曲亮
摘 要:推進(jìn)新時(shí)期施工企業(yè)的發(fā)展,強(qiáng)調(diào)挖掘企業(yè)新的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力增強(qiáng)企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。政工工作的開展有助于提高施工企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境和氛圍。政工干部作為政工工作的主體,是企業(yè)政工工作的組織者、參與者和實(shí)施者,為確保施工企業(yè)政工工作取得良好的效果,則需要不斷提高政工干部自身素養(yǎng)和能力水平,明確自身的職責(zé)和使命,并培育與職責(zé)和使命匹配的過硬素質(zhì)。政工干部要積極參與施工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理,密切聯(lián)系職工和企業(yè),發(fā)揮好自身的職能和作用[1]。本文主要對(duì)提升施工企業(yè)政工干部政治素養(yǎng)的重要性及策略進(jìn)行簡(jiǎn)要闡述和分析,希望對(duì)提高施工企業(yè)政工工作質(zhì)量,推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展有所啟示。
關(guān)鍵詞:施工企業(yè);政工干部;政治素養(yǎng);重要性;策略
新時(shí)期,隨著我國(guó)深化改革工作的推進(jìn),施工企業(yè)的發(fā)展形勢(shì)和所處的環(huán)境等也發(fā)生了一些變化,施工企業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí),也面臨著諸多挑戰(zhàn),發(fā)展的壓力更大、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境更激烈。而且,施工企業(yè)內(nèi)部職工的思想和需求也更加多元化,推進(jìn)施工企業(yè)的發(fā)展,則需要做好一系列內(nèi)部管理工作。政工是聯(lián)系企業(yè)和職工的橋梁紐帶,推進(jìn)企業(yè)政工工作的高效化開展,有助于協(xié)調(diào)企業(yè)的矛盾糾紛,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,激發(fā)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。施工企業(yè)發(fā)生的一系列轉(zhuǎn)變,對(duì)政工工作提出了更高要求。政工干部作為政治思想工作的主體和靈魂,要求明確新時(shí)期自身工作的職責(zé)和內(nèi)容,并努力提高自身綜合素養(yǎng)、政治素養(yǎng)、人文素養(yǎng),同時(shí)要具備較強(qiáng)的工作分析能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力[2]。要加強(qiáng)基層政工干部的培養(yǎng),努力打造一支思想覺悟高、綜合素質(zhì)過硬的政工團(tuán)隊(duì),促使政工工作在施工企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮更大價(jià)值,進(jìn)而提高施工企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力、企業(yè)凝聚力,推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
1提升施工企業(yè)政工干部政治素養(yǎng)的重要性
1.1提升政工工作質(zhì)量水平
企業(yè)的發(fā)展需要依靠科學(xué)的理論與正確的政策、思想的引導(dǎo)和指導(dǎo),不斷提高政工干部的政治素養(yǎng)、綜合素養(yǎng)和工作水平,能促使企業(yè)黨建政工工作取得更理想的效果,充分發(fā)揮政工干部的引導(dǎo)、指導(dǎo)、團(tuán)結(jié)、凝聚等方面的功能和作用。而且,當(dāng)前施工企業(yè)的發(fā)展給政工工作提出了更高要求,但在很多企業(yè)內(nèi)部仍存在政工參與工作的積極性不高、基礎(chǔ)比較薄弱、工作方式比較落后等問題,提高政工干部政治素養(yǎng),加強(qiáng)企業(yè)的作風(fēng)建設(shè),有助于政工人員對(duì)自身工作和職責(zé)有更準(zhǔn)確的把握,始終堅(jiān)定理想信念,有效提高政工工作質(zhì)量和水平。此外,政治素養(yǎng)是政工干部素質(zhì)的關(guān)鍵,政工干部各項(xiàng)工作的實(shí)施都要求其堅(jiān)定正確的政治方向,要堅(jiān)定其政治立場(chǎng)和理想信念,在思想、政治、組織和行動(dòng)上始終與黨和國(guó)家保持高度一致,以確保政工工作的開展更好服務(wù)廣大群眾[3]。
1.2提高施工企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
