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    試析科研單位課題經(jīng)費如何規(guī)范化使用

    2021-11-22 22:20:39陜西省建筑科學研究院有限公司
    財會學習 2021年10期
    關鍵詞:科研單位科研經(jīng)費財務部門

    陜西省建筑科學研究院有限公司

    引言

    科研經(jīng)費本身是一項專項經(jīng)費,主要是應用在科研事業(yè)發(fā)展、科研事業(yè)創(chuàng)新中。近幾年,隨著科學技術(shù)的不斷創(chuàng)新,科學事業(yè)的不斷發(fā)展,使得科研經(jīng)費的投入也不斷增加。在助力于國家科技發(fā)展的同時,也為科技事業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎。在科技發(fā)展大好一片的情況下,科研經(jīng)費的規(guī)范化使用也是社會各界的關注重點,必須要實現(xiàn)對科研經(jīng)費的規(guī)范化管理,才可助力于科研事業(yè)的發(fā)展。

    一、科研課題經(jīng)費及管理特點

    近幾年,我國加大了科研經(jīng)費的投入,從而使得科研經(jīng)費的來源多元化。一般情況下,科研經(jīng)費主要包括以下幾種:第一,各級財政部門直接下?lián)芸铐?;第二,國家科學基金下發(fā)科研經(jīng)費;第三,行政主管部門撥款;第四,國家企業(yè)投資。

    科研經(jīng)費主要包含以下幾類:第一,基礎類研究;第二,高技術(shù)類研究;第三,公益類技術(shù)研究;第四,應用類研究;第五,環(huán)境類研究。與之對應的是科研課題經(jīng)費管理依舊存在著一些缺陷,經(jīng)費管理可見明顯的問題,管理水平有待提升。

    二、當前科研單位課題經(jīng)費管理面臨的主要問題

    隨著科學技術(shù)的迅速發(fā)展,科研項目的不斷創(chuàng)新,國家加大了科研人員的投入、科研經(jīng)費的投入,這些經(jīng)費成為我國科研企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關鍵條件。在大好情形下,科研經(jīng)費濫用情況比較常見,隨意支出、經(jīng)費亂用、監(jiān)督不足及編制不精準等問題,阻礙著科研企業(yè)的發(fā)展。科研經(jīng)費的隨意使用,很難保障項目開展的針對性,也無法確??蒲泄ぷ鞯木珳蔬M行,其問題主要如下:

    (一)管理意識淡薄

    大部分科研單位,未能重視經(jīng)費的管理,管理意識比較淡薄??蒲袉挝粚嵙Φ暮饬恐饕遣榭纯蒲姓n題等級、科研課題數(shù)量、科研經(jīng)費數(shù)額幾項指標,也是評判科研單位發(fā)展前途的依據(jù)。同時,是上級單位考察、考核的重要評價指標,也是獎勵標準。很多的科研單位,為了實現(xiàn)在所在區(qū)域內(nèi)知名度的提升,會竭盡全力爭取較大數(shù)額的科研經(jīng)費。但是,很多的科研單位未能重視對科研經(jīng)費的管理,甚至不具備管理意識,未能認知管理的重要性,使得經(jīng)費利用率較低,很難凸顯其作用。

    (二)預算編制缺陷

    目前,就科研經(jīng)費的管理,大部分的科研單位缺乏精準且合理的預算編制。首先,因擔心科研經(jīng)費發(fā)放額度會被削弱,故而造成經(jīng)費總預算上報金額虛高,經(jīng)費金額與實際差異較大。其次,在開展課題之前,需要先申請經(jīng)費,但是未能認真的核算經(jīng)費,科研人員在預算費用的編制時抱著先保證預算申請通過的心態(tài),會導致經(jīng)費費用分項實際成本與預算編制不契合,經(jīng)費使用方面,浪費現(xiàn)象比較普遍,預算編制無法正確地將課題所需成本展現(xiàn)出來。

