淺談新形勢下如何加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)

張群

摘要：隨著社會文化的發(fā)展，國有企業(yè)傳統(tǒng)黨支部書記隊伍建設(shè)已無法滿足當(dāng)前發(fā)展需求，創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)以保證黨建工作的有效開展已成為迫在眉睫的新要求。目前國企改革進(jìn)入全面深化的關(guān)鍵時期，國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)面臨新形勢、新任務(wù)。本文針對新形勢下如何加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)這一課題進(jìn)行研究，從加強(qiáng)基層黨支部的規(guī)范化入手，分析當(dāng)下國有企業(yè)黨支部書記責(zé)任以及隊伍建設(shè)所面臨的問題，并針對所面臨的問題總結(jié)出完善建設(shè)制度、強(qiáng)調(diào)素養(yǎng)提升、加強(qiáng)能力培養(yǎng)和轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念的四項具體方案，希望本文能為廣大國有企業(yè)黨建工作者提供幫助。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);基層黨建;新形勢新任務(wù)

總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強(qiáng)調(diào)，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，對新形勢下國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)提出要“確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里”。由此可見，加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)，是確保改革順利推進(jìn)、保證監(jiān)督黨和國家方針政策在企業(yè)的貫徹執(zhí)行、充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的重要保證。

一、國有企業(yè)黨支部書記的責(zé)任

首先明確國企黨支部書記的責(zé)任，有利于保證該策略的有效性。對于國有企業(yè)黨支部書記而言，在日常工作中不僅要時刻明確黨的十九大精神、習(xí)總書記所提倡的新時代中國特色社會主義思想等重要思想方針，同時還要不斷加強(qiáng)自我責(zé)任意識、強(qiáng)化自身崗位職責(zé)。

傳達(dá)黨和國家所下達(dá)的思想。國企黨支部書記的首要工作職責(zé)便是通過各種各樣的活動，將黨和國家所下達(dá)的最新決議、指示傳達(dá)給廣大員工，同時還要積極掌握本單位、本部門員工的思想動態(tài)，為其指引正確的思想發(fā)展方向，制定正確的思想發(fā)展路線。參與各重大決策。同時對如何貫徹執(zhí)行上級黨組織的決議、指示，黨支部書記需要積極參與到支委會和支部黨員大會的討論之中，依據(jù)本單位的實際情況，提出自己的意見，通過與相關(guān)管理人員開展有效的交流和溝通，確保將黨的政治思想滲透到每一個員工的心中。

貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策檢查黨支部工作計劃和決議執(zhí)行情況。黨支部是為國企員工指引政是黨的事業(yè)取得勝利的根本保證。黨支部是為國企員工指引政治思想方向的長明燈，而黨支部書記便在其中起到“燈芯”的作用。所以黨支部書記需要通過召開會議、舉辦骨干培訓(xùn)班、樹立典型等多種方法途徑來宣傳貫穿黨的路線、方針和政策。在開展相關(guān)工作之后，黨支部書記檢查支部工作計劃和決議得到執(zhí)行情況，以此確保工作方向的正確性。

二、當(dāng)前國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)所面臨的問題

當(dāng)前在國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)工作中，存在諸多問題，按照其性質(zhì)進(jìn)行匯總后，總結(jié)歸納分為以下幾項：

隊伍建設(shè)制度陳舊。隨著社會文化的發(fā)展，人們的思想意識發(fā)展得更加豐富，傳統(tǒng)國企黨支部的建設(shè)制度已無法適應(yīng)當(dāng)前形勢的需求，所以隊伍建設(shè)制度老舊，一定程度上限制了現(xiàn)今黨建工作的開展。

工作能力有待提高。國有企業(yè)黨建工作的質(zhì)量和成效，與黨支部書記的工作能力有著直接關(guān)系，因此針對當(dāng)下國企黨建工作需求，應(yīng)當(dāng)首先提升黨支部隊伍的工作能力，以提高國企黨建工作質(zhì)量。