政工干部在推進(jìn)新時(shí)期施工企業(yè)的改革和創(chuàng)新發(fā)展中發(fā)揮著積極作用,政治素養(yǎng)是政工干部的基本素養(yǎng)之一,提升施工企業(yè)政工干部政治素養(yǎng),才能促使其始終堅(jiān)定理想信念,樹立正確的價(jià)值觀念,進(jìn)而推進(jìn)政工工作有效落實(shí),為施工企業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。在不斷發(fā)展中人們的思想需求也發(fā)生了很大變化,還容易受到利己主義、自私自利等不良思想的影響,企業(yè)政工密切聯(lián)系職工,組織和開展思想教育工作及相關(guān)活動(dòng),將新時(shí)期黨和國(guó)家的一些先進(jìn)理念和思想、核心價(jià)值觀等傳遞給職工,并引導(dǎo)施工人員強(qiáng)化職業(yè)道德和素養(yǎng),保證思想和行動(dòng)始終與施工企業(yè)一致。政工密切聯(lián)系企業(yè)職工,關(guān)注其思想動(dòng)態(tài)和訴求,代表職工的利益,幫助其解決工作中的難題和疑惑,有助于增強(qiáng)施工企業(yè)職工的積極性,激發(fā)創(chuàng)造性,提高施工企業(yè)的凝聚力和發(fā)展動(dòng)力。引導(dǎo)政工干部積極參與施工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、員工指導(dǎo)、內(nèi)部管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的工作,促使政工干部模范帶頭作用充分發(fā)揮,有助于提高施工企業(yè)管理的水平,促使企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)更好實(shí)現(xiàn),同時(shí)提高施工企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)凝聚力,推進(jìn)施工企業(yè)健康發(fā)展[4]。
2施工企業(yè)政工工作的現(xiàn)狀和問題
推進(jìn)新時(shí)期施工企業(yè)的發(fā)展,強(qiáng)調(diào)挖掘企業(yè)新的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力增強(qiáng)企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力在這一過程中企業(yè)逐漸意識(shí)到了政工工作的作用,強(qiáng)調(diào)推進(jìn)基層政工工作高質(zhì)量實(shí)施,并加強(qiáng)政工干部的培養(yǎng),不斷提高政工干部自身素養(yǎng)和能力水平,提高政工干部的政治素養(yǎng)(政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí),引導(dǎo)其堅(jiān)定立場(chǎng)和理想信念)、人文素養(yǎng)(引導(dǎo)其深入基層群眾和職工群體,關(guān)心愛護(hù)職工,密切聯(lián)系職工,參與企業(yè)文化建設(shè)等,增強(qiáng)施工企業(yè)的凝聚力)、科學(xué)素養(yǎng)、信息素養(yǎng)和工作分析能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)意識(shí)等,確保其明確自身的職責(zé)和使命。努力打造一支思想覺悟高、綜合素質(zhì)過硬的政工團(tuán)隊(duì),提高政工工作質(zhì)量和水平,協(xié)助施工企業(yè)各項(xiàng)制度機(jī)制的落實(shí),維護(hù)職工的合法權(quán)益,緩解企業(yè)矛盾糾紛,提高施工企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力、企業(yè)凝聚力,推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展[5]。
從當(dāng)前施工企業(yè)政工工作的現(xiàn)狀開看,還存在一些不足和問題,需要持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化。例如:一是,基礎(chǔ)不牢靠。施工企業(yè)對(duì)政工工作的重視程度不夠,政工思想政治教育工作、定期培訓(xùn)等未得到有效執(zhí)行和落實(shí),或者是培訓(xùn)的內(nèi)容簡(jiǎn)單、形式單一,政工干部參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性不高,企業(yè)政工干部理論知識(shí)基礎(chǔ)不扎實(shí),對(duì)政工工作缺乏全面的了解和認(rèn)知[6]。二是,政工干部的政治素養(yǎng)有待提升。部分施工企業(yè)的政工干部組織紀(jì)律性不強(qiáng)、執(zhí)行力不高,各項(xiàng)工作的開展和實(shí)施脫離了基層群眾和職工,甚至還存在思想腐敗和作風(fēng)問題,民主管理未得到落實(shí),不作為或者是只按照自己的想法去做事,缺乏對(duì)施工企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新和現(xiàn)實(shí)工作需要、黨的利益和基層職工利益訴求的綜合考慮,服務(wù)意識(shí)和能力不強(qiáng)。三是,業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力不足。