    (三)核算管理缺乏

    課題管理過程中,科研單位只注重課題成果的驗收,關注的是科研項目的申報,未能注重課題經(jīng)費的核算、課題經(jīng)費的管理。很多的科研單位甚至未能安排專人負責,核算與管理不及時、不科學。經(jīng)費使用方面,財務人員僅僅承擔著出納角色,只要課題經(jīng)費不超報即可通過,財務部門就票據(jù)的審核比較寬松,不會與課題預算費用項目及金額進行審核控制。當前,科研經(jīng)費核算管理的松弛,在思想觀念上使得課題使用部門使用費用脫離預算隨意支出,費用未盡其用,科研成果的含金量將大打折扣。所以松弛的核算管理已經(jīng)阻礙了科研項目的創(chuàng)新與推進,必須要注重核算管理。

    (四)資產(chǎn)管理缺陷

    科研單位的科研經(jīng)費一般是交由課題組負責,使用科研經(jīng)費購置的圖書資料、儀器設備均是由課題負責人保管。部分科研人員在調(diào)職之后,未能及時地進行資產(chǎn)交接。部分人會對國有資產(chǎn)進行拆分與處理,因而導致實物資產(chǎn)的流失。管理機制未能完善,管理不夠規(guī)范。

    (五)違規(guī)違紀現(xiàn)象較為普遍

    據(jù)相關調(diào)查,科研經(jīng)費僅一半左右被應用在課題研究中,大部分的經(jīng)費均屬于其他使用,違規(guī)使用情況比較常見。除此之外,部分科研單位會將科研經(jīng)費獎勵給課題科研過程中貢獻較大的人員。部分課題負責人會將經(jīng)費占為己有,部分科研單位為了將單位經(jīng)費充填,會將科研經(jīng)費扣留,或者是將經(jīng)費當作員工福利發(fā)放、購置固定資產(chǎn)或者是改善單位辦公條件等??v觀現(xiàn)狀,我國就科研經(jīng)費隨意收取、隨意挪用的情況比較常見。

    三、加強科研單位課題經(jīng)費管理的途徑

    (一)注重經(jīng)費管理宣傳,強化管理意識

    通過加強科研單位的經(jīng)費管理,加大宣傳力度,組織人員開展培訓與在職進修,讓相關人員及部門明白課題研究、經(jīng)費管理十分重要。通過提升科研人員的管理能力,定期組織其學習與進修,適當?shù)钠占啊稌嫹ā?,定期開展管理知識學習,講解經(jīng)費的使用途徑,可協(xié)助科研人員更好地使用經(jīng)費。

    (二)協(xié)同各個部門參與、強化科研管理

    科研經(jīng)費管理本身科學性較強,政策性比較明顯。在預算編制工作開展期間,財務人員要與科研人員共同參與,在預算編制期間,需要先立項,接著預算與核算,最終開展審評。通過加強科研經(jīng)費的管理,財務部門要全程參與。

    財務部門要審核科研立項,及時發(fā)表審核意見。就項目驗收,財務部門要及時審計,加強預算的審定、決算的審計,促使財務部門的監(jiān)督審查作用發(fā)揮到極致。而在此過程中,科研部門及人員要予以積極地配合,保證審核工作的順利開展。

    (三)加強經(jīng)費核算管理,推動課題開展

    必須要加強課題經(jīng)費的專項財務核算,以此助力于課題的順利開展。

    首先,需要遵循國家的相關規(guī)定,按照程序報賬,并加強賬務的審核,賦予財務人員審批權(quán)限。其次,大部分的科研單位財務部門已經(jīng)實現(xiàn)了電算化,通過使用專門的軟件,可以精準性地開展核算,在科研經(jīng)費財務項目上增加編號,設定名稱,最終進行集中統(tǒng)一核算。為了管理的便捷性,負責人員要全面了解經(jīng)費的使用情況,制作專門的一覽表,便捷項目負責人開展經(jīng)費管理,合理規(guī)劃經(jīng)費。就結(jié)余的科研經(jīng)費,財務部門要及時上繳結(jié)余科研經(jīng)費,及時處理,并準時分配。

