心一種驚奇和敬畏油然而生。

    (二)靜觀其變,深入了解

    中途接班,不僅老師需要一個了解學(xué)生的過程,其實學(xué)生也需要一個適應(yīng)老師的過程。過去的帶班經(jīng)歷告訴自己,遇到學(xué)生的事情一定要沉住氣,不可操之過急。所以,在沒有對班級學(xué)生情況了如指掌,還沒有想好新官上任三把火這三把火怎么燒、燒到什么程度時,在學(xué)生對我還處在戒備之時,選擇一切照舊、循序漸進(jìn)。在第一個月給自己樹立的目標(biāo)是盡快熟悉每一個學(xué)生,給予學(xué)生緩沖時間,讓學(xué)生適應(yīng)“后媽”的存在。對于班級的一切班規(guī)、德育考評細(xì)則、班干部人員、值日表、寢室成員等照舊,這些照舊打消了他們新班主任上任就遭殃的顧慮,某種程度上改變他們試探的態(tài)度。此外,給予學(xué)生思念原班主任的空間,與他們一起回憶與原班主任的點點滴滴,與他們一起探討送什么禮物給生完寶寶的她。通過原班主任的橋梁,學(xué)生適當(dāng)?shù)胤潘蓪ξ业慕鋫洹4送?,通過以下方法進(jìn)行深入了解:

    1.開展調(diào)查問卷

    盡管原班主任對班級有詳細(xì)地介紹,為了盡可能降低主觀因素地影響,盡可能全面了解每位學(xué)生,制定以上調(diào)查問卷。調(diào)查問卷前面不放呢主要是了解學(xué)生地基本情況,網(wǎng)羅一些有文體特長地、對班干部工作感興趣的且經(jīng)驗較為豐富的學(xué)生,為后續(xù)文體活動的開展和班干部調(diào)整挑選苗子。了解最強(qiáng)和最弱科目的在于安排座位一級后面開展的有針對性地補(bǔ)差作準(zhǔn)備。將目標(biāo)納入調(diào)查,目的在于了解升入高二學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

    2.暗中留心觀察

    其次,在靜觀其變的時候,我私底下留心這個月班級學(xué)生的整體情況,包括日常衛(wèi)生、寢室紀(jì)律、出勤、作業(yè)上交等情況,并作詳細(xì)記錄。這些記錄日后成為分析班級學(xué)生情況以及處理問題學(xué)生的重要依據(jù)。

    (三)抓住重點,適時出擊

    當(dāng)對班級的整體情況有全面的認(rèn)識和掌握時,我也有了新的打算:

    1.完善德育考評細(xì)則(見圖6)

    沒有規(guī)矩不成方圓,健全的班規(guī)和德育細(xì)則有助于班級的穩(wěn)定和管理。全盤否定之前的細(xì)則,會引起學(xué)生的反感和不適,所以現(xiàn)行的細(xì)則、我的治班理念、學(xué)生交流提出的意見以及這一個月中問題最為突出的、學(xué)生會檢查細(xì)則等進(jìn)行局部調(diào)整。例如通過第一個月的觀察,發(fā)現(xiàn)班級學(xué)生總體情況不錯,但是教室、寢室衛(wèi)生狀況極為不理想,所以在德育考評細(xì)則中將此塊德育考評扣分、加分力度提升。初稿制定后,先后班委進(jìn)行表決,隨后將通過的初稿全部打印發(fā)放學(xué)生人手一份,利用班會時間進(jìn)行詳細(xì)解讀,學(xué)生簽字表決。細(xì)則通過后就一絲不茍執(zhí)行,維護(hù)細(xì)則的權(quán)威性。

    2.優(yōu)化班干部隊伍

    班干部是班級的骨干和核心,一支優(yōu)秀的班干部團(tuán)隊有助于我融入班級和班集體工作的順利開展。根據(jù)一個月的觀察及學(xué)生意愿,調(diào)整班長和團(tuán)支書人選,然后大膽放手,由這兩人推薦其他班干部(詳細(xì)說明理由),最終確定名單。這既體現(xiàn)對他們的信任,也給這兩人最大的權(quán)利,在班級樹立一定的權(quán)威。同時他倆選出的班干部也便于兩人對班級管理和活動的開展。

    3.其他調(diào)整

    除此之外,根據(jù)學(xué)生的意愿與成績互補(bǔ)、約法三章原則技能型座位微調(diào);根據(jù)重點崗位特別安排、確定標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行的原則與勞動委員制定值日生輪流表,在嚴(yán)格執(zhí)行德育考核細(xì)則下進(jìn)行大膽嘗試,將明顯能夠看出是否搞過衛(wèi)生的崗位由一些比較偷懶的學(xué)生承擔(dān),這以防“老實吃虧”現(xiàn)象。