政工工作及相關(guān)活動(dòng)的開展靈活性和創(chuàng)新性不足,且在遇到突發(fā)緊急事件的時(shí)候,沒有足夠的能力去快速解決和處理,在做好領(lǐng)導(dǎo)班子及后備干部?jī)?chǔ)蓄、協(xié)調(diào)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的制度和指令、維護(hù)職工合法權(quán)益、協(xié)調(diào)企業(yè)矛盾糾紛、參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理等方面工作做得不夠好[7]。四是,工作分析能力不足。施工企業(yè)政工工作涉及到的內(nèi)容和事項(xiàng)比較多,對(duì)企業(yè)的作用意義重大,如協(xié)調(diào)管理、組織和開展活動(dòng)、實(shí)施思想政治教育、負(fù)責(zé)團(tuán)建等,對(duì)政工干部的工作分析能力要求高,很多基層政工人員無(wú)法做到這一點(diǎn)。
3提升施工企業(yè)政工干部政治素養(yǎng)的策略
3.1強(qiáng)化政工干部思想認(rèn)知
加強(qiáng)政工干部的思想教育,強(qiáng)化政工干部的思想認(rèn)知,并促使其具備較強(qiáng)的綜合能力和政治素養(yǎng),有效提高施工企業(yè)政工工作的質(zhì)量。首先,政工干部需要努力的提升自身的政治鑒別力,在解決和處理問題的時(shí)候要始終堅(jiān)守黨性原則,各項(xiàng)工作的開展和實(shí)施不能偏離了黨性原則這一中心,具有鮮明的政治立場(chǎng),學(xué)習(xí)和掌握新時(shí)期黨和國(guó)家的一些先進(jìn)思想和論斷,在黨的科學(xué)指導(dǎo)下規(guī)范化開展施工企業(yè)政工工作。日常工作中要堅(jiān)持做到愛崗敬業(yè)、恪盡職守,既要保證自身職能和職責(zé)的有效落實(shí),還需要自覺規(guī)范各項(xiàng)行為,不被外界所誘惑。其次,政工干部各項(xiàng)工作的開展和實(shí)施要堅(jiān)定維護(hù)政治思想的統(tǒng)一性,始終堅(jiān)定理想信念和遠(yuǎn)大目標(biāo),將新時(shí)期黨和國(guó)家關(guān)于施工企業(yè)改革和創(chuàng)新發(fā)展的政策、方針等傳遞給企業(yè)職工,并積極參與施工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、員工指導(dǎo)、內(nèi)部管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的工作,引導(dǎo)施工企業(yè)始終積極向上,相關(guān)人員要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)、以身作則,充分發(fā)揮政工干部的協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督、引導(dǎo)、團(tuán)結(jié)等方面的職能和作用?;谛聲r(shí)期施工企業(yè)和員工存在的新矛盾和問題,組織和開展一系列政工工作及活動(dòng),如政工干部深入施工企業(yè)基層,密切聯(lián)系企業(yè)職工,切實(shí)的解決職工的疑惑和問題,維護(hù)和保障職工的合法權(quán)益,緩解職工與企業(yè)的矛盾糾紛;加強(qiáng)職工思政教育工作的開展和實(shí)施,發(fā)揮好職工干部的榜樣示范作用,促使施工企業(yè)的職工樹立正確的價(jià)值觀念,引導(dǎo)施工人員強(qiáng)化職業(yè)道德和素養(yǎng)、增強(qiáng)責(zé)任感,保證思想和行動(dòng)始終與施工企業(yè)一致,在推進(jìn)新時(shí)期施工企業(yè)的改革創(chuàng)新和持續(xù)發(fā)展過程中貢獻(xiàn)更大價(jià)值和作用。同時(shí)有助于激發(fā)施工企業(yè)職工的工作積極性和創(chuàng)造性,提高施工企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。
3.2建立長(zhǎng)效人才培養(yǎng)機(jī)制
新時(shí)期,推進(jìn)施工企業(yè)的發(fā)展需要充分認(rèn)識(shí)到政工干部的重要性,要圍繞施工企業(yè)的中心工作,以問題為導(dǎo)向,推進(jìn)政工工作在施工企業(yè)內(nèi)部有效落實(shí),取得良好的效果。在這一過程中需要加強(qiáng)政工標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),將提高政工干部政治素養(yǎng)、政工干部人才培養(yǎng)作為長(zhǎng)期性的工作推進(jìn)的落實(shí),促使政工工作與時(shí)俱進(jìn),努力提高政工干部的政治素養(yǎng)、綜合能力、綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)。