工作觀念落后。黨建工作作為重要的思想政治宣傳和教育工作，應(yīng)當(dāng)跟隨群眾的思想潮流變化，但當(dāng)前存在部分國企黨支部書記工作觀念落后的情況，致使部分國有企業(yè)基層黨建工作無法達(dá)到預(yù)期效果。

三、加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)的措施

1.完善隊伍建設(shè)及其制度

在國有企業(yè)黨支部書記隊伍進(jìn)行強(qiáng)化黨建工作時，相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)首先正確認(rèn)識到制度的重要性。隨著形勢的變化，為保證黨建工作的有效性，相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)將當(dāng)下實際發(fā)展情況及未來發(fā)展需求相結(jié)合，對當(dāng)前隊伍建設(shè)制度進(jìn)行完善和創(chuàng)新，以此不斷強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，把基層黨支部建設(shè)作為最重要的基本建設(shè)，突出黨支部活動的政治性、嚴(yán)肅性，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用和基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2.不斷提升黨建人員的綜合素養(yǎng)

在黨建工作的開展中，相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)積極開展各項措施，通過加強(qiáng)培訓(xùn)教育和加強(qiáng)監(jiān)管措施等多種途徑，提升書記隊伍各成員的綜合素養(yǎng)，有效強(qiáng)化黨支部書記隊伍建設(shè)，以此確保后期各項黨建工作的順利開展。

3.加強(qiáng)對黨建人員工作能力的培養(yǎng)

在加強(qiáng)國企黨支部書記隊伍建設(shè)策略中，應(yīng)將強(qiáng)化相關(guān)工作人員工作能力培養(yǎng)的建議列入其中，因為其工作能力直接關(guān)系到該工作的質(zhì)量和成效，同時還影響著未來黨建事業(yè)發(fā)展，所以相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)對此問題加以重視。在政治思想學(xué)習(xí)方面可以根據(jù)基層單位各部門的工作情況，靈活地確定學(xué)習(xí)時間，增加黨員集中政治思想學(xué)習(xí)次數(shù)，并對一些難點、熱點能夠結(jié)合經(jīng)營管理等實際業(yè)務(wù)工作，進(jìn)行有針對性的研討，并總結(jié)形成研討成果，推動企業(yè)各項工作。在支部主題黨日上，應(yīng)開展多種多樣的學(xué)習(xí)活動，如黨的知識競賽、演講、朗誦等，進(jìn)一步宣傳發(fā)動黨員干部為企業(yè)的生存發(fā)展建言獻(xiàn)策，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好局面。建議通過積極開展內(nèi)部培訓(xùn)教育和派書記隊伍前往相關(guān)專業(yè)院校中進(jìn)行進(jìn)修的方式增加內(nèi)部培訓(xùn)和外派學(xué)習(xí)交流的機(jī)會，以此保證有效提升黨建人員的工作能力。

4.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作觀念

為確保國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)得到有效加強(qiáng)，同時還能滿足當(dāng)前形勢發(fā)展需求，各黨支部書記應(yīng)當(dāng)積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作觀念，以此提升黨建工作成效。在傳統(tǒng)黨建工作中，部分黨支部書記在思想政治宣傳工作上只注重于單方面宣傳，該方式不能體現(xiàn)出應(yīng)有成效，同時還無法提升工作質(zhì)量。因此黨支部書記應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變工作觀念，在開展思想政治宣傳工作時，積極給予創(chuàng)新，可通過豐富多彩的活動將最新的思想精神有效傳達(dá)給廣大員工，在順應(yīng)形勢發(fā)展的同時，還能有效提升其工作成效。

四、結(jié)語

綜上所述，針對新形勢下，隊伍建設(shè)制度老舊和黨建工作人員工作能力有待提高的問題，本研究提出了加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)的策略，主要有：完善建設(shè)制度、強(qiáng)調(diào)綜合素養(yǎng)提升、加強(qiáng)能力培養(yǎng)和轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念四項建設(shè)措施。同時本課題研究在提升國企黨建工作成效，為企業(yè)發(fā)展助力的同時，還能有效推動基層黨建工作的實施，為國企黨建工作未來良好的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

（作者單位：天津公司）

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