    就這樣穩(wěn)步推進(jìn)班級制度改革,將我的管理班級的理念潛移默化地滲透到規(guī)章制度中,有針對性、統(tǒng)籌性地調(diào)整,班級學(xué)生也基本適應(yīng)這種過度方式。

    (四)立足專業(yè),活動育人

    在接班之前,與其他化工專業(yè)的學(xué)生有過接觸,感覺這個專業(yè)的學(xué)生很特別,他們不像烹飪專業(yè)學(xué)生有很強(qiáng)的專業(yè)意識和歸屬感,也不像財會專業(yè)的學(xué)生一樣對專業(yè)的認(rèn)可度那么高。通過溝通交流發(fā)現(xiàn)原因源于這專業(yè)本身。相對而言,化工專業(yè)偏文靜,每天學(xué)生接觸的就是實驗室里的瓶瓶罐罐,反復(fù)操作精細(xì)動作,而結(jié)果卻不如烹飪專業(yè)那樣直接明了可品嘗,所以對于他們來說學(xué)習(xí)專業(yè)的成就感就會偏低,對于學(xué)習(xí)專業(yè)的意義就會有點模糊,導(dǎo)致他們興趣不高,精氣神不否,欠活潑、很沉悶。如何才能增強(qiáng)班級學(xué)生對專業(yè)的歸屬感,讓他們看起來更有靈氣呢?我采用立足專業(yè)本身,將專業(yè)知識和內(nèi)涵融入到學(xué)校開展的各類活動。例如學(xué)校運(yùn)動會時,通過咨詢專業(yè)教師,與學(xué)生共同策劃,運(yùn)用學(xué)生所學(xué)的化工專業(yè)知識,立足學(xué)校“匠心琢玉、厚德成器”的育人理念,融入?yún)^(qū)域文化——良渚文化玉文化,再現(xiàn)良渚先民們生活畫面,對玉石精雕細(xì)琢的精神。最后一出場,就博得全場喝彩。通過這次活動,學(xué)生對化工專業(yè)有了重新的認(rèn)識,紛紛表示學(xué)化工可以這么有趣,對化工專業(yè)的好感也大大提高。

    例如,利用美化“兩室”活動,將化學(xué)元素融入學(xué)生生活,引導(dǎo)學(xué)生結(jié)合寢室特色、班級文化和專業(yè)文化,設(shè)計寢室布置主題,與他們一起商討方案、制定預(yù)算、實施布置等,集體的智慧總讓人有意想不到、令人興奮的結(jié)果,學(xué)生將環(huán)保理念、專業(yè)文化無隔閡地融入其中,有廢輪胎再利用成為書架與花盆,有將親手制作玻璃彩虹瓶、葉脈書簽、手工花、干花作為擺設(shè);有將化學(xué)反應(yīng)式以及各種實驗儀器畫在衣柜上;有將寢室名用化學(xué)周期表元素諧音而成……最后呈現(xiàn)出室室有文化、個個顯專業(yè)的寢室風(fēng)貌。

    又例如全班頭腦風(fēng)暴,設(shè)計16化工班獨一無二的班服,結(jié)合化工專業(yè)特色及班級文化,讓學(xué)生有種有組織、有歸屬的感覺;利用家長會時間,引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識純手工制作肥皂、唇膏、面霜等禮品贈送給父母,提升自我認(rèn)可度;帶領(lǐng)學(xué)生利用團(tuán)日活動開展愛心義賣,義賣物品全部由學(xué)生純手工制作的化工物品,頗受學(xué)校師生歡迎,這很大程度上提升學(xué)生學(xué)好專業(yè)知識、提升專業(yè)技能的積極性。

    此外,作為“后媽”,通過多種途徑和載體去融入學(xué)生集體,營造一種積極向上、具有集體榮譽(yù)感的班級氛圍。例如與學(xué)生一起籌劃元旦文藝匯演節(jié)目,一起看視頻、想方案,最終通過自創(chuàng)自演的《良職三句半》獲得一等獎;籃球賽時,為鼓勵因技術(shù)不好而有點泄氣的隊員們,偷偷形成陣容強(qiáng)大、陣勢浩大、吶喊聲最響的啦啦隊,制作畫有隊員漫畫頭像的啦啦隊隊旗;跑操比賽時,因為學(xué)生的一句起哄,勇敢地穿著校服校褲,融入學(xué)生隊伍一起前行;冬日值周時,最臟最累的活首先挑,與班級學(xué)生一起挽起袖子使勁干,一起蹲著用抹布擦地、一起在河邊洗全校的垃圾桶、一起冒著雨掃地;為了女生間的小誤會,就挑起成為寢室寫真的專職攝影師;下雪時,與學(xué)生飛奔在操場上,堆著雪人打著雪仗;生日party時,總是與學(xué)生精心設(shè)計,出現(xiàn)很多驚喜,讓他們擁有一個難忘的集體生日……這一年,只要班級的事,不管大事小事,始終與學(xué)生站在一起,與他們一起瘋、一起鬧、一起前行。事實證明,你的真心、用心、誠心與你的付出,學(xué)生都看在眼里、記在心里,久而久之,我開始走進(jìn)他們的內(nèi)心。