通過舉辦座談會(huì)、講座、交流會(huì)以及學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),開展思想教育工作等,提高政工干部的能力和素質(zhì);要確保政工干部具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力,在參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者是組織和開展政工工作的過程中不斷學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn);要提高政工干部的組織能力和溝通能力,促使其工作的開展和實(shí)施密切聯(lián)系施工企業(yè)和職工,建立起職工和企業(yè)良好溝通的橋梁,了解職工訴求,處理好各方利益關(guān)系,協(xié)調(diào)施工企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的規(guī)規(guī)化開展。此外,施工企業(yè)需要引導(dǎo)思想覺悟高、政治素養(yǎng)強(qiáng)、綜合能力強(qiáng)、年輕且富有創(chuàng)新力的人員參與政工工作,激發(fā)政工工作的活力,提高政工工作效率[8]。此外,還需要加強(qiáng)對(duì)政工干部的考核和管理,對(duì)政工干部的科學(xué)知識(shí)水平、思想政治素養(yǎng)、工作態(tài)度、創(chuàng)新能力、工作分析能力等進(jìn)行全面系統(tǒng)的考核和評(píng)價(jià)分析,并健全干部激勵(lì)機(jī)制,以確保政工干部全面深入的了解和掌握有關(guān)政治理論知識(shí),具備崇高的政治素養(yǎng)和綜合素養(yǎng),提高政工工作質(zhì)量水平。
3.3爭(zhēng)當(dāng)素質(zhì)過硬的政工干部
政工干部需要明確自身的職責(zé)和使命,爭(zhēng)當(dāng)素質(zhì)過硬的新時(shí)代政工干部,以有效提高施工企業(yè)政工工作的質(zhì)量水平,推進(jìn)施工企業(yè)健康發(fā)展。首先,政工干部需要強(qiáng)化政治素養(yǎng)和責(zé)任意識(shí),各項(xiàng)工作的實(shí)施都要求堅(jiān)定正確的政治方向、政治立場(chǎng)和理想信念,在思想、政治、組織和行動(dòng)上始終與黨和國(guó)家保持高度一致,以確保政工工作的開展更好服務(wù)廣大群眾。政工工作需要堅(jiān)持黨的科學(xué)指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo),要求政工干部學(xué)習(xí)和掌握新時(shí)期黨和國(guó)家的先進(jìn)思想、政策和方針等,并將其傳遞給施工企業(yè),引導(dǎo)施工企業(yè)的發(fā)展符合國(guó)家要求。其次,政工干部還需要加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),要求深入施工企業(yè)基層,密切聯(lián)系施工企業(yè)基層群眾,并做好批評(píng)與自我批評(píng)工作,以有效規(guī)避日常工作中織紀(jì)律性不強(qiáng)、執(zhí)行力不高、工作脫離了基層群眾和職工的情況,引導(dǎo)政工干部在參與新時(shí)期施工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理、維護(hù)施工企業(yè)職工合法權(quán)益、協(xié)調(diào)解決和處理企業(yè)矛盾糾紛、協(xié)調(diào)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的制度和指令等方面發(fā)揮好自身的職能和作用,激發(fā)企業(yè)職工工作的積極性,增強(qiáng)施工企業(yè)的凝聚力,為施工企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境和條件。同時(shí)政工干部也需要準(zhǔn)確把握新時(shí)期施工企業(yè)發(fā)展存在的問題,以問題為導(dǎo)向,積極組織和開展政工思想工作、員工思想教育工作等,并在其中發(fā)揮好模范帶頭作用。
4結(jié)語(yǔ)
施工企業(yè)需要對(duì)新時(shí)期政工工作的開展有更深入的了解和認(rèn)知,根據(jù)新時(shí)期政工工作的現(xiàn)實(shí)需要以及存在的問題,進(jìn)行科學(xué)調(diào)節(jié)和優(yōu)化,并努力提升政工干部的政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì)、思想覺悟,引導(dǎo)政工干部發(fā)揮好自身的職工和作用,推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。政工干部要積極參與施工企業(yè)基層工作,密切聯(lián)系施工企業(yè)的職工,還需要牢牢把握新時(shí)期施工企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要、戰(zhàn)略目標(biāo)要求、改革和創(chuàng)新工作的現(xiàn)實(shí)需要、施工企業(yè)發(fā)展中的難題和問題以及基層職工的思想動(dòng)態(tài)和需求、工作和生活中的難點(diǎn)和問題等,在此基礎(chǔ)上開展政工工作,為施工企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
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