    需要強化對課題經(jīng)費的培訓,定期舉辦一些會計交流活動,更好的指導單位財務處理工作。通過實施各種有效的方式,強化課題經(jīng)費引導及教育,能夠提升行政行業(yè)單財務計人員的業(yè)務水平;還可以強化預算,促使財務人員嚴格按照預算安排,合理使用支出,硬化預算約束,避免出現(xiàn)科目與科研經(jīng)費混用情況。嚴禁突擊花費的出現(xiàn)。強化經(jīng)費標準,制定合理的控制范圍,加強公用經(jīng)費的管理,遵循財經(jīng)紀律,提升遵紀守法意識。同時,要加大單位固定資產(chǎn)的管理,加大單位固定資產(chǎn)、清算資產(chǎn)及折舊資產(chǎn)的監(jiān)督,杜絕資產(chǎn)流失情況的發(fā)生。

    (四)加強科研經(jīng)費管理力度,解決財務問題

    科研單位必須要加強經(jīng)費管理,科研單位財務部門需要逐步加大對課題經(jīng)費的監(jiān)管,所有的經(jīng)費報銷、經(jīng)費支出,嚴格按照預算使用,由負責人、驗收人及經(jīng)辦人共同簽字,并上交給科研單位財務部門,由領導負責審批。規(guī)定之外的任何支出,堅決不給報銷,也不可審批。在課題研究結(jié)束之后,要按照相關的規(guī)定,及時進行課題結(jié)題。除此之外,科研單位的財務部門,需要及時將結(jié)算手續(xù)辦理完成,及時處理賬目、清理賬目,及時歸納整理結(jié)余經(jīng)費。

    (五)提升人員素質(zhì),加強經(jīng)費管控

    注重財務人員職業(yè)道德的培養(yǎng),著重對財務人員開展思想道德教育及業(yè)務素質(zhì)培訓,做到各方面協(xié)調(diào)發(fā)展,素質(zhì)技能同步發(fā)展。職業(yè)道德評價主要是認定財務人員職業(yè)道德、肯定財務人員的道德等,是培養(yǎng)財務人員,促使其形成良好職業(yè)道德的手段。能夠?qū)φ趶氖仑攧展ぷ鞯娜藛T進行知識技能更新,并及時補充,進行擴展,不斷提升其創(chuàng)造力與創(chuàng)新能,進而確保其專業(yè)技術(shù)水平。通過完善知識結(jié)構(gòu),開展目的性的教育,促使其很好地適應行業(yè)發(fā)展需求,這也是財務隊伍建設的核心內(nèi)容。

    (六)健全內(nèi)控機制,強化內(nèi)控

    單位要按照其內(nèi)部控制相關要求,在負責人的直接領導下,建設與本單位實際情況符合的內(nèi)控體系,并全面梳理業(yè)務流程,有效地運用不相容的崗位,將職責分離,強化內(nèi)部授權(quán)審批控制,注重歸口管理,強化按預算及會計控制,注重財產(chǎn)保護,確保內(nèi)部信息公開。通過加強內(nèi)控,能夠確??刂企w系全面、有效地實施。就出納、會計等關鍵崗位及重點領域,要健全崗位設置、規(guī)范管理并加強勝任力的評估,明確輪崗范圍、條件及周期,健全交接流程,責任追溯要求等,強化內(nèi)部人員交流,定期輪崗,制定專項審計控制措施,通過建設科學的內(nèi)部監(jiān)督機制,能夠相互監(jiān)督各部門,相互制約各部門,強化內(nèi)部審計系統(tǒng)、完善會計監(jiān)督機制。

    結(jié)語

    綜上所述,在科研單位科研項目開展期間,就科研經(jīng)費的管理,可以推進課題的開展。經(jīng)費管理工作本身龐大,且流程比較復雜,一旦管理不恰當,將會阻礙科研進程,使得資源及科研經(jīng)費浪費。同時,就科研單位也要加強科研經(jīng)費的管理,明確重點工作。相關部門與科研人員,需要加強科研經(jīng)費的管理,合理使用經(jīng)費,加速課題研究的發(fā)展,推動其進步,積極創(chuàng)新,推動國家經(jīng)濟的發(fā)展。

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