    (五)家校合一,形成合力

    更換班主任,不僅學(xué)生有個適應(yīng)的過程,家長也需要有一個重新認(rèn)識的過程,尤其像升學(xué)班,大部分家長更關(guān)注的是后班主任是否認(rèn)真負(fù)責(zé),對孩子的學(xué)業(yè)是否有影響,對班主任有一定的要求和期望。為此接班后,每天隨帶相機(jī)記錄著學(xué)生學(xué)習(xí)生活的點點滴滴,學(xué)生認(rèn)真上課的畫面、參加活動的畫面、上中國藍(lán)的畫面、領(lǐng)獎的畫面、做好人好事被表彰的畫面等等。每一次學(xué)生的進(jìn)步,都會欣喜地在群里公告,順便@一下家長的微信,每一次重要的事項,每個星期學(xué)生放學(xué)回家信息,都會認(rèn)真地在微信群里說明。慢慢地,家長變成了我堅強(qiáng)的后盾,不管是什么時候,家長總會及時回復(fù)和積極響應(yīng),這讓我很感動也很欣慰。此外要重視與每個學(xué)生家長的“第一次”:第一次通話、第一次見面、第一次微信等等,書寫信件與家長溝通交流,這為日后各項工作開展奠定了扎實的基礎(chǔ)。

    (六)主抓學(xué)習(xí),明確方向

    1.解析分流,做出選擇

    當(dāng)班級的日常步入正軌,我適當(dāng)將班級的整體風(fēng)向?qū)驅(qū)W習(xí),畢竟這是升學(xué)班。針對開學(xué)之初調(diào)查表顯示的學(xué)生現(xiàn)狀,學(xué)生目標(biāo)不明確源于對分流和高職考的認(rèn)識不夠透徹。為此,通過咨詢帶過高輔班的班主任、任課老師以及查看學(xué)生填報志愿的相關(guān)書籍、近三年我校高職考成績及學(xué)生錄取學(xué)校信息。將這些信息整理后,通過思維導(dǎo)圖的方式展現(xiàn)并分析。告訴學(xué)生面對高二分流,他們有哪些選擇,每個選擇需要符合哪些條件才能達(dá)成,引導(dǎo)學(xué)生能夠結(jié)合目前的自身學(xué)習(xí)實際情況作出合理的判斷和選擇,明確自身與目標(biāo)存在的不足。

    2.渲染氛圍,初定目標(biāo)

    確定分流方向后,如何讓學(xué)生從“我想考大學(xué)”到“我要考大學(xué)”呢?只能從思想上去改變或加深對大學(xué)的認(rèn)識,在班內(nèi)形成一種“考大學(xué)”的氛圍。前期利用空余時間或與學(xué)生閑聊中穿插對大學(xué)生活的描述,從學(xué)在大學(xué)、玩在大學(xué)、吃在大學(xué)等多種角度去詮釋,充分勾起學(xué)生的興趣。其次,利用午間談話時間播放相關(guān)大學(xué)的宣傳視頻,從視覺上對大學(xué)產(chǎn)生沖擊。最后便是升華,鼓勵學(xué)生嘗試去考大學(xué),實現(xiàn)自己的大學(xué)夢,同時讓學(xué)生在誓言紙上簽名,并張貼在黑板的正上方,每當(dāng)學(xué)生抬頭看到自己的勵志宣言,便會滿血復(fù)。當(dāng)學(xué)生勵志考大學(xué),此時趁勝追擊,將化工專業(yè)所對應(yīng)的大學(xué)以及專業(yè)一一分析,引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)目前的學(xué)習(xí)狀況初步確定自己理想的大學(xué)。

    三、總結(jié):“后媽”反思

    中途接班的這一年工作雖然千頭萬緒,困難層出不窮,但是在與學(xué)生的共同努力下, 班級在過去的一年里先后被評為杭州市先進(jìn)班集體、余杭區(qū)先進(jìn)班集體,連續(xù)兩學(xué)期被評為校級優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀團(tuán)支部,學(xué)生各類省、市、區(qū)級20余項,通過分流考試,40名學(xué)生成功進(jìn)入高輔班,又向他們的大學(xué)夢靠近了一大步。

    這一年,不僅學(xué)生得到了快速地成長,作為“后媽”也收獲了頗豐。因為毫無保留地付出,收獲了學(xué)生待如“親媽”般的情感;因為不斷地敢于挑戰(zhàn),收獲了成長和快樂。在我看來,在班主任的位置上,先來后到并不是通行的法則,只要找到適合的方法,愿意走進(jìn)學(xué)生,愿意給予時間等待,“后媽”的進(jìn)化終究會成功。

    參考文獻(xiàn)

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